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士業 - 東京都品川区 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

税務会計コンサルタント/個人事務所(士業)業界/東京都品川区

ハートランド税理士法人

  • 品川区

  • 月給30万円〜

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 教育充実
  • 長期休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 経験者優遇
  • 16時前退社
  • 残業なし
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • ピアス・ネイルOK
  • 17時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 転勤なし
  • 18時前退社
  • 個人経営
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 自転車通勤OK
  • 服装自由
  • 髪型髪色自由
  • 職場内禁煙
  • 学歴不問
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • 資格不問
  • 有資格者歓迎
  • 特別休暇
  • 昇給あり

仕事内容ハートランド税理士法人 前職以上の給与保証【税務会計コンサルタント】年間休日125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【創業間もないスタートアップから大企業まで】税務顧問や決算業務など、税理士業務全般をお任せ!新入社員は2名体制で徹底サポートします。 税務顧問(巡回監査) 決算業務 申告書類作成 タックスコンサルティング 会社設立支援 クラウド会計導入支援 ▽他にも… 経験やスキルに応じて資金調達支援や 相続対策、組織再編や事業承継などに 業務の幅を広げていくことも可能です。 ”従

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経理スタッフ/個人事務所(士業)業界/東京都品川区/未経験OK

税理士法人ナビオ

  • 品川区 / 五反田駅 徒歩1分

  • 月給23万円〜

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 年間休日110日以上
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • 未経験OK
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 駅チカ
  • 祝い金あり
  • 土日休み
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 若手活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 個人経営
  • リモートワーク
  • 職場内禁煙
  • スキルアップ
  • 長期
  • オフィスカジュアル
  • 髪型髪色自由
  • 学歴不問
  • 賞与・ボーナスあり
  • ピアス・ネイルOK
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 時短勤務あり

仕事内容税理士法人ナビオ 未経験OK! ゼロから始める【経理スタッフ】★残業月平均5H未満 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《はじめはできることからSTART♪》当法人の経理を中心としたバックオフィス業務を担当! ★ゆくゆくは資格取得にもチャレンジできる環境です♪ * 請求書作成・発送 * 経費精算・経理伝票処理 * 入金・決済管理、支払・振込処理 * 社会保険、労働保険手続き * 給与計算 * 帳簿管理 * 決算(月次/年次)・記帳代行サポート etc. その他、来客・お問い合わせ対応や

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人事・労務コンサルティング/専門コンサルタント業界/東京都品川区

Work Rules社会保険労務士法人

  • 品川区 / 五反田駅 徒歩6分

  • 月給38万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • ピアス・ネイルOK
  • インセンティブあり
  • 自転車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 髪型髪色自由
  • 年間休日110日以上
  • 未経験OK
  • 服装自由
  • 土日休み
  • WEB面接OK
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 時短勤務あり
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 特別休暇

仕事内容Work Rules社会保険労務士法人 未経験OK!幅広い企業をサポート【人事・労務コンサルティング】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験スタート9割】書類作成や電話・メール対応などからスタート。★ゆくゆくは担当企業を持ち、労務環境のヒアリング・コンサル業務までお任せ! 【ミッションは?】 様々な提案を通して、業種・規模問わず企業が抱える労務課題を解決すること。 ■入退社手続き ■各種書類の作成 ■書類提出・行政対応 ■就業規則作成・改訂業務 ■電話・メール対応 ■クライアン

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