小売業 - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,150円～261,050円 ナショナル社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当20,500~27,500円 月額205,150~261,050円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当15,500~22,500円 月額200,150~256,0

仕事内容スーパーマーケットの鮮魚スタッフ 【中途採用正社員募集】【転職歓迎】【安定企業】スーパーマーケットバローの鮮魚スタッフ [お仕事内容] 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホールディングスの中核事業であるスーパーマーケットバローは東海・北陸地方を中心にエリア拡大を目指しています。今後も更に事業を拡大していくためにバローの運営に携わってくれる方を募集します。 ◆魚の調理加工ができる方 ◆高卒以上 ◆社割あり ◆年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 ■働きやすい職場へ 本部と各店舗との緊密な連携により成長を

仕事内容[企業名 株式会社ユーマート [職種 お持ち帰り寿司専門店の店舗スタッフ [雇用形態 正社員 [仕事内容 初めは配属店舗で調理を学びながら 店舗業務の1日の流れに沿って仕事をしていきます。 調理中心でなく配属店舗運営が主な仕事です。 ☆☆1日の流れ☆☆ ▼出社後、ネタ切り・寿司生産をスタート ▼朝礼、開店準備や清掃 ▼寿司の生産やネタ切り、陳列、販売 ▼売上状況に応じた生産指示 ▼ネタ類・包材・資材などの発注、伝票処理などの事務 ▼追加ネタや保管用ネタの調理 ▼シフト作りや生産計画の作成 ▼売り場の最終チェック、閉店作業、業務日誌の記入 ▼閉店後店舗チェックとセキュリティセットをして

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容株式会社富山冷熱工業 【静岡市／未経験歓迎】空調設備メンテナンススタッフ（管理／保守・メンテナンス）◆年間休日105日 【仕事内容】 【静岡市／未経験歓迎】空調設備メンテナンススタッフ（管理／保守・メンテナンス）◆年間休日105日 【具体的な仕事内容】 ～昨年度賞与6ヶ月支給実績あり／残業月平均10～20時間／空調機の設計・施工・メンテナンスを行う企業／大手自動車部品メーカーや設備工事会社など多数の取引実績あり～ ■仕事内容： 空調機器の保守・点検をしていただくお仕事です。 ・点検項目に沿って機器を点検 ・異常、トラブルがあれば原因を調査 ・修理等が必要な場合は部品の手配、交換作業 ・

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,150円～261,050円 ナショナル社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当20,500~27,500円 月額205,150~261,050円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当15,500~22,500円 月額200,150~256,0

仕事内容鮮魚部門のお仕事をお任せいたします! 雇用先企業：株式会社マキヤ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～350,000円 ※実際の給与額はスキルや年齢などを考慮の上、決定します。 ※ 残業手当は、時間外実績に対して規程により別途支給 ■賞与：年4回 ※直近支給実績：計3．5ヶ月分／年 ■昇給：年1回 給与例 ＜年収例(正社員)＞ ・現場チーフクラス 500万円台 (各種手当含む) ・現場スタッフ 300～400万円台 (各種手当含む) 【勤務地】 静岡県静岡市葵区上土2-18-27 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 株式会社マキ

仕事内容鮮魚部門のお仕事をお任せいたします! 雇用先企業：株式会社マキヤ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～350,000円 ※実際の給与額はスキルや年齢などを考慮の上、決定します。 ※ 残業手当は、時間外実績に対して規程により別途支給 ■賞与：年4回 ※直近支給実績：計3．5ヶ月分／年 ■昇給：年1回 給与例 ＜年収例(正社員)＞ ・現場チーフクラス 500万円台 (各種手当含む) ・現場スタッフ 300～400万円台 (各種手当含む) 【勤務地】 静岡県静岡市葵区千代田2-2-5 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 株式会社マキヤ

仕事内容鮮魚部門のお仕事をお任せいたします! 雇用先企業：株式会社マキヤ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～350,000円 ※実際の給与額はスキルや年齢などを考慮の上、決定します。 ※ 残業手当は、時間外実績に対して規程により別途支給 ■賞与：年4回 ※直近支給実績：計3．5ヶ月分／年 ■昇給：年1回 給与例 ＜年収例(正社員)＞ ・現場チーフクラス 500万円台 (各種手当含む) ・現場スタッフ 300～400万円台 (各種手当含む) 【勤務地】 静岡県静岡市清水区天王南2番1号 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 株式会社マキヤ

仕事内容ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながら、お客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 スタッフへの接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へのキャリアアップ後は店舗の繁忙度を予測し、シフトの調整やパート・アルバイトの採用まで幅広く担当します！ ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつなが

仕事内容三和新静株式会社 【静岡市/葵区】青果物卸し営業◆接客/販売経験歓迎◆4時～13時定時の早朝勤務/週2回は早上がりOK 【仕事内容】 【静岡市/葵区】青果物卸し営業◆接客/販売経験歓迎◆4時～13時定時の早朝勤務/週2回は早上がりOK 【具体的な仕事内容】 ～静岡の「食」を支える～安全でおいしい青果の卸売業を行う当社にて既存顧客への営業をお任せします！ ●4時～の早朝勤務！朝型に慣れれば午後自分時間をしっかり確保できます ●完全未経験OK◎接客販売経験者など他業種からキャリアチェンジした先輩も活躍中！ ●自分が企画・販売を行った商品が店頭に並ぶ喜びがやりがいに♪ ■業務概要：【変更の範

仕事内容【中途採用正社員募集】【転職歓迎】【安定企業】スーパーマーケットバローのレジスタッフ ◆レジ経験者限定 ◆高卒以上 ◆社割あり ◆ホームタウン制度あり ◆年間休日休暇114日+有給5日 ◆東証一部上場 ▼スーパーマーケットバローでのレジ部門でのお仕事です。 レジ打ちややサービスカウンターでの業務を担当します。 ▼チーフ昇格後はシフトの作成や、従業員のレジ、接客教育に 従事していただきます。 ▼地区リーダー、トレーナーなどのキャリアアップも可能です。 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、 新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホールディン グス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・四年生大学卒業以上 ・社会人経験1年以上 ・システムエンジニアのご経験（経験により数年間はグループIT子会社での教育訓練を実施） [歓迎] ・IT戦略の立案経験のある方 ・WMS、TMS、貿易関連等の物流システムの開発のご経験のある方 ・「旺盛な知的好奇心」「飽くなき向上心」「変化を愉しむ心」を持ち、「自己改革」できる方 ・当社で長く、成長することができる方 【職種名】 企画・ユーザ部門に対するシステム開発支援・改善活動 【仕事内容】 ■仕事内容 システム開発、社内インフラ整備、セキュリティ対策等の情報システムのライフサイクルにかかる業務を担っていただきます。自社

仕事内容精肉部門のお仕事をお任せいたします! 雇用先企業：株式会社マキヤ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～350,000円 ※実際の給与額はスキルや年齢などを考慮の上、決定します。 ※ 残業手当は、時間外実績に対して規程により別途支給 ■賞与：年4回 ※直近支給実績：計3．5ヶ月分／年 ■昇給：年1回 給与例 ＜年収例(正社員)＞ ・現場チーフクラス 500万円台 (各種手当含む) ・現場スタッフ 300～400万円台 (各種手当含む) 【勤務地】 静岡県静岡市清水区天王南2番1号 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 株式会社マキヤ

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） ネクステージ東静岡店 ★賞与年4回★年収800万円以上可★【前職から年収UPのスタッフ多数】残業月17ｈ以内！ 正社員 【”異業種での営業経験者”も活躍中！】チーム目標制なので専門知識なくスタートできます。 【前職経験問わず活躍できる環境がここに！】 法人営業やルート営業、 不動産営業、リフォーム営業などの 個人営業経験者も活躍中！ その他、携帯販売店や家電量販店などの小売業、 飲食店のSVなど、多様な前職のスタッフが在籍！ 同業中古車販売店から弊社に転職して、 待遇が大きく変わった社員も多数！ ※”接客経験のあるフリーターから正社員を目指

仕事内容精肉部門のお仕事をお任せいたします! 雇用先企業：株式会社マキヤ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～350,000円 ※実際の給与額はスキルや年齢などを考慮の上、決定します。 ※ 残業手当は、時間外実績に対して規程により別途支給 ■賞与：年4回 ※直近支給実績：計3．5ヶ月分／年 ■昇給：年1回 給与例 ＜年収例(正社員)＞ ・現場チーフクラス 500万円台 (各種手当含む) ・現場スタッフ 300～400万円台 (各種手当含む) 【勤務地】 静岡県静岡市葵区千代田2-2-5 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 株式会社マキヤ

仕事内容★未経験OK★年収800万円以上可★【20～30代中心に活躍中！】残業月17ｈ以内！ 【”異業種での接客経験者”も活躍中！】チーム目標制/訪問営業なし/当社マニュアル(N-BOOK)で知識獲得！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：267,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,00

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断