青森県弘前市の老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容ご入居者が自分らしさをサポートするホーム 弘前特別養護老人ホームは、社会福祉法人津軽富士見会が運営する老人ホームです。ご入居者がいつまでも自分らしく、介護や相談援助、社会生活において自立した生活が送れるよう医療・介護の視点でサポートしています。 運営法人である社会福祉法人津軽富士見会は、弘前特別養護老人ホームのほかも介護老人保健施設や特別養護老人ホームを運営。ご利用者・ご入居者が、地域社会で尊厳を保ちながら自立した生活を営めるよう、多様な福祉サービスでサポートしています。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】有料老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 施設における看護業務 【手当/福利厚生】 資格手当/扶養手当/通勤手当/処遇改善手当/他 再雇用/昇給 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料老

仕事内容【仕事内容】 【R8.9月オープンの綺麗な施設です！】 【年間休日120日もありプライベートと両立して働けます！】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 ◎住宅型有料老人ホームの運営管理業務 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 お客様さま契約・人件費、各種経費の管理 ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上 ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 ごお客様さまの獲得／施設のPR活動 ・窓

仕事内容★ペット共生型ホーム★未経験OK★賞与4ヶ月★髪色自由★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 服装自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり ネイルOK ピアスOK 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 207,400円〜217,400円 【上記の詳細】 基本給：135,000円 給与に含まれる一律手当： ・処遇改善手当：45,000円 ・夜勤手当：20,000円（5,000円/回 ※月4回） ・土日手当：2,40

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：6時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１４：００～１８：００ ※（２）の勤務の場合：休憩時間６０分 ※扶養内勤務ＯＫ！ ※社会保険加入もＯＫ！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急事態への対応等、１ヶ月は８０時間、６回を限度として、１年 ６３０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊土日祝、大型連休などの出勤可能な方大歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【新規施設の一員として利用者様の健康をお食事でサポート】 ９月に新規オープン施設内（定員３４名）の厨房で、朝昼晩の決ま った時間に合わせて入居者様へお食事提供を行うお仕事です。 ［お仕事内容］ ・盛付：調理済みの食材を温め、並べた食器に料理を盛付ける作業 ・配膳チェック：利用者様毎のお料理に間違いがないかチェック ・洗浄：食べ終わった食器等を「食洗器」で洗浄する作業 ＊工場から厨房に届けられたチルド状態の調理済み食材を温めて盛 り付けていくお仕事のためシンプルで衛生的です。 ＊未経験の方でも先輩スタッフがフォローしますので、スムーズに 進められ働きやすい環境になっております。 【変更範囲：変更

仕事内容【オススメポイント】 ☆ブランクがあってもOK～ ☆残業も少なくプライベートも充実～ ☆年間休日120日以上でお仕事とお休みの両立ができる施設です♪ ☆入職後も定期的な人事面談があり、不安なことがあっても常に相談できる環境です！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般

仕事内容【オススメポイント】 ☆各種手当が充実しており、安心して長く働ける環境です♪ ☆年間休日123日！しっかり休めてプライベートも大切にできます♪ ☆資格取得支援制度が整っており、働きながらスキルアップを目指せます♪ 【主な業務内容】 利用者の食事・入浴・排泄等の身体介助、移動や姿勢保持の支援、居室清掃・洗濯など生活援助、健康状態の観察と記録、レクリエーションの企画・参加支援、他職種との連携、事故防止の見守りなど、特別養護老人ホームでの生活全般をサポートする介護業務

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】有料老人ホーム 【配属先】訪問 【業務内容】 有料老人ホームの訪問における正看護師/准看護師業務全般です 【手当/福利厚生】 資格手当/精勤手当/通勤手当/処遇改善手当/他 退職金/再雇用/昇給 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホ

仕事内容〇有料老人ホーム山崎（定員２５名）（介護度１の方が半分程度） への生活支援護業務です。夜勤手当は１回７千円又は８千円。 １日あたり５～１１名の方が外部のデイサービスを利用されます。 日中は主に見守り業務となります。 ※１日７時間勤務のため、一般的な８時間勤務と比較して身体的負 担が少なく、無理なく長く働ける環境です。 「当社は社会福祉法人わかば会おうよう園のグループで、給与・福 利厚生もほぼ同じです。」 ＊月の平均月収は２２～２６万円程度となります。（夜勤・早番各 手当５回分を含む月収例） 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容准看護師として生活に寄り添う毎日を ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホームで、入居者様の健康管理や健康相談を含む看護業務全般を担当します。全室個室の施設で、入居者様20名それぞれに寄り添ったケアを行います。協力医療機関との連携体制があり、佐藤内科小児科取上医院は車で約5分の距離です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 通勤手当:31,600円 資格手当:10,000〜15,000円 夜勤手当:3,000円 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 185000~211000円 【住所】 青森県弘前市松原西１丁目６－１ 【アクセス】 弘南鉄道大鰐線聖愛中高前車2分 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○入居者の日常生活における食事・排泄・入浴等の介助、援助の業 務を担当していただきます。 ・通院等の送迎や付き添いで社用車（軽・ＡＴ車）を運転する場合 があります。 ・夜勤は月４回程度 ＊定員４９名の有料老人ホームです。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容安心の環境で、食事づくりを長く支える ◆募集職種 調理師・調理スタッフ 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日の食事を支える！養護老人ホームでの調理業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 養護老人ホームにて、入居者様へ提供する食事の調理業務を担当します。 ・食材の下ごしらえ ・調理、盛り付け ・配膳に向けた準備 ・食器や調理器具の洗浄 ・厨房内の後片付け、清掃 入居者様の健康と楽しみにつながる食事を、心を込めて準備するお仕事です。 ◆ 日勤専従で取り組める調理業務 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です。 調理の経験や資格を活かし、毎日の食事を通じて入居者様の暮

仕事内容介護職/ヘルパー / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は7:00～16:00を含むシフトです。 ・年間休日は91日です。 ・福利厚生は、車通勤可、無料駐車場あり、退職金制度ありなどが用意されています。 ・雇用期間の定めはありません。 勤務先 社会福祉法人長慶会 特別養護老人ホーム長慶苑 勤務地 〒036-1511 青森県弘前市坂市亀田53-3 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・施設入所者の生活の介助等支援業務を行っていただきます 給与 月給：171,00

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は6時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○訪問介護業務全般に係る業務 ・計画したサービスに基づいて、主に有料老人ホームを訪問し 介護及び通院、生活援助を行います。 ・その他付随する業務。 ※通院介助等で社用車を運転する場合があります。（軽自動車・Ａ Ｔ車） ☆☆ 急募 ☆☆ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容未経験から、人の暮らしを支える正社員へ ◆募集職種 その他スタッフ 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える、養護老人ホームのスタッフとして活躍しませんか？ ◆ お仕事内容 養護老人ホームで、入居者様の安心できる生活と施設運営を支えるお仕事です。 ・施設内での各種業務 ・入居者様への対応 ・スタッフ同士の連携 ・日々の業務に関する確認や記録 ・施設運営に関わるサポート業務 担当する業務は、施設の状況や経験に応じてお任せします。入居者様一人ひとりに目を配りながら、周囲のスタッフと協力して業務を進めていきます。 ◆ 勤務体制 ・シフト制 ・日々の状況に合わせて、スタッフ間で連携

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 200000~250000円 【住所】 青森県弘前市自由ヶ丘5-5-3 【アクセス】 弘南鉄道大鰐線弘前学院大前 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①研修制度あり◎柔軟なシフト調整がうれしい♪ 運営母体の社会福祉法人津軽富士見会は、研修制度が整っています。施設内研修を毎月実施し

仕事内容【オススメポイント】 ☆先輩職員が、一人ひとりのメンタル面に重点を置いてサポートしますので安心して働けます～ ☆温厚な職員が多く人間関係が良好な職場（ＳＮＳ発信中）です 【主な業務内容】 特別養護老人ホーム定員２９名において主に見守り・食事・排せつの介護を行います。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜13時30分 就業時間２：5時00分〜9時00分 就業時間３：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）平日の昼の時間帯が主体ですが、就業時間（２）（ ３）の勤務もお願いする場合があります。【就業時間については応 相談。希望があればご相談ください。】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフトによる（希望により変更できる場合もあります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○住宅型有料老人ホームの入居者に対する、下記業務を担当してい ただきます。 ・調理業務。（盛り付けや食材の刻み等） ・その他付随する業務。 ＊２０食数程度を提供しています。 ＊定年は一律６５歳ですが、定年年齢以上の方の応募も可能です。 「６５歳以上可」 ＊就業時間は交替制勤務ですが、平日の昼の時間帯が主体です。 （相談も可能です。） 【業務変更範囲：変更なし】

仕事内容★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/支度金あり/残業少なめ 【仕事内容】 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 【応募