児童発達支援 - 愛知県豊田市 の求人・仕事・採用（4ページ目）

仕事内容事前研修も充実。保育士・幼稚園教諭の資格を活かして働けます！ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで働きませんか？ ＜おすすめポイント＞ ■業界最高水準月給37万円〜！ ■育休からの復職率89.8％ ■残業月10時間以内！一日の残業時間は多くても30分程度。 ■先生同士の仲が良く、働きやすい！ ■福祉、介護、保育、教育業界経験のある方が活躍中！ ■研修が充実！資格がある方でしたら業務未経験でも大歓迎！ ■転勤なし！ ■児童発達支援スクールのため、送迎業務もございません。 ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜

仕事内容≪児童発達支援管理責任者/正社員≫昇給&賞与あり！完全週休二日制！夏季・年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【施設名】： 株式会社Ｓｕｎａｏｌａｂｏ ラボデミHOME 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給390,000円～ 【内訳】 ・基本給：200,000円 ・能力給：60,000円～ ・資格給：40,000円 ・役職給：90,000円 ※一律支給 【別途支給】 ・時間外手当 ・処遇改善手当 【昇給】 あり 【賞与】 あり：年2回 ※実績に応じる 【業務内容】： ☆児童発達支援管理責任者としての業務全般をお任せします☆ 【1日の

仕事内容【S.I.C.KIDS】オープニング施設あり◎送迎なし｜個別運動療育｜児童指導員 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 ・研修で教わった療育プログラムに沿って、専用の教具で遊びを取り入れながら指導します ・「支援経過記録」等の事務作業 支援経過記録とは？ 今日の体の動きはどうだったか？集中して運動出来ていたか？など、あなたの気づきを記入してください。 担当制ではなく、多くのスタッフが子どもと関わり、様々な視点から支援していく体制をとっています。 ※送迎業務はありません 送迎は保護者様にしていただくので、個別支援の時間、保護者支援の時間がしっかりとれるのも魅力です！ 【必要経験】

仕事内容未経験可、週休2日以上、転勤なし、昇給あり、年末年始休み、車通勤OK、オープニングスタッフ、仕事ブランクOK、定年制度あり 仕事内容： 児童指導員業務全般 ＊当社独自の療育を提供 └プログラムに沿って専用の道具を使い遊びを取り入れた支援を行います。 ＊「支援経過記録」などの作成 担当制ではなく多くのスタッフがそれぞれのお子様に関わりを持つことで 様々な視点から支援していく体制を整えています。 ※送迎業務はありません。

仕事内容事前研修も充実。保育士・幼稚園教諭の資格を活かして働けます！ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで働きませんか？ ＜おすすめポイント＞ ■業界最高水準月給37万円〜！ ■育休からの復職率89.8％ ■残業月10時間以内！一日の残業時間は多くても30分程度。 ■先生同士の仲が良く、働きやすい！ ■福祉、介護、保育、教育業界経験のある方が活躍中！ ■研修が充実！資格がある方でしたら業務未経験でも大歓迎！ ■転勤なし！ ■児童発達支援スクールのため、送迎業務もございません。 ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜

仕事内容[PRポイント] 運営法人は教育・福祉・心理と幅広いフィールドで事業を展開しており、企業の安定性や仕事量の分担制、福利厚生で高く評価されています。年間休日120日とお休みも増え、ゆとりを持ってのお勤めが可能。そのほかにも働きやすさ向上に向けた取り組みを行っていて、快適に無理なく働ける環境に繋がっています。 [仕事内容] 児童指導員業務全般 ・一人ひとりに合わせた療育支援 ・支援記録の作成 ・保護者への連絡 など [給与] 月給:202,700円〜250,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※固定残業代(8時間分)を含む ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) 昇給:あり 賞与:年2回

仕事内容「自立」できるよう継続的な支援に力を入れ、「安心」して「楽しく」過ごせる場をつくる ・障がい＝個性 障がい＝可能性 個性と向き合うことで無限の可能性の芽を伸ばします。 ・仲間との関わりから、集団行動や社会性を身につける為にサポート致します。 ・地域の自然や社会、文化に触れ、体験や交流を広げたり、音楽や創作活動を通して、余暇を楽しめるように安心、安全に過ごすことができるようサポート致します。 ・お子様にあった支援計画を作成し、少しでも自立できる力を身につけられるようサポート致します。 【施設名】： 株式会社RAISE ほしぞらとよた 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： 児童指導員 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等（送迎に入る場合あり） 【給与】： ＜正社員＞ 月給210,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・資格手当7,000円 ［その他制度］ ・賞与年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） ・昇給 1月あたり6,000円-（前年度実績） ・通勤手当上限なし

仕事内容児童発達支援管理責任者/9:30〜18:30幼児教室/年間休日120日以上！/資格必須/未就学児/車通勤OK/療育/送迎もなしです♪ 【特徴・メリット】 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円〜 賞与：年2回 実績による 交通費：規定内支給 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒470-0343 愛知県豊田市 【最寄り駅】 浄水 【アクセス】 徒歩13分 【仕事内容】 児発管/正社員/豊田市/児発 社保加入/療育/送迎業務なし ★児発管大募集★ ・個別支援計画の作成

仕事内容【アピールポイント】 【あなたの笑顔が、子どもたちの発達につながる！】 児童発達支援管理責任者を募集！ ・勤続支援金／合計5万円支給 （入社2ヶ月後2万円・入社半年後3万円） 週休2日制(なんと年間休日120日) 残業少なめでプライベートも充実 有給取得率100%！充実のワーク＆ライフバランス スーパーバイザーへキャリアアップ可能 面接実施率ほぼ100％ ※合否は最短面接日！ お電話でのご応募もお待ちしています！ TEL:0120-566-565 受付時間：9:00-18:00※平日のみ 【仕事内容】 ＼令和6年9月オープン！／ 主に幼児から小学生までの障がい児を対象

仕事内容個別支援を行う児童発達支援・放課後等デイサービスで児童指導員募集＠豊田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社S.I.C. 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【給与情報】： 月給219,000円～ 【月給】219,000円- ※各種手当含む 基本給 180,000円 資格手当 8,000円 固定残業代 31,000円（20時間相当分）※時間外労働の有無に関わらず支給 超過した場合は追加で支給 【賞与】年2回 7月・12月（業績による） 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童指導員業

仕事内容豊田市の放デイ勤務希望の方に朗報 就労準備型の放課後等デイサービスで、 児童発達支援管理責任者の業務を行って頂きます。 個別支援計画作成、利用児童の保護者サポート、 日中の相談支援等が主たる業務となります。 就労準備型という当社独自のコンセプトがあります。 ○障がいを持つ中高生の就労に向けた実践的なトレーニングの支援 →ビジネスマナー、コミュニケーショントレーニング ○日中支援記録の作成 ○送迎業務（車種 小型車） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社トットメイト 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給310,000円～ 【月給】310,000円‐ ※面接後決定、経験前職等考慮あり ※固定残業代なし。残業が発生した場合、別途残業代支給 ※想定年収4,340,000円 【賞与】年2回 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との

仕事内容≪児童発達支援管理責任者/正社員≫昇給&賞与あり！完全週休二日制！夏季・年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【施設名】： 株式会社Ｓｕｎａｏｌａｂｏ ラボデミSTEAM 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給390,000円～ 【内訳】 ・基本給：200,000円 ・能力給：60,000円～ ・資格給：40,000円 ・役職給：90,000円 ※一律支給 【別途支給】 ・時間外手当 ・処遇改善手当 【昇給】 あり 【賞与】 あり：年2回 ※実績に応じる 【業務内容】： ☆児童発達支援管理責任者としての業務全般をお任せします☆ 【1日

仕事内容児童指導員/多機能型デイサービスの正社員／感覚統合を中心とした楽しい療育♪有給などお休み取りやすい環境♪ 【特徴・メリット】 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円〜240,000円 ■昇給あり ■賞与あり ■皆勤手当 10,000円 ■交通費別 賞与：年2回/合計2ヶ月 ※業績による 交通費：規定内支給 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒470-0332 愛知県豊田市 【最寄り駅】 平戸橋 【アクセス】 名鉄三河線《平戸橋駅》から徒歩10分 【仕事内容】 正社員/週休2日/無

仕事内容＼福利厚生充実☆／食事補助や制服貸与あり！放課後等デイサービス・能力探求スクール児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 【施設名】： 一般社団法人日本福祉協議機構 放課後等デイサービス 能力探求スクール ジーニアス 聖心校 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給300,000円～ 【内訳】 基本給：246,000円～287,000円 固定残業手当：54,000円～63,000円（30時間分） ※ 固定残業手当は、時間外労働の有無に関わらず支給されます。 ※ 固定残業時間を超過しての時間外労働分についての割増賃金は追加で支給となります。

仕事内容【施設見学OK】＞ブランクある方も応募可♪＜ 【施設名】： 株式会社クレセールプラス かけはし豊田 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給240,000円～ ☆昇給あり ☆賞与あり 【業務内容】： ◆児童発達支援管理責任者業務全般◆ 主に2歳から18歳の障がいのある児童に対し生活のアドバイスや生活を送る為の課題を指導しています。 ※月に2回ほど外部講師による障がいの基本的知識、療育のポイントの研修あり！ 【応募資格・経験】： 【必須】 児童発達支援管理責任者の資格者 【勤続支援金】： 勤続支援金 13,000円 ※掲載サイト カイゴ

仕事内容できなかったことが、 少しずつできるようになっていく。 そんな成長を一番近くで見ながら、 保護者様と喜びを分かち合える やりがいに溢れた仕事です。 コペルが大切にしているのは、 ほめて伸ばすこと。 できないことの訓練ではなく、 楽しい遊びを通して、 ひとり一人の成長をサポートしています！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でNo.1 ●子供の成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！

勤務時間平日：13:00～18:30のうち、4時間以上 学校休業日：9:00～17:30のうち、6時間以上

仕事内容【アピールポイント】 【子どもたちの未来を明るく照らすお仕事】 子どもたちの社会性や自立心を育む児童指導員の募集です！ ・日曜定休のシフト制(希望休制度あり) ・有給休暇の取得率は、なんと100％！ ・たくさんの社会貢献と感謝の言葉を貰える仕事 【仕事内容】 発達が気になる子どもたちひとりひとりの課題と向き合い、それぞれに合ったサポートを提供する児童指導員を募集いたします。 【Polaris(ポラリス)のオススメポイント】 ・高めの給与水準で収入安定！ ・残業ほぼナシ！プライベートも充実 ・子どもたちの成長を間近で感じられる ■具体的なお仕事内容 発達の遅れや障がいのある子どもた

仕事内容2024年1月9日にオープンした、児童発達支援・放課後等デイサービスにて子どもたちの成長のサポートをお願いします。 主に、発達に心配のあるお子様や障害のあるお子様のこころと身体の成長・発育を支援する、とてもやりがいのあるお仕事です。 子どもたち一人ひとりの特性や発達に合わせて支援を行っていく予定ですので、 一人ひとりとしっかり向き合い、関わっていくことができる方に向いています。 ー主な仕事内容ー ◆個別支援計画の作成 ◆スタッフの育成・指導 ◆関係機関との連絡・調整 ◆保護者さまの相談対応 ◆療育支援のサポート ◆管理者業務 ◆請求業務 ◆送迎業務 など 保育事業で培った30年以上の知見と想