青森県弘前市の福祉 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容 社会とつながる「第一歩」を支える。 障がいを持つ利用者様が、社会の一員として「生きる喜び」 を感じ、自立した生活を送れるよう伴走するお仕事です。 ◆【具体的な仕事内容】 ●日常生活の介助、医療ケア・健康管理 ●生産活動、外出活動 ●相談対応、記録業務 など 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【オススメポイント】 ☆ブランクがあってもOK～ ☆残業も少なくプライベートも充実～ ☆年間休日120日以上でお仕事とお休みの両立ができる施設です♪ ☆入職後も定期的な人事面談があり、不安なことがあっても常に相談できる環境です！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般

仕事内容【オススメポイント】 ☆入社後のフォローアップや資格支援制度も充実！ ☆ひろさき健やか企業に認定されており、従業員が健康で働きやすい職場環境を整えています。 ☆小規模施設なので一人一人に寄り添った支援ができます！ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般

仕事内容≪おすすめポイント≫ 【障がいのある方やご家族の「困った」に寄り添い、地域での安心した暮らしを支えるお仕事です。】 相談支援専門員として、利用者様一人ひとりの希望や生活状況を丁寧にお聞きし、必要な福祉サービスにつなげていきます。 これまでの福祉・介護・障がい支援などの経験を活かしながら、相談支援の専門性を高めたい方にもおすすめです。 ・正社員として安定して働けます ・相談支援専門員の資格や経験を活かせます ・利用者様やご家族に寄り添った支援ができます ・地域福祉に貢献できるやりがいのある仕事です ・福祉、障がい福祉の経験を活かしてキャリアアップができる環境です ・年間休日120日！メリハリ

仕事内容看護師24時間常駐◆残業月１ケタ台でワークライフバランス充実 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,300〜271,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:8,000円/回（4回分を月給に含む）※拠点により回数は異なる 処遇改善手当:60,000円／月を月給内に含む ※金額は業績の影響で変動します 一時金:200,000円／年を支給 ※金額は業績の影響で変動します リーダー・主任手当

仕事内容・市内有料老人ホーム内での介護業務を行います。 入居者の入浴介助、食事介助、排泄介助、清拭、通院介助 等 ・その他付随する業務 ＊夜勤が月４回程度あります。 （１７：００～翌９：００ 休憩は仮眠含み１３２分です） ＊業務で社有車（ＡＴ車）を使用することがあります。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：変更なし】 １０／１４（水）事業所セミナー開催

仕事内容【オススメポイント】 ☆残業少なめなため、プライベートを大切にすることができます！ ☆賞与年3.0ヶ月分！頑張りがしっかりと評価される施設です♪ ☆扶養手当など各種手当が充実しております！ 【主な業務内容】 グループホームでの介護業務全般

仕事内容○乳幼児（０～６歳）の保育業務全般 ・園児の日常生活に関わる保育 ・保育に関わる記録等 ・行事企画、準備等 ・園内外の環境整備 他 ○定員９５名、保育職員２０名（他職種除く） 〇休日保育あり（２名ずつの交代勤務。休日保育手当１回２，０００円支給） 【変更の範囲：法人で定める業務】

仕事内容○生活支援 ○利用者の支援（排泄介助・機能訓練・食事介助等） ○園内外の美化業務など （利用者の方と一緒に畑をつくったり、草取りをしたり、雪片づけ をしたりする等のほかに、必要と思われる作業全般など） ＊入浴介助があります。 ＊夜勤業務あります。（日勤だけでの可能です。） ＊利用者数（男性：２２名 女性１８名） ＊同法人施設で外国人の雇用実績もあります。日常会話ができれば 就労可能ですので、外国人の方の応募もお待ちしております。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○障がいをお持ちの方が生活をしているグループホームです。利用 者さんひとりひとりのニーズに合わせた支援を行っていくお仕事で す。 ・服薬確認、巡回等が業務となります。 ※食事介助や排せつ、入浴介助はありません。 ※定年制はありますが定年上限年齢以上の方も応募可能です。 「６０歳以上可」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 191500~258800円 【住所】 青森県弘前市大字鬼沢字山ノ越249 【アクセス】 JR五能線板柳 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日121日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介

仕事内容○定員９名のグループホーム入所者の介護業務全般。 入所者の精神的・身体的ケアのサービスを提供します。 （食事介助・入浴介助・排泄介助等） ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 ※夜勤の出来る方。（月６回程度） ※未経験者歓迎します。先輩が付いて指導します。 ※６０歳以上の場合は経験者となります。「６０歳以上可」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■仕事内容 「もっと誰かの役に立ちたい」 その想い、ここで形にしませんか。 祖母が福祉用具で笑顔になった。 そんな些細なきっかけから始めた先輩が活躍中です。 専門知識は不要です。あなたの 挑戦を全員で支えます。 ◎動画教材で基礎知識を習得 ◎先輩の訪問に同行して現場のノウハウを吸収 ◎資格取得費用は会社が全額サポート ★未経験からプロへ育つ環境 ★身体介護なしで負担が少ない ★特定の担当を持たず、無理なく働ける ★休日の当番なし、残業もほぼなし ★転勤なし お任せするのは、福祉用具専門相談員の サポート業務です。福祉用具の提案・選定は 相談員が行い、あなたはその活動を 支える役割を担いま

仕事内容有料老人ホーム施設内（弘前市）において、訪問介護サービスを提 供します。 ・主に排泄や入浴などの身体介護が中心となります。 ・月３～４回程度は夜勤があります。 ・当施設の入居者数は６４名程度です。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・児童福祉施設での介助、支援業務。 ・身体障がい児、知的障がい児、発達障がい児等の発達支援、療育 と活動支援。 ・入浴、排せつ、食事援助等日常生活の介助。 ・施設環境整備、清掃、除雪、調理、送迎、送迎添乗通学支援。 ・事業所の書類作成等。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ひろだい保育園は、0歳から6歳未満のお子さまをお預かりする認可保育園です。OECDでも認められた最新の研究結果に基づく「ハイスコープカリキュラム」を導入し、子どもの「興味」と「自ら行う選択」を重視するアクティブラーニングを実践している点が大きな特徴です。また、食育にも非常に力を入れており、食を通して身体や社会、世界のことを学べる工夫を行っています。一人ひとりの子どもに合わせた丁寧な対応を心がけており、保護者と一緒に子どもを育てる温かい環境が魅力の保育園です。 ｜賞与3ヶ月以上｜ 【募集職種】： 保育教諭 【業務内容】： ＜保育教諭＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:グループホームりんご座 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ・認知症高齢者の食事・排泄・入浴等の介助 ・認知症高齢者余暇活動の介助 ・散歩、歩行訓練等の介助 ・簡単なパソコン入力 ・ご利用者様に対する個別の関わり・行事に担当など ・その他施設の関連業務 ※夜勤あり（月5回-6回） ※資格の無い方も研修制度が充実しています。 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉

仕事内容○特別支援学校（養護学校）や地域の特別支援学級などに在籍する お子さんが安心して過ごせる居場所や関係をつくりながら、一人一 人の生活や育ちを支援するお仕事です。 主な業務は、 ・様々なあそびや表現活動を考え一緒に遊ぶ ・自然や社会にふれる機会をつくる ・こども自身が困っていることをサポートする ことです。 ・その他、学校や自宅への送迎、食事や身の回りの援助、ご家族へ の報告や連絡、相談などの業務を行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容〇ケアハウス サンフラワー（特定施設入居者生活介護）介護業務 （定員最大３０名、現在３０名）平均介護度１．３ 入居者様の日常生活のサポート。 ・入浴介助（週一回程度）・食事介助（配膳、下膳等） ・排泄介助・通院介助 ・その他業務上必要な作業（レクや記録等） ※夜勤は月４回程度（夜勤回数は相談に応じます） ※運転業務はＡＴ車のみ使用します。 ※ブランクのある方もしっかりサポートします。 ※施設見学・ご質問を随時受け付けておりますので、お気軽にご連 絡ください。０１７２－３４－３４３４ 担当：事務 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容地域包括支援センターでの主任介護支援専門員業務です。 ・地域のケアマネージャーに対する個別指導や相談等の後方支援 ・地域の多様なネットワーク構築、多職種連携の推進 ・ケアプラン作成支援、介護や福祉に関する総合相談業務 ・パソコンを使用した記録、書類作成業務 ・高齢者宅への訪問対応（主に軽自動車の社用車を使用） 実際の職場の雰囲気を確認いただけるよう「応募前職場見学」が可 能です。希望される方は事前にご連絡ください。 変更範囲：変更なし 「６０歳以上可」