ハローワーク 福祉 - 青森県弘前市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※勤務表による交替休み ※勤務日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・食事・排泄・移動等の日常生活支援 ・作業活動・創作活動等の見守り、支援 ・社会参加や地域交流活動の支援 ・記録作成、支援計画に基づく支援の実施 変更範囲：変更なし 「６５歳以上可」 「働き方改革関連認定企業」 ・食事・排泄・移動等の日常生活支援 ・作業活動・創作活動等の見守り、支援 ・社会参加や地域交流活動の支援 ・記録作成、支援計画に基づく支援の実施 変更範囲：変更なし 「６５歳以上可」 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：４～７時間での勤務 就業時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設「平成の家」での相談窓口・事務サポート業務で す。 電話対応、窓口での接客 入所検討者様への施設見学のご案内 書類作成（パソコン入力あり）、各機関への連絡業務 支援相談員のサポート業務全般 「変更範囲：変更なし」 介護老人保健施設「平成の家」での相談窓口・事務サポート業務で す。 電話対応、窓口での接客 入所検討者様への施設見学のご案内 書類作成（パソコン入力あり）、各機関への連絡業務 支援相談員のサポート業務全般 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １ケ月毎に定める勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※入職時期：随時 〇一般事務（受付、総務等） ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所等への往来（公用車運転業務あり） その他付随する業務 【変更範囲：法人の定める業務】 ※入職時期：随時 〇一般事務（受付、総務等） ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所等への往来（公用車運転業務あり） その他付随する業務 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がいがあるお子さんへの昼食やおやつの提供を行います。 ・１０名～１５名の昼食調理、配膳 ・食器の片づけ、洗浄作業 〇お子さんと関わるのが好きな方、大歓迎です！ ＊応募前職場見学可能です。希望の方はお気軽にご連絡ください。 ※雇用期間は５ヶ月間です。その後、３年ごとの更新となります。 変更範囲：法人の定める業務 ※※※ 急 募 ※※※ ○障がいがあるお子さんへの昼食やおやつの提供を行います。 ・１０名～１５名の昼食調理、配膳 ・食器の片づけ、洗浄作業 〇お子さんと関わるのが好きな方、大歓迎です！ ＊応募前職場見学可能です。希望の方はお気軽にご連絡ください。 ※雇用期間は５ヶ月間です。その後、

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜16時15分 就業時間２：8時45分〜16時45分 就業時間３：10時15分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）（３）の交替制で週４日・２９時間勤務となりま す。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容・障害のある未就学児童に対して日常生活における基本的な動作の 指導、知識技能の付与、集団生活への適応訓練を行います。 ・障害のある就学児童に対して授業の終了後等における生活能力の 向上のために必要な訓練や社会との交流の促進に関することなどを 行います。 ・児童の送迎時に添乗します。 ・未経験者や勤務から遠ざかっている方でもベテランスタッフが親 身に指導しますので、ご心配なくご応募ください。 【変更範囲：変更なし】 ・障害のある未就学児童に対して日常生活における基本的な動作の 指導、知識技能の付与、集団生活への適応訓練を行います。 ・障害のある就学児童に対して授業の終了後等における生活能力の 向

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜14時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：11時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月単位の勤務指定表にて指定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○グループホームにおける障がい者の食事提供及び生活支援の 業務を行います。 ・利用者の就労先との調整、生活支援、健康管理など多岐に渡った 支援を行っているので、たくさんの経験を積むことができます。 ※社用車（軽自動車・ＡＴ）の運転があります。業務の都合で自家 用車を使用した場合は車両借上手当を支給します。 ※雇用期間は５ヶ月間です。その後、３年ごとの更新となります。 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。応募前職場見学も可能で す。ご希望の方はお気軽にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし ○グループホームにおける障がい者の食事提供及び生活支援の 業務を行います。 ・利用者の就労先との調整、生活支

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる交替制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容入所定員１００名の老人保健施設内でのお仕事です。 レクリエーションを通じて、自己実現の喜びや生きがいを見出すこ とができるようにサポートする仕事です。 具体的には、老健内で実施されるレクリエーションタイムを楽しく 提供できるよう、その企画・準備・運営を担当します。 また、介護士のサポート業務も仕事の範囲内で行います。 変更範囲：変更なし 入所定員１００名の老人保健施設内でのお仕事です。 レクリエーションを通じて、自己実現の喜びや生きがいを見出すこ とができるようにサポートする仕事です。 具体的には、老健内で実施されるレクリエーションタイムを楽しく 提供できるよう、その企画・準備・運営を担当しま

仕事内容１．事業所内でイベント企画、訓練メニューの作成、広報活動、就 職相談会への同行 ２．カリキュラム講座、講師担当 ３．利用者の支援計画作成、データ入力・管理 ４．利用者との面談、面談を通してのカリキュラム作成 ５．就活サポート ６．スキルや利用者の希望をもとに就活の計画作成 ７．就職相談会への同行 ８．その他就職後のフォロー 変更範囲：事業所が指定する業務 １．事業所内でイベント企画、訓練メニューの作成、広報活動、就 職相談会への同行 ２．カリキュラム講座、講師担当 ３．利用者の支援計画作成、データ入力・管理 ４．利用者との面談、面談を通してのカリキュラム作成 ５．就活サポート ６．スキルや利

仕事内容※入職時期：２０２６年４月１日 （入職日については応相談） 〇一般事務（受付、経理、総務等） ・事業所の会計 ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所、金融機関等への往来（公用車運転業務あり） その他付随する業務 【変更範囲：法人の定める業務】 ※入職時期：２０２６年４月１日 （入職日については応相談） 〇一般事務（受付、経理、総務等） ・事業所の会計 ・来客及び電話対応 ・各種書類作成及び書類整理 ・関係機関との連絡調整 ・役所、金融機関等への往来（公用車運転業務あり） その他付随する業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容○一般事務、経理事務等 ・会計ソフトによる介護報酬請求業務 ○通所利用者の送迎業務 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：変更なし】 ○一般事務、経理事務等 ・会計ソフトによる介護報酬請求業務 ○通所利用者の送迎業務 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：16時30分〜20時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※勤務表による交替休み ※勤務日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○施設利用者への給食調理業務 ・調理 ・片付け ・食器洗い ・厨房清掃 ・清掃（洗濯） ＊朝食・夕食とも約３０名程度分を２名で調理しています。 ＊４名交替勤務です。 ＊６５歳以上の方の応募歓迎します。 「６５歳以上可」 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】 ○施設利用者への給食調理業務 ・調理 ・片付け ・食器洗い ・厨房清掃 ・清掃（洗濯） ＊朝食・夕食とも約３０名程度分を２名で調理しています。 ＊４名交替勤務です。 ＊６５歳以上の方の応募歓迎します。 「６５歳以上可」 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】