山口県の職人の求人・仕事・採用

仕事内容当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 求人ID：ALL00007 該当エリア：中国・九州地方 ■社宅利用＆エリア問わずの方向け■ 該当エリア内で勤務地を問わず仕事をお探しの求職者様向けに、当社推薦の「単身用社宅有求人」をご案内しております。 面接時に選考官よりご案内可能な配属先をご提案させていただきま

仕事内容【応募資格】 [必須] 施工管理の経験が1年以上あること。自動車運転免許（AT限定可）。 [歓迎] 戸建住宅、共同住宅、ビル、店舗、商業施設等の建築工事の施工管理経験がある方。建築士、建築施工管理技士等の資格保有者。第二新卒者歓迎。経験浅い方やブランクある方も相談可。 【フィットする人物像】 戸建住宅、共同住宅、ビル、店舗、商業施設等の建築工事の施工管理経験がある方。建築士、建築施工管理技士等の資格保有者。第二新卒者歓迎。経験浅い方やブランクある方も相談可。 【職種名】 【勤務地全国】施工管理（建築分野） 【仕事内容】 大手ゼネコン多数と取引し、多様な建設プロジェクトに携われる環境。経験浅い方

仕事内容日建工業の特徴 建物の「血管」である配管やダクトを守る熱絶縁（保温・保冷）事を展開。 熟練の技術でエネルギー効率を最大化し、インフラの長寿命化と省エネに貢献する、安定性と専門性を兼ね備えた事業です 【当社の強み】 熟練した職人（下請協力業者含む）による熱絶縁施工技術。 下請協力業者を含む全職人が1級熱絶縁施工技能士（国家資格）を保有。 創業から55年以上。広島から周南エリアを中心に十分な事業実績あり。 下請協力業者は11社程度あり、取引年数は長く信頼関係は強固であります。 みどりグループに属し、地場大手企業との強固な信頼関係により安定した受注実績を誇ります。 明確な人事考課制度で個々の技術を正

仕事内容清水建設株式会社 【周南市】建築施工管理◆大規模・元請け案件中心◆年休124日・土日祝休／異動は中国地方5県のみ！ 【仕事内容】 【周南市】建築施工管理◆大規模・元請け案件中心◆年休124日・土日祝休／異動は中国地方5県のみ！ 【具体的な仕事内容】 ～下請けから元請けへ！プロジェクト全体を動かす立場へ／年休124日・土日祝休・休日出勤もほぼ無◎でワークライフバランス◎～ ■職務内容： ＼創業200年超・売上1兆円超のスーパーゼネコンで、病院・工場・オフィスビルなど、社会インフラを支えるプロジェクトに携われる／ 建築施工管理として、オフィスビル・商業施設・医療施設・物流施設・集合住宅など

仕事内容【アピールポイント】 ＼転勤なし。地元の建物を手がけながら、腰を据えて働く／ 生活圏内の現場が中心。引っ越しを前提とした異動はありません 週休制度・長期休暇を整備し、休みの予定を立てやすい環境です 未経験からでも、資格を取りながら長く続けられるキャリアです 自分の住む街に残る建物を手がけられる仕事です 【仕事内容】 ＼地元を離れずに、街に残る建物をつくる／ 転勤のない建築工事の施工管理スタッフを募集します。 生活圏内の現場が中心。引っ越しを前提とした異動はありません 週休制度・長期休暇を整備し、休みの予定を立てやすい環境です 未経験スタートOK。資格取得を支援し、長く働けるキ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 ・高校／専修／短大／高専／大学／大学院卒業の方 【必要スキル・経験】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・施工管理（建築／土木／電気／設備など分野問わず）の実務経験（1年以上） ※非住宅経験者可 ※未経験者不可 【歓迎するスキル・経験】 ・建築施工管理の実務経験（年数不問） ・建築士(1、2級)、建築施工管理技士(1、2級)の有資格者 【職種名】 【西日本工事統括部】施工管理職（担当） 【仕事内容】 【仕事内容】 経験やスキルに応じてお任せする業務は異なります。主な流れは以下の通りとなります。 【具体的な業務内容】 まずは着工か

仕事内容◇現業部門における施工管理業務をお任せします。 主に大手メーカー工場内での新築・改修・修繕工事の施工管理を担当していただきます。工場設備に関わる建築・営繕工事が中心となり、安全性・品質・工程を意識しながら現場全体を統括するポジションです。また、一般住宅の新築・リフォーム・修繕工事にも携わっていただき、幅広い建築案件に関わることができます。 【具体的な業務内容】 ・工事の工程管理（スケジュール作成・進捗確認） ・安全管理（安全対策の実施、協力会社との共有） ・品質管理（施工内容の確認・是正指示） ・原価管理（予算管理、資材発注） ・協力会社や職人との打ち合わせ ・各種書類作成、報告業務 など

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 ★働き方改革推進中！残業月平均21.3h！ 「アニメやゲーム、漫画、スポーツ観戦などエンタメを楽しむ」「動物園や美術館、植物園を巡る」「趣味の英語や韓国語を勉強する」「猫や犬などのペットとお家で過ごす」などプライベートを楽しめます。

仕事内容建築・土木・設備・電気・プラントなどの施工管理業務を担当。常時2000件以上のプロジェクトがあり、着実に経験が積めて、収入アップが叶います。 【プロジェクト例】 ー ◎国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ◎テレビで特集されるようなランドマーク ◎球場新築工事・高速道路新設工事 ◎日本を代表するテーマパーク ◎海洋土木・洋上風力発電 ◎バイオマス発電所新設工事 ★スーパーゼネコンをはじめ多種多様な建設プロジェクトがあり、その数は常時2000件以上。希望に応えやすく、実力が発揮できる現場との「マッチング」を重視します。 【主な仕事内容】 ー ■工事の段取り（職人・資材の手配、図面・書類の作

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須資格・経験】 ・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・屋内電気設備工事における施工管理の実務経験をお持ちの方 【求めるスキル・能力】 ・施工管理（安全、品質、工程、原価）に関する一連の実務プロセスを自立してマネジメントできる能力・施主、設計者、ゼネコン、協力会社など多岐にわたる関係者と円滑な合意形成を図るコミュニケーション力・交渉力 [歓迎] 【歓迎資格】 ・第一種電気工事士 ・自家用電気工作物に関する資格など電気関連の各種国家資格 【歓迎経験】 ・大規模建築物（S造・RC造・SRC造など）や難度の高いプロジェクトでの現場代理人・所長経験 ・協力会社

仕事内容★20～60代の男性活躍中職種：施工管理・メンテナンス日勤のお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：350～400万円♪ ◇現業部門における施工管理業務をお任せします。 主に大手メーカー工場内での新築・改修・修繕工事の施工管理を担当していただきます。工場設備に関わる建築・営繕工事が中心となり、安全性・品質・工程を意識しながら現場全体を統括するポジションです。また、一般住宅の新築・リフォーム・修繕工事にも携わっていただき、幅広い建築案件に関わることができます。 【具体的な業務内容】 ・工事の工程管理（スケジュール作成・進捗確認） ・安全管理（安全対策の実施、協力会社との共有） ・品質管理（

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格】 59歳以下(65歳定年のため) 普通自動車運転免許 必要スキル・経験 戸建注文建築の経験者 【歓迎するスキル・経験】 (1・2級)施工管理技士、2級建築士 【フィットする人物像】 ・自ら考えて行動できる人 ・困った仲間がいたら助けられる人 ・失敗を恐れずチャレンジできる人 【職種名】 【住宅施工管理×高収入】賞与年2回＋インセンティブで頑張りを正当に評価/1級建築有資格者大歓迎！ 【仕事内容】 新築住宅の施工管理として工程やコストの管理といった工事全体の指揮を行う仕事です。 職人さんたちをまとめ、工事を計画通り安全に進める現場の旗振り役です。 具体的な仕

仕事内容清水建設株式会社 ★有資格歓迎【周南市】建築施工管理◆大規模・元請け案件中心◆年休124日・土日祝休・中国地方のみ 【仕事内容】 ★有資格歓迎【周南市】建築施工管理◆大規模・元請け案件中心◆年休124日・土日祝休・中国地方のみ 【具体的な仕事内容】 ～年休124日・土日祝休・休日出勤もほぼ無異動は中国地方5県のみ！／元請けとして大型インフラ案件を統括し、施工管理として更なる年収・裁量アップを実現～ ■職務内容： 建築施工管理として、オフィスビル・商業施設・医療施設・物流施設・集合住宅などの建築工事において、現場全体のマネジメントをお任せします。 元請けの立場でプロジェクトを統括し、安全・

仕事内容【アピールポイント】 ＼「工具の名前も知らなかった」からスタートした先輩がほとんどです／ 入社後は座学研修からスタート。用語も図面もイチから学べます 現場デビュー後も先輩に同行。一人で放り出されることはありません 国家資格「施工管理技士」の取得を会社がバックアップ 知識ゼロからでも、段階を踏んで一人前の技術者を目指せます 【仕事内容】 ＼専門用語も、図面の見方も、入ってから覚えれば大丈夫／ 未経験から始める、土木・解体工事の施工管理スタッフ募集です。 入社後は座学研修からスタート。知識ゼロを前提としたカリキュラムです 現場デビュー後も先輩が同行。一人で放り出されることはありませ

仕事内容☆WEB面接OK ☆面接1回で終了 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 山口・福岡のトップビルダーとして、 地域のランドマーク「海峡ゆめタワー」や「海響館」などを手掛けてきた高い技術力を誇ります。 グループ連結売上高226億円。住宅、公共工事、断熱材製造、介護事業まで多角的な経営を行い、 景気に左右されない盤石な基盤を確立しています。 100％自然素材の「循環型の住まい」や独自技術「OMソーラー」など、 環境共生テクノロジーで建築業界をリードする企業です。 〈主な業務内容〉 木造注文住宅、商業施設、医療福祉施設などの施工管理業務全般を担っていただきます。 ・現場管理： 工程・品質・安全・原価

仕事内容 経験はある。 だから次は、「働く環境」で現場を選びませんか？ 施工管理として積み上げてきた経験。 次の転職では、その経験を活かしながら 給与も働き方も妥協しない選択を。 「もっと収入を上げたい」 「残業の少ない現場で働きたい」 「得意な工事を担当したい」 そんな希望も、ぜひ聞かせてください。 【主なお仕事内容】 建築・土木・電気・空調衛生など、 経験に合った施工管理をお任せします。 ▽工程・スケジュールの管理 ▽協力会社や職人さんとの打ち合わせ ▽現場の安全・品質・予算管理 ▽積算や設計など経験に応じた業務 ■ 次の現場は「希望」から考えます 大手ゼネコンを中心に案件は

仕事内容当社は、商業施設・公共施設・オフィスビル・工場など、さまざまな建設プロジェクトを手掛けています。 これらの建設プロジェクトにおいて、大きく分けて、4つの管理業務を行います。 ●工事にかかる「お金」の管理 ●工事の「スケジュール」を管理 ●工事の「品質」管理 ●工事の「安全」管理 ⇒いきなり全てを任せることはありません！ 少しずつ仕事を覚えていきましょう。 【仕事のステップ／最初に担当する仕事】 ◆提出書類の作成 …行政から「工事の了承」を得るための書類を作成します。 ◆工事記録の撮影など …いつ・どこで・誰が工事をしたかの記録として 建築現場の写真を撮っていきます。 ◆事務書類作成 …工事の計

仕事内容【アピールポイント】 【車通勤OK！】経験・スキルを活かしたい方を歓迎します！ 年間休日125日！ワークライフバランスがとれる環境です！ 【仕事内容】 【仕事内容】 木造、RC、独自工法による低層～高層集合住宅の新築・リフォーム工事の施工管理をご担当いただきます。 ご担当いただく案件 ・新築工事 ・内装工事 ・大規模改修 ・リフォーム工事 具体的には… ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・予算管理 ・職人さん、施主様とのスケジュールの調整 など ※3ヶ月間の試用期間があります(労働条件は本採用と同じです) 【アピールポイント】 【公平・明確な評価制度あり！】 社歴や年齢に関係な

仕事内容【アピールポイント】 ＼転勤なし。地元で腰を据えて働ける土木施工管理／ 生活圏内の現場が中心。引っ越しを前提とした異動はありません 週休制度・長期休暇を整備し、休みの予定を立てやすい環境です 未経験からでも、資格を取りながら長く続けられるキャリアです 自分が住む街のインフラを支える、地域に根ざした仕事です 【仕事内容】 ＼地元を離れずに、手に職をつけて長く働く／ 転勤のない土木・解体工事の施工管理スタッフを募集します。 生活圏内の現場が中心。引っ越しを前提とした異動はありません 週休制度・長期休暇を整備し、休みの予定を立てやすい環境です 未経験スタートOK。資格取得を支援し、

仕事内容株式会社ＧＮＮテクノロジー （GNNグループ） 施工管理／月給60万円／賞与3.5ヶ月分／業界高水準の還元率 【求人要約】 <経験者優遇>初年度想定年収600から1000万円 <大型案件>大規模プロジェクトに挑戦できる環境 <働きやすい環境>土日祝休み/残業月平均20h以内 【仕事内容】 施工管理業務や作図業務などご経験やご希望に合わせた仕事内容をお任せします◎ 【具体的な仕事内容】 2030年の上場を目指し、今年は新規事業をスタート。 更なる事業拡大に向け、組織・事業ともに急成長を続けています。 この成長フェーズをともに楽しみ、会社をさらに大きくしていくべく即戦力としてご活躍い

仕事内容【仕事内容】 「飲食業に興味がある」 その気持ちがあれば未経験OK！ 地域に愛される居酒屋で ゼロから店長を目指しませんか？ 【 求人のPOINT 】 経験不問！飲食業デビューを応援！ 残業ほぼなしでメリハリばっちり〇 日々の頑張りは賞与でしっかり還元 店長同士で協力し合える体制あり！ ▽ココも注目！ 北九州黒崎に3店舗、下関に2店舗を展開中！ 地域の皆さまに愛される居酒屋です♪ 《 業務内容 》 ●店舗管理 ●アルバイトの指導・管理 ●食材管理 ●メニュー開発 など 月に1回の店長会議にて 定期的に意見交換を行っています〇 【アピールポイント】 ＼若い世代が活躍中！／