オーナーシップ株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容オーナーシップ株式会社 【品川】金融事務(M&A等)◆第二新卒歓迎/3年で未経験からBig4目指せる/女性活躍中/入社祝金有 【仕事内容】 【品川】金融事務(M&A等)◆第二新卒歓迎/3年で未経験からBig4目指せる/女性活躍中/入社祝金有 【具体的な仕事内容】 <未経験歓迎・業界経験不問・第二新卒歓迎(24卒可)～異業界からのキャリアチェンジ歓迎/未経験から3年でBig4目指せる環境> 【経験豊富な社長のもとでポータブルスキルを身に着けることができる◆専門学校等の税理士資格取得費用全額補助/入社祝い金100万円/税理士資格1科目取得につき年収50万円up/住宅手当有/出張手当有/残業ほ

仕事内容仕事概要 ■業務内容 製造業のいずれかの業界に責任を持つのインダストリーオーナーとして、サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire（レジリア）」のエンタープライズセールスまでの一連の業務をお任せします。 サプライチェーンは、世界のGDP800兆円(主要4カ国)の製造業を支える連携基盤です。そのサプライチェーンがブラックボックス化されているため、昨今の新型コロナウイルス影響・ウクライナ情勢・自然災害の多発により、寸断され、モノの安定供給ができず、世界規模の社会問題になっています。 この課題を解決するため、ブラックボックス化された世界中のサプライチェーンデータの可視性を高め、当社プロダク

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ◎スクールカウンセラー◎社員登用可◆リーダー職◆上場企業◆年間休日122日以上◆産休取得率100%◆ 【主な仕事内容】 ■学校生徒様や保護者様からのコミュニケーション上の課題解決や学校課題のSNS相談室におけるリーダー業務をお任せします。 ■医療系の資格をお持ちの方は即戦力としてご活躍頂けます。 ■正社員登用実績も多数ありますので、スキルアップやキャリアアップを目指す方には最適な環境です。 ■詳細は面接時にお気軽にご相談下さいませ。 【アディッシュについて】 『主な表彰歴』 ■Forbes JAPAN主催「JAPAN WOMEN AWARD2016」総合ランキング4位入賞 ■

仕事内容パーソルホールディングス株式会社 【人事本部】グループ全体のキャリアオーナーシップ推進・人材開発・組織開発・担当◆プライム上場 【仕事内容】 【人事本部】グループ全体のキャリアオーナーシップ推進・人材開発・組織開発・担当◆プライム上場 【具体的な仕事内容】 【グループ約7万人の「はたらいて、笑おう。」の実現に向けた、グループ横断の人材開発・組織開発施策担当】 当グループは、売上高約1.3兆円、従業員約7万人を有する総合人材グループです。 今回募集する人材開発部では、グループ横断の人材開発・組織開発の機能を担っており、上級管理職向けのタレントマネジメントや育成、従業員エンゲージメントを高め

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ◆オープンポジション◆データ入力スタッフ◎未経験歓迎◎東証グロース上場企業◎年間休日122日以上◎ 【主な仕事内容】 ■大手IT企業のHRアプリやECアプリの個人情報管理業務をお任せします。 ■Webシステムを利用し、ユーザー情報照合業務をお任せ致します。 ■研修教育制度やキャリア開発に力を入れている為、未経験から長期的なキャリア形成が可能です。 ■ご志向に応じて、カスタマーサクセス、インサイドセールス、コーポレートへキャリアチェンジやジョブチェンジが可能です。 ■オープンポジションになりますので、配属先やポジションについては、面接時にご相談下さい。 【アディッシュについて】

仕事内容球団内の事務職・バックオフィスアシスタント業務 ■配属部署 事業統括本部・代表取締役直轄部署の中から適正を考慮して配属決定 ■仕事内容 ・社内外関係者への電話・メール業務 ・部門内データ管理業務（専用の管理システムによるデータ入力など） ・報告資料作成業務 ・他社員のサポート業務 ・部内の庶務業務 ■求める人物像 ・オーナーシップを持って物事を推進できる ・チームで協力し、顧客に向き合える ・自ら考え、周りに伝えることが出来る ・ルールやフローに沿って正確に仕事を進めることができる （変更の範囲） 会社の定める業務 各種手当 通勤手当（規定に基づき支給）、時間外手当 所定外労働時間

仕事内容【募集背景】 ・事業拡大による増員 ・次世代を担う方の育成の計画 【業務内容】 ・秘書/アシスタント業務 ・面談記録作成 ・税理士、弁護士へ相談取り次ぎ ・相談資料作成 ・スケジュール管理 ・税理士資格取得に向けて勉強 【仕事の魅力】 ・当ポジションでは事業承継のトップランナーである、代表取締役の平田様のもとで、ケーススタディを直に学べる環境です。 【働き方・働く環境】 ・社長直下に配属 ・秘書は8名、担当社数は8社程度 ◎女性の働きやすさ ・社員を大切にする社風 └社員数10名アシスタントは7名ということもあり1人1人の意見や価値観を社内に反映させております。例えば、資格試験の3週

仕事内容【アピールポイント】 【フルリモート】SNS運用担当者（Webマーケティングの伴走支援）大募集！ ★30名超のスタッフが全員フリーランスで働き方が最適化 ★お客様に伴走しながら成果にフォーカスしてお仕事できます ★業務委託メンバーが活躍、稼働日や時期調整が自在♪ ★リモートワーク＆スーパーフレックスで効率的に勤務 【仕事内容】 【リモートワーク】クライアントのSNS運用をお任せします。 SNS運用をしながらサイト構築、導線改善、オウンドメディア、広告などのプロと一緒に伴走します！ 【PRポイント】 ★スタッフは北海道から沖縄まで全国に在籍！働く場所は自由です♪ ★勤務日や勤務時間も自

仕事内容<仕事内容> パートナーセールス（アクティベーション担当） 株式会社鹿島アントラーズ・エフ・シーは「すべては勝利のために」というミッションのもと、世界トップクラスの競技力と事業力を目指すプロフェッショナル・フットボールクラブです。 各パートナー企業に、スポンサーシップ、関連権利などのアントラーズのもつアセットを最大限に活用していただき、様々な施策を実施することで課題解決の支援や提案を行います。こちらのポジションでは、アクティベーション業務をとおして、いかにしてパートナー企業の課題解決、広告効果最大化を実現できるかを考え、カスタマーサクセスやマーケティング視点をもちながら、満足度の向上とリテ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・物事の本質を捉える論理的思考力 ・自らオーナーシップをもってPDCAを回す業務推進力 ・チームと協業するためのコミュニケーションスキル 【歓迎スキル】 ・事業開発やアライアンス業務などの経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・エクセルでのモデリング含むデータ分析の基礎知識 【職種名】 事業企画（メンバー） 【仕事内容】 ■ Findyについて Findyでは「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンにエンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。 Findyは独自開発のアルゴリズ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・自身の業務に強いオーナーシップを持ち、自律的に業務を推進する意欲 ・不動産・電力業界または社会インフラ関連ビジネスでの2年以上の業務経験 ・英語力（ビジネスレベル以上、目安としてTOEIC700以上を想定していますが、意欲を重視） ・高いコミュニケーションスキル（日本の大企業や投資候補先・銀行等、さらにはローカルスタッフのマネジメント） ・再生可能エネルギーに関する知見または財務会計・税務に関する専門知識のいずれかの保有 ・関係者と合意形成をしながら業務推進を実施できるプロジェクトマネジメントのソフトスキル ・常に最新のトレンドに対しキャッチアッ

勤務時間08:45~17:45 週勤務日数：3日~4日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ヒルトングランドバケーションズが運営する、バケーション・オーナシップ(タイムシェア) 説明会のエントランスにてレセプション業務及び営業事務をお任せします。 販売説明会会場ではバケーション・オーナシップ(タイムシェア) の購入を検討しているお客様への販売説明会を個別に行っており、日々10組ほどのお客様がご来場されます。 接客業務経験から事務職へ転換したい方にピッタリのポジションです！ ■バケーション・オーナーシップ（タイムシェア）とは？■ 世界有数のホテルグループの1ブランドで企画・開発を行うリゾートコンドミニアムを販売しています。 ハワイ・ニューヨー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ＜求める人物像＞ ・日本におけるエネルギー事業の変革にリレントレスなまでの情熱を持ち、粘り強く挑戦し続けられる方 ・ビジネスへの感度だけでなく、お客様や仲間に対して誠実さをもって対応できる方 ・高いオーナーシップを持ち、自律的にビジネスを推進することができる方 ・物事を0から考え、1をつくり、10に伸ばしていくことを楽しんでいただける方 ・決められた役割やルールに従うよりも、自ら課題を見出し、その対策を0→1で作り上げていくことを楽しめる方 ・環境変化に取り残されることなく、自らを内省しアップデートをし続けることができる方 ・目標達成のために必要

仕事内容【業務内容】 CFC オペレーションスペシャリストは、下記の役割に関し大局的な観点から業務に着手し、オーナーシップを持ってゴールを達成することが求められます。 ■顧客フルフィルメントセンター（以下、CFC）の作業管理と改善 当日の作業計画に基づき、入出荷及びそれに付随する作業のサービスレベルを満たせるよう、チームメンバーと協力し合い作業を遂行していただきます。 主な管理指標 ・作業精度 ・リードタイム ・生産性 ■温度帯管理 CFCは常温、冷蔵、冷凍の3温度帯で構成されております。 管理温度帯が順守されるよう、CFC庫内の温度変動要素を把握し、変動を少なく安定した温度帯で管理することが求められ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業立ち上げ、事業企画経験（3年以上） ・オーナーシップをもって、自ら課題発見～解決策の立案、実行を行ったご経験 ・社内外と的確なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んで仕事を進められたご経験 ・マーケット、顧客、競合、など幅広い情報を自ら取得し、体系立てて整理と理解ができる方 ・論理的思考力 ・ROI観点をもった思考/判断が可能な方 [歓迎] ・営業組織における戦略/戦術の立案/実行の経験 ・大手事業会社への事業戦略・戦術、営業戦略・戦術のコンサルティングの経験 ・自治体との協業経験 ・Web/ITサービス企画経験 ・ソフトウェア、ハードウェアに関する知見 ・マネ

仕事内容【リモート/フレックス】マルチプロダクトのUX基盤を築き、開発プロセスを変革する！プロダクトデザイナー募集 仕事内容 自社プロダクト「coorum（コーラム）」シリーズのプロダクトデザイナーとして、ユーザー（顧客・エンドユーザー）の課題解決と事業成長に貢献する優れた体験の実現をリードしていただきます。 ・プロダクト開発全般へのオーナーシップ └課題発見からリサーチ、体験設計、UIデザイン、効果検証まで、プロセス全体に主体的に関与。特にPdM/PMM/CS/開発チームと密に連携し、最適な解決策を共創します。 ・体験の具体化 └Figmaを用い、ユーザーフロー、ワイヤーフレーム、プロトタイプ、

仕事内容弊社サービスで、全国250拠点以上展開する「biima sports（ビーマスポーツ）」に引き続き、「biima Dance（ビーマダンス）」も新規開校に向けて拠点拡大！ 数々のアワードも受賞している弊社の、サービスをぜひ一緒に広げませんか？ 【受賞例】 〇パーソルキャリア株式会社主催 キャリアオーナーシップ経営AWARD2024「最優秀賞（中堅・中小企業の部 マネジメントの変革部門）」受賞 〇IT協会主催 2023年度 カスタマーサポート表彰制度「奨励賞」 受賞 〇船井総合研究所主催 グレートカンパニーアワード2023「顧客感動賞」受賞 〇スポーツ庁主催 第1回Sport in Lif

仕事内容【私たちが求める人材】 大規模物流センターにおけるファシリティスぺシャリストとして、チームの一員としてビジネス関係者と綿密なコミュニケーションをおこないながら、オーナーシップを持ってゴールを達成することが求められます。 【業務内容】 ファシリティマネージャー、スーパーバイザーの指示のもと、CFCの施設・設備全般、とりわけ電気設備の観点からの管理をサポートしていていただきます。また実務に関しては専門業者に依頼予定ですが、場合によっては専門知識を活用した対応を自ら行うことも求められます。 ・施設・設備運用ルールの確立 ・日常的・定期的メンテナンス計画の作成 ・適切な実施体制の構築：自社かアウ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■グロースエクスパートナーズグループの経営理念「常に変化と成長を続け顧客と社会に革新をもたらす知的創造企業」およびミッション「ITを駆使して顧客企業の価値を創造すること」に共感し、今後の成長にオーナーシップをもって関わっていただける方 ■システム開発プロジェクト領域で、数千万円以上規模のプロジェクトのマネジメント経験 ■顧客のシステム企画支援、新規顧客や新規開発テーマ提案などの経験 ■10名以上の配下メンバーのマネジメント経験 ■変化を起こし楽しめる方、周りを巻き込んで粘り強く物事をやり遂げる方、メンバーそれぞれの属性や価値観に敬意を持ち

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業務としてWebアプリケーションの設計・コーディングを行い、サービスや機能追加をリリースした経験（3年以上） ・2年以上の顧客との直接コミュニケーションを必要とする業務の経験 ・（特にリモートワークで必要となる）高いスピード感覚とオーナーシップ [歓迎] ・SaaS、パッケージプロバイダーでのカスタマーサクセス(主にハイタッチ)業務経験 ・SIer、コンサルティングファーム等での顧客へのシステム導入経験 ・英語でのビジネスレベルの会話能力、あるいは英語を本気で学ぶやる気 ・新たな業務や組織の立ち上げ経験 ・生成AIへの興味・知識 ・リスペクトを持ち、コミュニケーション