イリーゼ - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり ★お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容栄養士（正社員）の募集！自社サービスの割引制度など福利厚生も充実★全国約300の施設で給食提供する業界大手HITOWA◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 介護施設内厨房での栄養士業務全般 【主な業務】 献立作成 食材発注 衛生管理 その他厨房業務全般（調理業務あり） 【応募要件】 栄養士または管理栄養士 栄養士実務経験・調理経験 ブランクのある方も歓迎します 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給230,000円～300,000円 ※上記は資格手当（5,000円～10,000円）などを含めた総支給額です。

仕事内容江戸川区★有料老人ホーム★日勤常勤★年収415万円～★定年65歳★正看護師★手当充実/995199 求職者の方がより良い転職活動ができるようにアドバイスをしっかりとします！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 293,550円～367,000円 年収415万円～542万円 月給293,500円～367,000円(経験による) ＜内訳＞ 基本給：141,000～161,000円 地域手当：46,000円 職種手当：86,500～140,000円 みなし残業手当：20,000円 (残業10.4時間分/※超過分は残業代として支給) ※別途、規定により住宅手当、子供手当支給あ

勤務時間05：30～14：30 週2～3日

仕事内容新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！ 研修制度・キャリアアップ制度も充実◎働きやすい職場への改善に力を入れ、福利厚生の表彰を受けました 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 316,372円～ 夜勤手当4回含む(24,000円／1回6,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／4.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収339,372円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都江戸川区中葛西1-44-11 ※基本的に転居を伴う転勤

仕事内容「イリーゼかさい」で施設コーディネーターとして働きませんか？ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給233,250円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:20,000円/12.9時間分を含む（超過分は別途支給） 扶養手当:子供：8,000円/人（※規定あり） 住宅手当:10,000～15,000円（※規定あり） 賃貸：15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収296,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都江戸川区中葛西1-44-1

仕事内容江戸川区★有料老人ホーム★日勤常勤★年収415万円～★定年65歳★正看護師★手当充実 江戸川区★有料老人ホーム★日勤常勤★年収415万円～★定年65歳★正看護師★手当充実 有料老人ホームにおける看護業務及びお客様の健康管理全般（28室：個室24室・夫婦室4室） ・バイタルチェック ・医師から処方されている薬の配薬 ・入浴後の入居者様の健康状態に合わせた処置、日常の健康相談 ・介護職と連携をとりながら業務等 ・経管栄養、ストマ、インスリン、たん吸引など ※看護業務と介護業務は分業しています。 ※オンコールあり、出動なし 【診療科目】 【施設形態】有料老人ホーム（介護付き） 【病床数】 【

勤務時間・9時00分～18時00分 ※休憩60分 ※日勤のみ 《お休みのご相談OK！》 ・ご家庭のご事情なども考慮し、お休みの申請もしやすい職場です!

仕事内容都心のやすらぎの場で、あなたの看護スキルを活かしませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給304,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:20,000円/10時間分を含む（超過分は別途支給） 住宅手当:10,000〜15,000円 扶養手当:子供：8,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 葛西駅から1km

勤務時間5:30～14:30（シフト制） 5:30～14:30 週2～3日 シフト例(1) 月 6:00～15:00 火 休み 水 6:00～15:00 木 休み 金 6:00～15:00 土 休み 日 6:00～15:00 シフト例(2) 月 6:00～15:00 火 休み 水 休み 木 6:00～15:00 金 休み 土 休み 日 6:00～15:00 上記はあくまでも一例です！ 早く勤務が終わった日は、プライベートの時間を有意義に活用していただくことができます！

仕事内容HITOWAケアサービス株式会社が展開する介護施設です。同社では、有料老人ホームやショートステイ、デイサービス等、様々な施設を展開しております。スタッフの希望があれば施設間の異動も行いながら、今後も事業所を増やしていく計画です！

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

勤務時間・勤務体制：日勤 ［時間区分：日勤］09:00～18:00（休憩60分）勤務曜日（月、火、水、木、金、土、日、祝） 週3日～相談可能 曜日不問でできる方優遇

仕事内容安心と信頼の職場環境で働く、准看護師を募集！ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 機能訓練、診察補助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給294,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:20,000円/10時間分を含む（超過分は別途支給） 扶養手当:子供：8,000円/人 住宅手当:10,000〜15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 葛西駅から1km

仕事内容栄養士として、下ごしらえや調理、味付け、盛り付け、洗浄など調理業務全般をお願いします。栄養バランスの取れたお食事を提供することで、利用者さまの健康を支えられるやりがいのあるお仕事です。楽しい食事の時間を過ごしていただけるよう心を込めて調理することを大切にしています。 【働きやすい環境を整備】 ◆安心の福利厚生・好待遇◆ 昇給あり、賞与年2回、退職金制度等 安心して働ける待遇・制度が整っています。 交通費の規定支給や、食事のまかない、 自社サービス割引利用などもあります。 長く勤めて頂けるような体制を整えています。 ◆充実の研修制度をご用意◆ 業界経験のある方もない方もスムーズに お仕事を始め

仕事内容【江戸川区中葛西】給食業界経験者・未経験者ともに活躍中♪どなたでも丁寧に指導◎独自のマニュアル完備☆ 【正職員・調理師/調理スタッフ】として活躍しませんか？ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: グループ会社であるHITOWAケアサービスが運営する介護施設での調理業務全般 ・従事すべき業務の変更範囲：会社の定める事業場での業務 ・就業の場所の変更範囲：会社の定める事業場 ※64歳以下（65歳定年制のため）の募集となります ※株式会社HITOWAでの雇用となり、業務を受託しているこちらの厨房で勤務していただきます 資格: 調理師 64歳以下（65歳定年制のため） 勤務時間: 1

仕事内容調理師として、下ごしらえや調理、味付け、盛り付け、洗浄など、高齢者福祉施設での調理業務全般をお願いします。ひとりでも多くの方に食事の時間を楽しんでいただけるよう心を込めて作業するからこそ、利用者さまの笑顔を見られたときには達成感を感じられます。食を通して健康を支えられるのもやりがいです。 【働きやすい環境を整備】 ◆安心の福利厚生・好待遇◆ 昇給あり、賞与年2回、退職金制度等 安心して働ける待遇・制度が整っています。 交通費の規定支給や、食事のまかない、 自社サービス割引利用などもあります。 長く勤めて頂けるような体制を整えています。 ◆充実の研修制度をご用意◆ 業界経験のある方もない方もス

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容有料老人ホーム「イリーゼかさい」における調理全般業務となりま す （調理準備、調理、発注等の業務となります） 業務の変更範囲：会社の定める業務