療育 - 奈良県奈良市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容［正職員］≪児童指導員（児童発達支援）≫◆資格ある方、ブランクOKです◆働きやすさ土日祝休み 児童発達支援 就学前の幼児の発達支援・療育をお願いします。 幅広い年代の男女スタッフ活躍中です 「児童発達支援センター しおん」では、 発達に心配のある子ども達と その保護者様を対象に、支援を行っています。 子どもの苦手さと特性を正しく理解し 明るい支援を目指しております。 結婚・子育てなどで離職されていた方も もう一度、子ども達の笑顔にやりがいを感じませんか？ 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用下さい。 こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 ※WEB応募の際、希望職種（児童指導員

仕事内容［正職員］≪保育士（児童発達支援）≫◆資格ある方、ブランクOKです◆働きやすさ土日祝休み 《児童発達支援》 就学前の幼児の発達支援・療育をお願いします。 ［ある1日の流れ］ 8:40 出社（着替え・準備） 8:45 勤務開始 ・ポータルサイト、メールのチェック ・ミーティング（その日の予定、注意事項など共有） ・療育準備 9:30 療育開始 11:30 療育終了（片付け後、担当のお子さんの記録入力） 12:00 お昼休憩 13:00 ミーティング・準備・送迎 14:00 療育開始 ・リズム遊び・リトミック・製作 手先の課題・買い物ごっこなどを行います。 15:40 療育終了 ・担当の保護者

仕事内容放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集します。 施設の「顔」として施設運営をメインに行ってください！ 具体的には ・子ども達の個別支援計画の立案・アセスメント ・１人１人のご家庭での介助方法などの聞き取り ・管理者として職場管理や職員の育成等 請求業務は本社でまとめて行うため、請求業務などはありません。 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◎令和３年にオープンした、利用定員１０名の児童発達支援・放課 後等デイサービスです。 ☆発達支援を必要とする子ども達への療育プログラムの進行や サポート ☆小学校から施設・施設から自宅への送迎 ☆電話対応・事務作業など のお仕事を担当する支援員を募集します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容正社員（正職員） 一般社団法人大和伸進会 児童発達支援センターしおんの児童発達支援管理責任者求人 【奈良県／奈良市】年間休日125日☆児童発達支援センターにて児童発達支援管理責任者募集〈正社員〉 駅から徒歩10分以内 土日祝休 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 25.0万円 ～ 35.0万円程度 諸手当込み 勤務地 奈良県奈良市大宮町1丁目1番32号 ＪＲ関西本線(亀山－難波)「 奈良駅」 徒歩5分 資格/職種 ■児童発達支援管理責任者 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■相談や療育

仕事内容施設管理スタッフの募集♪未経験OK！土日祝休みの年間休日125日◇東大寺の境内にある奈良県唯一の療育病院◎残業少なめでプライベートも充実！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 施設管理業務 【主な業務内容】 病院の設備管理業務（電気・空調・給排水等） 利用者さまの送迎 修繕業務（修繕の打合せ、発注、工事の立会いなど） 病院の快適な環境を支える大切なお仕事です。 【応募要件】 普通自動車運転免許（AT限定可） 基本的なPC操作（Word、Excelでの簡単な資料作成程度）ができる

仕事内容児童発達支援管理者 単なる支援業務にとどまらず、 「その子にとって最適な関わり方は何か」を考え続ける重要なポジションです。 現場スタッフと連携しながら、 学習支援・生活支援・コミュニケーション支援など多角的なアプローチで、 子どもたちの小さな変化や成長を支えていきます。 これまでの経験や資格を活かしながら、 より専門性の高い支援計画の立案や施設運営にも関わることができ、 福祉分野におけるキャリアアップも目指せる環境です。 現場にはチーム体制が整っており、一人で抱え込まずに相談しながら支援を進めることができます。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子ど

仕事内容◆駅チカ徒歩5分◆年間休日125日◆土日祝休み◆子育て両立◆残業ほぼなし◆チームで療育◆未経験やブランクも安心の研修・サポート体制◆誠実な支援をしたい方におすすめの児童発達支援センターです◆ 【給与】 ▼常勤 【月給】250,000円- あり 【コメント】 一般社団法人 大和伸進会は、子どもたちが幸せな大人になるよう支援し、保護者や家族を支えることを理念としています。遊びを通して子どもたちの成長を促し、『子どもから始める力』を導くことを目標とし、児童発達支援や放課後等デイサービスなど多様な事業を展開しています。 ・ワークライフバランス 年間休日が125日あり、土日祝が休みでGW、夏季、年末

仕事内容土・日・祝日休み♪保育士を募集！「 児童発達支援センターしおん」で、子どもたちの自信につながる支援を始めませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 発達に心配のある子ども達とその保護者様を対象に支援を行っています。 通所型福祉施設にて、主に発達障害のお子様に対して療育を行います。 ・就学前の幼児の発達支援・療育をお願いします。 ・午前は、保護者同伴での療育活動。午後は、各グループでの療育活動や集団での療育活動を行います。 資格: 保育士 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なＰＣスキル：最低限 療育内容をＰＣに入力できるスキル 年齢制限あり ～62歳（定年年齢が63歳のため） 学歴不問

仕事内容［正職員］≪保育士（放課後等デイサービス）≫◆資格ある方、ブランクOK◆働きやすさ土日祝休み 放課後等デイサービス事での療育勤務 ［保育士のある一日の流れ］ 10:50 出社（事務所の清掃・始業準備） 11:00 勤務開始（ポータルサイト、メールのチェック） ・前日の療育個人記録の打ち込み ・担当児童の個別支援計画を作成 ・翌週の療育案計画・準備 14:00 昼休憩 15:00 当日のプログラムについての打ち合わせ 15:30 療育準備・送迎 ・送迎担当はご利用者の送迎の添乗をします ・その他の職員は当日の療育準備を行います 16:25 Ⅰ部療育開始 17:35 Ⅰ部療育終了 17:45

仕事内容子ども達の未来を一緒に創りましょう！施設の「顔」である児童発達支援管理責任者として活躍♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の「顔」として施設運営をメインに行ってください！ 具体的には 子ども達の個別支援計画の立案・アセスメント 1人1人のご家庭での介助方法などの聞き取り ※ 請求業務は本部でまとめて行うため、請求業務などはありません。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: ✿子どもが好きな方✿ 年齢不問！ 未経験歓迎！ 第二新卒歓迎！ ブランク歓迎！ ︎ ︎ ︎ ️児童発達支援管理責任者実践研修を受講終了(必須) ︎

仕事内容通所型福祉施設にて、主に発達障害のお子様に対して療育を行いま す。 ☆就学前のお子さんを対象に、保育士として就業前の発達障害のあ る幼児への支援・療育をお願いします。 ☆午前は保護者同伴での療育活動、 午後は各グループでの療育活動や集団での療育活動を行います。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容［正職員］≪児童指導員（放課後等デイサービス）≫◆資格ある方、ブランクOK◆働きやすさ土日祝休み 《放課後等デイサービス》 就学後の児童の発達支援・療育をお願いします。 ［児童指導員のある一日の流れ］ 10:50 出社（事務所の清掃・始業準備） 11:00 勤務開始（ポータルサイト、メールのチェック） ・前日の療育個人記録の打ち込み ・担当児童の個別支援計画を作成 ・翌週の療育案計画・準備 14:00 昼休憩 15:00 当日のプログラムについての打ち合わせ 15:30 療育準備・送迎 ・送迎担当はご利用者の送迎の添乗をします ・その他の職員は当日の療育準備を行います 16:25 Ⅰ部療

仕事内容【保育士】多機能型施設/日曜休み/研修＆サポート制度充実 風通しの良いチーム体制発達心理学を活用し、長所を伸ばし、できるを増やす施設月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ <内訳> 基本給 150,400円～ 固定残業代 23,500円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 職務手当 6,100円～30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間6か月

仕事内容障がいのあるお子様やそのご家族に対し、 生活上のアドバイスや日常生活に必要なサポートを コーディネートするお仕事です。 主な業務は計画相談と呼ばれる支援計画の作成や関連機関 との連絡・調整、障害をお持ちの方やそのご家族の相談に 対し助言等を行います。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成 ・予約受付業務 ・現場の支援業務 ・関係機関との調整、参加 ・保護者とのやりとり 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【保育士】多機能型施設/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給19万円～/年間休日125日◎ 幅広い年代の男女スタッフが在籍/子どもたちの特性に寄り添い、笑顔で明るい支援をおこないます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～260,000円 【月給】190,000円～260,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(規定あり) 昇給あり 賞与あり(計3.8か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 奈良県奈良市 大宮町1-1-32 奈良交通第3ビル2F 募集情報 ◆子どもの苦手や特性に寄り添う療育 奈良県奈

仕事内容重度の障害をもった子供たちへのリハビリテーション業務をお願い します。 入所者・外来患者さんへの関節の可動域の回復と維持のためのマッ サージ・歩行訓練や動作訓練・福祉用具の選定や調整・多職種間の 連携と伝達をお願いします。 ＜おすすめポイント＞ 【東大寺福祉療育病院で作業療法士として活躍しませんか？】 ・正社員の作業療法士募集！月給22万円～35万円＋年2回3.8カ月分の賞与で頑張りをしっかり評価します！ ・小児や重症心身障害児へのリハビリを通じて専門性を高められ、奈良市の病院で社会貢献しながら働けます！ ・年間休日125日で土日祝休み、マイカー通勤もOK！ワークライフバランスを大切に

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスでの言語聴覚士業務です。 障がいや特性を持つ児童の発達を促し自立を支援する役割を担って いただきます。 ・児童発達管理責任者が作成した個別支援計画に基づき、療育プロ グラムの作成、実施 ・児童と保護者に対して日常生活での指導、アドバイス ・学校、保育園、幼稚園、相談支援事業所との情報共有、連携 ・療育についての基礎学習と実践 ・必要書類の作成 【変更範囲：変更なし】