株式会社リアップ の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 08:00～16:00 [3] 09:00～17:00 [4] 09:00～16:00 ※1日7時間～OK

仕事内容・求人のおすすめPoint 知名度バツグンのダスキンでお仕事 未経験OK！研修充実！定着率90％以上 1人で黙々とできるルーティン作業 ご家族都合の急なお休みも対応可能 扶養控除内や副業・ＷワークもOK 働く時間を選べます 年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡･｡･｡＊･｡･｡＊ ・仕事内容 お客様が使用されたマットやモップなどの仕分け、製品検査、出荷業務をお願いします。 難しい仕事はなく、未経験者でもすぐに活躍できます スタッフのほとんどが未経験からスタート！ 適性や希望に合わせてお仕事をお任せします！ 自分のペースでしっかりきっちり。 1人で

仕事内容【オープニングスタッフ募集◎月給30.4万円～！】住宅手当や家族手当などもあり長く働ける環境！福利厚生充実の法人です◎新しい施設を新しい仲間と一緒に創り上げていきませんか♪【仙台市太白区】 ブランク可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームでの訪問介護事業所のサービス提供責任者業務 【主な業務内容】 訪問介護計画書の作成・管理 定期的な入居者のモニタリング ヘルパーの管理・指導 入居者・家族・関係機関との調整 現場での介護業務 【応募要件】 介護職員実務者研修（旧ホームヘルパー1級）以上 ＜このような方に最適＞ 異職種・異業

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所のサービス管理責任者／「資格があれば未経験OK」ヤフオク・メルカリ出品を行う就労支援／型のサビ管さん募集 ★キャリアアップ応援！サービス管理責任者実践研修の資格をお持ちの方なら未経験OK！ ●長野県松本市を拠点に中古品のインターネット出品代行を行う「Re-UP（リアップ）」の運営を行っています。 提携先企業様から業務を請け負い、提携先の事務所内にて業務を行う「施設外就労」という働き方で障がい者の方が働いています。 利用者さんに出品の仕方を教えたり、作業しているところを見守る役割ですので スマホやタブレットの操作に抵抗がない方、得意な方におすすめです！ 【具体的な仕事

仕事内容《こだわりポイント》 年間休日110日以上｜賞与あり｜充実の手当｜住宅手当あり｜給与高め｜60歳以上相談可能｜ブランクありOK｜定年65歳以上｜担当者オススメ｜女性活躍学歴不問 ー 《施設名》 ナーシングホームリアップ茂庭台 ー 《仕事内容》 令和8年6月オープン予定の「ナーシングホームリアップ茂庭台」で、オープニングスタッフを募集します！ 食事介助や入浴介助等、利用者様が安心して生活できるように身の回りのサポート、施設で生活される利用者様に楽しい日々を過ごしていただくようレクリエーション活動の企画運営等も行います。 ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・

仕事内容【オープニングスタッフ募集◎月給26.4万円～！】資格取得の為の費用全額負担◎住宅手当や家族手当などもあり長く働ける環境！福利厚生充実の法人です◎新しい施設を新しい仲間と一緒に創り上げていきませんか♪【仙台市太白区】 ブランク可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 【主な業務内容】 食事介助 入浴介助 トイレ介助（オムツ交換や誘導） レクリエーション活動の企画や実施 多職種との連携および記録業務 夜勤業務あり（月4～5回程度） ※看取りケア（ターミナル対応）も行っており、 終末期ケアに関

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回！昇給あり★夏季休暇・冬期休暇・バースデイ休暇あり！◎交通費全額支給◆退職金制度あり♪車通勤可●社食あり！開設準備や運営体制づくりへの参画も可能です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・個別支援計画書の作成、モニタリング、評価 ・利用者様、ご家族との面談や支援内容の調整 ・多職種との連携、カンファレンス運営 ・生活支援員、世話人への指導、教育、業務サポート ・サービス品質、法令遵守の確認および改善提案 ・加算算定や報告書類など運営に

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◆正社員採用★賞与は年2回（6月/12月）支給！昇給あり◎月9日休み（28日の月は8日）のほか、夏季休暇・冬期休暇・バースデイ休暇あり！●交通費全額支給◆退職金制度や1食300円の社食、飲料無料チケットあり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ご利用者様のアセスメントおよび訪問介護計画書の作成 ・利用者様・ご家族との面談や介護内容の調整 ・訪問介護員（ヘルパー）のシフト調整・業務指示・育成 ・医療・看護・ケアマネジャーとの連携、情報共有 ・サー

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回・昇給あり！◆夏季休暇・冬期休暇・バースデイ休暇あり車通勤可◎退職金制度あり★社食あり！施設内自販機の飲料無料チケット付与もあり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： ◇リハビリ職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ご入居者様の身体機能の評価およびリハビリ計画の作成 ・個別機能訓練の実施（生活動作の維持・向上を目的としたリハビリ） ・日常生活動作（ADL）の維持・改善に向けたサポート ・介護職員との連携・助言（移乗介助やポジショニング等のアドバイス） ・ご家族・関係機関へのリハビ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞介護職員☆初任者研修以上の資格をお持ちの方募集！ !＜ブランクありOK◎PCスキル不問◎一緒にご利用者の生活を支えていきましょう♪【退職金制度あり☆】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【有料老人ホームでの介護業務全般】 食事介助、入浴介助、排せつ介助等の介護ケア、レクリエーションや趣味活動のサポートをお願いいたします。 求人ID 863629

仕事内容【訪問介護・看護事業所のサービス提供責任者】正社員｜新規オープン｜賞与あり｜住宅手当あり｜未経験・ブランク可｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな施設？ 当法人では特別養護老人ホーム・居宅介護支援事業・認可保育所などの運営をしており、多世代にわたる深い絆作りと心の安定を目指してサービス提供を行っています。2026年秋頃に開所予定の「ナーシングホームリアップ茂庭台」は訪問介護・看護事業所になり、地域に根付いた運営をしながら利用者様をサポートします。 ■入職後は？ ヘルパーの育成やチーム運営に携わっていただけます。 年収アップにつながる昇給賞与あり。 扶養・住宅手当などが完備されているの

仕事内容【オープニングスタッフ募集◎月給30.4万円～！】住宅手当や家族手当などもあり長く働ける環境！福利厚生充実の法人です◎新しい施設を新しい仲間と一緒に創り上げていきませんか♪【仙台市太白区】 ブランク可/車通勤可/社会保険完備/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームでの訪問介護事業所のサービス提供責任者業務 【主な業務内容】 訪問介護計画書の作成・管理 定期的な入居者のモニタリング ヘルパーの管理・指導 入居者・家族・関係機関との調整 現場での介護業務 【応募要件】 介護職員実務者研修（旧ホームヘルパー1級）以上 ＜このような方に最適＞ 異職種・異業界から挑戦した

仕事内容【介護福祉士／正社員】宮城県仙台市太白区｜ナーシングホームオープニングスタッフ｜年間休日１１５日｜賞与年２回｜未経験ＯＫ ■ アピール ■どんな施設？ 2026年秋頃オープン予定の医療特化型住宅型有料老人ホームです。 パーキンソン病・ALS・筋ジストロフィー・神経難病など、医療依存度の高い利用者に安心してお過ごしいただける介護・看護体制を整え、お一人お一人の幅広いニーズにきめ細かくお応えして参ります。 ■入職後は… ・年間休日115日と、お休みたっぷりです。 ・年2回の賞与の他、各種手当も大充実です。 ■こんな方をお待ちしています ・オープニングスタッフとして、一からの施設づくりにご

仕事内容【訪問介護・看護事業所の正看護師／准看護師】正社員｜新規オープン｜賞与あり｜住宅手当あり｜未経験・ブランク可｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな施設？ 当法人では特別養護老人ホーム・居宅介護支援事業・認可保育所などの運営をしており、多世代にわたる深い絆作りと心の安定を目指してサービス提供を行っています。2026年秋頃に開所予定の「ナーシングホームリアップ茂庭台」は訪問介護・看護事業所になり、地域に根付いた運営をしながら利用者様をサポートします。 ■入職後は？ 研修制度があるので未経験の方も安心です。 キャリアアップ支援であなたの成長をサポートします。 年収アップにつながる昇給賞与あ

仕事内容【アルバイト・パート求人】遅番シフトで授業終わりにも◎ドラッグストア店舗スタッフを募集中☆ 遅番シフトで学校とも両立☆トモズのドラッグストアで店舗スタッフとして働きませんか？ 登録販売者の資格取得チャンスも！ ドラッグストアの店舗スタッフとしてレジや品出し、ポップづく りや特売のお手伝い、閉店作業をお願いします。入社後は丁寧な 研修があるので未経験でも大丈夫。遅番シフトは学校帰りに丁度 良いので、学生さんにも人気の時間帯☆現在も授業終わりの学生スタッフが活躍中♪テスト期間中はシフトの融通が効きますよ☆彡 【登録販売者研修あり☆】 トモズで働いていれば、国家資格の『登録販売者』を取得できる

仕事内容【訪問介護・看護事業所の介護職（初任者・実務者）】正社員｜新規オープン｜賞与あり｜住宅手当あり｜未経験・ブランク可｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな施設？ 当法人では特別養護老人ホーム・居宅介護支援事業・認可保育所などの運営をしており、多世代にわたる深い絆作りと心の安定を目指してサービス提供を行っています。2026年秋頃に開所予定の「ナーシングホームリアップ茂庭台」は訪問介護・看護事業所になり、地域に根付いた運営をしながら利用者様をサポートします。 ■入職後は？ オープニングスタッフとして活躍できます！ 年収アップにつながる昇給賞与あり。 扶養・住宅手当などが完備されているのでモ

仕事内容【オープニングスタッフ募集◎月給36.3万円～！】住宅手当や家族手当などもあり長く働ける環境！福利厚生充実の法人です◎新しい施設を新しい仲間と一緒に創り上げていきませんか♪【仙台市太白区】 ブランク可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームにおける訪問看護業務 【主な業務内容】 経管栄養（胃ろう・経鼻） 喀痰吸引（気管カニューレ管理含む） 在宅酸素療法（HOT）・人工呼吸器管理 膀胱留置カテーテルの管理 中心静脈栄養（CVポート・PICC等） 褥瘡予防・処置 点滴・注射など（医師指示に基づく） バイタル

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 賞与年2回・昇給年1回あり！夏季休暇、冬期休暇、バースデイ休暇あり♪車通勤可で退職金制度あり★1食300円の社食あり◎夜勤手当は1回15,000円支給！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◇看護師としての業務全般◇ 【主な業務】 ・医療依存度の高い入居者様の看護業務全般 ・経管栄養（胃ろう・経鼻） ・喀痰吸引（気管カニューレ管理含む） ・在宅酸素療法（HOT）・人工呼吸器管理 ・膀胱留置カテーテルの管理 ・中心静脈栄養（CVポート・PICC等） ・褥瘡予防・処置 ・点滴や注射などの処置（医師指示に基づ

仕事内容【オープニングスタッフ募集◎月給36.3万円～！】住宅手当や家族手当などもあり長く働ける環境！福利厚生充実の法人です◎新しい施設を新しい仲間と一緒に創り上げていきませんか♪【仙台市太白区】 ブランク可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームにおける訪問看護業務 【主な業務内容】 経管栄養（胃ろう・経鼻） 喀痰吸引（気管カニューレ管理含む） 在宅酸素療法（HOT）・人工呼吸器管理 膀胱留置カテーテルの管理 中心静脈栄養（CVポート・PICC等） 褥瘡予防・処置 点滴・注射など（医師指示に基づく） バイタル

仕事内容【（仮称）ナーシングホームリアップ茂庭台】令和８年秋頃オープ ン予定。オープンまでは特別養護老人ホーム中野あおばの杜または 特別養護老人ホーム茂庭台あおばの杜での就業が可能です。 【主な業務内容】 医療依存度の高い入居者様の介護業務全般 ※パーキンソン病、エーエルエス、筋ジストロフィー、神経難病な ど、指定難病に指定されている方のケアが中心になる予定です。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事内容】 地域に根ざした特別養護老人ホームにおいて、介護職として日常生活の支援をお願いします。 【（仮称）ナーシングホームリアップ茂庭台】令和８年６月オープン予定など、利用者さまの生活を支える業務を行います 年齢を問わずご活躍いただける体制が整っています この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給189000円~284400円 支給額（ａ＋ｂ）下限：189000 支給額（ａ＋ｂ）上限：284400 賃金：月額（ａ＋ｂ）189,000円～284,400円 月平均労働日数：20.8 基本給ラベル：基本給（月