埼玉県和光市 の求人・仕事・採用年収900万円〜

仕事内容■会社名 埼玉県和光市のクリニック ■メインキャッチ クリニックの医師常勤/週4日＝1,800万円。駅前クリニックで内科医募集 小児の初期診療もお願いします。 ■コメント ●おすすめポイント● ・車通勤＝可能 ・カルテ＝紙カルテ ・週4～5日勤務 ・院内禁煙 ・小児科診療は必須となります。 ・40代までの先生活躍中です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの医師常勤 ■仕事内容 外来業務 ・患者数⇒60～80名/日 ・成人70～80％、小児20～30％ 成人は慢性疾患が主、小児は急性疾患が主となります。 ・2～3診体制 ■給与 年収1500万円～1700万円程度 備考欄参照

仕事内容歯科医師（正職員） 一般保険診療～自費診療、医院のマネージメント全般 ※現段階での経験・実力は問いません。歯科衛生士および歯科助手とのチームワークを重視し、患者さんとコミュニケーションをしっかりとって真摯に対応できる方を募集しています。 ＜当院の特徴＞ ・担当医制で責任をもって治療に当たってもらっています ・1日の診療人数は15名～35名程度（メンテ患者様含む） ・アポイントは基本的に30分。ただし処置内容によっては10分刻みで設定可能です 休日休暇 週休2日制 待遇・福利厚生 社会保険完備、 資格取得支援、 研修制度有、 試用期間あり（条件変更あり） 社外研修への参加補助（休暇） 月

仕事内容株式会社スーパーホテル 支配人・副支配／説明会開催中／ペア応募／家賃・光熱費不要 【求人要約】 【未経験歓迎】業界未経験者が多数活躍 【安定基盤】全国に170店舗以上展開 【働き方】ペアで働く／ホテル内住居完備／家賃ゼロ 2人でホテルを運営し、経営ノウハウを学べる！ ◆説明会開催中！ ◆未経験でも安心のバックアップ体制 ◆卒業時、貯蓄2000万円実績あり ◆社内表彰制度あり 【仕事内容】 【ホテルの支配人・副支配人】ホテル1棟をお任せします！◎経営力が身につく 【具体的な仕事内容】 当社は「Natural.Оrganic.Smart」をホテル運営の基本コンセプトとし、 ホテルチ

仕事内容 科目 訪問診療 勤務内容詳細 ■勤務内容 ：訪問診療 訪問件数 ：居宅中心で8～10件程度予定 訪問体制 ：看護師・ドライバー同行 アピールポイント 新規開院クリニックでの勤務医募集 週5日2,400万円～＋インセンティブ オンコール原則無し インセンティブ 有り インセンティブ 備考 事業利益に応じてインセンティブあり 勤務日数 週4日～5日 待遇・役職 勤務医 当直 無し 休暇 年次有給休暇／年末年始休暇／夏季休暇 交通費 別途（上限30,000円） 入職時期 応相談 常勤医師求人 NEW 1800

仕事内容【和光市×訪問診療×OC無し】年収2,000万円＋インセンティブ/9:00～17:00/週4日も可能/大手法人が運営する在宅クリニック！ : 【オススメPOINT】 ☆年収2,000万円＋インセンティブまで可能です！ ☆うれしいOC免除！メリハリのある勤務です♪ ☆大手グループ所属の安定した勤務体系が魅力です！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 大手グループ所属で、患者様からの信頼が厚いクリニックです。 OC免除により、オンオフのメリハリをつけた働き方が可能です！ ワークライフバランスと高額年収をお求めの先生は、是非お問合せください！ 【勤務地】 埼玉県 和光市 【交通】 和

仕事内容 科目 訪問診療 勤務内容詳細 ■勤務内容：訪問診療（緊急往診をお願いする場合あり） 訪問先 ：居宅3割・施設7割 訪問件数：居宅10～15件／日 施設2～3件（20～30名程度） ※曜日により訪問先、件数など異なる場合あり 帯同 ：看護師または看護助手・ドライバー 夜間対応：夜間、休日ともにオンコールなし 第5週勤務：応相談 アピールポイント ・大手法人の訪問診療クリニック ・看護師（もしくは看護助手）、ドライバー同行 ・施設メイン インセンティブ 有り インセンティブ 備考 訪問件数に応じて別途支給 勤務日数 週4日～5日 待遇・役職

仕事内容クリニック外来業務 週3日～勤務可能 糖尿病専門医・内分泌専門医 必須です！ 【募集科目】 [糖尿病内科、内分泌内科] 【勤務地】 埼玉県 【病床数】 0床～19床 【給与】 1,000～1,900万円 【募集科目】 糖尿病内科、内分泌内科 【勤務時間】 平日 9：00～18：30（休憩90分） 土曜 9：00～13：30 【求人情報】 [勤務時間] 平日 9：00～18：30（休憩90分） 土曜 9：00～13：30 [当直] 無 [休日] 日曜、祝日 [休暇] 有給休暇、年末年始、夏季休暇 [業務内容] 一般内科外来、糖尿病内科外来をお願いいたします。 ・管理栄養士が複数在籍し、

仕事内容クリニック外来＋内視鏡 週3日～勤務可能 内視鏡専門医・消化器病専門医 必須です！ 【募集科目】 [消化器内科] 【勤務地】 埼玉県 【病床数】 0床～19床 【給与】 1,000～1,800万円 【募集科目】 消化器内科 【勤務時間】 平日 9：00～18：30（休憩90分） 土曜 9：00～13：30 【求人情報】 [勤務時間] 平日 9：00～18：30（休憩90分） 土曜 9：00～13：30 [当直] 無 [休日] 日曜、祝日 [休暇] 有給休暇、年末年始、夏季休暇 [業務内容] 外来、内視鏡検査（上部）、内視鏡検査（下部） ・外来数＝40～50名程度/日 ・診 療＝2～3

仕事内容 科目 消化器内科 勤務内容詳細 消化器内科外来、肝臓外来、一般内科外来、内視鏡検査（上部・下部）など 体 制：基本は2～3診体制 患者数：40～50名程度/日 ※内視鏡検査の患者様は上部下部を合わせて10名前後 時 短：応相談 専門医：日本内視鏡学会専門医資格必須 電子カルテ：BML 可能な検査や処置：内視鏡検査（メーカー：未定）、ポリペク、腹部エコー、 フィブロスキャン アピールポイント 専門性を維持しながら、当直やオンコール業務から離れることが可能です。 経営や人事、マーケティングは管理部門の方で行うので、診療に集中していただけます。 本院は西武池袋線駅前にある消化

仕事内容本田技研工業株式会社 【東京・埼玉・栃木】ポジティブアクション（女性管理職採用）／人事オープンポジション 【仕事内容】 【東京・埼玉・栃木】ポジティブアクション（女性管理職採用）／人事オープンポジション 【具体的な仕事内容】 Hondaの人事の管理職としてご活躍いただける方を募集します。 ■職務詳細 これまでの経験・志向性に応じて下記のいずれかの業務のリーディングや、メンバーマネジメントをお任せします。 ・全社／各事業における人事戦略の設計 ・全社／各事業における人事制度の企画・運用構築 ・全社／各事業における組織開発・人材育成・採用 ・国内事業所における人事・総務部門の責任者 など

仕事内容本田技研工業株式会社 【東京・埼玉・栃木】ポジティブアクション（女性管理職採用）／経理・財務オープンポジション 【仕事内容】 【東京・埼玉・栃木】ポジティブアクション（女性管理職採用）／経理・財務オープンポジション 【具体的な仕事内容】 Hondaの経理・財務の管理職としてご活躍いただける方を募集します。 ■職務詳細 これまでの経験・志向性に応じて下記のいずれかの業務と、メンバーマネジメントをお任せします。 ・決算業務（IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など） ・事業管理業務 (連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など) ・原価管理（国内生産拠点の製造費用・台

仕事内容外来診療:内科外来として週8コマ、1日30～40名を担当 【勤務内容の補足】 ・診療体制：2～3診制 ・小児対応有り。割合は患者数の3割程度となります。 ・一般内科、小児科を基本的に担当していただきますが、外科の先生も大歓迎です。 ※記載の件数等は目安の数字です。 ※敷地内禁煙

仕事内容外来診療:消化器内科外来、肝臓外来、一般内科外来：40〜50名程度／日 内視鏡検査:上部下部：合わせて10名前後 【勤務内容の詳細】 ・診療体制：基本は2～3診体制 ・本院と分院での兼務をお願いする可能性がございます（応相談） ・時短勤務：応相談 ・肝臓学会専門医ある方優遇 ・内視鏡メーカー：FUJI ・可能な検査や処置：内視鏡検査（メーカー未定）、ポリペク、腹部エコー、フィブロスキャン 【その他】 ・電子カルテ（BML） ※記載の件数等は目安の数字です。

仕事内容【内科・外科×訪問診療】在宅専門医取得可能/施設メインの訪問/オンコール無し◆患者様対応に力を入れるクリニックの新規分院です[東京都板橋区] : 【オススメPOINT】 ☆提携医療機関も多数！施設メインの域密着型、訪問診療クリニックです。 ☆訪問診療のご経験の浅い先生も、指導を受けられる環境が整っております！ ☆最寄り駅から徒歩数分に設立予定の新規分院！都心や県外からもアクセスしやすく、無理なくご勤務いただけます。 【職場環境と雰囲気】 ■法人に在籍されている先生は30代が大半を占め、多くの方が訪問診療未経験で入職し、ご活躍されております。 ■夜間は法人・クリニックが直接雇用している複数名

仕事内容外来診療:患者数40～50名程度/日 【勤務内容の補足】 ・内分泌専門医ある方優遇 ・基本は1診体制ですが、内視鏡実施医が勤務している場合は2診となります ・本院と分院での兼務をお願いする可能性がございます（応相談） 【その他の補足】 ・電子カルテ（BML） ※記載の件数等は目安の数字です

仕事内容訪問診療（施設）:1コマで1施設(20名程度)の集団診察または5施設5名程度の個人診察＋ルートにより居宅も少数あり ・日勤は訪問診療のみ （訪問診療） ・往診体制：2名（医師+事務兼ドライバー） 事務職の方が看護師になる場合ある ・患者数 ：1,200名程度 ・往診対象：グループホーム、有料老人ホーム、サービス付高齢者向け住宅、および個人宅 ・担当患者数：1施設1～25名程度 ・患者層：グループホームは介護度2～3の方が中心 有料老人ホームはターミナル患者はほとんどおりません ・往診時に想定される検査：採血、心電図 （その他） ・当直、オンコール無し ・入院調整業務、会計入力

仕事内容在宅診療（個人宅） 訪問診療（施設） 【勤務内容の補足】 ・在宅診療所における診療業務全般 施設又は個人宅における訪問診療・往診など ・訪問先：施設８割・居宅２割 ・訪問件数/日：居宅 10～15件/日 施設 2～３件/日・20～30名/日 （曜日により訪問先・件数等異なる場合あり） ・週4日又は5日勤務（祝日勤務応相談） ・夜間休日オンコールなし ・看護師又は看護助手・ドライバー同行 ・訪問診療未経験可 （研修が必要な場合は、他事業所にて他医師の同行も可能（数回） ※記載の件数等は目安の数字です ※敷地内禁煙