兵庫県神戸市中央区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容［神戸市中央区］人材派遣営業 人材派遣営業をお任せいたします。企業の人材課題を人材ソリューションで解決いただきます。 [詳細] 各種ゼネコン・建設関連企業向け技術者派遣の法人営業をご担当いただきます。「人材」というアプローチで社会の負を解決するダイナミックなお仕事です。 建設系特化の同社だからこそ持つパイプを活かし、新規×既存の顧客に対する営業をお任せ致します。エンジニアの方の稼働率を上げていきながら売上に貢献頂きます。 【キャリアフロー】 入社年次関係なく、実績で評価される環境です。最短 1年半で所長になる方も！マネジメント経験を積みたい方にもぴったりの ポジションです。 あなたに合っ

仕事内容【 人材派遣営業スタッフ 】 求職者と企業をつなぐお仕事 神戸三宮勤務 月給35万円 頑張り次第出稼げる コミュニケーション能力や提案力に自信のある方はすぐに事業の中心人物としてご活躍いただけます 経験者大歓迎！ 【業務内容】 「こういう人材が欲しい 」と考えるクライアント企業と 「こういう仕事がしたい！」と考える求職者の間に立って、 双方にとってメリットのある”マッチング”を行います！ 対企業・対スタッフ両方の業務を、あなたにお任せします！ また営業だけでなく、 広告作成や事務作業など幅広い業務に携わって頂くので、 総合的なビジネススキルを身に付けることができます♪ 企業様

仕事内容【神戸】未経験OKの法人営業職／年357万・転勤なし・直行直帰OK・フレックス制 ＼未経験から営業スキルが身に付く／ 製造業特化の人材総合サービス企業 《テクノ・サービス》で 企業と人を繋ぐ人材営業職を積極採用中！ ＊未経験歓迎◎大手の安定基盤でキャリアアップ ＊想定年収357万円～＋インセン ＊年休125日・土日祝休み・フレックス制 ＊社用車貸与・車通勤 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・戦略立案、アプローチリスト作成 ・新規アプロ―チ ・企業のニーズをヒアリングし、最適な人材をご紹介 ・課題解決に向けたご提案 ・既存顧客との関係構築、フォロー ・派遣スタッフ

仕事内容＜仕事内容＞ 人材不足でお困りの福祉施設と仕事をお探しの求職者をつなぐ提案営業をお任せします。 電話登録からアフターフォローまで一貫して担当いただくため、顧客とスタッフ双方と関係を構築しながら継続的にサポートできることが大きな特長です。 具体的には… ▼電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフの要望にマッチしたお仕事を紹介します。 ▼求人獲得に向けた営業活動 担当エリアの取引先に対して採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご紹介します。 ※飛び込み営業はなく電話での営業になります（既存5割） ▼職場見学会の同行 ご紹介し

仕事内容【神戸】未経験OKの法人営業職／年357万・転勤なし・直行直帰OK・フレックス制 ライフスタイルに合わせて働き方を選べます◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～ ＜月給内訳＞ 基本給：195,000円 固定残業代：37.7時間／50,000円 ※超過分は別途支給 ◆想定年収：3,574,000円～ ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 【勤務地】 兵庫県神戸市中央区東川崎町1-3-3 募集情報 【仕事内容】 ・戦略立案、アプローチリスト作成 ・新規アプロ―チ

仕事内容・人材活用の企画提案営業（新規、既存顧客、旧顧客等） ・テレアポ ・求人手配業務（媒体手配、原稿作成、受付等） ・採用業務（面接） ・スタッフフォロー（管理） ・人材育成（研修） 等

仕事内容人材課題を持つ企業に対し、ニーズをヒアリングし、派遣サービスを中心に、パーソルグループが持つリソースを活用した課題解決を目指します。 業務内容 ・企業の人材課題やニーズのヒアリング、派遣サービスの提案 ・人選担当コーディネーターとの企業ニーズについての打ち合わせ ・就業中の派遣スタッフのアフターフォロー（定期面談、契約更新の確認等） ・グループ会社を活用したソリューションの提供 ・新規開拓と既存顧客の割合は、おおむね8：2です （キャリアを積んでいく中で、ミッション変更で割合は変わる事があります） ・新規開拓の中には、グループ会社や他拠点、インサイドセールスからのトスアップ、HP等からお問い

仕事内容インセンあり！未経験OK♪人材コーディネーター＆営業のお仕事 ※この求人情報はSocioFuture WIT株式会社による職業紹介になります。 ＼介護業界専門の営業＆人材コーディネーター／ 福祉・医療業界を支える、 安定性と将来性のあるお仕事です！ 「人と話すことが好き」な方におすすめ！ ▼お仕事の流れ▼ 介護施設や病院と、求職者をつなぐお仕事♪ ・担当施設・病院への訪問や電話で採用ニーズをヒアリング ・求職者との面談を行い、ご希望に合ったお仕事をご紹介 ・面接や就業条件の調整・サポート ・就業開始後の定期フォローや相談対応 ★この仕事のやりがい★ ・人手不足に悩む介護施設・病院の力に

仕事内容技術力でお困りの大手メーカー様へ自社エンジニア社員を 提案しマッチングに繋げるソリューション営業になります。 １：クライアントへアプローチ 人材課題を抱える企業へエンジニアをご提案 ２：商談＆ヒアリング 企業へ伺い、求める人材をヒアリング ３：マッチング 職場見学に同行し、マッチングを行う ４：アフターフォロー 配属後のエンジニアフォロー ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容レリコＨＲパートナーズ株式会社 人材経験者歓迎【三宮】総合職（新卒紹介/法人営業）◆ノルマ無/キャリアアップ＆自己成長が叶う環境！ 【仕事内容】 人材経験者歓迎【三宮】総合職（新卒紹介/法人営業）◆ノルマ無/キャリアアップ＆自己成長が叶う環境！ 【具体的な仕事内容】 ＜求人のポイント＞ ～「数字を追うだけの営業」から、採用支援の本質に向き合い市場価値を高められる環境へ～ ・成長フェーズで管理職のポストあり！キャリアアップを目指せる！ ・単月の個人KPIに追われない。成果や事業貢献は賞与へ還元！ ・基本定時退社、年末年始は約2週間の長期休暇あり ＜当社について＞ 当社は、企業の採用課題と

仕事内容【12/1までの入社限定！】【人材コンサル営業（神戸三宮／兵庫県）】海外人材に強み！日本語でグローバルに働く×製造業の課題解決／年休123日／リフレッシュ休暇あり◎ ▼仕事内容 「話すのが得意」を仕事にできます。 社内の仲間や顧客と丁寧にやり取りする場面が多めです。 【お仕事内容】 当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。 仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。 【業務内容】 ■

仕事内容株式会社ＩＧＥＳグループ（ＩＧＥＳ Ｇｒｏｕｐ） 【神戸市／福岡市】外国籍人材サービスの営業企画※提案・集客・調整◇土日休／年休120日／在宅可 【仕事内容】 【神戸市／福岡市】外国籍人材サービスの営業企画※提案・集客・調整◇土日休／年休120日／在宅可 【具体的な仕事内容】 【新設ポジション◆外国籍人材サービスの営業企画マーケティング】 ■職務内容／メインミッション ・中小企業の外国籍人材活用を支援する外国籍人材サービスの営業企画マーケティング業務、全国多拠点展開を念頭に置いたグループ体制構築業務をお任せします。現在、関東ブロックで展開している複合型外国籍活用ソリューション「HRMP

仕事内容当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。 仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。 【業務内容】 ■新規開拓・アポイント取得（電話・メール・訪問） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング） ■人材サービスの提案 ■見積提出・発注 ■派遣コーディネーターヘの引継ぎ ■派遣スタッフ対応（スタッフ出社初日／初顔合わせの同行・職場見学会への同行） ※基本的に飛込営業は発生しません。

仕事内容［神戸市中央区］人材サービスの提案営業とスタッフの労務管理／月収30.5万円～／駅チカ／転勤なし 【人材サービスの提案営業と労務管理】 （雇入れ直後） 人材サービスの提案営業及びスタッフの労務管理をお願いします。 企画営業が受注した案件を稼動・拡大するためのマネジメントを 担当していただきます。 クライアントに対して経営合理化のための提案活動をするとともに、 スタッフの採用面接や教育などを一貫して行い、 クライアントとスタッフの双方が満足できる環境を築くお仕事です。 主な業務は下記の通りです。 【クライアント対応】 ・契約書等各種書類の作成 ・人材集客の提案（地域性を考慮した採用計画

仕事内容 未経験OK！営業デビュー歓迎 お休みたっぷり！週休3日制 第二新卒歓迎・学歴不問の人柄採用 福利厚生充実！働きやすい環境 企業と人材を繋ぐ役割を担っている、株式会社アズスタッフ。人材不足に悩んでいる企業様に、最適な提案を行う営業としてのお仕事をお任せします。 ー 具体的には ー ・スタッフの就業先企業の開拓 ・人材ニーズのヒアリング＆最適な人材の提案 ・スタッフの入職同行 ・採用後の定期的なフォロー など そのほか、求職者との面談や採用後のフォローを行うことも。企業とスタッフの橋渡し役として、積極的にコミュニケーションをとることが大事です。 ー 研修制度充実 ー まずは本社で3

仕事内容テクノサービスで「人生」も 「仕事」もアップデート！ 誰にでも「チャンス」があり、 「チャンス」を与えられる会社です。 ◎イメージムービー ・・ ➤check 下記URLをコピペして【WEB検索】 httpswww.youtube.com/watch?v=hwlBtuulc7I&t=2s 求職者と企業の就業マッチング！ ・・ 「人」と「企業」の掛橋になり、 2つの「ありがとう」をもらえる 「感動」できる仕事です。 ◎具体的な業務内容 人と企業の未来をデザイン！ ・・・ 【企業担当業務】 ・既存顧客のフォロー ・課題解決型の提案 ・新規先への提案営業 ※ポイント 定期的に顧客接点を

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 訪問でヒアリングを行い、人材サービスの提案から見積提出・発注までを任されます。引き継いだ後もスタッフの初出社や職場見学会に同行し、企業の課題に寄り添います。経験者が活躍している環境で、法人営業で培った力を次のステップへ広げられます。 当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 人材不足から業務効率化まで、企業が今抱

仕事内容レリコＨＲパートナーズ株式会社 未経験歓迎【三宮】人材営業オープンポジション◆社員の成長促進に自信アリ/裁量をもって働ける/WLB◎ 【仕事内容】 未経験歓迎【三宮】人材営業オープンポジション◆社員の成長促進に自信アリ/裁量をもって働ける/WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ＜求人のポイント＞ ～「頑張っても評価が変わらない」現状から、実力・成果が報われ成長できる場所へ～ ・得意を伸ばす！「出る杭を伸ばす/出れない杭も引っ張る」社風 ・単月の個人ノルマなし。短期の成果,会社貢献は賞与へ反映！ ・基本定時退社、年末年始約2週間休暇あり ＜当社について＞ 当社は、企業の採用課題と求職者のキャリ

仕事内容■お仕事内容 「やってみたい！」がきっと見つかる☆ ・戦略立案、アプローチリスト作成 ・新規アプロ―チ ・企業のニーズをヒアリングし、最適な人材をご紹介 ・課題解決に向けたご提案 ・既存顧客との関係構築、フォロー ・派遣スタッフのサポート、相談対応…など 製造・物流業に特化した人材サービス企業 《テクノ・サービス》で、企業と人をつなぐ 提案型営業業務をお任せします。 ＜求人ポイント＞ ◆大手ならではの働きやすい環境◆ 年間休日は125日（土日祝休み）、 5日以上の連休取得OK！ しっかりお休みが取れます。 また、フレックスタイム制のため 営業先からの直帰や、今日は10時出社など フレキシ

仕事内容【仕事内容】 ?仕事概要? 全国展開するメンズ美容クリニックの急成長を支える、医師・看護師の採用に特化したポジションです。 単に人を集めるだけでなく、新店舗オープンに合わせた人員計画の立案から、入職後のドクターの良き伴走者として、事業を安定稼働させるための極めて重要な役割を担います。 約10店舗のクリニックのオープンに伴い人材の確保、人材の定着をお任せします。 ?業務詳細? ・採用戦略の立案 ・媒体選定 ・求人票作成 ・応募者対応 ・紹介会社対応 ・面談・面接対応 ・アトラクト／動機づけ ・入職対応（現地同行あり） ・労務・勤怠管理等 ご経験に合わせて、できることからお任せいたし