社労士補助 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容以下の部門の中から適性のある部門に配属します。 ■アウトソーシング部門 ・顧客の給与計算業務、 ・社会保険・労働保険手続き業務 ・助成金の申請代行手続き業務 等 ■コンサルティング部門 ・労務相談対応 ・就業規則の作成・改定 ・労務監査の実施 ・各種人事制度のコンサルティング ・新規見込み客対応 ※変更範囲：上記部門の範囲

仕事内容１官公庁に提出する申請業務の作成 ２給与計算、社会保険、労働保険手続等社会保険労務士補助業務 ３エクセル、ワード及び情報処理能力に長けた方 ４電話応対 ５官公庁へ、自動車で移動してもらうことがあります。 ＊正職員登用有り 変更範囲：変更なし

仕事内容タイトル: 社労士補助 このお仕事の特徴: PC スキル 総務経験 人事 労務 採用 社員研修・人材開発 1 年単位の変形労働時間制 原則定時退社 土日祝休み 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし AFP 資格 ファイナンシャルプランナー資格 ファイナンシャル・プランニング技能士免許 社会保険労務士免許 直接雇用 長期 インセンティブあり 役職手当あり 残業手当あり 給与改定あり 資格手当あり 賞与あり 社会保険労務士事務所 お菓子無料 がん検診 フリードリンク 交通費支給 企業型確定拠出年金制度あり 社会保険完備 社割あり 食費補助あり 勤務先名: 社会保険労務士法人オフィス・テンポイ

仕事内容社会保険労務士 顧客に本気で向き合う 別次元の社労士へ。 圧倒的な実務経験と丁寧な研修で一人前まで最短成長！ [お仕事内容] ―「本気で一人前の社労士を目指したい方へ」― 資格を"持っているだけ"で終わらせない。 現場で通用する力を、ここで身につけませんか。 ■この仕事の特徴 ◎「強みを伸ばす」育成方針 あなたの得意分野を活かしながら成長できます ◎多様な現場経験 業種・業態ごとに異なる課題に触れられるため、 社労士としての引き出しが増えます 経営に踏み込む"やりがい 単なる手続き業務ではなく、 企業の立て直し・改善に関われます ■こんな方にオススメ ・若いうちから圧倒的な経験を積

仕事内容【仕事内容】 ／ 地域企業の成長を支えるトータルサポート 地域の企業の経営と成長を多角的にサポートする「税理士補助」の役割を担っています。 専門知識は研修で習得できるため、 未経験の方でもプロフェッショナルとして活躍できる環境です。 ＼ 地域の企業を支える 「税理士補助」のお仕事です。 専門知識は研修で身につくため、 経験・資格は一切問いません！ 【 仕事内容 】 ●税務会計業務 決算書や税務申告書の 作成補助を行います。 ●経営計画策定支援 「会社の未来」を考える 経営計画の作成をお手伝いします。 《長く働ける！充実の待遇・環境》 年間休日125日＆土日祝休み 残業ほぼなし！メ

仕事内容社会保険労務士事務所において、事務補助業務を担当していただき ます。 ・労働保険（社会保険、雇用保険）に関する手続き ・顧客から送付される給与データを専用システムに入力、 それに伴い関連する業務全般 ・給与計算に関する業務 ・事業所への訪問、来客対応等の業務 ・その他、日常業務に関連する雑務等 変更範囲：現在仕事内容変更予定なし

仕事内容社会保険労務士事務所の業務補助の事務仕事です。 土日休み。転勤なし、安心・安定で長期的に勤務いただける職場で す。 顧問先で入退社があった時や出産・育児等の保険手続き、給与計算 や労災の書類作成、その他関連する手続きを行います。 「変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容適正に応じて以下のいずれかの担当又は補助業務を担っていただきます。 ■アウトソーシング部門 顧客の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き業務 助成金の申請代行手続き業務 等 ■コンサルティング部門 労務相談対応、就業規則の作成・改定業務 人事制度、退職金制度、その他人事労務関係コンサルティング セミナー・研修 等 【変更範囲：当社業務全般】

仕事内容社会保険労務士法人村松事務所 【浜松市浜名区】社労士補助・事務◆土日祝休み/残業月3H/年休125日/転勤なし！働きやすい職場 【仕事内容】 【浜松市浜名区】社労士補助・事務◆土日祝休み/残業月3H/年休125日/転勤なし！働きやすい職場 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： 社会保険労務士事務所の業務補助のお仕事です。土日祝休み。年間休日125日。有給も柔軟に取得可能。転勤なし。安心・安定の長期的に働ける職場です。 ■業務内容： 様々な企業の人事・労務をサポートしています。 ・入社退社の事務手続き ・出産、育児の保険手続 ・労災の書類作成 ・給与計算 ・その他関連する手続 など ＊業務

仕事内容社会保険労務士補助業務／社会保険労務士補助業務 浜松オフィススタッフ 資格取得に向け勉強中の方 有資格者大歓迎 ┌┐ 「手続き代行」で終わらない。 経営者と向き合い、組織を変える 労務コンサルタントへ。 └┘ 若手が活躍できる場を沢山用意 しています。 スキルアップしながらワンチームで お客様に還元していきませんか。 【主な仕事内容】 ●助成金関連業務 ●人事労務コンサルティング （働き方改革支援・労務相談など） ●給与計算・社会保険手続き ●就業規則作成 業務としては助成金関連業務や 人事労務コンサルがメインとなります。 資格の有無・経験等により、お任せする 業務

仕事内容[企業名 社会保険労務士法人 労務協会 [職種 社会保険労務士 [雇用形態 正社員 [仕事内容 労働・社会保険に関わる事務手続きや 入社・退社・育児申請など全般、 給与計算等を担当して頂きます。 はじめは社労士の一部を担う補助業務からお願いします。 皆でフォローしていきますのでご安心ください。 [具体的には] 社長1名から社員数百名を超える企業まで 幅広い企業規模、業種のお客様をサポート。 基本は手続きごとの業務割ではなく顧客担当制です。 [基本的な業務] ◎専用システムを使った事務手続き ◎雇用・社会保険の資格取得・喪失 ◎労災事故申請 ◎雇用・社会保険の各種給付金申請 ◎給与計

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）で相談可。 その他の勤務時間もご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏休み・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険労務士事務所の業務補助のお仕事です。土日祝休み。年間 休日１２５日。有給も柔軟に取得可能。転勤なし。安心・安定の長 期的に働ける職場です。 ■様々な企業の人事・労務をサポートしています ・入社退社の事務手続き ・出産、育児の保険手続 ・労災の書類作成 ・給与計算 ・その他関連する手続 など ＊未経験でも、入社後に業務に関する教育研修プログラムを受けて 頂きますので安心して働けます。事務経験ある方尚可。 ＊業務にパソコンを使用します（基本操作できる事が必要） ＊当事務所のホームページで、「先輩スタッフの声」をご覧くださ い。「村松 社労士 スタッフ紹介」を検索下さい。 「変更範囲：変更な

勤務時間固定時間制

仕事内容事務／事務スタッフ 社会保険労務士補助業務 (雇入れ直後) 社会保険労務士事務所の業務補助のお仕事をお任せします。 土日祝休み。年間休日１２５日。転勤なし。安心・安定で長期的に勤務いただける職場です。 お客様の会社で入退社があった時や出産・育児等の保険手続き、労災の書類作成、給与計算、その他関連する手続きを行います。電話応対もお願いします。ＰＣ使用します。 社内勉強会も実施します。外部セミナーへも参加できます。 (変更の範囲) 変更なし ※当事務所のホームページで、「先輩スタッフの声」掲載。「村松 社労士 スタッフ紹介」で検索ください。httpswww.muramatsu-roumu.jp/

仕事内容事務／事務スタッフ・正社員 社会保険労務士補助業務 社会保険労務士事務所の業務補助のお仕事をお任せします。 土日祝休み。年間休日１２５日。転勤なし。安心・安定で長期的に勤務いただける職場です。 お客様の会社で入退社があった時や出産・育児等の保険手続き、労災の書類作成、給与計算、その他関連する手続きを行います。電話応対もお願いします。ＰＣ使用します。 社内勉強会も実施します。外部セミナーへも参加できます。 (変更の範囲) 変更なし ※当事務所のホームページで、「先輩スタッフの声」掲載。「村松 社労士 スタッフ紹介」で検索ください。httpswww.muramatsu-roumu.jp/abou

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：基本は上記時間になりますが、希望がある場合は面接時に伺います 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般的な経理業務（帳簿記入、弥生会計データ入力、小口現金処理 等） その他、社会保険労務士補助業務及び日常業務に関連する雑務 変更範囲：現在仕事内容変更予定なし

仕事内容コミュニケーション力を活かして安定キャリアを手に入れよう!実務経験不問キャリアアップも叶う仕事◎ ★事業拡大のため《正社員》募集!!★ ＼20代･30代･40代男性活躍中!／ お客様の課題に寄り添い、 的確なアドバイスをするお仕事なので、 コミュニケーション能力を活かせます◎ 「ありがとう」と感謝される場面も多く、やりがいあり! ここが魅力！ 《キャリアアップ可能!》 半年ごとの評価で、 あなたの頑張りがしっかり反映されます！ キャリアアップ例／ 所長になるには社労士資格が必要ですが、 次長は資格なしでも 勤務年数や評価次第でステップアップOK！ 《安定して働ける》 ■資格がなくても

仕事内容カスタマーサポート／カスタマ サポ ト 未経験歓迎 実働7時間 土日祝休み 1h単位の有給OK 子育て世代が多数活躍中 家庭と仕事を、どちらも大切にできる場所。 多くの先輩が未経験から活躍しています。 「仕事に復帰したいけど、ブランクがあって不安…」 「子育てと両立できるか心配…」 そんな想いを抱えるあなたにこそ、知ってほしい職場です。 実際に、家庭と両立しながら働く子育て世代の職員が多数活躍しています。 ＞未経験でも安心。そのワケは？ 入社後は、名刺の渡し方といったビジネスマナーの基本から、生命保険の専門知識まで学べる研修をご用意。いきなり一人で現場に出ることはありません。リーダー

仕事内容既契約サポート／既契約者サポ ト 未経験歓迎 土日祝日休み 年休約120日 1h単位で有給休暇取得可 子育て職員多数 ★理想のワークライフバランスを叶えませんか。 ◆Ａさん「社会復帰してから、毎日が楽しくなりました」 入社後はビジネスマナーや生命保険の知識から学べる研修で、長く家庭に入っていた私も安心してスタートできました。基本的に土日祝休み、年間休日約120日なのでメリハリをつけて働けます。 ◆Ｂさん「プライベートの充実も叶えられました」 有給休暇は1時間単位から取得可能、年3回のライフサポート休暇※等の制度を活用でき、家族との時間を大切にできています。産前産後休暇・育児休業※から復帰

仕事内容鈴与マネジメントサービス株式会社 【静岡市/転勤無】会計事務／年休122日／土日祝休み／在宅勤務あり／育休産休実績多数 【仕事内容】 【静岡市/転勤無】会計事務／年休122日／土日祝休み／在宅勤務あり／育休産休実績多数 【具体的な仕事内容】 ～年間休日122日／鈴与グループ／スキルアップが目指せる／在宅勤務あり／繁忙期以外は月残業15時間程度／資格取得・専門スキルを磨ける環境／140社以上の鈴与グループを支えるバックオフィス専門集団～ ■仕事内容 鈴与グループ（140社超）の企業を担当し、会計・税務を中心としたバックオフィス業務を幅広くお任せします。できる業務からスタートし、ステップア

仕事内容＼安全・安心を守る社会貢献性の高い仕事／ セキュリティ業界のリーディングカンパニー『セコム』の一員として、パトロール業務をお任せします。異変をいち早く確認して被害を防ぐ役割です。何かあれば警察や消防が対応するため、我々は現地の状況確認、監視センターへの報告が業務です。 【主な仕事内容】 ■現場への急行対応 コントロールセンターにて、ご契約先に取り付けたセンサーなどを管理しています。通常と違う信号をキャッチしたり、お客様から依頼があったりすれば現場へ急行。必要に応じて警察や消防に連絡して連携します。 ■ATMの障害対応 クライアントである金融機関のATM（現金自動預払機）に障害が発生したら