新潟県上越市の地域包括支援センターの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 191000~293100円 賞与：年2回（4.5ヶ月） 【住所】 新潟県上越市南高田町6番9号上越地域医療センター病院 【アクセス】 妙高はねうまライン南高田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに

仕事内容高齢者が住み慣れた地域で自分らしい暮らしを続ける事ができるよ う支援します。★残業はほどんどありません★ ◆介護予防支援・介護予防ケアマネジメントにおけるプラン作成 ◆調査関係のとりまとめ事務 ◆事業所内の軽微な事務業務 ◆委託事業の電話対応（平日夜間、土日祝祭日 月１～２回程） ＊エリアは上越市を中心とした周辺地域 ＊業務には社用車（軽・普）、マイカー（交通費別途支給）を使用 ＊高齢・障害・児童等、制度の枠組みを超え、地域の課題を総合的 に解決する相談センターにて業務をしていただきます。 採用後、業務内容の変更予定範囲：法人の定める業務

仕事内容新潟県上越市で地域の健康を支える！保健師としての新しい挑戦をしませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 地域の身近な相談窓口で活躍！保健師として利用者様の健康と暮らしを支えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、保健師として地域の利用者様を支える業務をお任せします。 ・利用者様の健康や生活に関する相談対応 ・健康状態や生活状況の把握 ・相談内容に応じた支援の検討 ・地域で安心して暮らし続けるためのサポート 保健師の専門知識を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添いながら、健康面から地域生活を支援する役割です。 ◆ 日勤専従で取り組める働き方 勤務は日勤専

仕事内容土日祝日休みの年間休日123日☆実働7時間半◎病院・老健併設の地域包括支援センターです♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの業務 市からの委託事業に従事していただきます 【業務詳細】 相談支援業務 権利擁護業務 自立相談支援業務 高齢者、障害者や生活困窮者の相談、支援、行政への橋渡し業務 など 介護支援専門員、看護師とともに業務に当たっていただきます◎ 近年注目されている地域の社会資源を活用した介護支援業務も推進しています。 【募集雇用形態】 日勤常勤

仕事内容＊担当エリアは、勤務地の所在する上越市金谷・三郷地区 ＊重層的支援体制として総合的に地域の課題に取り組む仕事で、地 域包括支援センターの障害・生活困窮者の支援を担当する業務と なります ＊経験豊富なスタッフによる丁寧な教育がありますので、安心して 働ける職場です ＊資格を活かし、チームとして地域の課題に取り組み、地域共生社 会を構築する仕事です ＊残業はほどんどありません ★説明を聞きにお越しいただけます！ご都合に合わせて調整します ので、お問合せください！ 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【各種手当も充実☆残業少なめ！】地域包括支援センターでの保健師業務です☆「くるみん」認定企業★ ●地域包括支援センターで保健師として従事していただきます。 ●残業も少ないので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます！ ●マイカー通勤OK！毎日の通勤も楽々です。 【募集職種】：保健師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：新潟県上越市下門前1910番地 【アクセス】：直江津車8分 【固定給】：【月給】23万円～30万円 【諸手当】：資格手当3万円 精皆勤手当1万円 通勤手当 【賞与】：昇給：2,000円 賞与：年2回（実績年3.0ヶ月） 【勤務時間】：

仕事内容★マイカー通勤OKなので通勤も便利★ブランクのある方も歓迎★ ●2011年4月に設立し、ふもとクリニックやふもと地域包括支援センター等に併設されています。 ●アットホームで働きやすい職場です♪ ●日勤勤務のみなのでライフワークバランスも取りやすいです★ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：新潟県上越市中央1丁目23-26 【アクセス】：直江津徒歩8分 【固定給】：【時給】1,300円～1,500円 【勤務時間】：08:00~17:00 【休日】：月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 【アドバイザーからのメッセージ】：新潟県上越市

仕事内容◆経験者募集◆【特別養護老人ホーム／介護事務／正社員】柿崎駅から徒歩１０分｜月９～１０日休み｜賞与３．６０ヶ月分｜地域に根差した法人が運営する、働きやすさが整った安定の職場 ■ アピール ライフステージに寄り添いながら、 自分らしく、安心して続けられる環境 ◆月9～10日休み◎残業ほぼなし ◆賞与計3.60ヶ月分＋昇給あり ◆各種手当あり◎住宅・扶養手当など ◆駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK ◇『特別養護老人ホームよねやまの里』 柿崎区にある、定員100名の特別養護老人ホームです。 当施設の他、デイサービス、訪問介護事業、地域包括支援センターなど、多様なサービスで地域の高齢者福祉

仕事内容◇夜勤・オンコールなし【准看護師・正看護師／特別養護老人ホーム／正社員】柿崎駅から徒歩１０分｜月９～１０日休み｜賞与３．６０ヶ月分｜地域に根差した法人が運営する、働きやすさが整った安定の職場 ■ アピール ライフステージに寄り添いながら、 自分らしく、安心して続けられる環境 ◆月9～10日休み◎夜勤なし！ ◆賞与計3.60ヶ月分＋昇給あり ◆各種手当あり◎住宅・扶養手当など ◆駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK ◇『特別養護老人ホームよねやまの里』 柿崎区にある、定員100名の特別養護老人ホームです。 当施設の他、デイサービス、訪問介護事業、地域包括支援センターなど、多様なサービスで

仕事内容◇賞与３．６０ヶ月分【特別養護老人ホーム／介護福祉士／正社員】柿崎駅から徒歩１０分｜経験者歓迎｜地域に根差した法人が運営する、働きやすさが整った安定の職場 ■ アピール ☆夜勤は目安として入職1年後スタート あなたのペースで成長＆準備ができる安心環境！ ◆賞与計3.60ヶ月分＋昇給あり ◆各種手当あり◎住宅・扶養手当など ◆上限70歳までの再雇用制度あり ◆駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK ◇『特別養護老人ホームよねやまの里』 柿崎区にある、定員100名の特別養護老人ホームです。 当施設の他、デイサービス、訪問介護事業、地域包括支援センターなど、多様なサービスで地域の高齢者福祉を支

仕事内容★賞与年2回！住居手当あり◎マイカー通勤OK★新潟県上越市にある特別養護老人ホームで、地域包括支援センターを併設しています。 ・賞与が最大3.3ヶ月分支給実績があるなど、やる気にも繋がる待遇が揃っています。 ・育児休業の取得実績があり、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・通勤時にはマイカーの利用が可能ですので、毎日の通勤もラクラクです。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 特別養護老人ホーム（ユニット） ┃勤務地 上越市 ┃給与 介護

勤務時間交替制(シフト制) ☆下記の(1)(2)または(3)(4)で、1日4～5時間 ☆週5日程度 (1)8:15～10:15(休憩なし) (2)15:15～17:15(休憩なし) (3)8:15～10:30(休憩なし) (4)15:00～17:45(休憩なし) ※残業なし

仕事内容◇１日４～５時間◇【デイサービス／運転送迎業務員／パート】柿崎駅から徒歩１０分｜賞与あり｜地域に根差した安定法人運営◎スキマ時間を活かして効率よく働きませんか？ ■ アピール ライフステージに寄り添いながら、 自分らしく、無理なく続けられる職場 ◆「週休2日制」×「1日4～5時間程度」 ◆パートの方にも「賞与あり」！ ◆勤務時間により、扶養手当支給 ◆駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK ◇『柿崎第１デイサービスセンター』 柿崎区にある、1日定員25名のデイサービスです。 当施設の他、特別養護老人ホーム、訪問介護事業、地域包括支援センターなど、多様なサービスで地域の高齢者福祉を支える『

仕事内容◆経験者募集◆【契約社員／介護事務／特別養護老人ホーム】柿崎駅から徒歩１０分｜賞与３．６０ヶ月分｜正社員登用実績あり｜地域に根差した法人が運営する、働きやすさが整った安定の職場 ■ アピール ライフステージに寄り添いながら、 自分らしく、安心して続けられる環境 ◆月9～10日休み◎残業ほぼなし ◆賞与計3.60ヶ月分＋昇給あり ◆各種手当あり◎住宅・扶養手当など ◆正社員登用→過去3年間で1名登用 ◆駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK ◇『特別養護老人ホームよねやまの里』 柿崎区にある、定員100名の特別養護老人ホームです。 当施設の他、デイサービス、訪問介護事業、地域包括支援センタ

仕事内容【仕事内容】 作業療法士として、以下のような業務に取り組んでいただきます： ・医師の指示に基づいたリハビリ計画の立案・実施・評価（入院・外来対応） ・高齢者や脳血管疾患の患者様を中心とした作業療法の提供 ・ADL（日常生活動作）改善のための訓練・指導 ・自宅復帰・施設退所に向けた支援、家族指導、住宅改修提案 など ・他職種（看護師・PT・ST・ケアマネジャーなど）との連携・カンファレンスへの参加 ・必要に応じて、介護老人保健施設・訪問看護等との連携支援 慢性期や在宅への移行を意識した関わりの中で、患者様の「その人らしい暮らしの再構築」に関わるやりがいの大きなポジションです。 丁寧なサポート

仕事内容[募集背景介護支援相談員（ケアマネージャー）の増員のため、担当者を募集しています。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 相談センターの機能の一つである地域包括支援センターでのケアマネージャー業務をお任せします。 【具体的には…】 ・介護支援および相談業務 ・被支援者の訪問 ・関係機関との連絡、打ち合わせ 等 ※訪問時は社有車（軽、普通車）またはマイカーを使用するようになります。 【仕事の魅力】 ・みんなでいきるという「施設」を超えた「地域」を創る事業に携わることを通して、やりがいを感じやすい仕事です。 【配属先の特徴】 ・メンバーは現在10名。高齢・障害・児童等、制度の枠組みを超え、地

仕事内容◇資格・経験不問◇【契約社員／特別養護老人ホーム／介護職】柿崎駅から徒歩１０分｜賞与３．６０ヶ月分｜正社員登用あり｜地域に根差した法人が運営する、働きやすさが整った安定の職場 ■ アピール あなたのペースで成長できる安心環境！ ◆賞与計3.60ヶ月分＋昇給あり ◆各種手当あり◎住宅・扶養手当など ◆正社員登用→過去3年間で2名登用 ◆駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK ◇『特別養護老人ホームよねやまの里』 柿崎区にある、定員100名の特別養護老人ホームです。 当施設の他、デイサービス、訪問介護事業、地域包括支援センターなど、多様なサービスで地域の高齢者福祉を支える『松波福祉会』が運営

仕事内容★賞与年2回！育児休業あり◎マイカー通勤OK★新潟県上越市東雲町にあるケアハウスで、施設内には居宅介護支援事業所・地域包括支援センター・訪問介護事業所が併設されています。 ・賞与が最大3.3ヶ月分支給実績があるなど、やる気にも繋がる待遇が揃っています。 ・育児休業の取得実績があり、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・通勤時にはマイカーの利用が可能ですので、毎日の通勤もラクラクです。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士 ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 ケアハウスにおける介護業務全般 ┃サービス形態 ケアハウス ┃勤務地 上越市 ┃給与

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜未経験歓迎求人＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です＠上越市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成、相談・援助・生活支援等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・昭和61年設立、特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービスセンター、訪問介護、居宅介護支援、地域包括支援センター、配食サービスの運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・新潟県内で2018年よりはぐぐみ基金が開始、将

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【各種手当も充実☆残業少なめ！】地域包括支援センターでの保健師業務です☆「くるみん」認定企業★ ●地域包括支援センターで保健師として従事していただ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 高田駅から徒歩7分！年間休日123日◎賞与年3回（計2.25ヶ月分）★昇給あり◆マイカー通勤可（駐車場あり）！退職金制度あり♪制服あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 「介護老人保健施設くびきの」内にある地域包括支援センターでのお仕事です。 地域住民の窓口として高齢者や障害者・生活困窮者の相談、支援、行政への橋渡しを担当。 介護支援専門員・看護師とともに権利擁護や自立支援にも関わります。 近年注目されている地域の社会資源を活用した介護支援業務も推進しています。 ※採用後、業務内容の変更：なし