介護福祉士 居宅介護支援事業所 の求人・仕事・採用

仕事内容有限会社ワイ・エイチ企画は2003年12月、磐田市に「地域のみなさまから愛される施設」をモットーに開設されました。 以来、ご利用者様個々のご希望に応えるため、質の高い心あたたまるサービスの提供に努めています。 ご利用者様、ご家族様との出会いに感謝し、まごころを込めたサービスの提供を心がけ、さらなる発展をめざしています。運営施設・グループホーム ・小規模多機能施設 ・デイサービス ・居宅介護支援事業所採用実績●採用人数 ・平成25年度：4名 ・平成26年度：2名 ・平成27年度：3名●スタッフ数 131名（男性：26名 女性：104名）●平均年齢 56歳●平均勤続年数 5年6ヶ月●有給休暇の平均

仕事内容お客様、そしてすべての方に「スマイル」を当法人はお客様とそのご家族も含めたニーズを適時に的確に把握し、それに応えていくことで快適な生活を提供し、皆様から「笑顔」をいただけるサービスをご提供するパートナーであり続けたいと願っております。 そして働いてくれるスタッフさんがそれぞれの夢を叶え、誇りに胸を張って活き活きと仕事できる環境をつくり、支援していきます。 「明るい笑顔に満ちた職場」を構築し、一致協力してそれぞれの夢にむけて邁進し続けてまいります。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今

仕事内容働きやすい環境授業参観や家庭訪問のための『中抜け』OKです。 土曜日、祝日、春夏冬休みなど、お子様を職場にお連れしてもOKです。意欲ある人にとって 働きやすい環境をつくります・リーダー研修 ・生活相談員研修 ・管理職研修 ・次世代育成研修 ・介護職員育成実技研修 ・新人研修 ・通信教育 ・その他外部研修参加制度 さまざまな研修にも参加できステップアップを応援します！【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる！ 高月収/オープニング求人！働く職場の写真や社員のインタビ

仕事内容介護老人保健施設さわだ庄は入所定員100名の施設で、2・3階の各50名ほどの入居者様をチームでサポートしています。 一定期間のリハビリテーション、日常生活の介護サービスを行うことにより、再び家庭生活へ復帰できるようにお手伝いしています。 リウマチ科、整形外科、リハビリテーション科を専門とした病院と連携をとっています。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる！ 高月収/オープニング求人！働く職場の写真や社員のインタビュー の記事も豊富！ 今まさにindeedを見てい

仕事内容医療・介護をトータルサポート豊橋・岡崎・浜松を拠点に、高齢者を対象とした医療・介護サービスを提供しています。 療養型病院、介護老人保健施設、デイケア、グループホーム等の施設や健康管理センター（人間ドック・巡回検診・特定健診・特定保健指導・産業医）、を運営しています。働くスタッフを応援！●住宅手当 家賃や住宅ローンの金額に応じて、最大20,000円までの補助あり。 ●託児所 生後6ヶ月～小学校3年生までのお子様が利用可能（700円/日）。 ●資格取得支援制度 介護福祉士やケアマネ等の資格に必要な研修費用のバックアップを行っています。 ●職員交流会補助制度 職員の親睦を深めるイベントを支援していま

仕事内容第二期オープニング！介護リーダーを募集！デジタル活用で職員の働きやすさも追求します☆ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 住宅型有料老人ホームで介護リーダーのお仕事 ・身体介助（着替え、食事、入浴、移動、排せつ） ・レクリエーションの介助、余暇活動の補助 ・夜間の見守り ・業務全体を取りまとめるリーダー業務 など 見守りシステムや機械浴などにより、職員の業務負担軽減にもつながる環境整備を追求しています。 資格: 介護福祉士資格をお持ちの方 5年以上の介護実務経験 年齢制限あり ～64歳：定年が65歳のため 学歴不問 勤務時間: （1）7:00～16:00 （2）9:00～18:0

仕事内容☆残業ほぼナシ☆ブランクOK☆交通費支給☆夜勤なし☆賞与あり☆社会保険完備 居宅介護支援事業所ふれあい【青森市小柳】［ｹｱﾏﾈｰｼﾞｬｰ｜経験者募集｜日勤のみ・日曜固定休］ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～215,000円 ◆資格手当：30,000～40,000円、◆調整手当：5,000円 想定年収：287万～301万円 【勤務地】 青森県青森市小柳１丁目１７番１８号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆産休・育休取得実績あり ☆残業月10時間以下 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる

仕事内容豊田えいせい病院グループは、リハビリテーションや継続的な医療などの地域医療を行う「豊田えいせい病院」を中核に、高齢者の自立した生活を支援する医療・介護サービスで地域の暮らしと安心に貢献しています。働くお母さん、お父さんの子育てをサポート「にじいろ保育所」 グループでは職員用保育施設「にじいろ保育所」を用意しています。 専任の保育士5人に見守られながら、たくさんのおともだちと一緒に、お母さん、お父さんが迎えに来るまでお子さまが楽しく過ごせます。社宅を完備。あなたの新しい挑戦を支えます職員であれば誰でも入居可能な社宅を用意しています。 家賃は9,000円／月とリーズナブルです。 遠方にお住まいの方

仕事内容働きやすい環境授業参観や家庭訪問のための『中抜け』OKです。 土曜日、祝日、春夏冬休みなど、お子様を職場にお連れしてもOKです。意欲ある人にとって 働きやすい環境をつくります・リーダー研修 ・生活相談員研修 ・管理職研修 ・次世代育成研修 ・介護職員育成実技研修 ・新人研修 ・通信教育 ・その他外部研修参加制度 さまざまな研修にも参加できステップアップを応援します！【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる！ 高月収/オープニング求人！働く職場の写真や社員のインタビ

仕事内容成長できる環境未経験の方でも大丈夫。 先輩職員や上司が親身になって相談にのります。 未経験から初めて国家資格取得にまで至るのはこの周囲のサポート有ればこそ。 また介護福祉士受験に必須となった実務者研修の受講に際しては法人から一部助成金制度があります。将来を考えた給与設計当施設ではいわゆる「資格手当」というものがありません。 その代わりお持ちの資格については基本給に組み込ませています。 こうすることで賞与査定時に有利になったり、退職金についても基本給をベースに算出されますので有利に働きます。働き易い勤務形態非常勤職員の場合2時間からの超短時間勤務や８時間のフルタイムまで様々なバリエーションがある

仕事内容伊豆社会福祉事業会とは伊豆社会福祉事業会の施設ではすべて、法華経の根本精神である「菩薩行」「化他の精神」で運営されています。 他人の為に尽くすことの大切さを職員一同認識し、施設それぞれの職員も入居者も利用者も、大家族主義の家族の一員とした認識で営まれています。 環境は三島市の中心部より東に6kmの地、緑豊かな自然に囲まれ、時季になると鴬の美しい音色も聞かれ、春の桜や秋の紅葉が近隣の名勝となっている風光明媚な場所。 その場所に軽費老人ホーム「玉沢昭寿園」、特別養護老人ホーム「玉じゅ園（ぎょくじゅえん）」、高齢者総合施設「玉澤の里」三つの施設が併存しています。 （玉じゅ園のじゅ＝樹のきへんをさんず

仕事内容住宅型有料老人ホーム/介護職/正社員/月給29.58万円以上/年収414万円～/賞与3.5か月/残業1桁台/年間休日115日 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30 朝礼・就業開始申し送り 8：50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の訪問 17：00 申し送り・夕食のセッ

仕事内容当施設はユニットと呼ばれる居住空間を一軒の家に見立てた造りとなっており、特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス（標準/32名と認知症対応型/12名）、訪問介護、居宅介護支援事業所を運営しております。 場所は伊豆半島の河津町にあり、春には町全体が河津桜のピンク一色に染まります。地元には温泉の入浴施設が沢山あります。 このような環境は働く職員にとっても嬉しいもので、勤務帰りにふらりと日帰り温泉で疲れをとるなど、自分のケアにも役立ちます。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状

仕事内容利用者の皆さんの人生が、最後まで幸せであり続けられるよう、精一杯の介護事業を展開。 「幸福」、「慈悲」、「円満」の三つが、人の幸せを実現に必要だと考えています。・特別養護老人ホーム：70床（多床室） ・ショートステイ：10床 ・デイサービス：定員42名 ・ケアハウス：定員30名 ・居宅介護支援事業所風通しの良い職場環境年間の行事を通じ利用者様がご家族様とふれあう機会を多く設けています。 ご家族様等、誰もが意見・要望等が言いやすい環境で、コミュニケーションを大切にしています。待遇定年制がないので、腰を据えて働けるのが魅力です。 職員は明るい性格の人たちばかりです。研修制度外部研修への積極的な参加

仕事内容医療法人社団 岡崎会は、静岡県浜松市で介護医療院、介護老人保健施設などを運営しています。 医療の支えがあることが、岡崎会の最大の特徴です。 同じ敷地内に医師が24時間常駐する病院がある施設は、遠州地域でもそう多くはありません。 岡崎会ならではの安心を利用者様へご提供しています。奨学金制度看護補助者として岡崎会で働きながら看護学校に通い、准看護師の資格取得を目指せます！ 岡崎会に勤務しながら、２年間”浜松医師会高等専修学校”に通い、准看護師の資格取得を目指します。サービスのサポート体制併設施設との連携により、よりきめ細かなサポート体制が整っております。 ・岡崎内科医院 ・介護医療院 有玉病院 ・

仕事内容利用者の尊厳を大切に安全に配慮し安心な生活の場を提供する・各人の個別性・選択の自由を尊重し、それぞれに応じた目的と支援計画を立て、多職種の職員が協働で生活機能の維持・向上・在宅復帰を支援します。 ・利用者様が安心安全に最期まで、その方らしく暮らしていけるように努力しています。 ・館内はとても明るく清潔感があり、利用者の方だけでなくスタッフも落ち着く環境！ ・入居されている方の約半数の方が、在宅へ復帰をされてます。 ・在宅看護に興味のある方やチーム医療に興味のある方におすすめです。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営

仕事内容白梅会グループ万全の教育体制白梅会グループは「医療法人」と「社会福祉法人」（＝白梅福祉会）とがあり、安心、安全、満足を届ける介護・医療を、各職種の連携と共に社会貢献しています。 またグループ全体での教育プログラムが充実しているの特長です。 ●新人研修＞新人フォローアップ研修 ●中堅研修 ●リーダー研修 ●介護技術研修 ●海外研修（対象：グループ入職5年以上） など定期的に行っており、自身のキャリアデザインを磨き、自己向上のための学習を継続することができます。安心の福利厚生も魅力社会保険完備（健康保険・厚生年金） 雇用保険 労働災害保険 職員互助会制度あり 誕生日休暇・夏季冬季休暇あり【浜松静岡

仕事内容白梅会グループは「医療法人」と「社会福祉法人」の2つの法人があり、安心、安全、満足を届ける介護・医療を、各職種の連携と共に社会貢献しています。子育て中の方応援女性が活躍できる環境作りのために、白梅会は行動計画を策定しています。 1.非正社員から正社員への雇用転換をする 2.小学校就学前の子の看護を行うために取得できる看護休暇を1年間につき7日与えるよう引き上げる（1人の場合）うめの子保育室の開設安心してお母さんが仕事に従事できるよう、大切なお子さまを保育士が預かります。 （対象施設：白梅豊岡病院及び白梅豊岡ケアホーム）日常を見直す海外研修中堅職員（入社5年）を対象に、海外の優秀な施設を視察する

仕事内容地域に密着した医療と介護の連携を十分に発揮するため、往診の出来る診療所そして介護保険事業を行う医療法人です。 安心して暮らせる医療・介護体制と、かかりつけ医としてのサービスの充実をはかっていきます。 介護老人保健施設、居宅介護支援事業所、通所リハビリテーションを運営し、人と人のつながり、心と心のふれあいを大切にしています。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる！ 高月収/オープニング求人！働く職場の写真や社員のインタビュー の記事も豊富！ 今まさにindeedを

勤務時間 日勤のみ可 残業月10時間以内 短時間勤務OK 08時30分～17時30分の間の7時間以上 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 7時間

仕事内容介護福祉士の資格取得支援受験に必要な実務者研修の受講費用の支援や、国家試験対策のための参考書プレゼント、先輩職員による勉強会などを開催して、介護福祉士の取得を推進。 各施設で、就職時の教育やOJTによる実務教育システムがあるので安心。介護リフトの積極的活用持ち上げない介護を推進しています。 スライディングボード等の道具を利用、各ユニットやフロアにリフトを設置。 安全なケアの提供と職員の腰痛予防のため、（業務中の予防対策として、腰痛ベルトの支給、または購入費用の一部を援助）介護リフトを全施設で導入し、積極的に活用。所定労働時間暮らしを大切に働く。そんな環境づくりをしています。 賛育会の所定労働時