介護福祉士 居宅介護支援事業所 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員|居宅介護支援事業所 ≪この求人のおススメポイント≫ ・年収320万円以上の高収入！ ・ケアマネージャー経験少ない方大歓迎！ ・日勤のみのお仕事なので子育て中の方も活躍されております。 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・ケアプランセンターでのケアマネージャー業務 ・介護計画書の作成 ・担当者会議への参加など ・利用者宅へ伺いモニタリング業務など 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/兵庫県尼崎市南竹谷町

仕事内容新規オープン|居宅介護支援事業所|ケアマネージャー|常勤 ・介護支援事業所のケアマネ業務 ・雇用形態：正社員 ・居宅介護支援事業所部門の管理者の業務 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 など ・月収35万円、年収450万円も可能な高額求人☆ ・新規オープンの事業所立ち上げになります！ ・コミュニケーション・風通しの良い職場◎ 福利厚生充実/居宅介護支援事業所のケアマネージャー/神奈川県横浜市鶴見区佃野町

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 定員5名のシェアハウス「ゆいホーム」での身体介護（夜勤） 定員５名のシェアハウス「ゆいホーム」での身体介護 夕食や朝食のお手伝い、お着替えやトイレのサポート、 夜間の見守りなどが中心です。 ★ここがポイント １．移動の負担ゼロ： 通勤以外の移動はなく、施設内のみの訪問です。 ２．自分らしいペースで： 広々とした約１０畳の専用スペースを完備しています。 休憩・仮眠スペースがあり身体への負担も減らせます。 ３．Ｗワーク大歓迎： ライフスタイルに合わせた副業としても無理なく働けます。 ４．通勤手当（１５円／ｋｍ）支給。福利厚生、昇給制度あり。 <給与> 日給20,000円～

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 お客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について） シ

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市南竹谷町の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 介護支援専門員|居宅介護支援事業所 ■コメント 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/兵庫県尼崎市南竹谷町 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員/居宅介護支援事業所 ■仕事内容 ≪この求人のおススメポイント≫ ・年収320万円以上の高収入！ ・ケアマネージャー経験少ない方大歓迎！ ・日勤のみのお仕事なので子育て中の方も活躍されております。 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・ケアプランセンターでのケアマネージャー業務 ・介護計画書の作成 ・担当者会議への参加など ・利用者宅へ伺いモニタリング業務など

仕事内容居宅介護支援事業所の介護職/蘇我駅より徒歩1分/月給35万円～/日勤のみ 蘇我駅から徒歩1分の好立地で、月給35万円以上の高待遇♪日勤のみで働きやすい環境です。あなたの資格や経験を存分に活かしてみませんか？ ●居宅介護支援事業所にて、ケアプランやサービス計画書の作成を行い、関係機関との連絡・調整業務にも携わっていただきます。 ●日勤のみのお仕事なので、ご家庭との両立がしやすく、プライベートも大切にできます。 ●JR蘇我駅から徒歩1分と便利な立地で、毎日の通勤もストレスフリー！通勤手当も支給されます◎ 未経験者の方も多く活躍中ですので、新しい環境に不安がある方も安心してください。疑問や不安なこ

仕事内容教育体制充実!成長できる介護・福祉施設の介護スタッフ_ 地域に根ざした介護施設において、ケアマネジャーとして日常生活の支援をお願いします。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います 研修やフォロー体制があり、経験に不安のある方も安心です ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ・経験に応じた丁寧なフォローがあり安心して業務に入れます ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金あり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について） シフト・チーム編成の管

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者様の計画などを作成 ・支援等 ◆風通しの良さが魅力♪スタッフ同士意見も出しやすく汲み取ってくれる環境 ◆慣れるまでは同行あり◎業務経験の浅い方、ブランクのある方へも充実したサポートがあるため安心です 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 360万円〜 月収 30.0万円〜50.0万円程度（諸手当込） 備考：【基本給】250,000円〜【賞与】有：年1回／計1.00ヶ月分（過去実績）【昇給】有：1ヵ

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ◇ケアマネの資格を活かそう ◇安定収入が得られる ◇賞与年3回支給◇日・祝休み [お仕事内容] ◇ケアマネの資格を活かそう ◇安定収入が得られる ◇賞与年3回支給 ◇日・祝休み ◇福利厚生が充実 [職場情報] 募集情報 [給与] 月給294，016円 ※月給には調整手当22，120円、 特殊業務手当17，696円、 職務手当30，000円 その他手当3，000円を含む 賞与年3回（基本給×実績4ケ月分 ※業績・個人成績により異なる） ※賞与は初年度については2.5ケ月分 扶養手当（規定あり） 住宅手当（規定あり） [勤務地] 大阪府高槻市

仕事内容【夏オープン・月収32万円以上】主任ケアマネジャー・居宅介護支援事業所 【掲載求人の介護業務全般 ・主任ケアマネジャー業務 ・介護プラン作成 ・サービス担当者会議への参加 【この求人のおすすめポイント ・主任ケアマネ業務経験無い方も大歓迎 ・週休150日以上でプライベート充実 ・月収32万円以上の高収入！ ・アクセス面抜群！ 福利厚生充実/居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー/神奈川県相模原市南区相模台