神奈川県川崎市のパソコン教室の求人・仕事・採用

勤務時間土曜日、週1日勤務 9時40分～16時40分の間で1日2時間勤務 週1日の勤務となります 固定曜日での勤務です WワークOK 扶養の範囲内での勤務が可能です 希望休制度があります

仕事内容横浜市瀬谷区阿久和西｜デイサービス正看護師（パート）｜定年なし・WワークOK・１日２時間勤務・デイサービス看護スタッフ募集｜少人数の人気のデイサービス ■ アピール ＼デイサービス未経験の方も大歓迎／ 少人数制で、無理なく看護の仕事を続けられる職場です 横浜市瀬谷区にある 定員10名の少人数制デイサービスで、 正看護師・准看護師（パート）を募集しています。 「病院勤務は体力的に不安…」 「ブランクがあるけれど、もう一度看護の仕事がしたい」 そんな方も、安心して働ける環境です。 ■ 働きやすさが魅力のポイント 1日2時間勤務／週1日からOK 日勤のみ・夜勤なし WワークOK／

勤務時間8:45～17:45のうち4時間以上勤務できる方。 週3日～勤務可能（土日祝休み） ※勤務日数・曜日はご相談に応じます ※扶養範囲内での勤務も可能 ※家庭や生活スタイルに合わせて無理なく働けます

仕事内容★週3日・1日4時間OK★家庭と両立しやすい・要支援メイン・時給1700円・駅チカ徒歩3分｜ケアマネジャー・介護支援専門員（プランナー／パート） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 横浜市旭区ケアマネージャー プランナーの求人募集（パート） 【プランナー業務】 ・要支援の方の相談対応 ・要支援の方のモニタリング ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との連絡・調整 ・書類作成（フォーマットあり）等 ※要介護者は数件担当します 【担当件数の目安】 勤務時間に応じて、無理のない件数を担当していただきます。 要支援の方が中心のため、ケアマネジャーより業務範囲が少ないのが特徴です。 ・週3日

勤務時間●8:45～17:45の間で1日4時間～勤務可(休憩時間は法定通り) ●週3日～勤務可(土日祝休み) ※勤務日数・曜日、勤務時間はご相談に応じます ※扶養範囲内での勤務も可 ※家庭や生活スタイルに合わせて無理なく働けます

仕事内容【ケアマネジャー（プランナー）／パート】週３日～×４時間～｜戸塚区の居宅介護支援事業所｜福利厚生充実｜子育て世代半数以上｜実務研修受講中でも応募ＯＫ｜横浜医療センター前バス停徒歩３分 ■ アピール ＼未経験者・扶養内・シニアの方も歓迎／ 利用者様の増加に伴い、プランナー(要支援担当)を増員募集中！ 自分のペースで無理なく続けられる環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか？ ↓働きやすい環境を整えています！ ★未経験でも安心の環境 ・要支援中心で無理なくスタートできる業務内容 ・チームでの情報共有、ミーティングあり ・分からないことはすぐに相談でき、一人で抱え込まない体制が整っています

仕事内容訪問介護でのサービス提供責任者の募集になります！ 【業務内容】 ・訪問介護の利用申込み等の調整、利用者の状態の把握 ・ケアマネージャーとの連絡・調整 ・訪問介護員との連絡・調整・業務管理等 ・訪問介護計画の作成 ・その他、サービスに関わる提供責任者業務 ・訪問介護業務 身体介護・生活援助等 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパ

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ◆訪問看護における看護師業務全般 ・主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス事業所との連絡・調整 ・訪問看護計画の作成 ・業務時間外オンコール当番（※持ち周り制） ・その他、サービスに関わる訪問看護業務 《施設情報》 ・1日の訪問件数：4～5件 ・訪問時間：月80〜100時間 ・オンコール：所持月10回、事業所全体で鳴る回数5〜6回、出動3回 一人あたりの出動は月に一度あるかないか ・移動手段：車（通勤車貸出、駐車場等車両関連費用全額会社負担） ※ペーパードライバー研修も実施！ ・記録方法：電子カルテ「iBow」を活用 ・受け持ち方式：チーム制or担当制

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】賞与有★土日祝休★ＩＣＴ活用★新人研修充実・未経験者歓迎★福利厚生充実★子育て両立★居宅介護支援事業所 ■ アピール ■株式会社ひとはなについて 株式会社ひとはなは、横浜市で居宅介護支援や訪問介護などの在宅の介護保険事業を専門に行っています。 人材不足と言われる介護業界の中で、年々従業員は増え、現在は約240名います。 求人の理由のほとんどは欠員ではなく増員です。 2009年に設立しましたが、10年勤続表彰者も多数いて、定着率が高い職場です。 その理由は、会社の方針である「憧れのある仕事を」に基づき、職員が生き生きと働ける環境を整備してきたことにあります。

勤務時間8:15～17:15(休憩60分) ｜週１日以上勤務できる方。 扶養の範囲内勤務・社会保険加入などご相談ください 固定曜日での勤務も可能です（面接時にお伝えください） WワークOK 希望休制度があります 車通勤可 平日のみ・土曜日のみ・祝日のみ勤務も相談可能です

仕事内容【デイサービス相談員 兼 介護員】パート｜週１日～ＯＫ。未経験者も大歓迎。一戸建ての小規模デイサービス ■ アピール 【生活相談員 未経験者大歓迎】 ・研修充実♪子育て両立 ・週１日から勤務可能 ・平日のみ勤務・土曜日のみ勤務・祝日のみ勤務相談可 ■ 仕事内容 ・デイサービスにおける生活相談員業務・介護・送迎・簡単な事務業務 ・個別介護計画書の作成 ・備品の発注等 ■ 応募要件 普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方 および、下記資格のいずれか ・社会福祉主事(社会福祉法第19 条第１項各号のいずれかに該当する者) ・介護福祉士 ・ 介護支援専門員 ・ 介護保険施設又は通所

仕事内容サービス提供責任者募集！未経験者大歓迎！★研修・福利厚生充実★インセンティブ有 【募集職種】 サービス提供責任者 【仕事内容】 【主な業務内容】 サービス提供責任者として、ご利用者様・ご家族・ヘルパーさん・ケアマネジャーをつなぎながら、訪問介護サービス全体の調整や支援を行っていただきます。 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連絡・調整 ・ご利用者様、ご家族との連絡・相談対応 ・ヘルパーさんとの連絡・調整・シフト管理 ・担当者会議への参加 ・モニタリング ・訪問介護業務（身体介護・生活援助） ・その他、サービス提供責任者業務全般 【未経験の方も安心】 サービス提供責任者未経験

仕事内容日勤のみ・夜勤なし【サ責未経験歓迎】｜月給323,000円～＋訪問インセンティブ｜賞与年2回｜完全週休2日｜駅近｜サービス提供責任者・正社員 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/支度金あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務内容】 サービス提供責任者として、ご利用者様・ご家族・ヘルパーさん・ケアマネジャーをつなぎながら、訪問介護サービス全体の調整や支援を行っていただきます。 訪問介護計画書の作成 ケアマネジャーとの連絡・調整 ご利用者様、ご家族との連絡・相談対応 ヘルパ

仕事内容【横浜市磯子区】ケアマネジャー（介護支援専門員）【正社員】募集★昇給・賞与あり★土日祝休★駅チカ徒歩２分★未経験者大歓迎★充実の福利厚生で働きやすさ抜群です！居宅介護支援事業所 ■ アピール ひとはなISOGOとは… ひとはなISOGOは、『介護を必要とする人たちにたくさんのやさしい心を丁寧に届ける。』を方針とする居宅介護支援事業所です。 ひとはなで8番目の拠点として2024年12月にオープンしました。新規開設から1年。 ひとはなISOGOは、地域に根ざした居宅介護支援事業所として、 「寄り添うケアマネジメント」を大切に着実に成長してきました。 当事業所では現在、“落ち着いた雰囲気の中で

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市泉区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護のサービス提供責任者/サービス提供責任者募集！新たな一歩を踏み出し、在宅介護のスペシャリストを目指しませんか？ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給・賞与有・駅徒歩1分・土日祝休み♪年間休日126日♪研修充実♪ 未経験者大歓迎♪ 頑張った分だけ給与アップ♪横浜市内居宅介護支援8か所運営♪「ひとはな」で「人を大切に」一緒に事業所を作りませんか？ ひとはなと同じ思いを持った方募集！ やればやった分だけ昇給♪ 自信がなくてもチャレンジしたい方も大歓迎♪ 求人情報の詳細については適宜面談可興味があれば まずはお話を。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎居宅介護支援の管理業務 ◎ケアマネジャー業務 ※担当件数は20件前後 ☆・…─女

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務全般 □主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス事業所との連絡・調整 □訪問看護計画の作成 □業務時間外オンコール当番（※持ち周り制） □その他、サービスに関わる訪問看護業務

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市保土ケ谷区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/福利厚生充実!職員の在籍期間が長い職場です!スキルアップ可能な環境ではたらきましょう! ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケ

仕事内容サービス提供責任者募集！未経験者大歓迎！★研修・福利厚生充実★インセンティブ有 【募集職種】 サービス提供責任者 【仕事内容】 【主な業務内容】 サービス提供責任者として、ご利用者様・ご家族・ヘルパーさん・ケアマネジャーをつなぎながら、訪問介護サービス全体の調整や支援を行っていただきます。 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連絡・調整 ・ご利用者様、ご家族との連絡・相談対応 ・ヘルパーさんとの連絡・調整・シフト管理 ・担当者会議への参加 ・モニタリング ・訪問介護業務（身体介護・生活援助） ・その他、サービス提供責任者業務全般 【未経験の方も安心】 サービス提供責任者未経験

仕事内容【主任ケアマネの管理者候補】＼土日祝休み・保土ヶ谷区・長く働ける職場／資格を活かして活躍しませんか？ 【主任ケアマネとして】 ◎居宅介護支援の管理業務 ◎在宅におけるケアマネジャー ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 募集概要 職種：主任ケアマネ 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ひとはな ほどがや 給与：【基本給】395,000円 ～ ＋ 下記各種手当 ※管理者経験者は応相談。 ＼★各種手当★／ ■昇給：管理者評価は年1回。売上・事業所規模等 考慮 頑張った分だけ月の給与が昇給。詳細は面談にて ■賞与(年2回

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 横浜市戸塚区でケアマネジャー募集 ひとはな とつかはご利用者の増加及びスタッフの増員に伴い、キレイなオフィスでのお仕事です♪ 【土日祝休み♪年間休日126日♪研修充実♪ 未経験者大歓迎♪ 子育て両立♪】 ★昇給・賞与有 ★実務研修受講中の方も応募可能です♪ ★子育て中の方も多数活躍中 ★先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます ★職員の在籍期間が長い職場です ★勤務開始日相談可能です ★夜勤なし ★ブランクありOK ★交通費全額支給 ★資格取得支援制度あり ★バイク通勤OK、通勤バイク貸出制度あり ★車通勤相談可 ★施設見学・説明会随

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【未経験者大歓迎】ケアマネ市内9か所運営♪ケアマネやるならひとはなで。土日祝休・年間休日126日♪諸手当充実♪研修充実♪ 子育て両立♪昇給・賞与有♪ ★実務研修受講中の方も応募可能です♪ ★昇給賞与有 ★子育て中の方も多数活躍中 ★先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます ★職員の在籍期間が長い職場です ★勤務開始日相談可能です ★夜勤なし ★ブランクありOK ★交通費全額支給 ★資格取得支援制度あり ★バイク通勤OK、通勤バイク貸出制度あり ★車通勤相談可 ★施設見学・説明会随時開催。 この度、ご利用者増加によりケアマネさんを追加募

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼★2026年3月リニューアル★／ 新しくなった事務所で、訪問リハビリをはじめませんか？ 事業拡大およびサービス向上のため、2026年3月1日に事務所を移転し、リニューアルオープンしました。 横浜市泉区の訪問看護ステーションで、理学療法士（正社員）を募集しています。 月給335,000円～＋インセンティブ。日勤のみ・オンコールなし、原則土日祝休みで年間休日126日です。 訪問リハビリ未経験・ブランクのある方も歓迎。入職後は研修と同行訪問から始め、在宅での評価やリハビリの進め方を段階的に学べます。 ひと花いずみが大切にしているのは、「日

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ◆訪問看護における看護師業務全般 ・主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス事業所との連絡・調整 ・訪問看護計画の作成 ・業務時間外オンコール当番（※持ち周り制） ・その他、サービスに関わる訪問看護業務 【1日の流れ】 8時45分～ 事務所到着【出勤・朝礼】 8時50分～ 【カンファレンス】管理者にケアの事で相談。 9時00分～ 【出発・移動】 9時20分～10時20分【1件目訪問】※お一人暮らしの方の訪問。 10時20分～10時40分 移動 10時40分～11時40分 【2件目訪問】※高齢者世帯の方の訪問。 11時50分～12時50分 事務所に戻り、お昼休憩 1