ポンプ - 東京都文京区 の求人・仕事・採用

仕事内容創業70年以上の老舗看護用品メーカーでの経理スタッフ募集。 社員のプライベートも大切にされる女性社長です。残業月0～10時間！ 未経験者歓迎！ONであれこれチャレンジ、OFFはしっかり遊びましょう！ 当社はあしかメディ工業様の専属エージェントで応募は当社経由のみ！ 募集職種 経理スタッフ 職務内容 ・経理業務全般 ・売掛金・買掛金の管理 ・経費の支払管理、資金繰り管理 ・経営計画の作成、予算実績管理 ・月次・年次決算、税務申告依頼 ※その他、節税対策、助成金申請など、幅広くチャレンジをお願いします！ 応募資格 ・未経験者（歓迎） ・経理の実務経験は問いません ・イチから育てます ・

勤務時間09：00-17：10（休憩60分）実働7時間10分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■ほとんど発生しない見込みです。

勤務時間09:00～17:10(休憩：60分)

仕事内容テラル株式会社 【東京】ポンプ製品の法人営業／送風機で日本トップクラス／教育・福利厚生充実／日本のインフラを支える 【仕事内容】 【東京】ポンプ製品の法人営業／送風機で日本トップクラス／教育・福利厚生充実／日本のインフラを支える 【具体的な仕事内容】 ■業務詳細： 官公庁、コンサル、サブコン、設備工事業者、代理店などがメインのお客様です。大型案件や客先の要求仕様に応じた提案が多い為、受注の際には大きな達成感を感じられます。 ◇顧客対応 ・製品のPRプレゼンテーション ・製品仕様の打ち合わせ ※顧客の希望に合わせ、最適な製品をカタログの中から選定・提案いただきます。 顧客のニーズに合わせ

仕事内容<仕事内容> 揺れる波も、揺るがぬ基盤も。どっちも手に入れられる場所。【電気工事士】 毎日決まりきったルーティン。 意見を言っても、前例がないからと流されるし、このままずっと現場で働く体力があるかも不安。 結局、守るだけの働き方に押し込まれて、「ここにいて将来大丈夫なのかな？」と、気づけば心に波風が立っている。 安定だけじゃ退屈。でも変化だけじゃ不安。 だったら、その両方を欲張れる場所で、自分だけの波を起こしてみませんか？ 私たちは、水と空気の環境をテーマに、創業100年以上の歴史を持つテラル株式会社製のポンプや送風機、空調機などの設計、設置工事、点検、修理、改修工事などを行っています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■社会保険手続きの補助 【同社について】 日本国内でポンプ・送風機・給水装置などの設備工事を専門としています。親会社であるテラル株式会社は、こうした設備のメーカーとして国内トップクラスのシェアを持っているため同社はその技術力と信用を背景に、顧客との関係を築いています。 【社風】 定着率は91%! 仕事中は集中して取り組んでいますが、休憩中やオフのタイミングでは部署の垣根を越えてコミュニケーションが飛び交っています! [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 労務・総務

勤務時間08:55～17:30(休憩：60分)

勤務時間9：00～17：10（実働7時間10分／休憩60分） 残業：基本なし あっても～5時間程度 ＊16時退社など多少の時短もご相談OKです♪

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ■長年取引のある既存のお客様へ大型給水取替及び増圧改修提案営業/配管更新を中心とした請負工事の営業をしていただきます！ 既存9割で問い合わせメインなので、新規飛び込みはございません！ 一連の流れ ▼依頼を受ける お客様からの依頼を受け、現地調査が必要かどうかを判断しましょう。現地調査が必要ない依頼は、協力会社のメンテナンススタッフに依頼し、作業を進めてもらいます。自社コールセンターで問い合わせを受ける場合もあります。 ▼現地調査、案内 お客様先に訪問し、必要な商品やサービスを見極めます。代金や見込める効果を説明し

勤務時間08：55-17：30（休憩60分）実働7時間35分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■基本的に発生しません。

仕事内容【仕事内容】 創業100年以上、建築・産業市場で使用されるポンプ・送風機の製造メーカーの100%グループ企業。 業界シェアトップクラスのテラル製品のメンテナンス・修理・取替工事をお任せいたします！ 徐々に業務を習得いただきます！ 【業務内容】 ■ポンプ・送風機のメンテナンス・修理・取替工事 ■制御盤・動力盤の修理・配線工事 ■受水槽センサー関連の弱電工事 【将来について】 採用当初は主任電気工事士として勤務し、数年後は（2027年予定）行徳の拠点でサービスエンジニアとして勤務いただく予定です。

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 具体的には、 ■オーナー様や管理会社からの問い合わせ対応 ■給水ポンプや送風機などインフラ製品の提案営業 【営業スタイル】問い合わせ対応中心／信頼関係構築型営業 【担当顧客例】マンション管理会社、ビルオーナーなど 【研修体制】3カ月の研修とOJT体制がございます。 長年取引のある既存のお客様に向けて当社製品のご提案をしていただきお客様の設備環境を整えることを期待します。 管理職や専門職へのステップアップ可能です。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-30

仕事内容テラルテクノサービス株式会社 【飯田橋駅】総務※定着率91％！残業20h程度／安定のインフラ業界／男女問わず育産休実績あり 【仕事内容】 【飯田橋駅】総務※定着率91％！残業20h程度／安定のインフラ業界／男女問わず育産休実績あり 【具体的な仕事内容】 ～住宅手当や退職金制度など福利厚生充実／ポンプ・送風機・給水装置の専門メーカー「テラル社」の直系企業～ ■職務内容 総務担当として、下記業務をお任せいたします。 ＜業務詳細＞ ■社会保険手続き ■安全衛生管理 ■データ管理・運用 ■車両管理 ■社員寮管理 ■会議・イベントの運営 など 【入社後支援】入社後は適性に合わせて徐々に業務をお任

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 給水ポンプや送風機などインフラ製品を取り扱っている当社にて提案営業をお任せいたします。 業務内容(詳細) お客様であるマンション・施設管理会社からのお問い合わせ（「水が出ない・にごり水が出る・水圧が弱い」など）に対し、自社製品の提案を行って頂くことがメイン業務です。 既存顧客の割合が8割～9割で、新規顧客の場合も顧客からの紹介や、問い合わせ対応となりますので、無理な飛込営業は御座いません。 ■仕事の流れ一例 １．お客様からの問合せが主に当社コールセンターへ入ります。 ２．営業は施主ごとに決まっている協力会社に依頼。 ３．現状確認を元に施主への報告書を作成、提案

仕事内容株式会社ナンヨートレイディング 自治体の環境プラントを守る【メンテナンススタッフ】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ゼロからじっくり育てます◎】自治体の環境処理施設に導入されている産業用ポンプ・破砕機のメンテナンス★マイナビ転職経由で入社社員が活躍中！■機器メンテナンス 機械の分解・部品交換・調整・試運転（室内作業） ■レポート作成 作業内容を報告書にまとめお客様に提出 ■見積・提案 作業計画の立案 など 【エリア】 東日本全域（関東・甲信越・東北） 基本2名のペアで

仕事内容<仕事内容> 東京営業◆トップクラスのシェアを持つテラルグループ／昨年度賞与4ヶ月分／土日祝休／定着率91.2％ ポンプや空調設備などのメンテナンスをてがける私たち。お客様からの問い合わせ対応、保守点検・修理・取替等のメンテナンスご案内などを行ないます。 ＜どんなお客様？＞ 担当するのは、営業1人あたり20社ほど。お客様の約80％が、マンション管理会社です。残り20％は、商業施設や官公庁、病院、工場など。問い合わせに対応する営業スタイルが中心ですが、定期的に取引のあるお客様先を訪問することも大切です。 ＜何を案内する？＞ 国内トップクラスを誇るテラル社製のポンプや空調機などを使用している

仕事内容テラルテクノサービス株式会社 【飯田橋】人事・採用担当※定着率91％！残業20h程度／安定のインフラ業界／男女問わず育産休実績あり 【仕事内容】 【飯田橋】人事・採用担当※定着率91％！残業20h程度／安定のインフラ業界／男女問わず育産休実績あり 【具体的な仕事内容】 ～住宅手当や退職金制度など福利厚生充実／ポンプ・送風機・給水装置の専門メーカー「テラル社」の直系企業～ ■職務内容 人事担当として、下記業務をお任せいたします。 入社後は適性に合わせて徐々に業務をお任せしていきま。 ＜業務詳細＞ ■新卒採用 ■中途採用 ■社内外研修 ■労務補助 など 【当社サイト】httpswww.te

仕事内容<仕事内容> 【東京】設備施工管理／国内業界トップシェア／土日祝休み／年間休日123／未経験OK ポンプや空調設備などのメンテナンスをてがける私たち。業界シェアトップクラスの給排水・空調設備改修工事の施工管理をお任せいたします！ ＜業務内容＞ 工事計画・工程管理・協力業者発注管理・施工管理・原価管理・安全管理 ＜担当工事＞ マンション・ビル・複合施設・工場等で数百万～数千万円物件 ◎一人当たり1件～3件ご担当頂くイメージです ＜工期＞ 1件当たり2週間～2か月 ＜ここがポイント！＞ 【会社説明】 当社は創業100年以上の歴史がある老舗のメーカーであるテラル株式会社のグループ企業です。

仕事内容テラルテクノサービス株式会社 【飯田橋】労務・リーダー候補※定着率91％！残業20h程度／安定のインフラ業界／育産休実績多数あり 【仕事内容】 【飯田橋】労務・リーダー候補※定着率91％！残業20h程度／安定のインフラ業界／育産休実績多数あり 【具体的な仕事内容】 ～住宅手当や退職金制度など福利厚生充実／ポンプ・送風機・給水装置の専門メーカー「テラル社」の直系企業～ ■職務内容 労務担当として、下記業務をお任せいたします。 まずは業務に慣れていただき、いずればグループリーダーとしてグループを統率いただきたいと考えております。 ＜業務詳細＞ ■給与計算 ■勤怠管理 ■労務（36協定等）

仕事内容<仕事内容> 【東京】土日祝休み／年間休日123／社会インフラを支える製品の提案営業／反響メイン／既存顧客中心 ポンプや空調設備などのメンテナンスをてがける私たち。お客様からの問い合わせ対応、保守点検・修理・取替等のメンテナンスご案内などを行ないます。 ＜何を案内する？＞ 国内トップクラスを誇るテラル社製のポンプや空調機などを使用しているお客様に対して、補修や交換・メンテナンスなどをご案内したり、アドバイスをしたりします。作業は協力業社が行ないます。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼依頼を受ける コールセンターに「水が濁っている」「エラー表示が出た」といったお問い合わせが入ります。内勤営業では