三井 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00

仕事内容【タイトル】 三井メディカルクリニック 正看護師 【仕事内容】 クリニック外来業務 担当診療分野 代替補完医学診療部門 がんドック 眼科（屈折矯正）診療部門 オサート オルソケラトロジー 脳神経外科診療部門 脳ドック 航空宇宙医学診療部門 航空身体検査 【事業所名】 三井メディカルクリニック 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 クリニック 脳神経外科、眼科 【法人名】 【勤務地】 東京都港区 【アクセス】 汐留駅 徒歩2分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 【給与詳細】 対象職種：正看護師 時給：2,000円 【昇給・賞与】

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募時写真付き履歴書ご用意ください。 ・サーバ、ストレージ等のインフラ製品についての知識と業務経験 ・サーバ仮想化技術を利用したシステム構築経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 インフラエンジニア【三井物産G／働き方◎】（年収528万円～786万円） 【仕事内容】 ■三井物産100%出資/グループ全体のITを支える売上1000億円以上の優良ユーザー系SI■テレワーク制度・フレックス制度有の柔軟な環境 ■社員一人ひとりを大切にする風土■プライム案件100%… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】ユーザー系SIであ

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募時写真付き履歴書ご用意ください。 ※下記いずれかのうち、2つ以上のご経験を有する方 ・インフラまたはアプリの運用設計業務経験 ・サービス設計に関連する各種ドキュメント作成経験 ・サーバ、ネットワーク、ストレージ、セキュリティ、業務アプリ製品についての知識と業務経験 ・クラウドシステム業務経験 ・トラブル発生時の解析究明対応 ・新製品、新規技術の技術検証 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 サービスマネージャー【三井物産向け・内販部隊／働き方◎】（年収528万円～786万円） 【仕事内容】 ■三井物産100%出資/

勤務時間★土日祝休み♪ 平日9:00～17:30（休憩1h） ※即日勤務もOK！ 入社日はお気軽にご相談ください。

仕事内容＜電話応対ナシ！＞安心の医療系大手企業でコツコツ黙々☆英語を使ったデータ入力事務♪ ＜未経験OK！電話応対ナシ★安心の大手企業で、英語を使ったデータ入力事務＞ 社内担当者から届いた日本語の報告書を英訳（AI翻訳機使用可）し、社内システムへデータ入力☆ その他PCを使用した簡単な事務処理もお願いしますが、PC基本操作が出来れば問題なし！ ※電話応対は無いので、英会話苦手でも大丈夫◎ 英語を使う仕事に興味のある方は楽しめるお仕事です♪ 丁寧な研修＆しっかりフォローあり☆お仕事は徐々に覚えていける職場環境です。 ＜電話応対ナシ★外資系大手医療機器メーカーで英語を使ったデータ入力事務

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募時写真付き履歴書ご用意ください。 ■Python, R, SQL等の言語を用いたデータ分析（機械学習・統計分析等）の経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 データサイエンティスト【三井物産G／WLB◎】（年収528万円～786万円） 【仕事内容】 ■三井物産100%出資/グループ全体のITを支える売上1000億円以上の優良ユーザー系SI■テレワーク制度・フレックス制度有の柔軟な環境 ■社員一人ひとりを大切にする風土■プライム案件100%… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】企業が抱える問題点やニーズに対して

仕事内容株式会社ＭＯＬ ＡＣＥ ＴＲＡＮＳＰＯＲＴ（商船三井グループ） 本船運航担当業務／管理職候補／土日祝休／実働7h／在宅可 【求人要約】 【海運の未来を支える】経験が新たな価値を創り出す 【英語を活かす】外国人船長と連携、世界を舞台に活躍 【働きやすさ】実働7h／年休127日／リモートOK 英語スキルで、世界の海をつなぐ仕事へ。 商船三井グループで世界の物流を支えるスペシャリスト 当社は2026年4月1日、合併に伴い新たな一歩を踏み出しました。国内海運大手・商船三井グループの一員として、自動車輸送のプロフェッショナル集団を目指す企業です。日本と北米・欧州・アフリカ・アジアを結ぶ海上

勤務時間7:45～22:00でシフト制 ※担当マンションによって早朝、22時までのシフトがない場合もあり。 ■契約社員／実働8h ■パート／1日4h～（週38h未満） 《シフト例》 7:45～16:45 13:00～18:00 17:00～22:00 等 ◎残業月5h以下 ◎扶養内・固定曜日も相談可能！

仕事内容★気配りやおもてなしの心でリスタート マンションの居住者の皆様が何気ない日常を「快適」に過ごせるよう、多彩なサービスを提供するフロントスタッフ。充実の研修でハイレベルなおもてなしをイチから学べます。 ※物件により業務内容が異なります 【コンシェルジュ】 ■近隣情報のご案内 ■管理業務のサポート ■共用施設のご案内・ご予約受付・管理 ■クリーニングの取次 など 【ベル・ポーター】 ■来訪者対応 ■車寄せでの居住者、来訪者の誘導案内 ■駐車場入場車路における車の誘導 ■周辺施設や館内についてのインフォメーション など 【ホームアテンダント】 ■照明の取り付けや電球交換 ■荷物の運搬、粗大ゴ

仕事内容ＤＭ三井製糖株式会社 【【田町/在宅可】社内SE(クラウド/インフラ担当)※製糖業界のリーディングカンパニー／年休125日 【仕事内容】 【【田町/在宅可】社内SE(クラウド/インフラ担当)※製糖業界のリーディングカンパニー／年休125日 【具体的な仕事内容】 ■概要： 「スプーン印」「ばら印」を始めとした砂糖業界のリーディングカンパニーである当社の社内SE(インフラ担当)を募集します。 ■採用背景： 当社のDX推進に伴い、社内IT基盤（クラウド・ネットワーク・サーバー・セキュリティ）の高度化・最適化を担う人材を募集します。既存環境の見直しから新技術導入まで、裁量を持って推進できるポ

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募時写真付き履歴書ご用意ください。 ■以下いずれかの実務経験を有すること（1つ以上で可） ・ITインフラ（ネットワーク、サーバー、クラウド等）に関する提案、設計、構築、運用、サポートの経験 ・セキュリティに関する業務経験（例：設定確認、構成変更、脆弱性対応、ログ分析、製品導入支援など） ■セキュリティ環境の技術的強化に関わる以下のスキルを有すること ・コミュニケーション（顧客・社内問わず） ・資料作成（報告書・設計書など） ・業務整理、課題分析、解決策の検討 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 セキュリティエンジニア【三井物産G／働き方◎】（

仕事内容【週5日・東京ミッドタウンで働く】三井グループ ワークスタイリング 受付事務のお仕事 《交通費支給》 三井不動産が手掛ける企業向けシェアオフィス 運営・受付のお仕事です。 主なお仕事内容 ・利用者受付対応 ・貸出備品の管理、整頓 ・補充業務（コーヒー・アメニティ・文具等） ・個室会議室のリセット業務 ・在庫管理や発注業務 ・巡回および美観管理 ・業務にともなう事務処理 お客様を明るくお迎えできる方、ご応募お待ちしています。 ～WORK STYLINGとは～ ワークスタイリングは、三井不動産の法人向け会員制シェアオフィスです。 全国に拠点を展開し、時間や場所に縛られず、自由なワークスタイ

勤務時間09:00～14:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1250円~ 仕事内容： 【仕事復帰・ブランクOK】 30代～60代のしゅふさんが活躍中！ ご家庭の経験を活かして働いてみませんか？ 家事や育児と両立できる環境なので 仕事復帰やブランクがある方も 安心して働けますよ！ 【仕事内容詳細】 社員食堂の調理補助業務をお願いいたします。 ※仕事内容の一例 ・給茶機の給水用意（力仕事：かなりの重さ） ・テーブル清掃・カウンターでの昼食準備 ・カウンターでの販売（弁当用意） ・片付け など [アピールポイント1 やりがいあるお仕事です！ お仕事は難しくありません。 お客様に「安全で美味しい」を提供するために、 調理師の指示通り

仕事内容当社が受託しているメガソーラー発電所の技術支援業務全般および電気主任技術者としての業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・発電所の運転状況確認 ・月次・年次点検の実施、立会い ・異常発報時の対応 ・協力会社との調整 ・点検報告書の作成 ・顧客との定例打合せ ・電気設備の保守管理 ・修繕工事の計画・管理 ・安全管理および現地作業立会い 等 ▽ご入社後1週間は、社内システムや制度に関する研修を実施します。 その後は先輩社員よりOJTで業務をお教えします。 ▽電力会社や機器メーカーの他、住宅・不動産、塾の講師など様々な業界の方が活躍しています。 ▽発電所全般の設備の管理方法や、太陽光発電をど

仕事内容三井農林株式会社 【三井物産G／日比谷】ECサイト運営・販促企画～「日東紅茶」ブランド等を展開／DtoC事業拡大を推進 【仕事内容】 【三井物産G／日比谷】ECサイト運営・販促企画～「日東紅茶」ブランド等を展開／DtoC事業拡大を推進 【具体的な仕事内容】 【ティーバッグ紅茶「日東紅茶」等を展開／老舗飲料メーカー／在宅勤務・フレックス制度有】 100年以上の歴史を持つ「日東紅茶」ブランドを基盤に、自社ECサイト「TeaMart」「nittoh.1909」を中心としたDtoC事業の拡大を推進しております。 ■募集背景： 近年、ECサイトを単なる販売チャネルにとどまらず、お客様との直接的

仕事内容【ポイント】 英語を使う仕事 未経験歓迎 社食あり 休憩室あり ＼商船三井Ｇ★正社員目指せる!／在宅あり★営業サポート事務! 国内大手の船会社グループでハタラク代金精算などのコツコツ事務サポみんな契約社員からスタート◎2年後⇒登用制度で正社員を目指せる!サスガ大手★環境Good！在宅・フレックス制度あり9時17時★7時間勤務英語は定型メール程度◎むずかしい専門スキルは不要です! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・チームワークがよい ・世の中の役に立つ実感がある ・正社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:

仕事内容国内大手ファッションアパレル／セレクトショップ向けにアパレル製品を企画提案～製造・販売している部署と業務委託契約をして頂き、当該部署の展示会業務やデイレクション／プロモーションサンプル作成に携わって頂きます。 テイストはヤングカジュアル フルアイテム（ニット／カット／布帛）のご経験者を希望します。

仕事内容三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社 【金融事務】専門スキルを身に付けてキャリアアップ★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 三井住友信託銀行等からの事務受託業務★多種多様な制度あり★ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップが目指せる環境！◇銀行・信託業務などの集中業務 口座開設、届出事項変更、相続事務、教育資金贈与信託 ◇ローン業務 契約書の作成、返済手続き ◇年金業務 企業年金業務の制度管理上の手続き ◇外国為替・デリバティブ関連業務 外国為替業務の取引内容入力か

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基幹システムや経費精算などのパッケージシステム導入経験、もしくは同プロジェクトに参画した経験がある方 ・経理事務経験５年以上 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経理事務リーダー／業務プロセス改善【残業10H／リモート可】（年収692万円～925万円） 【仕事内容】 ■三井物産100%出資/グループ全体のITを支える売上1000億円以上の優良ユーザー系SI■テレワーク制度・フレックス制度有の柔軟な環境 ■社員一人ひとりを大切にする風土（離職率4%以下）■プ… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】～目の前の業務や環

仕事内容三井住友トラスト・ウェルスパートナーズ株式会社 【芝】相続財産評価業務（バックオフィス）三井住友信託銀行100％子会社／安定環境で専門性を活かせます 【仕事内容】 【芝】相続財産評価業務（バックオフィス）三井住友信託銀行100％子会社／安定環境で専門性を活かせます 【具体的な仕事内容】 ～三井住友信託銀行株式会社100%子会社／専門性が身につく・顧客対応少／働き方◎年休122日・残業10時間以下・休日対応なし～ ■業務概要 三井住友信託銀行から紹介される個人の富裕層を中心顧客とし、お客様の資産の評価及び、相続申告に関わる各種データの作成等をお任せいたします。 ■具体的な仕事内容 ・相

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募時写真付き履歴書ご用意ください。 ・ネットワークシステム（有線/無線ネットワークやセキュリティ、ロードバランサ等）の提案、設計、構築、運用等の経験 ・CCNA相当のネットワークに関する知識 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ネットワークエンジニア/PM候補【三井物産G／働き方◎】（年収528万円～786万円） 【仕事内容】 ■三井物産100%出資/グループ全体のITを支える売上1000億円以上の優良ユーザー系SI■テレワーク制度・フレックス制度有の柔軟な環境 ■社員一人ひとりを大切にする風土■プライム案件10

仕事内容ＤＭ三井製糖株式会社 【田町】人材組織開発担当※製糖業界トップシェア！／経営に近い位置で組織改革に取り組める／年休125日 【仕事内容】 【田町】人材組織開発担当※製糖業界トップシェア！／経営に近い位置で組織改革に取り組める／年休125日 【具体的な仕事内容】 【製糖業界のリーディングカンパニー／東証プライム上場企業／在宅勤務制度あり／年間休日数125日・土日祝休】 ■業務内容： 人材組織開発担当者として中長期経営ビジョン・戦略の実現と、課題解決に貢献するための人財マネジメント・人財組織開発戦略における具体的な施策をリードいただきます。 ■具体的には： ◎人材マネジメント、人材組織開