愛知県岡崎市の精神科の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～19:00の間で1日4時間から ◎週2日〜OK ◎1日4時間〜OK ◎夜勤なし／日勤のみ ◎曜日固定応相談 ◎短時間勤務OK ◎扶養内勤務OK ◎WワークOK ＊ご希望の働き方はお気軽にご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容新しく立ち上げ予定の訪問看護ステーションの看護師として、利用者様のケアをお願いします。 ・精神疾患の看護（心の相談、生活リズム通院援助など） ・病状や健康状態の管理 ・薬の管理や相談 ・関係医療機関との連絡相談 ・その他必要な援助 など ［訪問エリア］岡崎市と周辺地域 ［訪問手段］自家用車 ◎業務用スマホ貸与あり！ （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 シフトによる 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（業績による） 交通費支給あり（上限20,000円/月） 自家用車手当あり（15,000円/月）※別途ガ

勤務時間9:30～20:00の間で1日6時間程度 ◎金曜日・日曜日・祝日休み ◎完全週休2日制 ◎休憩なし／休憩あり 選択可 ＊ご希望の働き方はお気軽にご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童精神科・心療内科・精神科クリニックにて、事務職 兼 看護サポートの業務をお願いします。 ・書類作成補助、事務作業 ・環境整備、衛生管理 ・予約、案内業務 など ◎無資格未経験から始めたスタッフも多数！自分のペースで無理なく覚えていただけます♪ （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 金曜日・日曜日・祝日休み 完全週休2日制 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 交通費支給（上限30,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり）※2km以内は徒歩または自転車通勤 定年65歳（定年後再

勤務時間9:30～20:00の間で1日6時間程度 ◎金曜日・日曜日・祝日休み ◎完全週休2日制 ◎休憩なし／休憩あり 選択可 ＊ご希望の働き方はお気軽にご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童精神科・心療内科・精神科クリニックにて、看護師の業務をお願いします。 ・症状観察と心理的ケア ・医療的ケア ・家族支援 など （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 金曜日・日曜日・祝日休み 完全週休2日制 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 交通費支給（上限30,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり）※2km以内は徒歩または自転車通勤 定年65歳（定年後再雇用あり） 雇用形態：パート・アルバイト 雇用期間：期間の定めなし 試用期間：3〜6ヶ月 試用期間中の労働条件：同

勤務時間9:30～20:00の間で1日6時間程度 ◎金曜日・日曜日・祝日休み ◎完全週休2日制 ◎休憩なし／休憩あり 選択可 ＊ご希望の働き方はお気軽にご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童精神科・心療内科・精神科クリニックにて、事務職（医療クラーク）の業務をお願いします。 ・書類作成補助、事務作業 ・環境整備、衛生管理 ・予約、案内業務 など ◎無資格未経験から始めたスタッフも多数！自分のペースで無理なく覚えていただけます♪ （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 金曜日・日曜日・祝日休み 完全週休2日制 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 交通費支給（上限30,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり）※2km以内は徒歩または自転車通勤 定年65歳（定年後再雇

勤務時間9:00～19:00の間で1日4時間から ◎週2日〜OK ◎1日4時間〜OK ◎夜勤なし／日勤のみ ◎曜日固定応相談 ◎短時間勤務OK ◎扶養内勤務OK ◎WワークOK ＊ご希望の働き方はお気軽にご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容新しく立ち上げ予定の訪問看護ステーションの看護師として、利用者様のケアをお願いします。 ・精神疾患の看護（心の相談、生活リズム通院援助など） ・病状や健康状態の管理 ・薬の管理や相談 ・関係医療機関との連絡相談 ・その他必要な援助 など ［訪問エリア］岡崎市と周辺地域 ［訪問手段］自家用車 ◎業務用スマホ貸与あり！ （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 シフトによる 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり（業績による） 交通費支給あり（上限20,000円/月） 自家用車手当あり（15,000円/月）※別途ガ

仕事内容児童精神科・心療内科・精神科クリニックにて、子どもたちとご家族を支える看護師業務をお願いします。 ・症状観察と心理的ケア ・医療的ケア ・家族支援 など ◎採血や心電図測定、PC操作（記録等）ができればOK！ ◎児童精神科や心療内科が初めての方もご安心ください！ （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 金曜日・日曜日・祝日休み 完全週休2日制 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（業績による：前年度2ヶ月分、試用期間終了後から支給） 昇給あり 交通費支給（上限30,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり）

勤務時間9:30～20:00の間で1日6時間程度 ◎金曜日・日曜日・祝日休み ◎完全週休2日制 ◎休憩なし／休憩あり 選択可 ＊ご希望の働き方はお気軽にご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童精神科・心療内科・精神科クリニックにて、医療クラーク・看護助手の業務をお願いします。 ・書類作成補助、事務作業 ・環境整備、衛生管理 ・予約、案内業務 など ◎無資格未経験から始めたスタッフも多数！自分のペースで無理なく覚えていただけます♪ （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 金曜日・日曜日・祝日休み 完全週休2日制 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 交通費支給（上限30,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり）※2km以内は徒歩または自転車通勤 定年65歳（定年後再雇

仕事内容新しく立ち上げ予定の訪問看護ステーションの看護師として、利用者様のケアをお願いします。 ・精神疾患の看護（心の相談、生活リズム通院援助など） ・病状や健康状態の管理 ・薬の管理や相談 ・関係医療機関との連絡相談 ・その他必要な援助 など ［訪問エリア］岡崎市と周辺地域 ［訪問手段］自家用車 ◎業務用スマホ貸与あり！ （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 週休2日制（シフト制） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（業績による）* 昇給あり（業績による） 交通費支給あり（上限20,000円/月） 自家用車手当あり（15,000円/

仕事内容昭和21年（1946年）開院、約80年の歴史を持つ精神科病院・羽栗病院（病床数100床）を運営する医療法人です。看護師正社員の賞与は4か月分、平均残業時間は月5時間という具体的な待遇水準を明記しており、長い歴史と安定した働きやすさを両立させています。【企業の魅力】 ・応永年間(1394～1428年)に灸法と漢方薬による精神科治療から始まり、600年以上にわたり地域医療を支える歴史 ・1946年に羽栗医院を開設、1956年に羽栗病院として改称 ・1998年には老人保健施設「羽栗の里」を、2005年にはリハビリテーション専門施設を設立し、医療と福祉を一体的に提供しています【働きやすさ】 ・平均残業

仕事内容児童精神科・心療内科・精神科クリニックにて、看護師の業務をお願いします。 ・症状観察と心理的ケア ・医療的ケア ・家族支援 など ◎採血や心電図測定、PC操作（記録等）ができればOK！ ◎精神科や心療内科は初めてという方でもご安心ください！ （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 金曜日・日曜日・祝日休み 完全週休2日制 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（業績による：前年度2ヶ月分、試用期間終了後から支給） 昇給あり 交通費支給（上限30,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり）※2km以内は徒歩また

仕事内容昭和21年（1946年）開院、約80年の歴史を持つ精神科病院・羽栗病院（病床数100床）を運営する医療法人です。看護師正社員の賞与は4か月分、平均残業時間は月5時間という具体的な待遇水準を明記しており、長い歴史と安定した働きやすさを両立させています。【企業の魅力】 ・応永年間(1394～1428年)に灸法と漢方薬による精神科治療から始まり、600年以上にわたり地域医療を支える歴史 ・1946年に羽栗医院を開設、1956年に羽栗病院として改称 ・1998年には老人保健施設「羽栗の里」を、2005年にはリハビリテーション専門施設を設立し、医療と福祉を一体的に提供しています【働きやすさ】 ・平均残業

勤務時間9:30～20:00の間で1日6時間程度 ◎金曜日・日曜日・祝日休み ◎完全週休2日制 ◎休憩なし／休憩あり 選択可 ＊ご希望の働き方はお気軽にご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童精神科・心療内科・精神科クリニックにて、事務職 兼 看護サポートの業務をお願いします。 ・書類作成補助、事務作業 ・環境整備、衛生管理 ・予約、案内業務 など ◎無資格未経験から始めたスタッフも多数！自分のペースで無理なく覚えていただけます♪ （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 金曜日・日曜日・祝日休み 完全週休2日制 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 交通費支給（上限30,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり）※2km以内は徒歩または自転車通勤 定年65歳（定年後再

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《正看護師》日勤のみ・オンコールなし！精神科未経験でも安心の研修支援あり☆誕生日休暇などの特別休暇も充実♪ ■アドバイザーからの一言 株式会社N・フィールドが運営する【訪問看護ステーションデューン西三河】にて、正社員の正看護師を募集しています！ こちらは精神科に特化した訪問看護業務を担っていただく職場です。精神科の経験がない方も、丁寧なOJTや算定要件研修の受講支援があるため、安心して専門性を高めることができますよ◎新しい分野でキャリアを築きたいという意欲をしっかり評価していただけます！ あなたのスキルアップを全力で応援します。詳細が気になる方はぜひお気軽にご相談

仕事内容残業ほぼなし！岡崎市にある精神科病院での相談業務！各種手当も充実しているので、安心して働くことができる環境です☆【自分らしく働ける環境です♪】 ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 精神科病院での相談員業務 【主な業務内容】 患者さまやご家族さまへの対応、相談業務 他医療機関、施設からの受け入れ調整 【病院概要】 病床数：全100床 施設：管理棟/南病棟/北病棟/サービス棟/リハビリテーション棟 外来患者数：12名/日 平均在院日数：500日 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給200,

勤務時間8時30分～17時30分

仕事内容 ■この求人のポイント!! ≪精神科病院≫日勤パート募集♪週2日～OK◎残業なし★岡崎市でマイカー通勤可能な准看護師のお仕事です！ ■アドバイザーからの一言 【医療法人羽栗会 羽栗病院】は、愛知県岡崎市にある精神科病院です☆彡地域に根ざした医療を提供し、長年にわたり信頼を築いてきた施設です◎日勤パートとしての勤務は、週2日から相談可能で、家庭との両立を目指す方にもぴったり♪残業はなく、勤務時間も柔軟に対応してもらえるので安心して働けます★ブランクがある方も歓迎！丁寧なサポート体制が整っているので、無理なく復職できますよ♪マイカー通勤OK＆無料駐車場完備で通勤も快適◎精神科での経験を活かしたい

勤務時間8時30分～17時30分

仕事内容 ■この求人のポイント!! ≪精神科≫日勤パート募集◎残業なし♪週2日～相談OK★岡崎市で正看護師として働ける柔軟な職場です！ ■アドバイザーからの一言 【羽栗病院】は、愛知県岡崎市にある精神科専門の医療機関です☆彡地域に根差した医療を提供し、長年にわたり信頼を築いてきた病院で、日勤パートとして働いていただける正看護師を募集中です♪勤務時間や日数は柔軟に相談可能◎残業もなく、家庭やプライベートとの両立を目指す方にもおすすめです！精神科未経験の方も歓迎★丁寧な指導体制が整っているので安心してスタートできます♪マイカー通勤OK＆無料駐車場完備で通勤も快適◎落ち着いた環境で、患者様に寄り添った看護

仕事内容昭和21年（1946年）開院、約80年の歴史を持つ精神科病院・羽栗病院（病床数100床）を運営する医療法人です。 看護師正社員の賞与は4か月分、平均残業時間は月5時間という具体的な待遇水準を明記しており、長い歴史と安定した働きやすさを両立させています。【企業の魅力】 ・応永年間(1394～1428年)に灸法と漢方薬による精神科治療から始まり、600年以上にわたり地域医療を支える歴史 ・1946年に羽栗医院を開設、1956年に羽栗病院として改称 ・老健「羽栗の里」やリハビリ専門施設を設立、医療と福祉を一体的に提供【働きやすさ】 ・平均残業時間は月5時間 ◆病院にて、機能訓練やレクリエーションを

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《病棟》残業ほぼナシ★託児所完備★定年65歳＆再雇用70歳まで★ワークライフバランスが整った精神科病院です！ ■アドバイザーからの一言 「三河病院」は、西三河有数の精神科病院（150床）です。2019年にリニューアルオープンした新病棟には、児童・思春期病棟を開設しました。小児から思春期の治療に強みを持ち、幅広い分野を診療しています。最寄り駅より徒歩圏内！マイカー通勤も可能なので、お仕事帰りのお買い物やお子さんのお迎え等にも便利です◎敷地内に保育園があって安心！子どもと一緒に出勤ができ、退勤後もすぐお迎えに行けますね。 些細なことでも構いませんので、是非お気軽にお問

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《病棟》残業ほぼナシ★託児所完備★定年65歳＆再雇用70歳まで★ワークライフバランスが整った精神科病院です！ ■アドバイザーからの一言 「三河病院」は、西三河有数の精神科病院（150床）です。2019年にリニューアルオープンした新病棟には、児童・思春期病棟を開設しました。小児から思春期の治療に強みを持ち、幅広い分野を診療しています。最寄り駅より徒歩圏内！マイカー通勤も可能なので、お仕事帰りのお買い物やお子さんのお迎え等にも便利です◎敷地内に保育園があって安心！子どもと一緒に出勤ができ、退勤後もすぐお迎えに行けますね。 些細なことでも構いませんので、是非お気軽にお問

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜12:30②8:30〜17:30の内4時間以上（休憩60分） ③13:30〜17:30週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容愛知県岡崎市で医療事務を目指すあなたへ！羽栗病院で新しい一歩を踏み出しませんか ◆募集職種 医療事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 病院運営を支える医療事務！一般病院・精神科病院で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・一般病院または精神科病院における医療事務業務 ・利用者様が安心して医療を受けられるよう、事務面から診療を支えるお仕事 ・配属先の役割に応じた医療事務業務を担当します ◆ 働き方 ・シフト制での勤務です ・院内のさまざまな職種と関わりながら、円滑な病院運営を支えます ◆ こんな方におすすめ ・医療現場を事務職として支えたい方 ・一般病院や精神科病院での仕事