サービス管理責任者 - 北海道帯広市 の求人・仕事・採用

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/2025年11月オープン！年休120日/土日祝休み 社宅あり/ご利用者が自信と生きがいを見つけるための支援月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～380,000円 【月給】300,000円～380,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限240円/日) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 北海道帯広市 西12条北4丁目1-15 募集情報 ◆当施設を紹介します 2025年11月、北海

仕事内容サービス管理責任者 私たちの施設では、利用者一人ひとりの生活の質を高めるために、 支援計画の作成・スタッフ指導・関係機関との連携・サービス提供の管理など、 多岐にわたる業務をお任せします。 日々の業務の中で、利用者やご家族から「ありがとう」と言ってもらえる瞬間は何よりのやりがいです。経験が浅い方でも安心して働けるよう、研修制度やサポート体制を充実させています。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼

勤務時間9時00分～21時00分のうち1日4時間 ※週1～2回（4～8時間）相談可 ※休憩時間は法定どおり ※残業時間なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】パート/ブランクありOK！マイカー通勤可！週1回～OK！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ○サービス管理責任者としての業務全般○ 個別支援計画の作成・管理、アセスメント・モニタリング（測定・観察）など ◇サービス管理責任者としての仕事に集中できます。 求人ID 909084

仕事内容掲載期間：03/03（火）～03/31（火） 株式会社ネクストイノベーション 就労継続支援B型事業所 One Heart 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/2025年11月オープン！年休120日/土日祝休み 正社員 社宅あり/ご利用者が自信と生きがいを見つけるための支援月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 2025年11月、北海道帯広市にオープンする就労継続支援B型事業所です。 障がいを持ったご利用者が、自分らしく自信を持って活躍できるよう就労支援をおこないます。 主な作業内容は、自社の屋内型水耕栽培プラントを用いた野菜の栽培・加工販売。 他社からのOEM受注生

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> パソコンスキル（イラスト、動画編集など）を活かして、支援をしませんか！？ 障がいのある方に対して就労支援を行っていただきます。 社会に活躍の場を創出し"好き"を武器に出来る事業所です！ でじるみでは 「漫画やアニメが好き」 「Illustrator、Photoshop等が多少使える」 「動画編集が多少出来る」 「イラストが多少描ける」 「楽しい福祉を感じながら働きたい」 そんな支援員を募集しています 資格がなくてもひとつでも当てはまる方、ご連絡ください！ 仕事内容 就労支援事業所（障がいをお持ちの方）での送迎、記録業務。 利用者さんへのレクチャービデオがあるので、基本的には

仕事内容<仕事内容> 子供の健やかな成長をサポート！放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 北海道全域で幅広く事業を展開するミライズグループ。 放課後等デイサービス「もくの木」の児童発達支援管理責任者として、子供の健やかな成長をサポートしていただきます！ 運動を通して、体の使い方を学び、子供たちの自己肯定感も高めます！ ・動物のマークがついたサイコロを振り、出た動物の動きを真似した運動をして体力UP！ ・マットや跳び箱、トランポリンに鉄棒などを使ったコースで屋内運動 ・自由時間のボール遊び など！ もちろん運動だけではありません！ ・パズルやクッキング、感情と表情のお勉強など創作活動も行

仕事内容未経験OK♪就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者として働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成 ・管理業務、またそれに付随する業務 ・送迎業務 資格: 必須資格 サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者 基礎研修、実践研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 7:00～16:00 8:00～17:00 9:00~18:00 10:00～19:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 0.5時間 休日・休暇: 日曜日 シフト制 ※休日について相談可 年間休日109日 福利厚生:

仕事内容正社員登用の実績あり◎障がい者向けグループホームで働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者に係る業務 従業員への指導 通院同行 その他雑務 資格: サービス管理責任者の研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可） ※年齢・学歴不問 勤務時間: 1か月単位の変形労働時間制 10:00～19:00 9:00～18:00 休憩60分 時間外 月平均2時間 休日・休暇: シフト制 週休2日制 年間休日109日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 受動喫煙対策あり（屋内禁煙、屋外に喫煙場所設置） 車通勤可（無料駐車場あり） 特徴: 社会保険完備

仕事内容掲載期間：03/18（水）～03/31（火） kind合同会社 放課後等デイサービス 十勝きずなの空 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/産休・育休取得実績あり♪ 契約社員 年休110日/楽しい活動と学習サポートで子どもたちの夢を広げる月給19.5万円～/契約社員/資格必須 ◆当施設のご紹介 当施設は北海道帯広市にある、放課後等デイサービスです。 十勝管内でもあまり見ない、「個」に注目し学年ごとに分けた質の高い小集団療育を実施しています。 運営法人は、帯広市と音更町に児童発達支援・放課後等デイサービス・就労移行支援・定着支援施設を展開。 どの施設でも、就学・就労など、一歩先

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 一般社団法人杪の杜 児童デイサービス もくの木 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.5万円～/週休2日 正社員 運動好きな方大歓迎！/育休取得実績あり◎託児施設隣接だから子育て世代も安心して働けます♪ ◆当施設を紹介します 北海道帯広市にある、運動療育に特化した児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちがもっとも大切にしているのは、 「できることを、もっとできるようにサポートする」こと。 運動遊びを中心に「まわる・逆立ち・ぶら下がり」など、36個の非日常的な動きによって、子どもたちの眠っている可能性を

仕事内容掲載期間：03/18（水）～03/31（火） kind合同会社 放課後等デイサービス 十勝きずなの星 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/産休・育休取得実績あり♪ 契約社員 年休110日/就労・自立を見据えた支援で子どもたちの夢を広げる月給19.5万円～/契約社員/資格必須 ◆当施設のご紹介 当施設は北海道帯広市にある、放課後等デイサービスです。 十勝管内でもあまり見ない、「個」に注目し学年ごとに分けた質の高い小集団療育を実施しています。 運営法人は、帯広市と音更町に児童発達支援・放課後等デイサービス・就労移行支援・定着支援施設を展開。 どの施設でも、就学・就労など、一歩先

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠帯広市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービス・児童発達支援における児童発達支援管理責任者業務全般 ・基本的作業能力、応用的作業能力、社会的適応能力を身につけてもらうサポート ・未就学児童の発達支援 ・放課後のデイサービス ・各種技法による療育等 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 ・大切なものを見る目 この目を幼児期に養うために子ども達と向き合う大人には「子どもは本来すばらしいのだ」と心の持

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/産休・育休取得実績あり♪ 年休110日/楽しい活動と学習サポートで子どもたちの夢を広げる月給19.5万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 195,000円～235,000円 【月給】195,000円～235,000円 <内訳> 基本給 165,000円～200,000円 固定残業代 25,000円(3時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 <別途支給手当> 車両送迎手当 5,000円 車両借上手当 5,000円 交通費 上限10,000円/月 住宅手当 規定支給 昇給あり( ※勤

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/産休・育休取得実績あり♪ 年休110日/就労・自立を見据えた支援で子どもたちの夢を広げる月給19.5万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 195,000円～235,000円 【月給】195,000円～235,000円 <内訳> 基本給 165,000円～200,000円 固定残業代 25,000円(3時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 <別途支給手当> 車両送迎手当 5,000円 車両借上手当 5,000円 交通費 上限10,000円/月 住宅手当 規定支給 昇給あり( ※勤

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 一般社団法人杪の杜 児童デイサービス もくの木 ふたばえん 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.5万円～/週休2日 正社員 運動好きな方大歓迎！/育休取得実績あり◎託児施設隣接だから子育て世代も安心して働けます♪ ◆当施設を紹介します 北海道帯広市にある、運動療育に特化した児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちがもっとも大切にしているのは、 「できることを、もっとできるようにサポートする」こと。 運動遊びを中心に「まわる・逆立ち・ぶら下がり」など、36個の非日常的な動きによって、子どもたちの眠って

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社151枝 放課後等デイサービス 151枝 2026年2月オープン！【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜定休広々とした施設で、バラエティーに富んだ集団＆個別療育を実施月給27万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、北海道帯広市を拠点にさまざまな障がい福祉事業を展開している法人です。 サービスの軸としているのは、ノーマライゼーションの理念と「一期一会」という言葉。 ご利用者の想いを周囲が認め、尊重し、性別に関わらず互いに協力し合える環境を整え、地域の中で自分らしく暮らしていけるよう支援します。 ま

仕事内容2026年2月オープン！【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜定休広々とした施設で、バラエティーに富んだ集団＆個別療育を実施月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 役職手当 40,000円/月 資格手当 15,000円/月 皆勤手当 10,000円/月 住宅手当 10,000円/月 職能手当 送迎手当 扶養手当 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 北

仕事内容2026年3月頃 新規オープン予定の放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者の正職員募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 個別支援計画の作成(アセスメント～モニタリング) スタッフの育成・指導 関係機関との連絡・調整 保護者様の相談対応 療育支援のサポート 送迎業務 など 資格: 〇必須資格 ・サービス管理責任者等 実践研修修了者 ・児童発達支援管理責任者 実践研修修了者 ・自動車運転免許証 勤務時間: 勤務時間 シフト制 月曜日～土曜日 8時00分～17時00分 休憩1時間 9時00分～18時00分 休憩1時間 10時00分～19時00分 休憩1時間 休日・休暇:

仕事内容【2026年4月1日オープン】オープニングスタッフ募集！完全週休2日制・年間休日124日以上◎ワークライフバランスを大切にしながら働けます♪髪色・ネイル自由！児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 勤務時間: 火～土 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 土日祝 完全週休2日制 年間休日124日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴: 社

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.5万円～/週休2日 運動好きな方大歓迎！/育休取得実績あり◎託児施設隣接だから子育て世代も安心して働けます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～315,000円 【月給】235,000円～315,000円 <内訳> 基本給 220,000円～260,000円 職務手当 5,000円 資格手当 10,000円～50,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限4,700円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年1回、計1.20ヶ月分※過去実績) ■試用期間6カ月/期