東京都新宿区のハローワーク 電話対応の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜17時50分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は週３０時間以上で調整可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情 繁忙期の期日が定められた業務他、期間２０２６年３ 月１日から１年間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容本社事務所内にて経理事務（主に請求・支払関連業務）の業務。 会計ソフト等を使用して以下のような業務を行っていただきます。 ・請求書発行：ＣＳＶファイルを取込んでの請求書作成・チェック ・入金管理：銀行の入金データのＣＳＶファイルの取込み、 システム画面にて照合確認 ・支払管理：各種支払データの入力、送金、伝票起票、チェック マニュアルがあり慣れるまでサポートしますのでご安心ください。 また経理事務が慣れて来たころに、備品管理の業務をお願いする 予定です。内容は、事務用品の在庫管理、ＰＣ、社有車、 レンタカーカード等の貸し出し業務となります。 ※電話対応：困難な方についてはなし 【変更の範囲：会

勤務時間又は9時00分〜17時50分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は週３０時間以上で調整可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情 繁忙期の期日が定められた業務他、期間２０２６年３ 月１日から１年間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容本社事業所事務所内での郵送物の分別、郵送物の仕分け発送作業、 帳票の仕分け、備品の補充、部屋の戸締り・管理表のチェック、更 衣室の清掃等の軽作業、ＰＣ（Ｅｘｃｅｌ）への簡単な入力事務作 業 ＊電話応対：困難な方についてはなし 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間勤務以上で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・取り扱っている各マンションの入居に関する問い合わせ一次対応 。業者や顧客（個人）から物件に対する空き部屋状況などの問い合 わせへの回答 ・込み入った内容については正社員へエスカレーションする。 ・必要に応じて折り返しの電話（発信）も対応する。 ・人気物件が多く問い合わせも多い状況。電話対応が８０％程度、 その他は書類整理やシステム入力、コピーなどの庶務雑務を行う 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上から相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容営業補助／電話対応／採用サポート ※電話対応マストです ・クライアントへの電話営業（案件どり） ・電話対応（オフィスにかかってくる電話の受電対応） ・過去採用者・応募者への掘り起こし電話 ※リストの作成と、対応までの研修は行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※入社当初の勤務時間は６時間から始めることも相談に応じます。 その際は、１年後には７時間勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１か月１００時間未満かつ２か月から６か月まで平均して８０時間 を超えないこと。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 慶弔、裁判員、出産休暇 育児、介護休業 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ＰＣを使った事務補助業務（原則電話対応はありません） ・社内外施設の清掃業務、軽作業等 ＜業務例＞ データ入力、名刺作成、顧客データ作成、ＰＤＦ化など 主に在宅勤務にて業務をおこなっていただきます ＊入社後１ヶ月程度は東京本社に出社 ＊その後は、月１回程度出社の可能性あり ＊業務指示により、週１～５日出社になる可能性あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は６～７．５時間で応相談 方法 ※週３０時間以上就労可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：奨学生採用集中期の場合、１月６０時間（休日出勤の労働時間含む ）年間６３０時間まで。１月４５時間以上は年間６回まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．パソコンによるデータ入力、資料作成 ２．電話対応 ３．その他の事務補助 ※日本学生支援機構の管理部門および奨学金関係業務を 担当する部署のいずれかへの配属 ＊変更範囲：会社の業務の範囲内 障害の状況や適性に応じて変更になる可能性あり

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）就業時間例 就業時間は週２０時間以上週３２時間以内で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別条項にて時間外労働は６０時間／月までとする。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・事務補助業務 ・データ入力作業 ・環境整備業務 ・電話応対 ・来客対応 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：【シフト例】月１３日 ＊スタートの就業時間は応相談 ＊将来的に週３０時間就労を目指します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算・決算業務、月次締めきり対応、クレーム・トラブル対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 その他：年末年始（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容本社管理部門のサポート業務です。 【主な業務内容】 ・郵便を部署ごとに分け配付 ・郵便の作成・発送（郵便ポストへ投函・郵便局へ持ち込み） ・Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌを使っての管理部門のサポート業務 ・当社システムへの登録業務 ・電話対応（応相談） ・来客者の受付・案内（応相談） ＊冷暖房完備です 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上であれば、週３日～４日勤務、時短調整も１日に６ 時間～７．５時間の間で相談可能です！！ ※週３日希望の場合は１日７時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他平日の週３～４日でご就業頂きます。曜日は応相談。 年末年始休暇、夏季休暇、有給奨励日 年次有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容自治体支援事業のテレアポ・日程調整のお仕事です。 ・中小企業に向けて事業の案内と詳細を説明する電話架電 ・興味を持った中小企業へ説明にいく訪問のアポイント調整 ・対応履歴の入力及び社内共有 ・事業実施後のアンケート協力の電話架電 ※研修後に一部在宅勤務の予定あり ※業務に必要なパソコン・携帯等は会社から貸与 【就業期間】事業の期間が２０２７年３月までとなります。それ以 降は次の事業が確約できれば更新の可能性あり。 【変更範囲】：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：９時から１５時をコアタイムとし、前後の時間は応相談。１日の勤 務時間は、６時間～８時間まで。 （１）（２）は就業時間例です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始（１２／３０～１／３）夏期休暇（会社カレンダーによる ） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容仕事内容 ・顧客さまへの電話 ・メール等の対応 ・営業のサポート ・見学、体験の日程調整 ・顧客・営業進捗管理 ・データ集計 ・介護保険請求 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日程度（月１５日以下）かつ週２０時間未満も可 勤務時間に関してはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全土日祝休み 年末年始、夏季、ＧＷ，慶弔休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容オフィス内で、データ入力や管理、書類や備品管理、 電話の取次ぎ対応を行う、一般事務のお仕事です。 ・ワード・エクセルを使用したデータ入力や管理 ・郵便物の仕分けや書類や資料の発送 ・社内の書類のファイリングや入力、ＦＡＸ ・電話の取次ぎ・来客対応 事務経験者の方、パソコン（ワード、エクセル）を使用できる方、 大歓迎です。 ※扶養内勤務歓迎、週３日程度（月１５日以下）かつ週２０時間未 満 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上で相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容▼営業サポート 見積書・資料作成の補助 顧客・案件情報の管理（ＭＡツール：ＨｕｂＳｐｏｔの入力・更新 ） 商談日程の調整対応（アポイント設定・リスケ対応） ▼マーケティングサポート ＭＡツールの運用補助、リード情報の管理・整理 ▼イベント・展示会サポート：展示会・セミナー運営補助 ▼Ｗｅｂサイト運用：Ｗｅｂ更新・記事制作補助 ▼その他 チーム連携・業務調整可 ※電話応対なし ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間勤務以上で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウイーク、夏季休暇、年末年始等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・賃貸契約書作成に伴う、システムへの入力業務と製本業務 ・書類確認業務及びスキャン業務 ・書類のファイリング ・その他庶務業務（電話対応など） ※変更範囲なし

仕事内容社内ＩＴ関連業務をメインとし、その他総務業務に携わっていただきます。 ◎パソコンの管理やキッティング作業、情報機器の管理 ◎社内システムの運用・保守・管理全般、サーバー対応 ◎社内ヘルプデスク、マニュアルＦＡＱ作成更新 ◎ファシリティ管理 ◎備品の管理等の庶務業務全般、受付・電話対応 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間は週２０時間以上より相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日、祝日以外のお休みは希望により決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容採用・労務チームの事務を行っていただきます。 ●主に求人応募への対応です。 電話やメール、ＳＭＳなどで連絡を取り、面接日の予約を調整し ていただきます。 【仕事内容】 ○データ入力 ○電話対応 ○メール送信 ※仕事の内容は、障害の程度や希望、適性に応じご相談のうえ決定 します 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※ＴＶＣＭでおなじみの有料老人ホーム「サニーライフ」グループ 全国１６１施設（２０２６年８月現在）の実績と信頼 ※事務全般 ・電話対応 ・来客対応 ・月額費用請求 ・勤怠管理等 ＊未経験の方も大歓迎！先輩スタッフがしっかりと指導します。 ＊各種研修制度があり入社後もフォローアップします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：【実作業７時間程度】２０時～２２時半：フロント・客室対応、 ２２時半～２３時：館内巡回、翌６時～８時：館内巡回、 ８時～９時：フロント・客室・電話対応、２３時～６時までは仮眠 室にて休憩となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による交替勤務。（土・日・祝も含む）シフト作成につい ては希望もとりいれ応相談

仕事内容＜施設宿直業務＞ 施設内巡回点検業務 フロント・客室対応・電話対応 ＊仕事の内容・労働条件等は、事前にお電話等でご確認ください。 ☆～Ｉターン・Ｕターン希望の方、歓迎します。～☆ ※変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は週２０時間以上で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※年末年始・夏季等（うち５日間は年次有給休暇の計画的付与） ※年間休日は年度により変動あり（会社カレンダーあり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ご経験とご希望を考慮して、担当業務を決定します。 ※会社の定める範囲で変更の可能性あり １、バックオフィス業務 社内外書類作成・チェック、設備・郵便物・備品管理、データ集計 問合せ対応（電話・メール）、安全衛生関連業務（健診管理など） ２、採用業務 応募者管理、問合せ対応（電話・メール）、来客対応 ＳＮＳ管理、イベント運営、説明会・研修サポート ３、受託業務 データ登録・集計・進捗管理、書類チェック、電話・メール対応

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務日、勤務時間は相談可能 ・扶養控除内の勤務可能 ・週３日～、１日４時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の対応及び突発的な需要への対応 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日曜祝祭日、年末年始、お盆休み、会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容本社での事務補助作業 ・各社員の給料計算補助（グループ会社の社員給料を計算） ・社会保険、雇用保険、生命保険の加入、喪失の手続き補助 ・役所、年金事務所、労基署等への書類提出補助 ・勤怠管理補助 ・各社から提出される稟議書や申請書の確認補助 など ※電話応対が困難な方は相談に応じます。 ※経験・能力・障碍特性に応じて仕事内容は相談に応じます。 ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容単純作業の事務ではなく、技術も身につけながらのお仕事です。 技術サポート、営業サポートなど仕事の内容は多岐に渡ります。 ■技術サポート：ＣＡＤで図面打ち出し、簡単な修正、検算や見直し作業 ■営業サポート：メール対応、お客様への連絡代行、営業メルマガ発行 ■他、社内事務業務 ・請求書、見積書の作成、物件データ管理 ・勤怠管理・経理業務・備品管理、来客、電話対応 ほか 変更の範囲：会社の定める業務