ハローワーク - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：原則として月１６日勤務。土日・祝日を除く。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 年次有給休暇・夏季休暇・そのほか一定の要件を満たす場合、休暇 等を付与 ※求人に関する特記事項参照

仕事内容○会計年度任用職員 ○年金保険に関する事務 ・社会保険、労働保険に係る事業主及び被保険者の各種申請書類作 成・届出事務＜電子申請含む＞ 具体的内容：資格得喪、標準報酬額算定、年金事務所等の照会対応 、データ管理など ・社会保険、労働保険に係る所属担当者及び職員等からの問い合わ せ対応 ○交通局職員部内の庶務事務（共済、福利厚生関係事務などのほか 人事課長が指示する業務・電話対応） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：記入してある就業時間は一例です。 週４日以上、月８０時間以上 お休み、勤務時間は応相談 昼休み１２：００～１３：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社内のＩＴ企画室にてデータ入力関連業務をしていただきます。 【主な業務内容】 ・顧客名簿のデータ入力及び編集（ＡＣＣＥＳＳを使用） ・メール配信業務（パッチファイル、一覧表の作成及び管理） 他にも社内ＰＣのアップデート管理、メールアカウント登録等、 幅広い業務を担当して頂きます。 ※業務量は、希望就業時間、スキルによって調整いたします。 ※未経験者歓迎！丁寧に指導します。 ※業務に慣れ次第、在宅勤務での就労も可。ＰＣ、スマホ貸与 変更範囲：ＰＣ・携帯のキッティングなどＰＣ関連業務全般

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満での就業となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１ 研究室の予算管理 ２ 教授・学生の出張手配 ３ 研究室の庶務・環境整備 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については面接時に応相談。柔軟に対応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊６ヶ月経過後に勤務日数に応じた年次有給休暇を付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容東京通信大学の大学事務 ・事務 データ入力・作成、データチェック、教員対応、教室備品予約の 管理、 書類整理、書類発送、各種書類の受付 等。 ・その他庶務 印刷、ファイリング、備品管理、学内配達。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容【日本語学校の事務スタッフ】 ・留学生の日常生活サポートスタッフ ・留学生の在留管理事務、その他付随する業務 ・留学生の募集業務（英語圏、他） ・他部署・関係機関との調整 ・チームマネジメントの補佐 ・事務スタッフ（新任職員等）の業務分担、進捗管理 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急対応、納期のひっ迫、臨時の受注時のときは年６回、１ヵ月７ ５時間を上限とし年３６０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容従業員の健康診断に関するサポート業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・請求書の支払処理 ・請求書発行業務 ・健康診断の予約・受診フォロー ・健保組合への健診補助金請求 ・健診案内等の郵送対応 ・その他業務支援（安全衛生委員会に関する業務、書類整理）など ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容事務職：医療費および各種給付金の支払い業務（保険給付） 加入者の健康保持・推進に関する事業の企画・運営（保健事業） 被保険者の資格取得・喪失等の適用に関する業務や保険料の徴収業務 その他、健康保険法に基づく各種業務 健診事務職：直営健診センターでの受付・案内業務、受診者対応 健診予約の受付および管理 その他、直営健診センターに関する事務 変更範囲：変更あり（会社の定める業務）、就業場所：補足事項参照

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週４日（３０時間）勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土・日・祝の他平日１日休み。有給休暇入区時に１０日付与。 週休日の振替や休日の代休日を指定することがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．生活保護法（昭和２５年法律第１４４号）第６条第１項に規定 する被保護者（以下「被保護者」という。）の生活支援及び訪問調 査に関すること。 ２．被保護者の債務に係る調査及び納付相談等に関すること。 ３．前記の他、法の円滑な遂行のために必要な補助的業務 ※今回募集の２名の主な担当業務は１（３を含む）を担当する者を １名、２（３を含む）を担当する者が１名です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容公益法人の法人管理運営業務（主に経理・財務）を中心に担当。 主な業務（経理・財務） ・出納業務、経費精算、伝票処理、各種データ入力・管理、 予算作成・決算業務。 ・会計士・社労士と連携した行政提出書類等の準備・作成。 ※将来の管理職・幹部候補として事務面から法人運営を支えていた だきます。 変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日の就業時間は１０：００～１７：００（１時間休憩）で実働６ 時間、週所定労働時間は６時間×５日（月～金）で３０時間を想定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・データ集計作業等 ・福利厚生等の申請に対する確認、承認作業等 ・資料作成等 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時55分〜15時55分 就業時間２：8時55分〜13時10分 就業時間３：8時55分〜12時55分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩４５分 （２）（３）休憩なし （４）１１：５５～１５：５５ 休憩なし （５）８：２５～１２：１０ 休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで。月４５時間を超える回数は６回まで 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより 土曜は月１～２回程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆社会福祉法人聖母会 聖母病院 初診・再診の電話予約や変更、問合せ対応 電子カルテ操作（予約登録・変更・キャンセル、診察枠の確認） 患者情報の登録、休診時の連絡対応 各診療科、検査部門への電話取り次ぎ ※未経験者歓迎です。 丁寧に指導致しますので安心してご応募下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容給付事業及び福祉事業を行っており、各事業に関する一般事務（庶務、文書、 統計、窓口等）及び経理事務（予算、決算、調達、資産管理等）に従事してい ただきます。 ○ 給付事業：組合員及びその家族の病気、負傷、出産、休業等不測の出費に 対する短期給付、組合員の退職、障害、死亡等に関する長期給付。 ○ 福祉事業：組合員の福祉の増進を図るための厚生施設、宿泊施設、住宅、 独身寮等の管理運営、貯金、保険等の取扱い、支出に対する資 金貸付、生活必需物資の販売。 ○ 変更範囲：一般事務、経理事務、その他共済組合の定める業務

仕事内容夜間・休日において、精神疾患を有する方やご家族等からの緊急的 な精神医療相談を電話にて受け付けています。 電話を通して、必要な情報を聴取して緊急性を判断し、トリアージ （振り分け）やケース・マネージメント（調整）を行います。 電話の相談だけで解決するケースが大多数ですが、必要な場合には 初期救急、二次救急、身体合併症の病床へ繋ぎます。 フルタイムで勤務いただく方には、上記電話対応業務以外に相談に 関わる事務や、相談室のとりまとめ的役割もご担当いただきます。 変更範囲：協議会の指定する業務

仕事内容●手話通訳者・要約筆記者・講師の派遣調整業務 上記に伴う一般事務業務 依頼に応じて必要な支援を聞き取り、最適な手話通訳者・要約筆記者・講師 へつなぐ、コミュニケーションの架け橋となる仕事です。 将来的に手話通訳士資格取得者は、手話通訳業務を兼ねる事もできます。 【変更範囲：法人に関わる全ての業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：14時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他店舗の定休日が無いため、出勤希望日は応談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○２０２６年５月１日に新宿京王百貨店内に新規店舗をオープン するためオープニングスタッフを募集します。 ○クリーニングの受付業務です。お客様が品物を持ち込むので 検品の上受付（レジ打ち）、タグ付け、工場への洗浄依頼、 仕上がり品の検品／整理、お客様へのお渡しが業務となります。 ○取り扱い品は、一般衣類からブランド衣類、バッグ、靴、財布、 アクセサリー等、幅広く対応します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時50分〜17時50分 就業時間２：8時50分〜12時50分 就業時間３：13時50分〜17時50分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）の希望選択可 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※日数・曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○都内の管理物件を巡回して主に外国人のお客さまの日本での 生活をサポートするお仕事です。 ・シェアハウス・ゲストハウスの共用部／居室内／建物外回り清掃 ・入退去の立ち合い ・設備・内装・什器備品の物件管理サポート ※はじめは掃除など簡単な業務からスタートします。 ※お掃除好きな方、世話好きな方に向いているお仕事です。 ◎簡単な英会話できる方を歓迎します。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：月２０日程度の勤務、月初に多少残業あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容本社営業課に係わる事務 電話対応、清算事務、アルバイトスタッフの雇用管理 その他事務 ※主にＰＣを使用した業務になります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・（１）～（２）は就業例 ・時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：要相談 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊日数・曜日・時間は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容子どもたちの笑顔が燦燦と輝いて過ごせることを目標に、様々な活 動を通し障がい児とその家族のために総合生活支援サービスを行っ ています。 勤務は他区にわたり訪問しており直行直帰も可能です。訪問先もス タッフの居住場所に近いところの訪問をお願いしています。 お休み希望も１００％可能です。ライフワークバランスで無理のな い勤務体制になっています。 社内研修も充実しています。 ＊週１日から ＊日数・曜日・時間相談可 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：扶養内勤務可能 勤務時間はご相談ください（午前勤務・午後勤務 ・夕方勤務・４時間勤務したい等）幅広い時間帯で募集します。 休憩は法令通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：基本残業はありません。通常の業務量を大幅に超える受託が集中し 納期が逼迫した場合のみ。残業の可否はご相談ください。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日～土曜日の中で勤務していただきます。（シフト制） 扶養内勤務可。 年末年始はお休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容検査事務アシスタントのお仕事です。 １；検査依頼書の仕分け、配布、整理 等 ２；簡単なＰＣ入力作業、検査報告書の発送 等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時50分〜17時50分又は8時50分〜17時50分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊労働保険、社会保険手続 ＊給与計算 ＊就業規則の作成 ＊社労士補助業務 ＊電話応対 ＊一般事務 ＊来客対応 など （変更の範囲）変更なし