障がい者採用 - 福岡県福岡市博多区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 の休日：１２／３１、１／２、１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

勤務時間9:00～18:00 ※就業日数、時間は相談可 就業日 月・火・水・木・金 週所定労働日数 4日～5日 【週20時間未満勤務 併用求人】 週所定労働時間 10時間以上20時間未満勤務の相談が可能です 対象：1～3のいずれかに該当する方 1.精神障がい者 2.重度身体障がい者 3.重度知的障がい者 ※障がい者手帳をお持ちの方が対象となります （障害者雇用率制度による） 所定時間外労働 無 36協定における特別条項 なし

勤務時間又は9時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

勤務時間9:30～17:00（休憩60分）※正社員は9：30～17：30勤務 就業日 月～金 所定時間外労働 平均１時間/月 ※勤務時間・日数変更について相談可 【週20時間未満勤務 併用求人】 週所定労働時間 10時間以上20時間未満勤務の相談が可能です 対象：1～3のいずれかに該当する方 1．精神障がい者 2．重度身体障がい者 3．重度知的障がい者 ※障がい者手帳をお持ちの方が対象となります （障害者雇用率制度による）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が必要 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

勤務時間10:00～15:00（定時） 1日5時間 週5日から応相談 平日のみOK

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週の労働時間は２０時間以上とし、週３０時間以内に調整 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週４日程度からの勤務ですのでお休みの曜日は相談可

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８日休 祝日が休みの週もあります。 ※勤務時間応相談（特記事項参照） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８日（日曜日＋シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の選択 ＊一日６時間以上の就業を希望される方については、相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月８日の休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間9：00～18：00の間の４～５時間程度※週20時間以上（休憩60分） 就業日 月・火・水・木・金 所定時間外労働 なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８日休 シフト制（会社が指定する日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制

勤務時間7：00～11：00 就業日 月・火・水・木・金の勤務が主だが、土・日出勤あり（振替休日あり） ※就業日・日数については相談可 ※就業時間短縮 配慮可 【週20時間未満勤務 併用求人】 週所定労働時間 10時間以上20時間未満勤務の相談が可能です 対象：1～3のいずれかに該当する方 1.精神障がい者 2.重度身体障がい者 3.重度知的障がい者 ※障がい者手帳をお持ちの方が対象となります （障害者雇用率制度による）

勤務時間8：00～12：00（休憩0分）※週20時間以上で相談可 就業日 シフト制 残業 なし ※就業時間の短縮 配慮可 ※通院の為の遅刻・早退・休み 配慮可

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談可（５時間未満希望者も含め応相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※週２０時間以上から勤務可 ※１日４時間×週５日勤務（休憩無し）や１日６．５時間×週４日 勤務（休憩６０分）も可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他８／１５、１２／３１～１／３

勤務時間又は11時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間9：00〜17：50の間の6時間/日・30時間/週 以上（休憩60分）※勤務時間に関してはお気軽にご相談下さい 就業日 月・火・水・木・金（年に数回、土曜日出勤の場合あり） 所定時間外労働 なし 【週20時間未満勤務 併用求人】 週所定労働時間 10時間以上20時間未満勤務の相談が可能です 対象： 精神障がい者 重度身体障がい者 重度知的障がい者 のいずれかに該当する方 ※障がい者手帳をお持ちの方が対象となります （障害者雇用率制度による）