整形クリニック - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容未経験も可☆作業療法士を募集中です☆資格をいかせる正社員のお仕事をしませんか☆リフレッシュする時間も確保できます ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：作業療法士 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 落合南長崎駅から0.1km 東長崎駅から0.6km 椎名町駅から1.1km ◆勤務時間 ①8:45〜13:00②8:45〜15:00③15:00〜19:00 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、完全週休2日、

仕事内容資格を活かして正社員として風通しの良い職場で長く勤務してくださる方を求めています。 ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、運動器リハビリ ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪昇給≫ 6,000〜12,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：理学療法士 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 落合南長崎駅から0.1km 東長崎駅から0.6km 椎名町駅から1.1km ◆勤務時間 ①8:45〜13:00（休憩0分） ②8:45〜15:00（休憩0分） ③15:00〜19:00（休憩0分） 残業時間月平均1

仕事内容【業務内容】 SBCメディカルグループ内での看護業務 ・美容皮膚科治療 最新の脱毛器や治療法を使用した皮膚科施術 ・オペ介助/診療補助 術前・術後のフォロー、医療器具の消毒・管理など医師のサポート ・カウンセリング・提案 メインは受付カウンセラー・医師が行います。営業ノルマは一切ありません。 質問に対し看護師の立場からアドバイスをして頂きます。 ・後輩の指導・育成 看護の技術・業務の手順・接遇の基本などの指導 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～20:00 【給与情報】 月給34万円～37万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取

仕事内容【業務内容】 SBCメディカルグループ内での看護業務 ・美容皮膚科治療 最新の脱毛器や治療法を使用した皮膚科施術 ・オペ介助/診療補助 術前・術後のフォロー、医療器具の消毒・管理など医師のサポート ・カウンセリング・提案 メインは受付カウンセラー・医師が行います。営業ノルマは一切ありません。 質問に対し看護師の立場からアドバイスをして頂きます。 ・後輩の指導・育成 看護の技術・業務の手順・接遇の基本などの指導 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～20:00 【給与情報】 月給34万円～37万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取

仕事内容豊島区｜正社員｜未経験｜賞与3ヶ月分｜夜勤専従｜ナースエイド 【池袋駅】正社員で安定したキャリアを築いていきませんか？ ・患者様の食事、入浴、移動の介助 ・体位交換、おむつ交換 ・病室、病棟の環境整備 ・物品管理、補充 ・中央物品管理 ・衛生、滅菌管理 ・委員会活動 同業務職員数：25名 職員の平均年齢：40代 ＜よくある質問（Q&A）＞ Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A. はい、まったく問題ありません！ これまでのご経験やブランクの有無にかかわらず、ご希望に合わせたお仕事をご紹介しています。 医療事務・受付・看護助手など、全国で1万件以上の求人を取り扱っておりますので、あな

仕事内容医療機器の専門商社である同社にて、社会貢献性が高い医療機器の営業をしていただきます！ 【商材】 整形外科領域の製品(インプラント等) 商材として、整形外科クリニック等で利用される医療機器が商材です。 →骨折したときに骨を固定するために利用するボルトなど 上記のようなインプラント製品が同社の売り上げの半分以上です。 その他の商材については以下URLからHPをご覧いただけますと幸いです。 URL：httpswww.sunmedix.co.jp/ 【顧客】 医療機関(医療機器メーカーと一緒に提案)、医療機器メーカー 【業務内容】 取引先の医療機器メーカーと協力をしながら、 主に整形外科領域の

仕事内容【豊島区・池袋駅】月給23万円～25万円/経験活かせる/賞与年2回/調剤事務/アルファ薬局池袋3丁目店 【池袋駅徒歩10分】調剤事務経験者歓迎＊週2回の午前のみシフトあり／残業少なめ＆賞与年2回 ・受付窓口で患者様の応対 ・事務作業（パソコン入力） ・レセプトの作成業務 など 全職員数：2人 同業務職員数：1人 職員詳細： 人数体制AM：1人 人数体制PM：1人 1日の対応数：処方箋40枚程度 アルファ薬局池袋3丁目店で 調剤事務スタッフ募集中！ ＼このお仕事のポイント／ ・月給23～25万円＋賞与年2回 ・週5日勤務・残業少なめ！ ・週2日は午前のみの半日勤務♪ 受付や事務

勤務時間シフト制 週3日～4日 ①月～土/09:00～18:00(休憩60分) ②月～土/10:00～19:00(休憩60分) 勤務日数相談可能 平均残業時間なし

仕事内容豊島区｜調剤事務経験活かす｜パート｜週3～4日｜勤務日数相談OK｜定時上がりOK｜調剤事務 【雑司が谷駅】家庭を大切にしながらキャリアも叶える！ ・処方箋入力 ・レセコン入力 ・調剤補助 ・入出金に係る業務 ・患者さんの誘導 ・その他付随する業務 全職員数：165名 同業務職員数：3名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30～40代 ＜よくある質問（Q&A）＞ Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A. はい、まったく問題ありません！ これまでのご経験やブランクの有無にかかわらず、ご希望に合わせたお仕事をご紹介しています。 医療事務・受付・看護助手など、全国で1万件以上の求人を取り扱っ

仕事内容【豊島区池袋・駅徒歩7分】未経験OK｜月給25.9万円年間休日115日｜正社員｜医療事務｜長汐病院 【池袋駅徒歩7分】未経験・ブランクOK◎長く安定して働ける医療事務☆プライベートも充実！ ・窓口対応 ・電話対応 ・レセプト業務 ・その他付随する業務 カルテ：電子カルテ 人数体制：在籍3名 【池袋駅徒歩7分】 社会医療法人社団大成会 長汐病院での医療事務のお仕事 ＼☆注目ポイント☆／ ・月給25.9～28.1万円＋諸手当あり ・経験不問！未経験＆ブランク歓迎 ・週休2日制、年間休日115日&有給もしっかり ・在籍3名体制でサポートを受けながら安心スタート 【病院について】 主な業務

勤務時間シフト制 週5日 ①月～金/09:00～17:00(休憩60分) 月1回程度土曜日勤務できる方は歓迎 平均残業月10～15時間程度(月10～20時間程度)

仕事内容【池袋駅徒歩10分】時給1300円～1400円／未経験OK／土日祝休み／病院事務スタッフ／関野病院 ＼未経験歓迎／池袋10分◎一般事務スタッフ募集＊土日祝お休みでプライベートも充実！ 〈管理部事務スタッフ〉 ・ワード、エクセルによる書類作成、データ入力、グラフ作成等 ・会議資料印刷 ・物品の発注、管理、配布 ・電話応対、来客/取引先の対応、ファイリング、郵便物の配布 ・入職者の受入れ対応補助 （データ登録、名札作成、タイムカード作成、ユニフォーム発注） ・その他雑務作業 等 ＜よくある質問（Q&A）＞ Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A. はい、まったく問題ありません！ これまで

仕事内容＜業務内容＞ 病棟での看護業務全般 ＜働く環境＞ こちらの病院では、基本理念である『和顔愛語「わげんあいご」』の精神で患者様ひとりひとりと向かい合いながらきめ細かなサービスを提供できるよう心がけています。 「施設情報」 ・診療科 内科、呼吸器科、循環器科、神経内科、外科、消化器外科、整形外科、泌尿器科、麻酔科「ペインクリニック」、緩和ケア、形成外科、睡眠時無呼吸検査「簡易検査」、在宅医療部「在宅医療部は平成18年5月1日より要町ホームケアクリニックとして独立」 ・休診日 日曜日・祭日 ＜雇用形態＞ 正職員 ＜勤務時間＞ 「2交代制」 8:00～17:00 休憩60分 16:30～9:1

仕事内容豊島区｜月給21万以上｜正社員｜資格なし・未経験可｜調剤事務 【雑司が谷駅】未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ ・処方箋入力 ・レセコン入力 ・調剤補助 ・入出金に係る業務 ・患者さんの誘導 ・その他付随する業務 全職員数：165名 同業務職員数：3名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30～40代 ＜よくある質問（Q&A）＞ Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A. はい、まったく問題ありません！ これまでのご経験やブランクの有無にかかわらず、ご希望に合わせたお仕事をご紹介しています。 医療事務・受付・看護助手など、全国で1万件以上の求人を取り扱っておりますので、あなたに合った

勤務時間シフト制 週3日～5日 ①月～土/09:00～20:00(休憩60分) 9:00～20:00の中で5時間～8時間の勤務（時間帯は応相談） 水曜・土曜の勤務は必須 平均残業時間なし

仕事内容豊島区/時給1300円～1400円/経験者/週3日～OK/パート雇用 【北池袋駅】経験をいかしてパートで理想の働き方探しませんか？ ・処方箋入力 ・ピッキング業務 ・受付業務 ・OTC商品の販売 ・簡単な清掃 同業務職員数：1名 職員の平均年齢：40～50代 ＜よくある質問（Q&A）＞ Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A. はい、まったく問題ありません！ これまでのご経験やブランクの有無にかかわらず、ご希望に合わせたお仕事をご紹介しています。 医療事務・受付・看護助手など、全国で1万件以上の求人を取り扱っておりますので、あなたに合った環境がきっと見つかります。 まずはお気軽にご

仕事内容豊島区｜月給最大38万円｜正社員｜未経験｜賞与3か月分｜土日休み多め｜一般事務 【池袋駅】正社員で安定したキャリアを築いていきませんか？ 〈経営管理部門スタッフ〉 ・経営管理業務（データ分析、資料作成） ・システム対応 ・官庁関連届出文書の作成 ・医療連携に関する業務 ・人事/総務/経理 ・物品の発注、管理配布 ・その他病院業務上でのサポート業務、雑務作業等 ＜よくある質問（Q&A）＞ Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A. はい、まったく問題ありません！ これまでのご経験やブランクの有無にかかわらず、ご希望に合わせたお仕事をご紹介しています。 医療事務・受付・看護助手など、全国で

仕事内容＜業務内容＞ 外来業務全般「外来・内視鏡業務」 2025年～救急外来開設 ※夜勤希望者は、救急外来を対応いただきます。 ＜働く環境＞ こちらの病院では、基本理念である『和顔愛語「わげんあいご」』の精神で患者様ひとりひとりと向かい合いながらきめ細かなサービスを提供できるよう心がけています。 「施設情報」 ・診療科 内科、呼吸器科、循環器科、神経内科、外科、消化器外科、整形外科、泌尿器科、麻酔科「ペインクリニック」、緩和ケア、形成外科、睡眠時無呼吸検査「簡易検査」、在宅医療部「在宅医療部は平成18年5月1日より要町ホームケアクリニックとして独立」 ・休診日 日曜日・祭日 ＜雇用形態＞ 正職員

仕事内容＜業務内容＞ 外来業務全般「外来・内視鏡業務」 2025年～救急外来開設 ※夜勤希望者は、救急外来を対応いただきます。 ＜働く環境＞ こちらの病院では、基本理念である『和顔愛語「わげんあいご」』の精神で患者様ひとりひとりと向かい合いながらきめ細かなサービスを提供できるよう心がけています。 「施設情報」 ・診療科 内科、呼吸器科、循環器科、神経内科、外科、消化器外科、整形外科、泌尿器科、麻酔科「ペインクリニック」、緩和ケア、形成外科、睡眠時無呼吸検査「簡易検査」、在宅医療部「在宅医療部は平成18年5月1日より要町ホームケアクリニックとして独立」 ・休診日 日曜日・祭日 ＜雇用形態＞ 正職員

仕事内容【豊島区・千川駅徒歩1分】調剤薬局事務｜月給20万～30万円＋賞与3ヶ月｜未経験・無資格OK｜みよの台薬局千川店 未経験×無資格でも安心スタート！千川駅徒歩1分＆充実研修で長く働ける調剤事務 〇患者さん対応、受付、電話応対 〇店舗の整理整頓 〇医薬品の販売（レジ） 〇商品発注、陳列 〇パソコン（レセコン）入力 〇保険請求業務 〇レセプト 〇経理、会計 〇薬剤師のフォロー 【処方箋枚数】100枚/日 【とある1日の流れ】 ※店舗により勤務時間は異なります 8:50～9:00 清掃、商品の補充 9:00～営業開始 9:00～12:30 受付・入力、電話対応、POP作成 12:30～1

仕事内容【豊島区・新大塚駅】賞与3.2ヶ月・月給21万円～/日祝休み/未経験OK/調剤事務/マロン薬局大塚店 新大塚駅徒歩すぐ＊未経験から始める調剤事務｜賞与年2回×福利厚生充実 ・処方箋入力 ・レセコン入力 ・調剤補助 ・入出金に係る業務 ・患者さんの誘導 ・その他付随する業務 ＜よくある質問（Q&A）＞ Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A. はい、まったく問題ありません！ これまでのご経験やブランクの有無にかかわらず、ご希望に合わせたお仕事をご紹介しています。 医療事務・受付・看護助手など、全国で1万件以上の求人を取り扱っておりますので、あなたに合った環境がきっと見つかります。 まず

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ 特別養護老人ホーム（入所６４名・ショートスティ２名）に入所されている利用者の健康管理・受診付き添い、夜間のコール対応。 ・会議・委員会への参加 ・内部研修の企画・実施 ※看護師は総員４名体制 ゜――゜――゜――゜――゜――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業界未経験ですが、今後を見据えて安定した医療・介護業界に飛び込みました。 日々実務を積みながら、資格取得に向けて勉強中です！ (48

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ ・食事介助、排泄介助、入浴介助業務 ・会議、委員会への参加 ・居室担当として特定利用者様の生活把握や支援 ・余暇活動、ケアプラン内容に関する業務 ＊２～４階が利用者様の居住空間となっており、フロアごとに職員を固定配置。リーダーを配置し介護主任が全体を総括します。休憩室も確保し、夜勤時は就業場所以外で休憩や仮眠ができます。内部研修は年間研修計画に則り職員が講師となり研修を行います。 ゜――゜――゜――゜――゜――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育