福祉用具 - 京都府京都市 の求人・転職・中途採用

正社員
339

福祉用具専門相談員/正社員/福祉用具専門相談員/株式会社ソラスト/福祉用具貸与事業所/23093590

株式会社ソラスト

  • 京都府 京都市伏見区 竹田田中宮町 / 伏見駅 徒歩約10分

  • 月給18.1万円〜19.6万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 福祉用具レンタルサービス事業所における福祉用具専門相談員業務全般 ■ご利用者の福祉用具の選定、相談 ■使用状況の確認 ■ご利用者宅の定期訪問(使い勝手の確認やメンテナンス等) ■介護事業者等への営業活動 ■その他付随業務 <転勤>可能性あり:通勤可能な範囲 京都府京都市伏見区に位置する福利用具レンタルサービス事業所にておける福祉用具専門相談員の募集です。全国に介護施設を展開している大手法人での募集です。 年間休日が110日もあり、プライベートとの両立がしやすい職場です。ご利用者やご家族と関わりを持っていただくので、どんな方ともコミュニケーションを円滑に取れる方を募

かんたん応募登録エントリー

営業職/正社員/京都市下京区松原中之町/5157286

株式会社エクセレントケアシステム

  • 京都府 京都市下京区 松原中之町

  • 月給30.2万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 下記どちらかの業務を希望を考慮し従事 【業務内容?:福祉施設向け提案営業】 ・既存施設への定期訪問、顧客フォローアップ ・新規施設への訪問、営業活動(電話、訪問、紹介など) ・利用者様の状態やニーズに合わせた福祉用具の提案・説明 ・用具の納品、設置、アフターフォロー ・ケアマネジャーや施設職員との打ち合わせ・調整業務 ・計画書、契約書、報告書、見積書などの書類作成 ・新商品の案内やサービス内容の提案によるアップセル・クロスセル ・その他付随する業務 【業務内容?:在宅向け提案営業】 ・地域包括ケアシステム、居宅などへの訪問、営業活動 ・在宅利用者様への訪問によるニーズヒアリン

かんたん応募

未経験・第二新卒歓迎/京都/伏見/福祉用具等のルート営業~充実の教育体制/インセンティブ有~

株式会社ヤサカ

  • 京都府 京都市伏見区

  • 年収345万円〜450万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容株式会社ヤサカ ※未経験・第二新卒歓迎【京都/伏見】福祉用具等のルート営業~充実の教育体制/インセンティブ有~ 【仕事内容】 ※未経験・第二新卒歓迎【京都/伏見】福祉用具等のルート営業~充実の教育体制/インセンティブ有~ 【具体的な仕事内容】 <ご高齢者だけでなくご家族や介助者にも寄り添えるご提案◎未経験から挑戦可◎正社員◆月24万以上◆寮社宅あり◆フォロー体制充実で安心してスキルアップ> ■職務内容 福祉用具レンタル・販売事業の業績好調に伴い、当社の京都支店にて福祉用具のルート営業(レンタル、販売)を担っていただきます。 病院・介護施設・地域包括センターなどを定期訪問していただき、

登録エントリー

京都/中京/未経験歓迎/福祉用具のルート営業思いやりをカタチに/地域密着/研修制度/ノルマ無

株式会社ダスキンユニオン

  • 京都府 京都市右京区

  • 年収335万円〜385万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 18時までに退社可
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社ダスキンユニオン 【京都/中京】<未経験歓迎>福祉用具のルート営業◆思いやりをカタチに/地域密着/研修制度ノルマ無 【仕事内容】 【京都/中京】<未経験歓迎>福祉用具のルート営業◆思いやりをカタチに/地域密着/研修制度ノルマ無 【具体的な仕事内容】 ~「人に寄り添う営業」だからこそ、介護経験が活きる/ダスキン本部研修&社内研修でサポート体制充実/部署を越えて声を掛け合える雰囲気~ ダスキンFCトップクラスの実績を誇る当社にて、福祉用具の営業をお任せします。「ありがとう」が直接届く、社会貢献性の高いお仕事です。 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 <商材>介護ベッド、

登録エントリー

正社員/営業事務/物流・倉庫業界/年間休日120日以上/管理・事務

株式会社トーシン

  • 京都府 京都市

  • 月給20万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • デスクワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 学歴不問

仕事内容株式会社トーシン シンプルワークで取り組みやすい!【営業事務】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【事務所内のデスクワークが中心です】お客様(販売店)からの問い合わせ対応、介護福祉用具のレンタル品の配送手配、在庫管理などをお任せします!■お客様対応(来客・電話・メール) 納期の問い合わせ レンタル品の回収日 など ■倉庫の備品管理 不足している用具の取り寄せ依頼 ■配送手配 ■伝票発行 など \ココがPOINT/ 個人の利用者からの電話対応は 販売店とのやり取りでスムーズ◎ 落

コンサルティング営業/医療・福祉・介護サービス業界/時短勤務OK/営業

有限会社スマイルケア

  • 京都府 京都市

  • 月給25.5万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 高収入
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 学歴不問

仕事内容有限会社スマイルケア 成長業界で活躍【コンサルティング営業】未経験歓迎★年休122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ノルマは設定していないので、無理な提案なし】◆既にお取引のあるケアマネージャーさんを通して、車椅子など、ニーズに合わせた福祉用具をご紹介。ケアマネージャーがいる事業所を訪問し、 杖・車椅子・電動ベッド 階段昇降機などの福祉用具をご提案します。 お客様一人ひとりの生活スタイルや動作に合わせて、 安全で快適に過ごせるようサポートします。 \提案の流れ/ ケアマネージャーへご

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