ハローワーク 企業受付 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週３日（火・木・土）、７時間／日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日月曜日，水曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他隔月に１日の休日、年末年始３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【損害保険の代理店業務です】 ・電話・メールによる法人顧客応対（取次メイン） ・来客応対 ・損害保険の見積書・申込書の作成 ・保険会社への書類送付、契約内容変更時の書類作成 ・事故受付、保険会社へ事故報告、事故必要書類作成 ・書類の受付、発送、仕分け、ファイリング ・その他営業担当のサポート業務 ・既存顧客への契約更新手続きをお任せすることもあります ・社内の簡単な清掃業務（当番制） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・医療機関来院者への受付対応 ・事務作業 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 の休日：１２／３１、１／２、１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時15分〜16時30分 就業時間２：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）冬 （２）夏 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜14時00分 就業時間２：18時00分〜21時00分 就業時間３：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：・シフト制 ・（１）～（３）以外についても応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：注文量大幅増による業務量増加時、季節的業務繁忙時、臨時的イベ ント対応時に、年６回、月７５Ｈ、年７２０Ｈまで延長可。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・勤務日応相談

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２８～１／４）、夏期休暇（８／１３～１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は10時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は面接時相談に応じます ＊月８日程度の勤務（主に社員の休暇日に勤務） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※休憩６．０Ｈ（２３：００～翌５：００、仮眠）、実働１０時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客からの急な要請の残業・臨時受注、労働者の事情等の急な欠員 ：年６回を限度、月８０時間、年７２０時間まで延長可能 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：毎週その他社内カレンダーによるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容医療事務（受付・会計・文書処理・レセプト業務） ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容●サービスフロントにて、サービスの受付や見積書作成等、お客様 対応をお任せいたします！お客様の大事なお車のメンテナンスに関 する提案や整備後のご説明も行っていただきます。 【業務内容詳細】自動車整備の受付対応・見積書作成・請求書発行 ・お客様への作業、整備結果説・部品発注 等 【入社後】お客様の要望をヒアリングし、整備スタッフまたは先輩 社員へ正確に情報連携していただく必要があるため、備品に関する 内容等、商品に関する知識を身に着けていただきます。入社後に意 欲的に知識習得に努めていただける方からのご応募をおまちしてお ります。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：勤務曜日、就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始６日、夏期休暇２日 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・当社が管理する各物件の予約業務全般の管理・運営（受付・管理 ・確認書の送付等） ・宿泊客、代理店、パートナー、ＯＴＡなどの各種問い合わせ対応 ・国内外ＯＴＡの料金・プラン・施設情報の管理および更新 ・リゾート内イベント、アクティビティ、営業時間、食事オプショ ン等の情報管理 ・予約マネージャー指示のもと国際予約業務のサポート その他仕事内容は弊社ホームページでご確認ください。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容病院からオンラインや電子媒体で依頼された検査の受付登録処理。 検査結果報告書の出力処理、病院への検査結果データ送信や結果媒体作成処理 電子媒体の管理 ※システム運用事務スタッフは当直業務、夜勤業務があります。 当直：１７：３０～０９：３０、夜勤：２１：００～６：００ ＊将来の業務変更：なし

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間２：8時45分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（２）は土曜日の出勤時間 ※週４０時間超過の場合は割増賃金を支給 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月２～３回程度土曜出勤あり、その際は平日に半日休取得できます 年末年始（１２／３０～１／３）、ＧＷ、お盆※暦通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制）又は9時45分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※早番遅番は１５時で交代 ※通し勤務も可能 ※週に遅番＆土日祝一定量勤務出来る方 例：平日早・遅番各１日、土日祝いずれか１日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※曜日固定ではない１か月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容携帯電話・インターネット回線等の販売接客や手続きスタッフ 〈主な業務〉 ・新規契約、料金プランの見直し ・機種変更の手続き ・契約関連の事務処理 など 「働き方改革関連認定企業」 健康経営優良法人 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容入院担当業務、受付窓口業務、診療費の計算／会計業務、診療報酬 請求業務、一般事務作業など病院事務にかかわる業務を行っていた だきます。 ＊業務の変更範囲：法人が定める事務業務 「働き方改革関連認定企業」