精神保健福祉士 行政機関 - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 病棟でのケースワーク業務 退院促進,相談業務等

仕事内容土日祝休みの年間休日125日☆賞与実績4.6カ月！実働7時間で16時半が定時◎豊かな自然環境にある331床の精神科病院です♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 精神科病院（331床）でのPSW業務 【業務内容】 受診、入院相談（入院・外来）、患者・家族相談 退院援助、関係機関との連絡調整、グループワーク等 事務業務全般 【スタッフ体制】 精神保健福祉士：4名 【病棟情報】 B棟 精神一般病棟：42床（慢性期） C棟 精神療養病棟：50床（アルコール専門） D1棟 精神一般病棟：36床（急

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 精神保健福祉士 【施設形態】 生活介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 293600円 【住所】 東京都八王子市西寺方町76番地 【アクセス】 【必須資格】 精神保健福祉士 【休日制度】 年間休日126日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度

仕事内容・病院における精神保健福祉士業務全般 ・入退院支援相談業務 ・外部機関との連絡・調整等 ・精神保健福祉士業務に付随する事務処理業務 ・病院事務所における事務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容住宅型有料老人ホームや併設したクリニック業務になります。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容週休3日も可能○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談 ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 個別支援計画の策定、定期モニタリング 入居者様の契約時のアセスメント 行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 食事準備 入居者様の入

仕事内容精神保健福祉士（デューン八王子）の募集です。 精神科の訪問看護ステーションです。 ご利用者様の地域生活を支えるため、 個別支援や関係機関との連絡調整、情報共有など連携を行います。当社の事業ＰＲ、訪問看護の普及を通して、地域の医療と福祉を 繋げます。 自宅に訪問し、個別相談業務・家族へのアドバイス、 関係機関との情報共有・自立した生活に必要な福祉サービス導入に向けたサポート・連携を行います ※副業・ダブルワーク不可 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容平川病院/精神保健福祉士/東京都八王子市 病院での精神保健福祉士業務 全般 医療機関での相談援助 地域との連携業務 病院内チームでの協働 JR中央線 高尾駅 送迎バス 15分 応募方法： 応募ボタンを押してください。 弊社 担当よりご連絡（メール・電話）致します。 連絡先住所： 東京都千代田区神田駿河台2-1-20 担当者： 人材紹介・人材派遣 採用担当者

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分～17時00分 【就業時間に関する補足】 勤務時間は相談可 【休憩】 60分 【時間外】 なし

仕事内容精神保健福祉士として一緒に働きませんか？ 精神科病院における精神保健福祉士として係る業務すべて ・入退院相談 ・患者／患者家族支援 ・行政／他医療機関との連携調整業務 ・訪問看護 車の運転（ＡＴ車）あり ＊業務の変更はありません。

仕事内容〇精神障害者グループホームにおける入居者、ＯＢ、入居希望者な どに対するソーシャルワークおよび生活支援業務 ＊施設維持のための清掃・営繕等管理業務や事務作業を含む 変更範囲：変更なし

仕事内容・相談業務 （受診・入院について、経済的な問題について、診療上の心配につ いてなど） ・社会資源の案内、退院後の生活について ・行政機関の手続きのお手伝い ・その他の関連業務 変更範囲：変更なし

仕事内容■お仕事内容 相談業務 （受診･入院について,経済的な問題について,療養上の心配事についてなど） 社会資源の案内,退院後の生活について 行政機関の手続きのお手伝い その他関連業務

仕事内容【八王子市美山町】車通勤OK・送迎バス有│＊有資格なら未経験可＊賞与5ヶ月【】 高尾駅から送迎バスで通勤OK 平川病院（八王子市）での 精神保健福祉士（正社員）募集 ＼★この求人のポイント★／ [1]月給25.1万円＋賞与5ヶ月分 [2]年間休日114日・週休2日制 [3]社会保険完備・退職金制度有 [4]車・バイク通勤可（駐車場有） [5]日祝は原則休みで夜勤なし 【仕事内容】 ○医療機関での相談援助 ○地域との連携業務 ○病院内チームでの協働 ○精神保健福祉士業務全般 【職員数】医療相談科：精神保健福祉士8名 【ベッド数】病床数343床（うち内科療養36床） ＼安心の職場環境／

仕事内容精神保健福祉士として一緒に働きませんか？ ・医療機関の相談や援助業務 ・地域連携業務など ＊業務の変更はありません。

仕事内容病院の入退院支援業務に携わっていただきます。 精神科急性期、ストレスケア、精神療養、透析の必要な方を支援するため、幅広く経験できる職場です！ ★注目ポイント 年間休日121日です。 治療費減免制度があります。（ご家族にも使えます） 保養所（伊豆高原・強羅）を格安で利用できます。 院内研修は、業務内で実施します。時間外勤務を減らす取り組みをしています。 ★待遇・福利厚生 昇給年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月、前年実績3.7カ月） 交通費全額支給 車・バイク通勤可（ガソリン代支給、駐車場無料） 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険） 退職金制度（勤続3年以上） 独身寮完備 院内保育室

仕事内容児童指導員の募集！【10時～18時にシゴト時間短縮♪】京王八王子駅より徒歩3分！髪色ネイル自由◎デジタルコンテンツを活用したスポーツ特化型児童発達支援／送迎なし〈八王子市明神町〉 ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 子どもたちが思わず運動したくなっちゃう環境づくりをすることがコーチの腕の見せ所！スポーツ特化型児童発達支援施設での児童指導員業務★ お子さまの支援計画に沿って、プログラムの作成から運動の支援・指導をするお仕事です。 【業務内容】 運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 精神保健福祉士 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療ソーシャルワーカー業務 【給与】 月収 216000~264500円 賞与：年2回（7ヶ月） 【住所】 東京都八王子市上川町2150 【アクセス】 【必須資格】 精神保健福祉士 【休日制度】 年間休日121日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 精神保健福祉士 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 251000~251000円 賞与：年2回 【住所】 東京都八王子市美山町1076 【アクセス】 JR中央線(快速)高尾バス約20分＋徒歩10分 【必須資格】 精神保健福祉士 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【採用担当者に聞きました】 Q1 平川病院の概要を教えてください。 A1 当院は、精神科医療とそれに伴う合併症の治療をメイン

仕事内容【オススメポイント】 ☆土日祝休み・年間休日125日でプライベートと両立しやすい精神科病院です♪ ☆昇給・賞与ありで安定した収入を確保しながら長期勤務が可能です★ ☆未経験から精神保健福祉士として専門性を高められる環境が整っています◎ ☆育児・介護・看護休暇の取得実績があり、ライフステージの変化にも対応できます♪ 【主な業務内容】 精神科病院における精神保健福祉士（医療ソーシャルワーカー）業務全般を担当します。 受診・入院相談、患者および家族への相談支援、退院援助、関係機関との連絡調整、グループワーク、事務業務全般を行います。 多職種と連携しながらチームで業務を進める体制です。 患者や家族の

仕事内容週休3日も可能◎年間休日最大157日☆入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○退職金制度あり ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レク