社会保険労務士法人札幌労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験がある方。 ※全て満たす必要はありません ・会計事務所/税理士法人/税理士事務所での就業経験 ・経理アウトソーシング会社での就業経験 ・事業会社での経理経験 ・BPO企業での管理者経験 ・人材系企業での提案営業経験 [歓迎] ・メンバーの教育経験 ・コンサルティング業務経験 ┗クライアントのニーズを聞き、業務設計をしていきます ・チームとして成果をあげた経験 ・システム導入の経験 ・ITリテラシーの高い方（新しいツールを使うことが得意・好きな方） 【職種名】 【札幌/東京/福岡/急成長企業】経理BPOサービスの運用/管理（リーダー候補） 【仕事

仕事内容「人を支え、組織をつくり、ITで業務を変える。」 当社では、採用や労務などの人事業務、働きやすい環境づくりを担う総務業務、そして社内IT環境の整備まで幅広く携わる『人事・総務・IT担当』を募集しています。 バックオフィスから会社の成長を支え、社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりに挑戦してみませんか？仕事 当社のバックオフィス業務全般を支総務IT担当としてご活躍いただきます。社内のIT環境整備から総務業務まで幅広く担当いただき、社員が働きやすい環境づくりを推進していただくポジションです。 仕事内容 ■人事業務 ・応募者対応、面接調整 ・入社手続き ・研修企画・運営 ・人事制度運用サ

仕事内容税理士法人さくら総合会計 【新潟】人事労務＜社会保険労務士向け＞◆北海道地場の大手税理士法人／フルフレックス／年休125日 【仕事内容】 【新潟】人事労務＜社会保険労務士向け＞◆北海道地場の大手税理士法人／フルフレックス／年休125日 【具体的な仕事内容】 <転勤なし／フルフレックス制度／残業月平均20時間程度／専門性を高められる環境／創業50周年を迎える歴史ある事務所／会計事務所の中の「総合商社」として多方面にわたるサービスをワンストップで提供> ■業務内容 会計事務所の中の「総合商社」として、業界に関わらず幅広いお客さまの役に立つ会計サービスを提供している当社にて、税理士法人部門の

仕事内容【社会医療法人豊生会】正社員＊賞与年２回＊給与計算など☆ ◆同業務者がいて安心して就業可能☆幅広い年齢層の方々が活躍中！交通費２０，０００円まで支給あり☆車通勤ＯＫ＊雨の日の通勤もラクラクです♪ 本部における総務事務♪今まで積んだ実務経験を活かせる環境です！【正社員で就業開始】給与計算、年末調整、社会保険手続きの人事・労務業務、経理・財務業務、 施設管理などを含めた総務業務などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】◆総務事務の経験が必要です。 ※給与システムの使用 経験、また

仕事内容【アピールポイント】 【必須：事業会社経理または税理士事務所実務経験2年以上】転勤なし／年間休日125日／急成長企業 【仕事内容】 年間休日125日、福利 厚生充実、20時完全 退社推奨の働きやすさ 急成長企業、平成23年 の設立以来、口コミ・紹介のみで顧客数拡大 創業期のマネージャー 候補として活躍できます 経理アウトソーシング、振込代行業務の管理・設計を 担当いただきます。 【具体的には】 振込代行、請求書発行 代行、資金繰り管理、納税管理などの管理・設計、 メンバーの教育・指導、バックオフィス 業務改善のコンサル ティング、システムの導入を担当します。 使用する主なツールは

仕事内容【仕事内容】 企業成長に直結する人事戦略を再構築を担うコンサル領域を担当します。 人材ポートフォリオ（中長期的な人的資源の最適配分、組織づくりの判断基準）を定義し、「採用」「育成」「活躍」「定着」するための人事戦略の構築します。人という経営資源をどう生かすかは、企業の競争力を決める重要な経営戦略の １つであり、同社では組織の人材育成を変容する仕組みとして「企業内大学（アカデミー）」というコンサルティングメニューを開発。経営課題の解決やミッションの実現のための “ 成果を出す人材 ”を、育成する支援を行います。 【具体的には】 ．コンサルティング 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成

仕事内容SATO社会保険労務士法人 チーム制で安心！【事務スタッフ】★土日祝休みの完全週休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修充実◎】取引先企業の社会保険などの申請業務をお任せします ※入社・退社に伴う社会保険の手続き、育児休業給付金・助成金等の申請業務など#【社会保険労務士】とは？ 人事・労務管理の専門家として、企業の手続きや書類作成を代行、 就業規則・人事制度の構築を行っている士業の仕事です 社労士業務をお任せ！ ■健康保険や厚生年金の取得・喪失手続き ■雇用保険の取得・喪失手続き

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） また、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・社会保険労務士の資格取得を目指している方 ・人事労務管理業務（特に給与計算・社会保険事務）に2年間以上従事した経験がある方 【歓迎】 ・社会保険労務士の資格を有している方 ・社会保険労務士法人等にてアウトソーシング経験がある方 ・下記業務経験がある方 ・人事労務業務の改善コンサルティングの経験がある方 ・HR系の業務システムを導入した経験がある方 ・マネジメント経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しており

仕事内容仕事内容 有料老人ホームでの施設運営業務全般 求人詳細 仕事内容 施設運営業務全般をお任せします。介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。施設経営者としての役割も担っています。また、施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに対応し、的確な判断をしていくことも求められます。業務は多岐に渡りますが、半年～1年程度時間をかけ仕事の幅を広げていって下さい。具体的には・・・ 【施設内業務】 介護施設の責任者として、入居者様の健康管理、ご家族の方への対応 スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント 売上管理、施設全体の収支管理など 【施設外業務】 入居を検討されている方に当

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務領域での実務経験（3年以上目安） 労働法令、社会保険、勤怠管理等に関する基本知識 就業規則や社内規程の改定・運用経験 社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験 業務改善や仕組みづくりに関心をお持ちの方 [歓迎] 海外拠点、人事管理、海外赴任者対応の経験 外国籍社員の採用・受け入れ経験 英語を使用した業務経験 海外法人設立や海外拠点立ち上げに関わった経験 社労士、弁護士等の外部専門家との連携経験 人事制度改定や運用改善の経験 ベンチャー企業、成長企業で幅広い人事業務を経験された方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が

仕事内容【アピールポイント】 地場大手税理士法人・グループ13社の中核企業 フレックスタイム制で働きやすい M&A・社会福祉法人に強み 【仕事内容】 年間休日125日！ 福利厚生も充実 フレックスタイム制で働きやすい環境 M&A、社会福祉法人、公益法人に強みを持つ 税理士法人 地場大手税理士法人！ グループ会社13社を持つ さくらマネジメント グループの中核企業 【業務内容】 会計事務所の中の「総合商社」として、業界を問わず幅広い お客さまの役に立つ 会計サービスを提供している同社にて、税務に関する業務を メインで担当します。 ・顧問先を巡回訪問、 帳簿内容の確認を行い、 必要書

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3名以上のマネジメント経験 加えて、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・会計事務所、税理士法人、税理士事務所での経験を3年以上 ・経理アウトソーシング会社での経験を3年以上 ・ベンチャー企業にて経理立ち上げの経験 [歓迎] ・コンサルティング業務経験 ┗クライアントのニーズを聞き、業務設計をしていきます ・チームとして成果をあげた経験 ・システム導入の経験 ・ITリテラシーの高い方（新しいツールを使うことが得意・好きな方） 【フィットする人物像】 ・自走できる ・クライアントのニーズを汲み取れる ・タスク管理がきちんとできる ・意思決定ができる ・一から作り上げる

仕事内容クライアント企業の社会保険手続き代行等の労務事務、及びチームのマネジメント業務に従事していただきます。 ■チームメンバー（１チーム１０名以上）のマネジメント、情報伝達、労務管理、業務管理 ■役職者ミーティングの出席 ■施策への参加 ■障害発生時の２次対応 ■クライアント対応、労務事務処理 ■担当クライアントの業務全般の進捗管理 ■社会保険実務処理、書類チェック ■付随して発生する業務全般 ※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン株式会社】に委託しております。 今回の採用・選考に関して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、 一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承

仕事内容【管理者候補の募集！】6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！良い施設を作りたいという思いを「イリーゼ」で叶えませんか？＜札幌市中央区＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 「イリーゼ」での管理者業務全般 【業務内容】 施設に入居されているお客様の介護・介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護職に就いて頂くうえで必要な資格などは、資格取得支援制度を利用して習得することが可能です◎ 介護のスキルを磨きながら理想の施設を作ってい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日商簿記2級以上 ・経理財務の実務経験をお持ちの方（金融機関との融資対応、財務など） ・または金融機関（銀行、信用金庫）での法人営業経験をお持ちの方 ・経理部門におけるマネジメント経験（実務スキルを重視するため必須ではありません） ・仕組みを作れる方、要件定義ができ開発会社やベンダーを巻き込んで仕事ができる方 【求】 ・人間性やコミュニケーション能力を大切にできる方 ・お金を単なる数字としてではなく、適切に扱える方 ・YESマンではなく、周囲に対しても意見をしっかりと言える、風通しの良い環境で働きたい方 [歓迎] ・経理部門におけるマネジメント経験（実務スキルを

仕事内容税理士法人 池脇会計事務所 【札幌】人事労務スタッフ（顧問先対応）◆平均勤続年数15年／残業月20H以下／スキルアップできる環境 【仕事内容】 【札幌】人事労務スタッフ（顧問先対応）◆平均勤続年数15年／残業月20H以下／スキルアップできる環境 【具体的な仕事内容】 ≪道内最大規模の老舗会計事務所／専門能力の高いスタッフと切磋琢磨することでスキルアップできる環境≫ ■業務内容 社労士が在籍する労務部門での顧問先対応になります。 労務管理支援、組織のルール策定と浸透サポート、組織文化の創造と価値観の共有、給与・退職金制度の設計と実施、各種労務手続きをお任せします。 ■業務詳細 ◎労務管

仕事内容【大手企業のバックオフィス業務代行】 お取引先企業の入退社手続き、結婚・出産などライフイベントに関わる事務処理・手続きの代行をおこないます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■個人情報のデータ入力 ■入力データのWチェック ■専用システムや郵送による申請 ■作成した書類の管理 ■クライアントからの問い合わせ業務 （事務の仕事における） ＜未経験でも働きやすい環境＞ 1チーム10～30名程で構成し、業務量が一人に偏らないよう助け合いながら業務を行っています。 仲間を助けたいという社員が集まっているので、未経験でも安心して飛び込んできてください！ 困ったときの相談先もチームのメンバー、リーダー、課の責任

仕事内容【経験者のみ】医療法人本部での総合事務 【札幌市東区東苗穂】月給19.1万～26.2万円／賞与3ヶ月／年休110日／事務経験活かせる／正社員／総合事務／東苗穂病院 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,500円～262,000円 【総額に含まれる手当】 ■業務手当：10,000円 ■ベースアップ手当：12,000円(※年度・就業場所等により変動有) 【昇給】あり：1月あたり 1,000 円～ 2,000 円(前年度実績) 【勤務地】 北海道札幌市東区東苗穂３条１丁目２番１８号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆ブランクO

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし 個人ノルマ無し 完全週休二日制 IPO支援で業界トップクラスの実績 会計士・税理士出身者も活躍 【仕事内容】 完全週休二日制・土日祝休みで働きやすい環境 IPO支援で業界トッ プクラスの実績 個人ノルマなしで本質的な課題解決に向き合える 会計士・税理士・社労士など有資格者 と幅広く連携 【お任せする業務】 中堅・中小企業に対 し、企業再生・経営 改善、業務改善コン サルティング、M&A アドバイザリー、財 務分析からの課題解 決策の立案・実行、M&A戦略の策定・支 援などを担当。クラ イアントは売上50億 円未満、従業員20～300名程度

仕事内容【県外からの応募OK／赴任費用の会社負担あり】ホーム長へ登用後は給与UP！福利厚生表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 326,500円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／13.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収349,500円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市北区屯田2条1-9-1 ※基本的に転居を伴う転勤はあ