障がい者採用 - 大阪府堺市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○老人ホーム内の居室、廊下、トイレ、洗面台の清掃をお願いしま す。 ※未経験の方にも丁寧に指導いたします。 エレベーターでの移動が可能です。 （バリアフリー対応） 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇就労継続支援Ａ型事業所です。 ＊単な軽作業（部品組立等） ＊施設外就労（シフト制にて参加） ・マンション、施設清掃 ・売店商品出し ※仕事内容に関しては、心身の状況や能力を考慮します。 少しずつできる作業を増やしていきましょう。 【業務の変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時50分〜18時50分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分を含む 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○郵便物仕分け・ゆうパックの分別 ・基本内勤です。（配達等はありません） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業時間例です。 １時間に１回、１０分休憩（時給の支給対象） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容解体業の倉庫での作業 ＜就業可能な時間帯について、適時ご相談もさせて頂きます＞ ＊品物の拭き掃除 ＊品物の移動（手では運べる範囲の重さ） ※空調対応あり 業務の変更範囲；変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時15分 就業時間２：12時40分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は、就業時間（１）が６０分、就業時間（２）が２０分と なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 事業所カレンダーによる 有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○日用品や衣類等の縫製業務。 縫製に関わる軽作業や検品業務。 ○検品や商品の仕上げ作業など ※縫製業務希望の場合は基礎２級相当の技術を要します。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記を基本としますが、難しい場合はご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日その他年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） 勤務曜日について、難しい場合はご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・点訳図書や資料の製作や校正 点訳ボランティアの方等の協力も得ながら、点字図書および資料の 製作や校正に携わっていただきます。 ・点訳ボランティアの養成や育成 当センターの事業にご協力いただく点訳ボランティアを養成・育成 するための講座運営に携わっていただきます。 ・点訳ボランティアの方やその他関係団体との定期的な情報交換や 会議等にも携わっていただきます。 ・業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜22時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１日６時間以上８時間未満の勤務で４５分付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容カフェレストランでのお仕事です。 未経験の方を積極的に採用し、基本からお教え致します。 調理、接客どちらかを希望できます。 マニュアル完備のため、未経験からでも安心してスタートできます 。 入社後、調理、接客の基礎を学んでいただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇（勤続６ヶ月以上） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ窓口での受付 処方箋や書類の整理、パソコンの入力作業 文書等のスキャン作業 病棟等への電話連絡 予約業務 備品の発注 部内の環境歳暮（シュレッダーかけ、整理 整頓等） 業務変更の範囲：スキルに応じて、業務を提案させていただきます

勤務時間シフト制 09:30～18:30 ※シフト相談可能。週3日～OK！ 土日勤務できる方歓迎します！

仕事内容・ハイエース専門店で洗車・軽作業をお任せします！ ＜主なお仕事＞ ・展示車・納車車両の洗車、車内清掃 ・拭き上げ作業や簡単な仕上げ作業 ・清掃用具や洗剤の準備・片付け できるお仕事からひとつずつ取り組んでいただきます。 丁寧にお教えしますので、安心してご応募ください。 ・こんな方におすすめ！障がい者採用促進中 【必須条件】 ・障がい者手帳をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 当社では障がい者手帳をお持ちの方の採用を促進中です。 条件をクリアできている方でしたら、未経験でも応募歓迎いたします 入社後は先輩スタッフが丁寧にフォローいたしますので、ご安心ください。 ・＼求人のポイント／ 未経

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：12時30分〜17時00分 就業時間３：8時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（１） 休憩 ６０分 （２）（３）休憩 なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月毎のシフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容堺市から指定管理者として指定を受け公共施設である堺市立青少年 の家の清掃スタッフとして、主に以下の業務を行います。 【業務内容】 １ 床の掃き吹き（共用スペース） ２ 廊下、階段、給湯室清掃 ３ トイレ清掃 ４ 施設外周、駐車場、屋上 ５ 植込みの雑草、落ち葉、ゴミ除去、散水 ６ 貸し部屋利用後の机・椅子の整頓 ７ 設備の簡易な修繕 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：祝日の勤務時間は変更となる場合があり、月間スケジュール表によ り決定いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容▼客席のオープン前清掃▼ ・テーブル、椅子、棚、床等清掃 ・窓・駐車場清掃 ※トイレ、厨房の清掃作業は行いません ※清掃道具は特別な物ではなく一般的な物を使用しています ★お客様と直接関わる作業はありません ★職場には専属の管理者が常駐しており、初めての方でも安心して 勤務できるよう丁寧に指導いたします ★障害の特性を考慮し、作業内容の組み合わせをおこないます ★職場は４～６名での活動を予定しております （障害者専用求人）（変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○構内作業 ○袋入れ等 ○リネン、タオル等の折り畳み。 ※個別支援計画に基づき、利用者様が分かるまで支援員が 丁寧に助言、指導を行います。 ※施設の見学も歓迎します。（事前連絡の事） 業務の変更範囲；変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間は勤続期間および勤怠状況、職務遂行能力に連動し延長し ていきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所の利用者の募集となります。 【業務の変更範囲：変更無し】 仕事内容は、ＰＣを使用しての会計記帳入力・給与計算入力・電子 化（スキャン）等のバックオフィス業務と採用専用ホームページの 作成業務等となります。 各利用者の適性、作業能力を把握し、適切なサポートを行い利用者 の成長を支援します。また、利用者の一般就労・継続就労へ導くサ ポートを行いますので、意欲をもってお仕事に取り組んで頂けます 。 簿記資格取得支援を行っており、資格取得と経理実務経験を積んで 自信をつけて一般就労を目指して頂きます。

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※勤務表による ※有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○特別養護老人ホーム又はショートステイで、 直接介護ではなく間接業務全般をして頂きます。 （清掃・シーツ交換・洗濯・洗い物・ゴミ回収等） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は相談のうえ 年次有給休暇については法定通り

仕事内容・なかもずリハビリデイサービス（自社運営）のリハビリ助手 ・椎茸栽培、収穫、出荷作業（河南町までは送迎します） １０月より開始予定 ・古着の採寸・メルカリ出品への登録 ・軽作業（詳細は面接時に） ○障害特性や適性に応じてお仕事内容については相談可能です。 【変更範囲：会社が定める業務】

勤務時間固定時間制

仕事内容ポスティングスタッフ／堺市中区 営業・接客一切無し 日払い・週払い可能 未経験大歓迎 ポスティングスタッフ募集中 業務多忙につきポスティングスタッフを大募集しています！ 勤務時間 9：00～18：00（休憩1時間） 勤務日 完全シフト制 一週間単位で働ける日を申告していただきます。 Wワークの方には働く日を調整しやすい勤務スタイル！ ご予定に合わせて働いていただけます。 日給：9,500円～ 1日の業務内容 出勤→広告の積込み→現地へ移動→ポスティング→休憩・中間報告 →ポスティング→帰社→報告・片付け→退社 ・完全ノルマ無し！ ・最低出勤日数無し！ ・オンライン面接可能。

仕事内容【スターバックスコーヒージャパン／アルバイト求人】障がい者採用。未経験の方歓迎です。 １週間２０時間以上のシフト制。個人の特徴に合わせた軽作業のお仕事です。周りのサポートがあるので安心して働けます。 バックヤードでの洗い物や店内清掃作業、商品の陳列、原材料の 仕込みなどの業務をご担当いただきます。簡単な作業からスター トするので、障がいをお持ちの方も安心です。また、一緒に働く パートナーのサポートがあり、安心して働けますので、未経験の 方でも大丈夫です。 【働きやすい環境】 カフェ、接客未経験の方も大歓迎です。シフトによる働き方のた め、プライベートとバランスを取ることができます。働く上

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜11時00分 就業時間２：8時30分〜14時30分 就業時間３：10時30分〜16時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制（２時間から７時間応相談） ＊勤務時間応相談 ＊休憩は法定通り付与（１５分から６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他社内カレンダーによる 有給休暇は法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆ランチの調理補助、お弁当盛付けをします。 ・開店準備作業 ・軽食・ランチの調理補助 ・お弁当の盛付け ・店内清掃や食器洗い ・閉店片付け作業 ・その他お店の運営に関する事など ＊当店は、障害者就労継続支援施設です。 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可、実働６時間、午前と午後に１０分の休憩が １回ずつあります。 （２）のみ上記以外に１２時から６０分の休憩があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間20分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○パソコン入力、書類のチェック、ファイリングなどの 事務職です。 ＊文字や数字の入力 ＊書類のスキャニング ※障がいのある方が活躍できる職場です。 （障がい者特例子会社です） ＊集中力が求められる仕事です。 ＊ある程度、正確にＰＣ入力ができる方歓迎 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：6時30分〜12時45分 就業時間２：6時30分〜13時00分 就業時間３：16時00分〜19時45分 就業時間に関する特記事項：■出勤時間・日数に関しては相談可能です 仕事に慣れるまでは短い時間での勤務も可能です ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末年始等の繁忙期に可能性あり 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容施設内での洗い場のお仕事です ・食材の下処理（人参の皮むきなど）・お料理の盛付け ・食器の洗浄（軽く下洗いした後、食器洗浄機にかける） ・調理器具の洗浄（鍋、ボウル、トングなど） 他には、厨房内の清掃業務などもあります。お仕事は一つ一つ その方に合わせてお教えいたしますのでご安心ください 厨房内での仕事は未経験という方が多く活躍しています！ 面接時に今までのご経験等を伺い、ご相談のうえ仕事内容 勤務時間を決めていきます。通院等で曜日固定、勤務時間 調整が必要な場合はご相談ください。 「変更範囲：会社の定める業務」