「障がい者採用」求人の給与・年収・時給情報

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容国立病院機構独自ネットワーク関連の対応 各部門での異常時の初期対応 故障端末交換時の設定 国立病院機構全体でのネットワーク更新時の諸対応 ※国立病院機構本部及び業者との連絡含む 電子カルテ及び部門システムの保守管理担当ＳＥ不在時の対応 ※電子カルテ富士通ＪａｐａｎＨＯＰＥ ＥＧＭＡＩＮ－ＧＸ ｖｅｒ．９ ※週３０時間勤務（社会保険加入あり） 【障害者専用求人】 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間３：8時30分〜13時00分又は8時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は月，火，水，金曜。（２）土曜（３）木曜が基本条件で 何れかや又はの時間で週２０時間以上で相談可。 休憩１２０分は（１）の時で、休憩は就業時間により変動あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週の労働日数に合わせた休日。他、年末年始，夏季休あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保険調剤薬局における業務全般です。 ・主に病院の処方箋による調剤業務や服薬指導など。他に在庫管理 等の業務もあります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※上記勤務時間でシフト勤務あり ※週３日勤務より相談可能 ※勤務日数（曜日）・時間は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容順天堂医院における看護師業務 変更範囲：本学が定める業務（習熟度を見ながら業務範囲を広げる 可能性があります。） 障害内容により業務内容は相談可能です。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜15時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は特に決めていません。営業時間内の都合のいい時間に来 ていただければ大丈夫です。午前でも午後でも。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特になし 休憩時間5分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：その他

仕事内容地域密着型通所介護（デイサービス）において機能訓練士として働 いていただける方を募集いたします。 週２回から出勤可能。 ９：００～１５時までの間で施術しいただける方。 １日２時間以内の就業でも可能。 小さなデイサービスで最大１０名ほどの利用者さんしかいないので 長時間の拘束はありません。「治す」というよりかは皆様の話を聞 き身体を動かく大切さ、利用者さんの運動の促進によりそっていた だければ。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）は土曜日の休憩なし。 就業時間は又はの時間で週２０時間以上での相談も受け付けます。 就業時間により休憩時間の変動あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週の労働日数に合わせた休日。他、年末年始，夏季休あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保険調剤薬局における業務全般です。 ・主に病院の処方箋による調剤業務や服薬指導など。他に在庫管理 等の業務もあります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間【時間】10:00 ～ 19:00（休憩60分） 【残業】20時間程度

仕事内容《10時始業》障害者雇用の採用・労務管理と定着支援/810256 仕事内容： 【障碍者雇用促進業務】 ・障碍者の採用活動 ・障碍者が業務を円滑に行うためのサポート・日々の相談対応 ・障碍者の労務管理（入退社、勤怠、障碍者手帳の管理等） ・障碍者雇用にかかる申請、管理 ・障碍者の職場定着、適応支援 ・障碍者雇用に関する法律や制度の管理 ・社内制度の提案、策定 【担当製品】営業職 給与： 時給 2,050円～ 交通費別途支給 【月収例】32万8000円＝時給2050円×160時間（残業代別途） 職種： 【その他】IT系 使用するツール： MS-Office 契約期間： 長期 派遣先：

勤務時間●8：30～17：30（休憩時間・12：00～13：00） ●残業：20～30時間程度/月 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 リサイクル会社 【服装】 スーツ 【引継】 あり（3ヶ月） 【その他】 直接雇用後、フレックスあり（コアタイム：10：00～16：00）直接雇用後、出張の可能性あり

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 大手企業グループのリサイクル会社で、人事事務のお仕事です。人事や採用に興味がある方必見！これまでの経験を活かして、大手企業Gの総務チームでキャリアアップしませんか♪将来的に正社員として働けるだけでなく、フレックス制度もあり自分らしく活躍できる環境です☆ 【仕事内容】 大手企業グループのリサイクル会社の総務チームにて、人事事務をお願いします。人事や採用に興味ある方必見！業務の経験がある方でば歓迎！紹介予定派遣！ ●就業規則の定期的なメンテナンスの補助 ●労働保険事務の補助 ●障害者雇用の手続き補助 ●人事制度に関係する業務の補助 ●採用活動

勤務時間08時30分～17時30分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業多め

仕事内容大手企業グループのリサイクル会社の総務チームにて、人事事務をお願いします。 人事や採用に興味ある方必見！ 業務の経験がある方でば歓迎！ 紹介予定派遣！ ●就業規則の定期的なメンテナンスの補助 ●労働保険事務の補助 ●障害者雇用の手続き補助 ●人事制度に関係する業務の補助 ●採用活動の補助 ●社員教育に関係する業務の補助 【会社の主力商品・サービス】 リサイクル会社 【勤務時間】 8：30～17：30（休憩時間 12：00～13：00） 【残業】 20～30時間程度/月 【月収例】 約463,000円（時給2,400円×実働8.00h×21日+残業20h）+交通費 ※月収例は一例であり

勤務時間●8：30～17：30（休憩時間・12：00～13：00） ●残業：20～30時間程度/月 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 リサイクル会社 【服装】 スーツ 【引継】 あり（3ヶ月） 【その他】 直接雇用後、フレックスあり（コアタイム：10：00～16：00）直接雇用後、出張の可能性あり

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 大手企業グループのリサイクル会社で、人事事務のお仕事です。人事や採用に興味がある方必見！これまでの経験を活かして、大手企業Gの総務チームでキャリアアップしませんか♪将来的に正社員として働けるだけでなく、フレックス制度もあり自分らしく活躍できる環境です☆ 【仕事内容】 大手企業グループのリサイクル会社の総務チームにて、人事事務をお願いします。人事や採用に興味ある方必見！業務の経験がある方でば歓迎！紹介予定派遣！ ●就業規則の定期的なメンテナンスの補助 ●労働保険事務の補助 ●障害者雇用の手続き補助 ●人事制度に関係する業務の補助 ●採用活動