京都府京都市伏見区の院内保育 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給33万円～34万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師<経験年数>24年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>夜勤回数4回/月で算出 【業務内容】 病院における病棟看護業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、

仕事内容賞与4ヵ月分あり!勉強会/委員会は、業務時間内に行います!残業ほぼなし!メリハリをつけて勤務し_ 病院における病棟看護業務全般 賞与4.0ヵ月と高給与！院内保育や育児短時間勤務等の制度も充実しているので子育て中の方も安心して就業していただける環境です◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担当

仕事内容生活支援員 / 障害者支援 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:15を含むシフトです。 ・福利厚生は、社会保険完備、自己啓発費を最大8万円まで会社負担などが用意されています。 ・木幡駅から徒歩7分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人洛和福祉会 障害者支援施設 洛和ヴィラ桃山(22)番館 勤務地 〒612-8006 京都府京都市伏見区桃山町大島38-530 職種 生活支援員 業種・サービス形態 障害者福祉施設 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・障害者支援施設で

仕事内容◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ 利用者の健康管理と看護ケアを行います。入浴や移乗等は介護職が 行い、看護に専念できます。複数の看護師が所属し、相談できる環 境です。 母体病院のバックアップ体制があり、急変時はスムーズな受診が可 能です。家族の対応は相談員が行います。 介護施設未経験やブランクがある方歓迎です。入職後は先輩職員に よるマンツーマンの指導を丁寧に行います。 【変更範囲：変更なし】 【仕事と家庭の両立可能求人】 子供の急な病気・行事など対応可能です。

仕事内容一般病院での病棟看護業務／看護師／NSS247 ▼仕事内容 一般病院での病棟看護業務全般 全6病棟あり、急性期、回復期、慢性期、全てに対応できるので、 ご本人様の経験と希望を考慮の上で配属先を決定致します。 深夜明けの採血業務は検査室の検査技師が行うので、夜勤明けの看護師の負担は少ないです。 急性期から慢性療養期まで幅広い医療を総合的に担う地域の中核病院で教育制度も充実しています♪夜勤時も対応可能な院内保育があるので子育てとの両立も可能です！ (京都府京都市伏見区) ▼職種 一般病院での病棟看護業務／看護師／NSS247(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】

仕事内容【タイトル】 特定医療法人桃仁会病院 薬剤師 【仕事内容】 【仕事内容】 病院において、調剤業務、服薬指導などを行っていただきます。 【詳細内容】 ■外来調剤、入院調剤 ■処方箋枚数 140枚／週 ■服薬指導 対象病棟1病棟（43床） ■注射 一本出し ■TDM業務 ■製剤業務 ■DI業務 ■委員会活動 ■病床数…50床弱 ■療科目…泌尿器科（人工透析）／腎臓内科／整形外科／循環器科／内科／外科／麻酔科 診 ■部署構成…薬剤部人数：4名 【事業所名】 【応募資格】 【求める資格・経験】 薬剤師資格（免許）をお持ちの方 ※病院での就業経験のある方、歓迎いたします。 【施設形態

仕事内容年間休日110日以上!残業時間も少なめでワークライフバランスのとれた職場です。 正看護師/訪問看護/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・年間休日110日 ・未経験も歓迎 ・賞与実績3.5ヶ月 ・マイカー通勤可 【施設概要】 蘇生会総合病院は京都市伏見区で急性期医療から慢性期医療まで地域の中核病院としての役割を担っています。看護部は病院理念である「思いやりの気持ちで心とからだの蘇生を」を基に、質の高い医療、看護を提供しております。蘇生会訪問看護ステーションでは地域の方々が在宅で安心して過ごせるようにチーム一丸となって努力しています。 【ステーションについて】 ・看護師在籍人数:常勤5名＋非

仕事内容【職種】 看護助手/資格不問 病棟での看護助手業務 【ポイント】 ◆病棟での看護助手のお仕事です！ ◆車通勤可能！桃山南口駅から徒歩4分とアクセス良好です！ ◎2005年に新築移転しました、安心感と快適さのある透析治療総合病院です！ ◎賞与は前年度実績4.54ヶ月分と高水準です！ ◎無資格・未経験の方もご応募可です！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 【仕事内容】 病棟での看護助手業務。 ◇身体介助 ◇環境整備 ◇物品補充、整理 ◇その他付随する業務 【応募資格・条件】 その他・不問 ※無資格・未経験の方もご応募可 【勤務地】 京都府京都市伏見区 【アクセス】 京阪電気鉄道

仕事内容介護施設における管理栄養士業務 介護老人保健施設の栄養科に所属し、 「給食管理」と「栄養管理」の業務を行い、 利用者の栄養に関するサポートに携わっています 変更範囲：変更なし

仕事内容病院での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS8 ▼仕事内容 病院での管理栄養士業務全般 ・給食管理 ・献立作成 ・発注・検収 ・栄養マネジメント ・人気の管理栄養士病院求人！ ・休日も多くプライベートとメリハリをつけて働けます！ ・職場環境良好！ (京都府京都市伏見区) ▼職種 病院での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS8(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：170,000円〜 ※経験により優遇します。 【諸手当】 通勤手当：50,000円まで実費支給 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 (正社員) ▼勤務時間 (1)8

仕事内容■会社名 京都府京都市伏見区の病院 ■メインキャッチ 病院の正看護師/年間休日115日。これまでの経験を活かせる病院のお仕事 ■コメント ・看護師として病院の現場を支えるお仕事です。看護師として、現場で必要な業務を担当していただきます。 ・月給322,000円、年間休日115日など、長く働くうえで魅力的なポイントがあります。 ・さらに子育て支援あり。働く環境を選ぶうえでうれしいポイントです。 ・これまでのキャリアを活かし、次のステージへ進みたい方を歓迎します。 ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の正看護師 ■仕事内容 一般病院での病棟看護業務全般 全6病棟あり、急性期、回復期、慢性期、

仕事内容賞与4ヵ月分あり!勉強会/委員会は、業務時間内に行います!残業ほぼなし!メリハリをつけて勤務して_ 病院における病棟看護業務全般 賞与4.0ヵ月と高給与！院内保育や育児短時間勤務等の制度も充実しているので子育て中の方も安心して就業していただける環境です◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担当

仕事内容■メインキャッチ ≪週休2日≫プライベート充実♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 病棟、介護医療院における介護業務全般 ■給与 月給 233,400円 ～ 318,700円 ■給与備考 月給233,400円～318,700円 基本給（月額平均）又は時間額 115,500円～154,210円 定額的に支払われる手当 資格手当0円～10,000円 調整手当44,500円～61,090円 住宅手当0円～10,000円 処遇改善手当38,600円～38,600円 固定残業代 なし その他の手当等付記事項 ＊日祝手当 400円／1回（月2回試算） ＊夜勤手当 7,2

仕事内容福利厚生充実!介護施設なども運営している法人の急性期総合病院です 正看護師/病院(外来)/日勤のみ 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・17:00終業 ・蘇生会総合病院は京都市伏見区にある350床の総合病院で急性期病棟、回復期病棟、療養病棟、老人施設、透析室、在宅等、様々な分野に対応しており地域に根ざした質の高い医療サービスを提供しています。 【特徴】 ・同院は2008年に新築移転しており、職員の働きやすさを追求し廊下を緩やかなカーブにして曲がり角を減らしたりオール電化を採用する等、働きやすい環境が整っています。 ・そのほか院外研修や学会への参加も推進し、キャリアアップされたい方へ

仕事内容年収450万円以上も可能!介護施設なども運営している法人の急性期総合病院です 正看護師/病院(病棟)/夜勤あり 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・安定した法人が母体 ・蘇生会総合病院は京都市伏見区にある350床の総合病院で急性期病棟、回復期病棟、療養病棟、老人施設、透析室、在宅等、様々な分野に対応しており地域に根ざした質の高い医療サービスを提供しています。 【特徴】 ・同院は2008年に新築移転しており、職員の働きやすさを追求し廊下を緩やかなカーブにして曲がり角を減らしたりオール電化を採用する等、働きやすい環境が整っています。 ・そのほか院外研修や学会への参加も推進し、キャリアア

仕事内容【業務内容】 認定看護師としての業務全般 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00/深夜：03:00～09:00/準夜：16:30～01:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給34万円～37万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 ・就職してみて感じてみたこと 転職するなら、

仕事内容■会社名 京都府京都市伏見区の病院 ■メインキャッチ 病院での管理栄養士業務/無理なく長く働きたい方へ｜マイカー通勤のスタッフ募集 ■コメント ・乳幼児期の大切な食生活に関わり、子どもたちの成長を身近に感じられる仕事です ・調理・給食業務を通じて、これまでの資格や経験を現場で活かせます ・マイカー通勤が可能で、生活スタイルに合わせて通勤できます ・日頃の頑張りを還元する賞与制度が用意されています ・昇給制度があり、継続的な頑張りや成長を評価してもらえます ・各種社会保険が整っており、安心して長期就業を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 病院での管理栄養士業務 ■仕事内容 病院での

仕事内容年収450万円以上も可能!介護施設なども運営している法人の急性期総合病院です 正看護師/病院(外来)/夜勤あり 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・安定した法人が母体 ・蘇生会総合病院は京都市伏見区にある350床の総合病院で急性期病棟、回復期病棟、療養病棟、老人施設、透析室、在宅等、様々な分野に対応しており地域に根ざした質の高い医療サービスを提供しています。 【特徴】 ・同院は2008年に新築移転しており、職員の働きやすさを追求し廊下を緩やかなカーブにして曲がり角を減らしたりオール電化を採用する等、働きやすい環境が整っています。 ・そのほか院外研修や学会への参加も推進し、キャリアア

仕事内容【仕事内容】 ◆ママさんナースの1日の流れ 8:15 出勤前に院内保育園へ向かい、子供を預けます。 病院へは徒歩2分なので、ぎりぎりになっても大丈夫です。 8:30 出勤。 身支度を済ませて朝礼へと向かいます。 9:00 患者さまの昼食準備。 気道の吸引や口腔ケアを行い、お昼の注入食の準備などもこの時間に行います。 10:00 ベッドサイドケア 患者さまのベッドを回り、各症状の処置などを行いながらナースコールへの対応も行います。 11:00 昼食の配膳を行います。 11:30 患者さまの昼食時間は１時間あります。手分けして介助を行い、下膳も済ませます。 12:30 お昼休み。 今度は自分がごは

仕事内容【仕事内容】 ◆ママさんナースの1日の流れ 8:15 出勤前に院内保育園へ向かい、子供を預けます。 病院へは徒歩2分なので、ぎりぎりになっても大丈夫です。 8:30 出勤。 身支度を済ませて朝礼へと向かいます。 9:00 患者さまの昼食準備。 気道の吸引や口腔ケアを行い、お昼の注入食の準備などもこの時間に行います。 10:00 ベッドサイドケア 患者さまのベッドを回り、各症状の処置などを行いながらナースコールへの対応も行います。 11:00 昼食の配膳を行います。 11:30 患者さまの昼食時間は１時間あります。手分けして介助を行い、下膳も済ませます。 12:30 お昼休み。 今度は自分がごは