保育士 病児保育 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 【変形労働時間制】 想定労働時間：3～8時間/日 （9:00～17:00、8:30～12:30、14:00～18:00、など） ※9時～〇時、〇時～17時、の勤務が基本となります ※休憩：6時間以下はなし、6時間を超える場合は法定通り ※週1日～OK ※社内研修参加必須（毎月）

仕事内容【アピールポイント】 保育士／京都府／駅チカ徒歩5分以内／昇給あり／未経験者歓迎／高時給1700円／1267204 【仕事内容】 発熱や病気の子ども（主に未就学児）のご自宅に訪問し、保育や看病を行うお仕事です。 一般的な保育業務に加えて、体温測定や与薬など看病も行っていただきます。 ※医師・看護師が事務局としてサポート ※エリアは主に京都市内（長岡京市、向日市、京田辺市など一部京都市近郊エリアの場合もあり） ※公共交通機関にてご利用者様宅に訪問（自動車通勤不可） ※子どもときちんと向き合えるマンツーマン保育です 【給与】 時給1,700円〜2,500円 年間の勤務回数に応じて 昇給有

勤務時間8:00～13:00 13:00～18:00 ※週2日～時間・曜日応相談

仕事内容【京都市西京区】＼病児保育の保育士／週2日～OK！資格があればブランク可！土日祝休み◎ 病児の保育をお任せします。 ▼具体的には… 軽い風邪などの病気や病後のお子さまを お預かりします。 業務内容は食事のサポートや 体調の見守りなど、 基本的には通常の保育と変わりません。 つねに看護師を含む2～3人体制で 6～9人程度のお子さまのお世話をしているから、 一人ひとりに目が届きやすいですよ。 資格があれば経験が少なくても問題ありません！ 「ありがとう」と感謝していただくことが多く、 やりがいは充分ですよ。 就業先は阪急「桂」駅から徒歩5分！ 《山内医院》が運営する病児保育にて 小学6年生ま

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 就業時間・勤務日数は相談に応じます。 休憩６０分は昼食時間帯に限り取得となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始・ＧＷ・盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆０～３歳までの乳児保育に関わる仕事◆ 京阪藤森駅近く、通勤・買い物に便利！短時間勤務ＯＫ！ 日案などはひな形もあり、業務中にできる簡単な業務です。また、 丁寧に指導いたします。 ＊アットホームで、温かい保育に協力して下さる方歓迎！ ＊保育体制に配慮し、協力して下さる方歓迎！ ＊就業時間・勤務日数は相談に応じます。 扶養の範囲内での勤務も可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間勤務時間や週回数はお気軽にご相談ください♪ 時間固定、曜日固定、日によって変えたいもOK！ 【勤務時間】 08:00～17:00 ※就業時間に合わせて30～60分の休憩 ◆――――――――――――――――――――◆ 【スケジュール例】 08:00～出勤／園児の受け入れ 09:30～朝の会 10:00～クラス別保育（室内、室外遊び） 11:30～お昼ご飯 13:00～お昼寝の見守り、連絡帳の記入 14:00～子どもたちの起床、布団の片づけ 15:00～おやつ 16:00～室内遊び、保護者のお迎えの対応 17:00～退勤 ◆――――――――――――――――――――◆

仕事内容子どもたちの身の回りのお世話をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・トイレの介助 ・食事の介助 ・お着替えの介助 ・お昼寝の見守り ・お散歩やお外遊び ・室内遊び ・おもちゃの消毒、点検 ・園内や保育室の清掃 など 【そのほか】 ・保護者・家庭との連携 ・登園・降園の対応 ・連絡帳の記入

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時15分又は9時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：７：３０から１８：３０の間の８時間勤務を希望しています。勤務 時間については、ご相談ください。 休憩は勤務時間に応じて付与いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊シフト休（１ヶ月毎）＊希望休の相談も可

仕事内容０歳児～５歳児の保育全般（フリー。担任の補助が主となります） 京都市北区にある 定員７０名のアットホームな保育園です。 自然豊かな環境のもと、一人ひとりを大切にした保育を進めていま す。幼児は異年齢保育を行っています。 一緒に働いてみませんか。一度、見学に来てください。 「仕事内容の変更の範囲：変更なし」

勤務時間8：00〜18：00のうち4時間から ◎週3日から／1日4時間から相談OK ◎土日祝休み ️【募集背景】 現在の職員配置で運営はできていますが、より余裕を持った保育体制づくりのため増員募集！ （朝番）8:00から勤務可能な方／（遅番）18:00まで勤務可能な方 歓迎・優遇いたします。 （時間外労働） 原則なし

仕事内容定員13名／0～2歳児対象の企業主導型保育園にて保育士のお仕事をお願いします。 ・保育業務全般 ・食事介助 ・午睡チェック ・連絡帳記入 ・保護者対応 など ️【小規模保育園の魅力】 定員13名と少人数だからこそ、お子さま一人ひとりに寄り添った保育ができます。 日々の成長を近くで見守りながら、丁寧な保育を大切にしています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎土日祝定休 ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 ＊勤務時間により法定通り 交通費実費支給 定年なし 雇用形態：パート・アルバイト 雇用期間：期間の定めなし 試用期

勤務時間勤務時間や週回数はお気軽にご相談ください♪ 時間固定、曜日固定、日によって変えたいもOK！ 【勤務時間】 08:00～18:30 ※就業時間に合わせて30～60分の休憩 ◆――――――――――――――――――――◆ 【スケジュール例】 08:00～出勤／園児の受け入れ 09:30～朝の会 10:00～クラス別保育（室内、室外遊び） 11:30～お昼ご飯 13:00～お昼寝の見守り、連絡帳の記入 14:00～子どもたちの起床、布団の片づけ 15:00～おやつ 16:00～室内遊び、保護者のお迎えの対応 17:00～退勤 ◆――――――――――――――――――――◆

仕事内容子どもたちの身の回りのお世話をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・トイレの介助 ・食事の介助 ・お着替えの介助 ・お昼寝の見守り ・お散歩やお外遊び ・室内遊び ・おもちゃの消毒、点検 ・園内や保育室の清掃 など 【そのほか】 ・保護者・家庭との連携 ・登園・降園の対応 ・連絡帳の記入

仕事内容子どもたちの身の回りのお世話をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・トイレの介助 ・食事の介助 ・お着替えの介助 ・お昼寝の見守り ・お散歩やお外遊び ・室内遊び ・おもちゃの消毒、点検 ・園内や保育室の清掃 など 【そのほか】 ・保護者・家庭との連携 ・登園・降園の対応 ・連絡帳の記入

仕事内容障がい児の放課後等デイサービス ※日中生活支援、介護業務 （食事・排泄・レクリエーション行事等） ※送迎（ハイエース、軽ワゴン使用） ＜お仕事のながれ＞ ＊仕事内容の変更範囲：変更無し ★９：３０出勤～教材準備、事務処理等 ★１４：００～昼礼（申し送り等共有事項の確認） ★１４：３０～支援学校へお迎えに行く。 ★１５：３０～１７：００ 支援（おやつ・療育・散歩等） ★１７：００～１７：３０帰宅準備 ★１７：３０～送迎車で各ご自宅まで。 ★～１８：３０片付け後退社。お疲れ様でした。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜13時30分 就業時間２：15時00分〜18時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）午前（２）午後または７：３０～１８：３０の間の ５．５時間～７時間程度勤務 ※週６日（月～土）開園。土曜勤務が可能な方を歓迎。 ※出社時間、退社時間などの時間相談は可能。休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月２～３回の土日出勤有（平日代休有） 年末年始 夏期＊労働日数３日～５日で相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容乳児（０～２歳）の保育業務全般 あすか保育園は、定員１２名の小規模保育園です。 ＊扶養範囲内での勤務相談可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：9時30分〜18時00分又は7時15分〜19時15分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間・日数・曜日、相談に応じます。 まずは気軽にお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊シフト制 年末年始 ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容☆京都駅近く。通勤にも便利な京都市認定保育園でのお仕事です。 ○主に０歳～２歳児のクラスの保育のサポート（補助） ○保育の準備・後片づけ・環境整備など。 ※担任業務はありません。 ☆未経験者も歓迎します！最初はベテラン保育士の下、クラスに入 っていただきますので、安心してご応募ください！ ☆男性保育士・女性保育士ともに活躍できる職場です！ ☆子育て中の方も活躍中です！ ☆ご希望により、積極的に正社員への登用も考えています。 ［変更範囲］変更なし