子ども支援 - 大阪府寝屋川市 の求人・仕事・採用

勤務時間■勤務日数 週1日～3日 ■勤務時間 ・平日(木曜日の除く)：11:30～15:00の間で3時間程度(休憩0分) ・土曜日：9:00～18:00の間で6時間程度(休憩は法定通り)

勤務時間09:00〜12:30 09:00〜14:30 14:00〜18:00 15:00〜18:00 11:30〜15:00 09:00～18:00の間で1日3時間～ お気軽にご相談ください!(^^)!

勤務時間【勤務時間例】 9:30～18:30 13:00～18:30 【時間外の有無】 なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者】入社時期が先の方も応相談★個別療育の為一人ひとりに向き合って成長をサポートできます★残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当したり、 児童発達支援管理責任者としての相談業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ・関係機関との連携 等 ☆☆ コペルプラスのポイント ・オリジナル教材は約2,000種類以上

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.5万円～/残業ほぼなし◎ 年休114日/専門講師×オーダーメイド指導で、学習への苦手を好き・得意に変えていきたい♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,200円～ 【月給】235,200円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 調整給 30,600円 職務手当 24,600円 処遇改善手当 10,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(夏・冬) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府寝屋川市 寿町39-

勤務時間09:30～18:30他

勤務時間1）9:30～18:30 2）13:30～18:30 休憩60分 3）9:30～13:30 休憩0分

勤務時間【勤務時間例】 12:30～18:30 【時間外の有無】 なし 【補足】 ★14時30分からでもご相談可能です

仕事内容《月25万円以上が可能》賞与3.30ヶ月◇自転車・バイク通勤OK◇幼保連携型認定こども園でのお仕事♪ 【大阪府寝屋川市】幼保連携型認定こども園 太陽保育園 [交通費支給再雇用制度有未経験歓迎残業少なめ産休・育児休暇研修支援有] ＜施設情報＞: 【施設名】:幼保連携型認定こども園 太陽保育園 【施設種類】:認定こども園 【最寄駅・アクセス】:寝屋川市駅 京阪本線 【雇用形態】:正社員 【職種】:保育教諭 【勤務地】:大阪府寝屋川市高柳４－６－２３ 【特色】: 交通費支給 再雇用制度有 未経験歓迎 残業少なめ 産休・育児休暇 研修支援有 ＜求人詳細情報＞: 【就業時間】:（1）08:30

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.5万円～/残業ほぼなし◎ 年休114日/専門講師×オーダーメイド指導で、学習への苦手を好き・得意に変えていきたい♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,200円～ 【月給】235,200円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 調整給 30,600円 職務手当 24,600円 処遇改善手当 10,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(夏・冬) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府寝屋川市 香里新町2

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給21万円～/土日祝休み！/残業ほぼなし 年休120日/充実した教育・研修でスキルアップをサポートします◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～250,000円 【月給】210,000円～250,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善加算 昇給あり 賞与あり(年2回) <モデル年収> 保育士(2年目)/入職1年目/年収2,700,000円 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府寝屋川市 梅が丘1-5-24 募集情報 ◆当施設を紹介します 大

仕事内容【作業療法士／正社員】大阪府寝屋川市｜児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事｜基本６時間勤務｜年間休日１１０日以上｜賞与年４ケ月｜副業可・副業紹介も可能｜障がい分野・療育業務未経験歓迎 ■ アピール ■どんな施設？ 大阪府寝屋川市において保育施設の運営などを行っている『学校法人誠昭学園』による児童発達支援・放課後等デイサービスです。 こども達の困り感の原因を探り、こども達の持つ長所を活かすことで、不得意な部分を、得意な力で補えるよう専門的な支援を行っています。 ■入職後は… ・6時間勤務を基本としています(土曜日のみ8時間勤務)。通常より勤務時間が短いため、家事や趣味に多くの時間

仕事内容【仕事内容】 社会福祉法人大阪誠昭会 こもれびこども教室 寝屋川市駅前ルームで、新しい保育士さんを募集しています。 京阪本線寝屋川市駅から徒歩圏内という、アクセス良好な環境です。当教室は少人数制のため、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い、その成長を間近で見守ることができます。 子どもたちの発達段階に合わせた遊びや活動を提供し、安全で安心できる環境づくりをお願いします。経験のある方はもちろん、これまでの経験を活かして活躍したい方も歓迎いたします。風通しの良い職場で、チームワークを大切にしながら、子どもたちの笑顔を育んでいきませんか。 日々の保育業務を通して、子どもたちの健やかな成長を

勤務時間【勤務時間】 ■勤務時間 09:30～18:30 13:00～18:30 ■時間外労働 なし

仕事内容日本ロングライフ株式会社 富裕層向け老人ホームの支配人候補｜お客様に寄り添い、品格ある運営を導く お客様に寄り添い、品格ある運営を導く支配人。 お一人おひとりの人生に寄り添い、上質な日常を丁寧に整える――。 ロングライフの支配人は、有料老人ホームの“顔”として、 お客様へのおもてなしと運営の両輪を担います。 お客様やご家族の声に真摯に向き合いながら、 スタッフの指導・環境の整備・サービス品質・収支の健全性を総合的にマネジメント。 経営感覚と人間力の双方を活かし、安心と品格のある暮らしを支えるお仕事です。 介護の知識は入社後に学べます。 必要なのは、人を想う姿勢と誠実に組織を導く力。

仕事内容【児発管兼管理者】児童発達支援/正社員/資格必須 月給31万円～/管理職未経験OK！教育・研修でスキルアップをサポートします◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～340,000円 【月給】310,000円～340,000円 <別途支給手当> 資格手当 10,000円～(理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等の資格を保有の方) 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1年目/年収4,300,000円 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府寝屋川市

仕事内容ひまわりはぁと寝屋川では、正職員の保育士を募集中です。風通しのよさ◎スタッフも経営層にドンドン意見を言い経営層もそれを積極的に採用してくれます◎お菓子選ぶなど小さなことから(笑)未経験の方も歓迎です！ 【職種】 児童発達支援施設 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 幼児から高校生までを対象とした 放課後等デイサービス 児童発達支援のお仕事です。 【具体的には…】 ■子どもの安全確保 ■遊びの支援 ■学習活動の支援 など その他、付随する業務もお願いしま

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア寝屋川教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給30.4万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自

仕事内容当施設で、保育士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ45分授業） ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1日の流れ＞ 9:00～ 出勤 11:00～ 指導準備 13:00～ 指導、フィードバック 14:00～ スタッフ間共有、研修 17:00～ 記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなっています

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成の作成、管理 ・保護者との情報共有、面談、ヒアリング ・子どもたちの特性や生活、ソーシャルスキルのアセスメント ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域の各関係機関との連携調整、折衝業務など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援