コンテンツマーケティング - 愛知県名古屋市中村区 の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 【顧客】宿泊施設 【商材】採用コンサルティング 【職務内容】 おもてなしHRプラットフォームは、観光産業を支援するプラットフォームとして、 宿泊業界のマーケティング支援や採用支援を行っています。 採用支援では、宿泊施設の経営課題を解決し、 経営に大きなインパクトを与える採用計画へのコンサルティングを行います。 具体的には、経営課題を抱えた宿泊施設のリスト化、 採用プロモーション・マーケティング課題の発見、コンテンツ制作、 求人効果測定、中長期的な関係構築伴走などを行います。 【具体的には】 ・ 宿泊施設の経営課題解決のための採用支援 ・ 観光業の「おもてなし」実現のための採用プロ

仕事内容求人メディア営業（大阪・名古屋）のオープンポジションです 選考を通じてご経験・ご志向・適性を踏まえ、下記いずれかのポジションへ配属予定です。 ・中途領域の求人メディア営業（大阪・名古屋） ・新卒領域の求人メディア営業（大阪・名古屋） ・アルバイト・パートの領域の求人メディア営業（大阪） ・SNSやindeedなどのオウンドメディア営業（大阪） 求人内容 事業紹介 「採用マーケットを勝ち抜く、ベストパートナーになる」というビジョンを掲げ、日々クライアントの採用支援に携わっています。 クライアントの採用課題に全力で向き合い続けた結果、ありがたいことに多くのお取引をさせていただくようになり、今では西

仕事内容■仕事内容 保育園の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした経営計画、法務・労務管理など様々な経営のサポートが必要です。 本ポジションでは、採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。 保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングを行います。 【具体的には】 ・自力で解決するのが難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化 ・園が望んでいる保育を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見 ・「保育士バンク！」ブランドのサービスを活用した施策の立

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験2年以上 ・転勤可能な方 【尚可】 ・無形商材のセールス経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ・スタートアップやミドルベンチャーでの勤務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】コンサルティング営業（保育士バンク） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【福利厚生充実】成長中企業で社会貢献に関わりたい方！※土日祝休み 【職務概要】 保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコ

仕事内容アタックス・セールス・アソシエイツについて アタックス・セールス・アソシエイツは、営業に特化した専門コンサルティング部隊です。 「絶対達成する会社を一社でも増やす」という理念のもと、外部環境に左右されず、本業で勝ち続けるための方法論、仕組み、考え方をお客様に提供しています。 ★「お客様一社一社に深く関わりたい！貢献したい！」 あなたに今この想いがあれば、それだけで十分です。 お客様に心から喜んでいただくため、自己研鑽を重ねられる仲間を迎え入れたいと思っています。 少しでも「興味ある」と感じられた方、まずはカジュアル面談にてお話ししましょう。 ※アタックス・セールス・アソシエイツ ホームページ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験2年以上 ・転勤可能な方 【尚可】 ・無形商材のセールス経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ・スタートアップやミドルベンチャーでの勤務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】コンサルティング営業「おもてなしHR」※第二新卒 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【福利厚生充実】成長中企業で社会貢献に関わりたい方！※土日祝休み 【職務概要】 各施設が大切にする「おもてなし」に尽力されている観光業の方々のブレインとして、専門的な経営知見や業界知識

仕事内容株式会社ネクストビート 【名古屋駅/第二新卒歓迎】法人営業～保育施設の経営課題の解決◆2~30代活躍◆社会貢献 【仕事内容】 【名古屋駅/第二新卒歓迎】法人営業～保育施設の経営課題の解決◆2~30代活躍◆社会貢献 【具体的な仕事内容】 ～アナログな保育現場のデジタル化を担う◆社会貢献性◆幅広いキャリアを選択できる◆明瞭な評価で早期キャリアUP叶う◆年休125日◆ワンデイ選考も可～ ■保育士バンク！とは： 保育業界が抱える課題を解決するための包括的なプラットフォームです。テクノロジーを活用して、保育施設の経営者や保育従事者の皆様が直面する問題を効率的かつ効果的にサポートしています。保育施

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業経験3年以上（業界、法人/個人、有形/無形は問いません） リーダーもしくはマネジメントのご経験 【職種名】 法人営業(マネジメント)【経営目線で事業を牽引／成長企業で社会課題を解決】 【仕事内容】 【業務内容】 保育施設の採用課題を起点に、経営全体の課題解決まで踏み込むコンサルティング営業チームのリーダー・マネージャーとして、チームの成果最大化とメンバーの育成を牽引いただくことを期待します。 ・経営課題を抱える保育施設のリスト化 ・採用プロモーションやマーケティングにおける課題の発見 ・「保育士バンク！」ブランドのサービスを活用した施策の立案、提案 ・自社クリエイテ

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 株式会社ネクストビートは、「保育士バンク!プラットフォーム」を運営しています。 このプラットフォームは、全国の保育者が安心して保育に専念できるよう、保育業界が抱える様々な課題を解決するための包括的なサービスを提供しています。 具体的には、保育施設の採用支援、業務改善、職員の定着支援、集客活動の強化、および経営支援をテクノロジーの力で効率的かつ効果的にサポートしております。 保育士不足による待機児童問題の解決を目指し、保育士の皆さんが自分に合った職場を選び、長期的に安心して働けるよう、全国規模で転職サポートを展開しています。 これにより、保育に従事する人口を増やし、子ど

仕事内容株式会社ネクストビート 【名古屋】コンサルティング営業・法人営業＜業界未経験歓迎＞◆保育施設の経営課題を解決◆急成長の企業 【仕事内容】 【名古屋】コンサルティング営業・法人営業＜業界未経験歓迎＞◆保育施設の経営課題を解決◆急成長の企業 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： ◇保育園の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした経営計画、法務・労務管理など様々な経営のサポートが必要です。 本ポジションでは、採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。 ◇保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 株式会社ネクストビートは、日本のワークフォース不足という社会課題に対し、保育士に特化した人材サービスを提供しています。 「保育士バンク!プラットフォーム」を活用し、保育士のキャリア実現支援と保育施設の採用成功を両面からサポートしております。 テクノロジーを駆使して施設の経営支援や業務改善も行い、保育業界全体の発展に貢献しています。 これにより、保育士不足や待機児童問題の解決、女性の社会進出促進を図り、日本全体の労働人口増加を目指しております。 同社は、求職者の希望を叶え、施設の採用を実現するため、全国の保育施設や療育施設へ営業活動を展開しています。 有料職業紹介事業を

仕事内容株式会社ネクストビート 【名古屋駅/第二新卒歓迎】法人営業～宿泊施設の経営課題の解決◆2~30代活躍◆社会貢献性◎ 【仕事内容】 【名古屋駅/第二新卒歓迎】法人営業～宿泊施設の経営課題の解決◆2~30代活躍◆社会貢献性◎ 【具体的な仕事内容】 ～地方創生×観光業界の活性化◆社会貢献性◆幅広いキャリアを選択できる◆明瞭な評価で早期キャリアUP叶う◆年休125日◆ワンデイ選考も可～ ■おもてなしHR事業とは： 「東京圏への人口過密」と、「地方における極端な過疎化の進行」が併存する日本。地方に比べ出生率の低い東京圏に若い世代が集中することが、国全体としての人口減少に結びついています。 地方に

仕事内容仕事内容 保育士バンク！ブランドとは 保育士バンク！とは、保育園の課題解決に対するワンストップソリューションです。 保育施設における職員や園児への認知、職員の採用、職員の労務管理、職員の定着・育成、保育園経営等、保育施設が抱える様々な課題を解決するために複数サービスを展開しています。 （１）職員や園児への認知、職員の採用 ・求人広告掲載 ・就職/転職フェア ・ホームページ制作 ・保育施設紹介の動画制作 （２）職員の採用、職員の労務管理、職員の定着・育成 ・人材紹介 ・労務管理システム ・エンゲージメント管理システム （３）保育園経営 ・M&A ・保育現場や採用市場の調査及びレポート ＜

仕事内容保育士バンク！プラットフォーム 「保育士バンク！プラットフォーム 」は、全国160万人の保育者が安心して保育に専念できる環境を提供することを目指しています。採用支援、業務改善、職員の定着支援、集客活動の強化、そして経営支援など保育業界が抱える課題を解決するための包括的なプラットフォームです。テクノロジーの力を活用し、保育施設の経営者や保育従事者の皆様が直面する問題を効率的かつ効果的にサポートしています。 業務内容 保育園の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした経営計画、法務・労務管理など様々な経営のサポートが必要です。 本ポジションでは、採用活動のサポートを軸としながら