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兵庫/シニア活躍中/発注者支援業務(内勤5割)/官公庁案件8割/再雇用制度有・月残業20H

株式会社ティーネットジャパン

  • 神戸市中央区

  • 年収396万円〜675万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社ティーネットジャパン 【兵庫/シニア活躍中】発注者支援業務(内勤5割)※官公庁案件8割/再雇用制度有・月残業20H 【仕事内容】 【兵庫/シニア活躍中】発注者支援業務(内勤5割)※官公庁案件8割/再雇用制度有・月残業20H 【具体的な仕事内容】 【働き方改善したいシニア歓迎!/本業部門は20年以上連続全国1位獲得◇創業45期以上の連続黒字経営】 【職務概要】 当社は国土交通省、農林水産省や地方自治体などと業務委託契約を結び、案件の8割以上が官公庁案件です。 インフラなど大規模な案件を担当することが多く、公共工事が円滑に進むよう 施工管理や資料作成業務などを担当していただきます。

人気登録エントリー

UR住宅管理スタッフ 年休123日/完休2日・土日休み/残業月平均10h/面接1回/デスクワーク中心

株式会社URコミュニティ

  • 神戸市

  • 月給27万円〜29万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • デスクワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • スキルアップ

仕事内容【UR賃貸住宅の、安心な暮らしを支えます】 お住まいのお客様からの建物に関するお問い合わせや各種申請への対応がメイン。そのほか、維持保全に必要な現地調査や点検、修繕工事発注、工事監理、完了時の確認・支払処理などを担当します。 <仕事のポイント> ★デスクワークメインで、負担が少なめ! お住まいのお客様からのお電話対応、工事など発注に係る事務作業(PC入力を含む)が7割、現地調査・エ事監理などは3割。自身で直接工事を行なうことは基本的にありません。「何件も現場をまわる」「屋外で長時間の作業をする」こともなく、体力的な負担が少ないです。 ★不動産や建設業界の経験を活かせます! 工事の品質・工程

阪急阪神ホールディングスグループ/残業20H程度/福利厚生充実/総務人事/将来の管理職候補/人事(採用・労務・教育など)

株式会社ウエルネス阪神(阪神電気鉄道株式会社100%出資)

  • 西宮市 甲子園七番町 / 甲子園駅 徒歩5分

  • 年収350万円〜549万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 家族手当あり
  • 福利厚生充実
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆人事として労務業務の経験をお持ちの方 ◆基本的なPC操作スキル(Excel、Word) ◆円滑なコミュニケーションを図れる方 [歓迎] 《歓迎》 ・マネジメント経験 ・労務関連法律の知識や労務関連の知見をお持ちの方 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ・日商簿記2級の資格もしくは経理の知識をお持ちの方 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・仕事に対して誠実な方 ・同社で長くキャリアを積んでいきたいという志向性の方 ・課題に対して対応策や改善策など主体的に考えて行動に移せる方 ・制度の導入や変化を柔軟に受け入れて取り組んでいける方 【職種名】 【阪急阪神

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