居宅介護 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＼経験者・ブランクの方歓迎／ 基本在宅ワークで出社は月1回！ 資格取得支援も完備で キャリアアップも目指せる！ ＼求人の魅力ポイント／ 賞与あり インセンティブあり 資格取得支援あり 基本在宅ワーク カーシェアリング利用OK 直行直帰OK パソコン・携帯貸与あり 【 仕事の流れ 】 居宅介護支援事業所で、 ケアプラン作成とサービスの調整を 行う仕事です。 ＜具体的には…＞ 地域包括支援センターや病院から 連絡を受けて利用者様のもとに行き、 困っていることを確認しながら 介護保険などを申請。 必要なサービスのケアプラン作成 などを行います。 「相談業務専門

仕事内容主要幹線道路である県道103号線からもアクセスしやすい立地です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜400,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 北山駅から0.3km 松ヶ崎駅から0.7km 北大路駅から1.2km ◆勤務時間※5月30日更新 ①8:30〜

仕事内容「賞与3.9ヶ月×手当充実◎プライベートも大切にできる居宅ケアマネ」残業ほぼなし◎土日休み◎育休取得実績◎ブランクOK♪ 《居宅介護支援事業所のケアマネージャー｜正社員》 ＼介護業務との兼務なし！地域に根ざしたケアマネジメントに専念できる環境です／ 当事業所では、地域にお住まいの高齢者の皆さまが住み慣れたご自宅で安心して暮らしていけるよう、 ケアマネージャーとしての専門性を活かしたサポートを行っていただける方を募集しています。 ケアマネ業務にしっかり専念できる体制を整えており、無理なく、そして長く続けられる働き方を実現できます。 ☆主な業務内容☆ ・ケアプランの作成 ・サービス担当者

仕事内容「今よりもっと成長したい」そんなあなたの意欲を応援！介護業務なし◎日・祝固定休み◎託児所利用OK！ 【居宅介護支援事業所のケアマネージャー】 ◎居宅介護支援事業所あじさいにおけるケアマネージャー業務 ・ご利用者様へのケアプランの作成 ・ご家族様へのケアプランの説明 ・サービス担当者会議 ・市町村・サービス事業・施設・ご家族様等との連絡調整 【事業所概要】 担当件数：30～35件 担当エリア：京都市伏見区・宇治市（その他市区町村あり） ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 お仕事のポイント 】 【おすすめポイント◎】 ・近鉄京都線「向島駅」から徒歩10分 ・施設内託児施設利用可能

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊週４～５日、週３０時間以上で出勤曜日、出勤回数など応相談 ＊シフトは個人管理なので、希望休取得可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 個人で担当を持つので、シフトは希望に応じて決定できます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの事務補助、電話対 応、受付業務、レセプト業務、相談者の対応等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・難病・障害施設での介護 ・訪問介護 ・居宅介護 ・重度訪問介護 ＊原動機付自転車免許以上は必須 変更範囲：変更なし

勤務時間又は6時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急の事務処理対応・支援対応 月１００時間、年４５０時間 ６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊主に障がいのある方への居宅介護（身体介護・家事援助）、重度 訪問介護行動援護、移動支援等。 ＊サービス提供責任者のもとで、利用者のニーズに応じた個別支援 を行います。 「仕事内容の変更範囲：変更なし」

仕事内容【タイトル】 柊野居宅介護支援センター【居宅】 【仕事内容】 柊野居宅介護支援センター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、柊野居宅介護支援センター【居宅】における居宅介護支援ケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、その特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援センターにおけるケアマネージャー（介護支援専門員）は、主に以下のような業務を担当します： 1. ケアプランの作成 - 利用者のニーズや希望を把握し、それに基づいてケアプラン（介護サービス計画）を作成します。 - ケアプランには、訪問介護、デイサービス、

仕事内容★車通勤OK★正社員求人★賞与3ヵ月分以上！★大手法人の正社員！★車免許必須！ 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー/A-01821 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,526円～250,572円 【勤務地】 京都府京都市西京区 下津林東大般若町32番地 【企業名・施設名】 社会福祉法人 京都社会事業財団 総合福祉施設 京都桂川園 募集情報 ★車通勤OK★正社員求人★賞与3ヵ月分以上！★大手法人の正社員！★車免許必須！ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 資格：介護支援専門員 経験：必須 ※普通自動車免許も必須 ※経験の浅

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 特定事業所加算２を算定しており、６名体制（うち主任介護 支援専門員２名）で運営しています。 未経験者歓迎！ 丁寧に指導させて頂きます。 訪問はバイク・電動自転車で行っております。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の 処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成 します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務（管理者候補） ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・関係機関との連絡、調整 ・包括支援センターへの営業 ・他、付随業務 ＜対応エリア＞ 山科区・伏見区が中心 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 050-1722-7209 応募→書類選考→面接→内定

仕事内容・居宅介護支援事業所での高齢者に対するケアマネジメント業務、 相談援助業務。 ・地域住民を対象にした啓発活動や相談窓口業務。 ＊シフトは個人単位で管理。予定が立てやすいです。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容まずは今までの経験や能力に合わせて、それぞれが活躍できる業務をお願いします ゆいまーる居宅介護支援は、こんな方が活躍しています 【ケアマネージャー/契約社員】資格取得支援や充実した研修制度★社会保険完備お持ちのお資格を活かして一緒に働きませんか？ 介護職・ヘルパーのお仕事♪ ＜具体的には…＞ 【ケアマネージャー/契約社員】資格取得支援や充実した研修制度を完備！社会保険もしっかり対応します。 あなたの資格を活かし、私たちと一緒に働きませんか？ 当社の居宅介護支援事業所では、介護支援専門員としての業務をお願い致します。 未経験の方も大歓迎！多くの仲間が新たに飛び込んで活躍しています

仕事内容キャリアを継続しながらジョブチェンジ!ケアマネとして専門性を高めていくことはもちろん、管理職や ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。・要介護認定を受けた方のケアプランの作成 ・要介護者の暮らしをサポートするための相談業務 介護支援専門員の資格をお持ちの方！ 学歴不問＆ブランクありOKです！

仕事内容居宅介護支援事業所での高齢者に対するケアマネジメント業務、 相談業務。要介護認定調査票の作成、給付管理業務。 ・在籍ケアマネ１６名。業務説明等、丁寧に対応させて頂きます。 急な欠勤時のフォローも対応可能です。 ・未経験の方でも教育体制が整っており、安心してキャリアアップ して頂けます。 ・ケースの引継ぎはマンツーマンで行います。 ・シフトは個人単位で管理。予定が立てやすいです。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容＊居宅介護事業所での職員指導、管理業務 ＊介護に関する相談業務 ＊高齢者施設等への入居相談 ＊サービス事業所との連携業務 ＊６０歳以上の方も応募可能 変更範囲：変更なし 【仕事と子育て両立支援求人】

仕事内容キャリアを継続しながらジョブチェンジ!ケアマネとして専門性を高めていくことはもちろん、管理職や ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。・要介護認定を受けた方のケアプランの作成 ・要介護者の暮らしをサポートするための相談業務 2023年11月に新規開設いたします！開設前でも勤務OK！入社時期はご相談ください！

仕事内容★居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお任せします！ 《主な仕事内容》 ・利用者様のニーズに応じたケアプランの作成を行い、最適な支援を提供します。 ・ご家族や関係機関との相談業務を通じて、信頼関係を築きます。 ・各種関係機関との連絡・調整を行い、円滑なサービス提供をサポートします。 ・地域における営業活動にも積極的に取り組み、事業所の成長に貢献します。 ・その他、必要に応じた事務作業を行います。 ☆職員同士の連携が良好で、意見交換も活発！ ☆ライフスタイルを尊重し、多様な働き方が可能です。 完全週休2日制（土日休み）で、ワークライフバランスを大切にできます。インセンティ

仕事内容＼しっかり休んでメリハリをつけて働ける！／ 【おすすめポイント】 ＊プライベートも大切にできます！ 年間休日119日、リフレッシュ休暇制度あり。 ＊手厚い給与体系！ 処遇改善手当や役職手当、扶養・育児手当など 長く安定して働ける環境です。 【仕事内容】 介護施設に対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ※京都エリア内の事業所、介護施設への巡回、勤務があります（京都市内） ・サービス品質管理及び係る指導助言 ・サービスに係る帳票作成、管理 ・担当エリア事業所における各専門職への助言指導 ・内部監査実施及び外部監査の支援等 ・その他付随する業務

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区嵯峨折戸町の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 介護支援専門員|居宅介護支援事業所 ■コメント 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/京都府京都市右京区嵯峨折戸町 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員/居宅介護支援事業所 ■仕事内容 ≪この求人のおススメポイント≫ ・新規オープン予定の新規施設になります。 ・月収35万円以上も可能な高収入！ ・年間休日120日完備！ ・退職金制度もあり、長期でのご勤務も可能です。 ・マイカー通勤可能で通勤等でもご負担掛かりません！ ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー