専門看護師 - 千葉県木更津市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:00～18:00

仕事内容【タイトル】 ほたるのセントラル内科 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 糖尿病専門病院での採血業務中心。看護師業務全般。 【事業所名】 ほたるのセントラル内科 【応募資格】 ・看護師資格保有者（正・准問わず） 【施設形態】 クリニック 内科 【法人名】 【勤務地】 千葉県木更津市 【アクセス】 上総清川駅 徒歩16分 【勤務時間】 日勤 08:00～18:00 【給与詳細】 職種：正看護師 時給：1,600円 【昇給・賞与】 【福利厚生】 試用期間なし 有給休暇あり（法定通り付与） 各種保険加入あり（就業時間・日数による） 【休日・休暇

勤務時間8:30〜19:00（休憩180分）〇実働7.5時間※残業：月平均11～20時間〇時短勤務OK〇週2・3日からOK〇週4日以上OK→柔軟に対応します！

仕事内容【仕事内容】 ＊…………＊…………＊…………＊ 「好き」を仕事に！ 未経験から動物看護の キャリアを始めてみませんか？ ＊…………＊…………＊…………＊ ＜求人のPOINT＞ 毎年昇給あり＆賞与年2回 実働7.5時間 住宅手当支給！ ＜仕事内容＞ 犬・猫の診療補助をお任せ 具体的には… ・検査・処置のための保定、臨床検査 （血液検査、尿検査、糞便検査など） ・手術の助手、麻酔管理の補助 ・入院・ホテル預かり動物の管理 ・受付、会計業務 ・院内の清掃 ・書類の作成業務 など 【アピールポイント】 OJTで安心のスキルアップ！ 実践での研修はもちろん、 座学研修、技術研修なども充実

仕事内容現場スタッフが安全に不安を感じることなく働ける、ご入居者様が安全・安楽に可能な限り希望通り過ごせる、ご家族が躊躇せず面会に来られる、全国の医心館をそんな施設に近づけていくことがミッションです。 ▼スペシャリストの視点を活かした「アセスメント」と「ケアの実践・指導」を行います。 ▼働く職員をサポートする部署での、マネジメント業務を行っていただきます。 ■ がん・終末期ケアに特化した医療施設型ホスピス「医心館」 医療・福祉業界において様々な社会課題があります。 ① 終末期の患者様→「最期の時間を思うように過ごせない」 ② ご家族様→ 看病とお仕事との両立の困難、ご自宅でみるとした場合

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 病院の枠を飛び出し、全国の「看護の質」を底上げする。企業だからこそできる、新しい認定看護師のカタチ。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 緩和ケアチームのラウンドのように各施設へ介入し、以下を通じて看護の質を底上げします。 ・現場教育：限られた環境での安全なケア提示、ベッドサイドでの疼痛アセスメント指導、ケアの成功体験の創出 ・意思決定・症状支援：レスキュー薬

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【賞与5.10ヶ月以上】年間休日119日◎院内保育園あり◎電子カルテ◎精神科・心療内科専門病院での准看護師求人☆彡 ●精神科・心療内科専門病院にて

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 9:00～17:00の間で、1日5時間以上勤務 休憩60分 ほとんど残業なし 勤務時間・勤務日数は相談可能

仕事内容【仕事内容】 利用者の看護や介護を担当します。 雇用期間に定めはありません。 勤務時間は9:00から17:00の間で、1日5時間以上、休憩は60分です。 ほとんど残業はなく、勤務日や時間は相談可能です。 週所定労働日数は4日以上（応相談）。 有給休暇は法定通り付与されます。 待遇には社会保険完備、車通勤可（無料駐車場あり）、制服貸与があります。 必要な資格は看護師または准看護師です。 未経験やブランクのある方も歓迎します。 当施設は定員170名の入所と30名の通所を持つ介護老人保健施設です。 都心からアクセスしやすく、自然豊かな房総に位置しています。 併設の医療機関や特別養護老人ホームと連携し

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【賞与5.10ヶ月以上】年間休日119日◎院内保育園あり◎電子カルテ◎精神科・心療内科専門病院での准看護師求人☆彡 ●精神科・心療内科専門病院にて

仕事内容【アピールポイント】 【日勤のみ◎年間休日122日◎未経験OK◎】眼科クリニックでの看護師のお仕事です☆ 【仕事内容】 ●年間休日122日とお休みたっぷりとれるので、オンとオフのメリハリをつけてお仕事できます！ ●先輩看護師による指導があるので、眼科未経験の方でも安心してはじめられます。 ●日勤帯のみのお仕事なので、夜間に家を空けられない方にもおすすめです。 【給与】 月給230,000円〜250,000円 【月給】23万～35万円 通勤手当 【勤務地】 千葉県木更津市桜井新町3-1-17 JR内房線木更津徒歩20分 【応募資格】 募集職種 准看護師 正看護師 【応募方法】

仕事内容【日勤のみ◎年間休日122日◎未経験OK◎】眼科クリニックでの看護師のお仕事です☆ ●年間休日122日とお休みたっぷりとれるので、オンとオフのメリハリをつけてお仕事できます！ ●先輩看護師による指導があるので、眼科未経験の方でも安心してはじめられます。 ●日勤帯のみのお仕事なので、夜間に家を空けられない方にもおすすめです。 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：眼科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：千葉県木更津市桜井新町3-1-17 【アクセス】：木更津徒歩20分 【固定給】：【月給】23万～35万円 【諸手当】：通勤手当 【勤務時間】：15:00~18

仕事内容■会社名 千葉県木更津市の病院 ■メインキャッチ 病院の看護師/准看護師/賞与5.10ヶ月以上/年間休日119日/院内保育園あり/電子カルテ/精神科/心療内科専門病院での准看護師求人/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／担当者オススメ／託児所あり／車通勤ＯＫ／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●精神科・心療内科専門病院にて、外来および精神科病棟（321床）での看護業務全般（投薬・採血・バイタルチェックなど）を行っていただきます◎ ●賞与は年3回、計5.10ヶ月分の支給実績あり！頑張りがしっかり評価される職場です☆彡住居手当や扶養

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 内科 腎臓内科 糖尿病内科 ■仕事内容 ●糖尿病・循環器関係専門の病院で看護師さん募集！透析センターやデイケアセンターを併設しています◎ ●事業所全体で残業が少ないです！ワークライフバランスが整っています☆☆ ●福利厚生が充実！育休等の取得実績もあるのでライフステージの変化にも柔軟に対応できます☆ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】21万円～26万円 ■退職金制度 勤続年数 3年以上 ■諸手当 夜勤手当：1万円～1万2,000円/回 休日出勤手当：2,000円 住宅手当 家族手当 育児手当 通勤手当：実費支給（上限なし） 掲

仕事内容施設にて、看護師業務全般をお任せします。 【看護師業務の例】 ・園児の健康管理 ・けが・体調不良の対応 ・健康だよりの作成 など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜ

仕事内容【賞与5.10ヶ月以上】年間休日119日◎院内保育園あり◎電子カルテ◎精神科・心療内科専門病院での准看護師求人☆彡 ●精神科・心療内科専門病院にて、外来および精神科病棟（321床）での看護業務全般（投薬・採血・バイタルチェックなど）を行っていただきます◎ ●賞与は年3回、計5.10ヶ月分の支給実績あり！頑張りがしっかり評価される職場です☆彡住居手当や扶養手当などもあり、生活面での支援もあります！ ●年間休日も多めの119日！残業は月平均6時間程度と少なめです。プライベートとの両立が可能ですよ♪ 【募集職種】：准看護師 【診療科目】：精神科 【施設形態】：病院 【勤務形態】：常勤(夜勤あり)

仕事内容【賞与5.10ヶ月以上】年間休日119日◎院内保育園あり◎電子カルテ◎精神科・心療内科専門病院での准看護師求人☆彡 ●精神科・心療内科専門病院にて、外来および精神科病棟（321床）での看護業務全般（投薬・採血・バイタルチェックなど）を行っていただきます◎ ●賞与は年3回、計5.10ヶ月分の支給実績あり！頑張りがしっかり評価される職場です☆彡住居手当や扶養手当などもあり、生活面での支援もあります！ ●年間休日も多めの119日！残業は月平均6時間程度と少なめです。プライベートとの両立が可能ですよ♪ 【募集職種】：准看護師 【診療科目】：心療内科 【施設形態】：病院 【勤務形態】：常勤(夜勤あり)

勤務時間（1）8:00～18:00 （2）8:30～13:30 休憩120分 ※（1）月曜日から金曜日、（2）土曜日 ※時間外 月平均10時間 ※週所定労働時間37時間

仕事内容週3～4日のパート職員募集・日勤のみ１８時まで勤務可能で、土曜日も出勤できる方。将来的にも長く勤務してくれる方◎糖尿病の知識と指導スキルを身につけられる職場です！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 当院は糖尿病専門医院のため採血業務が中心となります 資格: 正看護師必須 5年以上の看護業務経験必須 電子カルテシステムのため、カルテ入力が必須となります 59歳以下（定年年齢60歳を上限とするため） 学歴不問 勤務時間: （1）8:00～18:00 （2）8:30～13:30 休憩120分 ※（1）月曜日から金曜日、（2）土曜日 ※時間外 月平均10時間 ※週所定労働時間37時間

仕事内容【仕事内容】 看護業務全般を担当します。 利用者の健康管理やバイタルチェック、服薬管理などを行います。 状況に応じて介護スタッフと協力しながら日常生活のサポートもお任せします。 勤務時間はシフト制で、日勤のみの希望も相談可能です。 駅近で通勤便利、マイカー通勤もOKです。 社会保険完備、退職金制度もあり長く安心して働けます。 【給与詳細】 【正職員】 月給175,000円～240,000円 給与内訳 ・基本給 170,000円～230,000円 ・資格手当 5,000円～10,000円 皆勤手当 3,000円 夜勤手当 10,000円/回 職務手当 住宅手当 扶養手当 通勤手当 実費上限

仕事内容【日勤のみ◎年間休日122日◎未経験OK◎】眼科クリニックでの看護師のお仕事です☆ ●年間休日122日とお休みたっぷりとれるので、オンとオフのメリハリをつけてお仕事できます！ ●先輩看護師による指導があるので、眼科未経験の方でも安心してはじめられます。 ●日勤帯のみのお仕事なので、夜間に家を空けられない方にもおすすめです。 【募集職種】：准看護師 【診療科目】：眼科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：千葉県木更津市桜井新町3-1-17 【アクセス】：木更津徒歩20分 【固定給】：【月給】23万～35万円 【諸手当】：通勤手当 【勤務時間】：15:00~18

仕事内容精神科、心療内科専門病院（388床）の外来及び病棟での看護業務 ＜おすすめポイント＞ 【千葉の精神科専門病院で活躍する准看護師募集！経験不問、正社員として安定した職場環境です！】 ・月給最大31万円＋各種手当！経験に応じた高収入と手厚い待遇で安心して働けます！ ・年間休日119日＋育児休暇も完備！個人のライフイベントを尊重する休暇制度で、仕事とプライベートの両立が可能です！ ・確定給付年金＆退職金制度あり！長期で働くことで得られる、安心の福利厚生が魅力です！ ☆☆福利厚生☆☆ 賞与：年3回（前年度実績5.0ヶ月分） 昇給：年1回 各種社会保険完備（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険

仕事内容【仕事内容】 精神科・心療内科の病院で、外来と病棟（369床）にて看護業務を担当します。 投薬や採血、バイタル測定などの一般的な看護を行い、電子カルテを使用したパソコン作業もあります。 資格をお持ちであれば経験不問。 週休2日制で年間休日は119日。 昇給や賞与もあり、働きやすい環境です。 夜勤は月4回程度で、残業は月平均6時間です。 福利厚生も充実しており、各種保険や退職金制度、託児施設も利用可能です。 定年は60歳で、再雇用や勤務延長制度もあります。 【給与詳細】 【正職員】 月給170,500円～262,400円 【准看護師】 月給170,500円～214,500円 給与内訳 ・基本

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員100人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応してい