中堅企業 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中小、中堅企業で、人事管理職の経験のある方 ・労務や人事制度の運用に長けた方が望ましい ・組織風土の改善の経験があれば尚良い ・大学卒業以上の学歴を有する方 【募集年齢（年齢制限理由）】 40代半ば～50代半ばまでを想定しております。 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事総務課長（部長候補）＜小売り・サービス業を多店舗展開、大阪勤務＞ 【仕事内容】 社員の幸せが業績向上に直結するという考えのもと、組織の風土改善を管理部長と一緒になり、会社全体を巻き込んで行っていくことで、これから10年、20年のより良い会社づくりを推進していくことがミッション

仕事内容情報システム監査株式会社 【大阪/在宅勤務可】システムエンジニア◆年休122日/フレックス勤務可/40周年を迎える中堅IT企業 【仕事内容】 【大阪/在宅勤務可】システムエンジニア◆年休122日/フレックス勤務可/40周年を迎える中堅IT企業 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： お客さまのオフィスでWebアプリケーションの開発・保守を行っていただきます。 要件定義、基本設計、詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト、システムテスト、本番環境への適用まで開発工程の多くを担当します。 Webアプリケーション対象業務は電力会社の営業支援（法人SFA（企業向け営業支援）業務、インターネット受付業務

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【職務内容】 < 戦略コンサルタント > 経営コンサルティングビジネスユニットでは、中堅企業を対象に「戦略策定から実行支援まで」、一貫したソリューション提供を軸にコンサルティングを行っています。大企業向けコンサルティングに比べて、「経営者と直接やりとり」をしながら、「顧客の経営全般に関与する」ことになるため、その発展や変革にダイレクトに貢献することができます。また、戦略・計画策定にとどまらず、計画を着実に実践するた

仕事内容【応募資格】 [必須] ■上場企業又は大中堅企業での経理（決算業務含む）経験 ■マネジメント経験 [歓迎] ■簿記2級以上 ■証券アナリスト協会検定会員 ■英会話・英文読解 ■MOS 等 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経理職（課長候補）【大阪】【プライム上場】（年収800万円～1000万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】経理部財務グループにて以下の立案・実行、マネジメント業務をお任せします。 【具体的には】 ■グループ各社の資金調達・運用計画策定、全社資金繰り・財務戦略の高度化 ■グループ決算取り纏め、連結決算対応強化（連結決算早期化・

仕事内容<仕事内容> 【大阪/フレックス】労務管理の専門性を高める！顧客にプロのBPOサービスを提供するエキスパート募集 顧客企業の給与・賞与計算、社保手続等の労務管理事務を、顧客企業のメイン担当者として担って頂きます。 【具体的な仕事内容】 ■給与計算 ・給与、賞与計算、及び明細発行 ■保険手続 ・社会保険手続 ■顧客の従業員様対応 ・ワークフローの管理、申請承認 ・従業員様からのお問合せ対応 ■顧客対応 ・顧客企業のメイン担当者としての窓口対応業務 ■その他 ・年調等の年次業務 入社後の業務例 【1】中堅企業様（200名規模）の給与、保険手続担当 顧客のメイン担当として、依頼を

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 「地図情報 × AI」プロダクトで、営業現場を革新するテクノロジー企業で一緒に働きませんか？ ■仕事概要 幅広い業界の中小〜中堅企業（SMB）に対し、スピード感をもって提案を行うポジションです。ご経験や成果に応じて大手企業（Enterprise）案件にも挑戦できます。 ■業務詳細 ・新規問い合わせ顧客の対応に加え、自ら新たな取引先を開拓 ・経営層や現場責任者と直接対話し、課題や業務の流れを理解したうえで最適な導入提案を行う

仕事内容【応募資格】 [必須] ・職務経歴5年以上、かつ1社当たりの勤務年数2年以上 ・下記よりいずれかのご経験 －経営コンサルティングや業務コンサルティング、或は、ITコンサルティング、DXコンサルティングのご経験（目安3年以上） －SI企業や事業会社情報システム部門でシステム導入プロジェクトの計画作成～要件定義～設計～開発～テスト～運用までのプロジェクト作業全般やプロジェクト管理、PMOに関わったご経験（目安4年以上） －事業会社等で業務改革やデジタル活用、DX企画・推進をリードしたご経験（目安5年以上） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・企業再生・事業再生コンサルタント ・財務・会計コンサルタント ・会計監査 ・M&Aコンサルタント ・M＆Aアドバイザリー ・経営企画 ・事業企画 ・経理 ・財務 ・管理会計 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 PEファンドや投資会社から投資を受けた企業、上場企業、IPOを目指しているベンチャー企業等にCOO、CFOポジションまたはその補佐として入り、企業価値の向上支援をご担当いただきます。 ・経営支援 - 経営企画、

仕事内容【応募資格】 [必須] １，中堅企業、またはベンチャー企業などで、管理部で複数の担当領域（例えば総務・人事、経理・法務など）を担当した実績のある方。 ２，経理で決算、監査法人対応まで一人で行える方。 ３，人事制度構築と採用を全て一人でできる方。 ４，会計事務所や税理士事務所で勤務している人で事業会社でキャリアアップしたい方 上記１～４のいずれかの方 [歓迎] 管理部全般の経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳から45歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ベンチャー企業で事業の構築を進められる強い精神力と行動力のある方 【職種名】 ■大阪府内

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼「100億企業化コンサルティングチーム」の役割 部門ミッション 【日本の未来を担う企業の成長を加速させる】 日本再興に向けて政府も力を注いでいる「100億企業の創出」の創出に向けたロードマップを提案し、その実現に向け、戦略を描くと共に“経営陣の一人“になり現場に入り、施策を実行し、急成長をリードしています。 ＜コンサルティング内容＞ ・中期〜長期事業計画の策定 └既存事業、新規事業、M&A戦略を中心に再成長のための中期（3

勤務時間8：30〜17：30（休憩1時間） 実働8時間 残業：1〜5時間程度/月

仕事内容【応募資格】 [必須] ※上場企業または同クラスの大中堅企業にて以下いずれの経験もある方 ・経理業務経験 ・マネジメント経験 【職種名】 経理 【仕事内容】 ■同社にて経理財務業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・経理部長業務の遂行 ・経理業務全般の統括（決算、税務、開示、財務） ・経理財務戦略・計画立案 ・部内マネジメント ・対外折衝・交渉・調整 等 【業務で使用するソフト】 ・MicrosoftOffice関連（Excel，Word，PowerPoint） ・サイボウズkintone 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プライム上場、流体制御関連機器メーカー。国内で初

仕事内容【応募資格】 [必須] 【普通自動車運転免許】をお持ちの方で、下記いずれかご経験のある方 ■機械関連の商材の営業経験 ■サービスエンジニアのご経験 [歓迎] ・理系の学校を卒業された方 ・IoT関連商材の営業経験をお持ちの方 （デジタルソリューション／機械装置システム／産業システム） 【フィットする人物像】 コミュニケーション力のある元気な方 【職種名】 【ルート営業/中堅社員採用】※大阪 創業75年以上の老舗企業/電気機械商社 ※年休120日以上 【仕事内容】 情報・環境・生産システムの技術商社である同社にて提案営業をお任せします。 入社後数か月はブラザー制度にて、先輩に同行して営業を学

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティング株式会社 【大阪/MS1-2】中堅企業新規事業コンサルタント （製造業向け成長戦略チーム）※リモート可 【仕事内容】 【大阪/MS1-2】中堅企業新規事業コンサルタント （製造業向け成長戦略チーム）※リモート可 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： マーケットからの要請が非常に高まっている、中堅企業が自社の成長・存続に向けた次世代の事業の柱となる「新規事業の創出」「成長戦略策定」を支援します。 特に、新規事業テーマの提案のみに留まらず、実際の事業化支援や具体的な営業活動サポート、事業進捗のPDCA管理、社内新規事業推進体制へのアドバイスなど、幅広い観点か

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関等における法人営業経験者 （但しM&A業務の経験があれば上記経験は問わない） ・M&Aアドバイザリー業務への関心が高い方 [歓迎] ・M&A実務経験者 ・税理士、公認会計士 ・FP1級、中小企業診断士 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【関西】事業承継コンサルタント（年収700万円～1100万円） 【仕事内容】 【職務内容】 事業拡大や事業承継等を目的とした中堅・中小企業のM＆Aに関する一連の業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ ・案件発掘に向けた営業店とのストローク（営業店訪問・相談受付・案件発掘等） ・候補先の探索・選定 ・

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【職務内容】 「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します。 ◇主なクライアント 顧客規模：「中堅・中小企業」対象 顧客業種：製造業からサービス「まで幅広い分野が対象 ◇具体的には ・人事制度構築（人材戦

仕事内容株式会社三井住友銀行 【戦略金融推進部】大企業・中堅企業向け、経営改善・事業再生支援業務◆東京／大阪 【仕事内容】 【戦略金融推進部】大企業・中堅企業向け、経営改善・事業再生支援業務◆東京／大阪 【具体的な仕事内容】 戦略金融推進部は「事業再生」「企業価値向上」を切り口にお客さまの課題解決を推進し、お客さまの再成長をサポートする専門部隊です。 【業務詳細】 国内の大企業・中堅企業のお客さま（主に年商100億円以上）を対象とする経営改善・事業再生支援業務。 事業・財務分析等を通じて、お客さまの経営課題を把握し改善策を立案、お客さまの計画策定・実行を支援します。 （1）事業・財務分析を通

勤務時間8：30〜17：30 実働8時間、休憩1時間、残業なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験5年以上 ・コンサルティングファーム（戦略系、総合系）でのプロジェクトリーダーとしてのコンサルティング経験（3年以上） ・中堅企業の企業変革、事業戦略コンサルティングに強い関心と意欲をお持ちである方 ・社内外と協働し、円滑なコミュニケーションをはかりつつ、強い目的達成意欲を持って業務を進められる方（プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方） ・一定以上の論理的思考やPCスキル [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【大阪：リモート】戦略コンサルタント・リーダ