株式会社ポーラ の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 神奈川県鎌倉市腰越3-9-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あ

仕事内容株式会社ポーラ 【POLA】ブランドコミュニケーション企画担当 ◇戦略立案～実装まで一気通貫◇リモート併用可◇ 【仕事内容】 【POLA】ブランドコミュニケーション企画担当 ◇戦略立案～実装まで一気通貫◇リモート併用可◇ 【具体的な仕事内容】 ◆職務内容 ブランドコミュニケーション部 ブランドコミュニケーション企画担当として、以下業務をご担当いただきます。 （1）ナショナルプロモーションの企画・設計 ・ブランド戦略や各事業方針を踏まえた年間プロモーションプランに沿った各媒体を活用した施策の設計・進行 ・マス・デジタル・SNS・インフルエンサーマーケティングなど（SNS／動画／体験／デジ

仕事内容当デイサービスは機能訓練に特化しており、利用者様の健康維持・向上を目的とした様々な活動を提供しています。 介護業務全般をお任せし、利用者様の生活サポートを行っていただきます。 各種機能訓練の提供、見守り、送迎など、幅広い業務をご経験いただけます。 食事や入浴介助はございません。 未経験・資格所持者問わず、丁寧なOJT教育でサポートいたします。 慣れてきたら、グループ体操のご案内や契約業務などの業務拡大も可能です。 資格取得支援制度もございますので、スキルアップにも期待できます。

仕事内容会社概要 オルビスは、ポーラ・オルビスホールディングスグループの化粧品メーカーとして、創業約40年にわたり、お客さま一人ひとりに寄り添う商品・サービスを提供してきました。 ブランド理念である 「SMART AGING 」 のもと、年齢や環境、背景にとらわれず、“その人らしさ”を大切にしながら前向きに成長していくことを目指しています。 そのため、オルビスでは「一人ひとりの力を最大限に生かす」ことを人事方針の中心に据え、障がいの有無に関わらず、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 現在、障がいのある社員は20名以上在籍しており、約7割が業界・職種未経験からのスタートです！ チームで助け

仕事内容当社が運営する機能訓練特化型デイサービスでは、利用者様への各種機能訓練の提供や見守り、送迎などの介護業務を行っています。 食事や入浴介助はありませんので、介護系の資格や経験がなくても、OJT研修でサポートしながら業務に取り組むことができます。 慣れてきたら、グループ体操やご見学者の案内、契約業務、ご相談業務など幅広い業務にも携わることが可能です。 資格取得支援制度もあり、介護のスキルアップにも力を入れています。 チームワークも良好な働きやすい環境で、介護経験者と未経験者が活躍中です。

勤務時間【勤務日】 週2日～OK ※土日のどちらか入れる方、積極採用中 【勤務時間】 9：45～21：15の間で1日3時間～OK ※勤務時間にあわせて休憩あり 【シフト例】 ◇10：00～15：00 お子さんの送迎合間に働く子育て世代 ◇11：00～16：00 休みの日はゆっくり寝たい学生さん ◇17：00～21：00 学校終わりに働きたい学生さん ◇10：00～21：00 しっかり稼ぎたいフルタイムのフリーターさん ※曜日や時間はお気軽にご相談ください。

仕事内容株式会社ポーラ 【東京／リモート可】データマーケター＊データ分析を活用した店舗運営支援＊POLAの主力事業 【仕事内容】 【東京／リモート可】データマーケター＊データ分析を活用した店舗運営支援＊POLAの主力事業 【具体的な仕事内容】 【顧客データを活用した既存顧客の継続率向上施策の企画・推進を担う／企画～実行～効果検証まで一気通貫／リモート併用可】 ◆職務内容 トータルビューティー事業（※）において、デジタルフロントとバックエンドデータを接続し、店舗営業支援を強化いただくポジションです。 （※）96年にわたり当社最大規模の事業として独自のビジネスモデルを基盤に成長を続けてきた領域です

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】メーカー＞化粧品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ポーラオルビスグループの美容医療事業を担う「ポーラメディカル」の経営企画部のメンバーとして、以下の財務経理業務をリードいただきます。 （ポーラ・オルビスホールディングスに入社後、ポーラオルビスグループの「ポーラメディカル」へ出向いただく形となります） ①会社の経理実務全般 ・各事業の会計、決算実務に加え、美容医療事業／ヘルスケア事業における会計課題の解決・支援、在庫管理を担っていただきます。 ※経理実務は外注先の税理士法人様と進めていただき

仕事内容株式会社ポーラ 【POLA】化粧品PR担当◇企画立案～実行・メディアリレーションまで一貫して担当◇将来のリーダー候補 【仕事内容】 【POLA】化粧品PR担当◇企画立案～実行・メディアリレーションまで一貫して担当◇将来のリーダー候補 【具体的な仕事内容】 ～PR の役割を“進化させるフェーズ”に関わる／リモート併用可～ ◆職務内容 ブランドコミュニケーション部 戦略PR担当として、以下業務をご担当いただきます。 （1）PR企画・実行（プレイヤー） ・製品・企画の背景や思想を理解し、時流や市場を捉え、「誰に・なぜ今・どんな意味があるのか」を整理したPR企画の立案 ・新製品／限定品／リニュ

仕事内容株式会社ポーラ・オルビスホールディングス 【東京都／品川区】データエンジニア ／AI時代のデータ基盤をリードし、顧客価値創出へつなぐ 【仕事内容】 【東京都／品川区】データエンジニア ／AI時代のデータ基盤をリードし、顧客価値創出へつなぐ 【具体的な仕事内容】 【データ基軸にマーケ・化粧品開発の高度化に向けたデータ基盤の設計・構築を担当／全社AINative化に向けてIT投資強化／「POLA」「ORBIS」ブランドなど化粧品を中心とした事業を展開する東証プライム上場企業】 ■業務内容 データ基盤を活用した事業のデータ活用を推進し、グループ各社の意思決定を高度化していくことをミッションと

勤務時間16:45～18:00／11:45～14:15／07:45～09:00 週勤務日数：1日~None日

勤務時間13:00～18:00／08:00～13:00 週勤務日数：1日~5日

勤務時間08:00～17:00／12:00～18:00／09:00～15:00／08:00～15:00／08:00～14:00 週勤務日数：1日~None日

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】メーカー＞化粧品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集の背景 長期経営計画「VISION 2029」の実現には、多様なブランドを横断して事業変革を推進できるリーダー人材の育成が不可欠です。 当社では、将来のグループを担うリーダー候補を戦略的に採用するとともに、組織の中核となる人材への育成投資を強化しています。 本ポジションでは、こうした長期的な人材戦略の中核を担い、採用と育成の両面からグループの成長を支える役割「戦略人事」としてご活躍いただきます。 ■業務内容 ー採用業務 ・企画：経営層と連携し、求

仕事内容株式会社ポーラ 【東京／リモート可】新規獲得マーケティング担当（サロン・店舗業態向け）＊美容業界でのご経験歓迎 【仕事内容】 【東京／リモート可】新規獲得マーケティング担当（サロン・店舗業態向け）＊美容業界でのご経験歓迎 【具体的な仕事内容】 【＜POLA×インハウスマーケター＞店舗関連のマーケティング経験者歓迎／企画～実行～効果検証まで一気通貫／リモート併用可】 ◆職務内容 トータルビューティー事業（※）における新規顧客獲得戦略企画・運用担当を募集いたします。 （※）96年にわたり当社最大規模の事業として独自のビジネスモデルを基盤に成長を続けてきた領域です。 単なる化粧品販売にとどま

勤務時間08:00～18:00／13:00～18:00／08:00～13:00 週勤務日数：1日~None日

仕事内容【各線長津田駅からアクセス良好】新人スタート支援制度あり♪エステティシャンとしてPOLAのサロンでお仕事しませんか？ 募集職種: エステティシャン/セラピスト 仕事内容: 施術を中心としたサロン内業務全般 エステ、メーク、カウンセリングを通してお客さまの肌悩みをサポートしていただきます また、新しいお客さまづくりのため、集客サイト、SNSの編集作業、イベントへの出店業務などもございます 資格: 資格不問 勤務時間: 9:00～19:00 シフト制 ※勤務時間は柔軟に対応 休日・休暇: 週2～OK シフト制 福利厚生: 委託販売制度 月額1,200円で様々なサポートを受けることが可能 例）

勤務時間09:00～18:00／13:00～18:00／08:00～13:00／08:00～17:00／07:45～16:45 週勤務日数：1日~5日

仕事内容★年間休日120日◎昇給賞与あり♪好アクセス★東京都大田区にある訪問介護事業所で、居宅介護支援事業所を併設しています。 ・年間休日は120日と多めで、ゆとりをもって業務に取り組むことができる勤務体制です。プライベートの時間も大切にできます。 ・昇給や賞与の支給があります。頑張りがきちんと反映されるので、モチベーションの維持にも繋がります。 ・最寄り駅から徒歩5分とアクセスが良く、日々の通勤もストレスになりません。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし) ┃業務内容 訪問介護における介護業務全般 簡単な事務作業あり(PC未使用) ┃サービス形態

仕事内容募集背景 当社では組織と個人の成長をより加速させるため、今年度から新人事制度を導入しました。制度の浸透と運用の質を高めるために、各部門のパートナーとして現場と密に連携し、タレントマネジメント、組織開発を一貫して支援できるHRBP体制の強化が急務となっています。 今回の採用は、新制度を着実に根付かせるための重要な役割を担う増員であり、事業成長と社員の活躍を人事面から支える中核ポジションとしてお迎えします。 仕事内容 本ポジションでは、会社の成長に直結する人事施策の運用を担っていただきます。 採用業務の企画・運用（要件定義、選考設計、面接対応 など） 目標設定・評価制度の運用サポート（ガイドライン