株式会社キャストマネジメントの求人・仕事・採用

仕事内容●仕事内容 正社員の店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後のステップアップ 【（1）一般社員／入社後～】 接客対応、レジ操作、調理（仕込み）クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 ▼ 【（2）副店長／入社2年頃～】 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんのマネジメントなど運営業務全般を担います。 ▼ 【（3）店長／入社3年頃～】 店舗運営のほかに売上やコスト（原価）管理、キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 モスバーガーでは収益管理、人材の採用・教育、店舗の装飾や販促企画など、店舗運営にまつわるほとんどの事柄に関し

仕事内容店舗の経営に関わる重要なポジションです。 イベントの企画やスタッフの指導・キャストのマネジメントなど、お店全般の業務をお任せします。 裁量の大きな仕事に就きたい方にもおすすめです。

勤務時間20:00～LAST ◇3時間以内の勤務OK ◇終電上がりOK

仕事内容【キャバクラのホールスタッフ（黒服）募集】CLUB EXCITE（エキサイト） 年齢不問｜経験者歓迎｜未経験歓迎｜社保完備｜日払い｜学歴不問 ＜仕事内容＞ お客様のテーブルへ交換物（灰皿、氷、グラス等）の配膳などをして頂く、誰にでもできる簡単な業務です。 キャストや顧客のマネジメントもお任せしていきます。 ＜募集職種＞ ホールスタッフ／黒服／ボーイ（アルバイト） 黒服のお仕事に興味のある方は、お気軽にご応募ください。 ナイトワークが初めての方も歓迎しています。 UAB-UP

仕事内容店舗の経営に関わる重要なポジションです。 イベントの企画やスタッフの指導・キャストのマネジメントなど、お店全般の業務をお任せします。 裁量の大きな仕事に就きたい方にもおすすめです。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・デザイン関係の実務およびディレクション経験 ・複数人以上のチームマネジメント経験 【尚可】 ・各部署や社外などとの調整・コミュニケーションが豊富な方 ・動画の制作もしくはディレクション経験がある方 ・細部までこだわりを持ち、クオリティ向上に意欲的な方 ・「BARCELONA」としてのデザインを積極的に確立し、安定運用していくことに対し熱意のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【北海道】インハウスデザイナー・クリエイティブマネージャー ※土日休み ※年間休

仕事内容店舗の経営に関わる重要なポジションです。 イベントの企画やスタッフの指導・キャストのマネジメントなど、お店全般の業務をお任せします。 裁量の大きな仕事に就きたい方にもおすすめです。

仕事内容●仕事内容 正社員の店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後のステップアップ 【（1）一般社員／入社後～】 接客対応、レジ操作、調理（仕込み）クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 ▼ 【（2）副店長／入社2年頃～】 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんのマネジメントなど運営業務全般を担います。 ▼ 【（3）店長／入社3年頃～】 店舗運営のほかに売上やコスト（原価）管理、キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 モスバーガーでは収益管理、人材の採用・教育、店舗の装飾や販促企画など、店舗運営にまつわるほとんどの事柄に関し

仕事内容株式会社メディア工房 占い師のマネジメント【キャストサポート】人気サイトの運営管理 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人気サイトの電話サポートと運営管理業務。多数の占い師・キャストの集客やシフト管理、マネジメント、プロモーションの企画や運営をお任せします。電話占い・チャット占いサイトや音声通話サービスの核となる 占い師やキャストの収入拡大を目指して運営管理をしていただきます。 占い師、キャストの集客、シフト管理 モチベーション管理（パフォーマンス改善） プロモーションの企画、運営（集客アッ

仕事内容店舗の経営に関わる重要なポジションです。 イベントの企画やスタッフの指導・キャストのマネジメントなど、お店全般の業務をお任せします。 裁量の大きな仕事に就きたい方にもおすすめです。

仕事内容店舗の経営に関わる重要なポジションです。 イベントの企画やスタッフの指導・キャストのマネジメントなど、お店全般の業務をお任せします。 裁量の大きな仕事に就きたい方にもおすすめです。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・宿泊業界におけるレベニューマネジメント経験 ・宿泊料金設定、販売コントロール、需要分析に関する実務経験 ・予算作成、フォーキャスト管理、数値分析経験 ・組織マネジメントまたは社内外関係者との調整業務経験 ＜優遇条件＞ ・複数施設のレベニューマネジメント経験 ・ホテルPMS、サイトコントローラー等の運用経験 ・BIツール、Google Analytics等を活用した分析経験 ・宿泊業界における経営数値管理や市場分析経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィット

仕事内容店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後はまず、接客対応、レジ操作、調理（仕込み） クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 その後、副店長へステップアップ。 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんの マネジメントなど運営業務全般を担います。 そして店長就任後、運営のほかに売上やコスト（原価）管理、 キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 初めはできなくても簡単なレジ操作・商品製造など一から丁寧に 教えるので未経験の方でも安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容店舗の経営に関わる重要なポジションです。 イベントの企画やスタッフの指導・キャストのマネジメントなど、お店全般の業務をお任せします。 裁量の大きな仕事に就きたい方にもおすすめです。

仕事内容店舗の経営に関わる重要なポジションです。 イベントの企画やスタッフの指導・キャストのマネジメントなど、お店全般の業務をお任せします。 裁量の大きな仕事に就きたい方にもおすすめです。

仕事内容株式会社グッドキャスト 【埼玉】外国人人材派遣の営業（マネジメント候補）◆土日休×突発対応ほとんんどなし◆インセンティブ有 【仕事内容】 【埼玉】外国人人材派遣の営業（マネジメント候補）◆土日休×突発対応ほとんんどなし◆インセンティブ有 【具体的な仕事内容】 ～社会貢献性の高い派遣事業を展開する業界ニッチトップ企業～ ■採用背景： 当社は「日本での就業を希望するベトナム在住のエンジニア人材」と「勤勉で長期就業の期待が持てる外国籍人材の働き手を求める企業」を繋ぎ、双方の希望を実現する派遣事業を展開しています。現在社長が営業部門のマネジメントを兼務しており、今後は社長が代表業務に専念できる

勤務時間【勤務時間】 10:00〜23:00（シフト制） ◆フルタイム歓迎 ◆レギュラー勤務歓迎 ◆終電考慮 ◆勤務時間・日数は相談に応じます シフト例 ・10:00〜17:00 ・17:00〜23:00 ランチ、ディナーのみ希望など面接時にお気軽にご相談ください！ 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容＼育成・マネジメントに挑戦！／上質なイタリアンモダン《完全週休2日制＆月給30万円以上◎》 【特徴】 履歴書不要／新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 《★嬉しい週払い制度あり！》 《シフト申請数により時給変動（ベースアップ）》 ◎週3日以下：時給1,350円～ ◎週3日以上：時給1,400円～ ◎週4.5日以上：時給1,450円～ ※研修期間（30時間）：時給1,350円 《各種手当でさらに時給UP！》 【1】ダブルマスター手当：時給100円UP ★ホール/キッチンどちらもこなせるようになると付与！ 【2】役職手当：時給10円～300円UP ★明確なステップアッ

仕事内容店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後はまず、接客対応、レジ操作、調理（仕込み） クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 その後、副店長へステップアップ。 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんの マネジメントなど運営業務全般を担います。 そして店長就任後、運営のほかに売上やコスト（原価）管理、 キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 初めはできなくても簡単なレジ操作・商品製造など一から丁寧に 教えるので未経験の方でも安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容店舗の経営に関わる重要なポジションです。 イベントの企画やスタッフの指導・キャストのマネジメントなど、お店全般の業務をお任せします。 裁量の大きな仕事に就きたい方にもおすすめです。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・宿泊業界におけるレベニューマネジメント経験 ・宿泊料金設定、販売コントロール、需要分析に関する実務経験 ・予算作成、フォーキャスト管理、数値分析経験 ・組織マネジメントまたは社内外関係者との調整業務経験 ＜優遇条件＞ ・複数施設のレベニューマネジメント経験 ・ホテルPMS、サイトコントローラー等の運用経験 ・BIツール、Google Analytics等を活用した分析経験 ・宿泊業界における経営数値管理や市場分析経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする

仕事内容店舗の経営に関わる重要なポジションです。 イベントの企画やスタッフの指導・キャストのマネジメントなど、お店全般の業務をお任せします。 裁量の大きな仕事に就きたい方にもおすすめです。