東京都のシルバニアファミリーの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・仕事内容記載の業務内容を英語を使って行った経験 【尚可】 ・海外大学のMBAまたはHR領域の修士号 ・海外駐在経験 ・管理職経験5年以上 ・英語でのReasoning Skill、発信力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】グローバル人事担当（部長候補） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 シルバニアファミリーで有名な玩具メーカー！70ヶ国以上にグローバル展開◎ 【職務概要】 同社にて、管理本部長とともにグローバル人事部を立ち上げていただ

仕事内容株式会社エポック社 【東京】経理◇マネージャー候補／世界的おもちゃメーカー／管理会計や財務も将来的にお任せ／フレックス 【仕事内容】 【東京】経理◇マネージャー候補／世界的おもちゃメーカー／管理会計や財務も将来的にお任せ／フレックス 【具体的な仕事内容】 【世界80以上の国と地域で愛される商品を支える財務経理部門／グローバルな事業展開を推進し、将来のマネージャー候補としてキャリアアップ可能】 ■業務概要： 海外およそ80以上の国と地域へ進出しているシルバニアファミリー等でおなじみの当社にて、 経理・財務・税務・管理会計に関する幅広い業務を担当しつつ、将来的にはマネージャー候補として部門運

仕事内容株式会社エポック社 人事企画(部長候補)◇グローバル人事部立ち上げ／英語力世界70ヶ国以上で展開するおもちゃメーカー 【仕事内容】 人事企画(部長候補)◇グローバル人事部立ち上げ／英語力世界70ヶ国以上で展開するおもちゃメーカー 【具体的な仕事内容】 【年休126日／育休取得率100％／平均勤続年数11.8年／70ヶ国以上にシルバニアファミリーを展開中／充実の福利厚生／海外売上シェアトップクラスの玩具メーカー／フレックス】 ■業務内容： 海外およそ70以上の国と地域へ進出しているシルバニアファミリーでおなじみの当社にて、海外子会社人事管理強化を目的に、管理本部長とともにグローバル人事部を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IP/ブランド育成の実務経験（業界商材不問） ・日常会話レベルの英語力 [歓迎] ・企画立案からディレクションまでの一連のプロジェクト推進経験 ・プロモーション、イベント企画立案経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ブランド戦略部/シルバニア事業部【老舗玩具メーカー】（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 【業務内容】 ■市場調査・ポジショニング戦略の立案 市場調査や競合分析を基に、ブランドの強みや差別化要因を特定し、長期的なブランド戦略を立案 ■商品開発やプロモーションとの連携 ブランドの方向性に沿って、開発部門やデザイナー、