公認心理師 - 愛知県半田市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 《行政委託 × 発達支援》キャリアアップを目指す心理士募集 仕事内容 発達に特性のある子どもとご家族を対象に、心理士として以下の支援を行います。 ・個別・小集団療育 ABA（応用行動分析）に基づき、言葉・社会性・学習の支援を実施します。 例：ごっこ遊び、会話スキル練習、余暇活動の支援、学習サポート など ・家族支援 保護者への子育てアドバイスや相談対応、安心して取り組めるよう情報共有を行います。 ・スキルに応じた専門業務 発達検査の実施、ペアレントトレーニング、学校訪問支援、効果測定や実践研究 など 1日の流れ（例） 09:00 出勤・準備 10:00 幼児クラ

仕事内容<仕事内容> 丁寧に子どもと向き合える発達支援【未経験可】 当社が運営する「幼児・特別支援教室（児童発達支援・放課後等デイサービス）」にて、子どもたちの発達支援を行います。 【仕事内容】 就学前～高校生までの発達障がい児に対して、ABA（応用行動分析学）という療育手法を基に個別・小集団（子ども3人にスタッフ2人）にて言葉、社会性などを促したり、ごっこ遊び等を通して友達と遊ぶ楽しさや余暇・社会性を育みます。その他保護者の子育てアドバイスや情報交換の場を設けています。 ＜1日の流れ＞ 09：00～ ／出勤・準備 10：00～／幼児クラス：午前（ごっこ遊び、季節の課題、概念学習など） 12

仕事内容<仕事内容> 子どもの未来を共に支える仲間を募集！ 未経験可／研修充実／週休2日／40代活躍中 《 私たちについて》 NPO法人Paka Pakaが運営する児童発達支援・放課後等デイサービスで、発達に特性のある子どもとご家族をサポートします。 《お仕事内容》 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、子ども一人ひとりの成長に合わせた丁寧な支援を行います。 ・個別・小集団での発達支援（ことば・社会性・学習サポート） ・ごっこ遊びや季節の活動を通じた「友達と遊ぶ力」の育成 ・学齢期には会話練習や算数・書字のサポート ・保護者との振り返りや子育てアドバイス ・経験や資格に応じて、発達検査・学

勤務時間9:00～18:00 休憩60分 ※週3日5時間からOK

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：日数・時間・曜日は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション制

仕事内容<仕事内容> 未経験OK◎障がい者就労支援員／小さな成長を一緒に喜べる【支援】のお仕事 ＼ポイント／ 女性の活躍を推進する「えるぼし」認定企業 女性管理職も活躍中！ ◎資格なしで正社員スタート！ ◎内部・外部研修、入職後OJTあり ◎資格取得のためのサポート制度あり ◎有給休暇は１００％取得を推進 ※取得実績９０％以上 ◎毎月のスポーツジム費用補助あり ◎毎年うれしい！バースデー手当 ◎退職金制度や確定拠出型年金補助で将来に備えられる ー ＜就労継続支援B型事業所／ガーデン＞ 障がいをお持ちの利用者様が地域で安心して暮らしていけるよう、「働くこと」を通してサポートしています。 多くの

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は10時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：学校長期休業中は８：３０～１７：３０の間の５時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間シフト制

勤務時間グループ：水・木・金 （週3日） 9：00～15：00 個別 火 9:30～15:00の内、1回40分 勤務時間はご相談ください

仕事内容<仕事内容> 未経験OK!【正社員】就労支援スタッフ／＜人を想う気持ち＞を障がいをお持ちの方を＜支える力＞に！ ＼求人のポイント／ ◆無資格・未経験・ブランク可！ 創立以来、真摯に障がい福祉に向き合ってきた会社です。 職員の多くが未経験からスタートしているので、人材育成ノウハウが整っています！ ◆女性も活躍できる仕組みづくり 女性が働きやすい会社「えるぼし」認定企業 育児や介護等、事情に配慮しますのでご相談ください ー ＜就労継続支援B型事業所／オアシス旭町＞ 障がいをお持ちの方に対して、就労訓練としての作業を提供しながら、地域で安心して暮らしていけるようサポートしています。 就労支援

仕事内容<仕事内容> エリアマネージャー（障がい者就労支援事業）業界経験不問！求めているのはマネジメント力！ 愛知県内11か所で障がい福祉事業所を運営しています。 「就労継続支援B型事業」を中心とした事業展開をする中で、事業所同士を繋ぎながら全体のマネジメント業務をお任せします！ ー ＼ポイント／ ◎福祉業界未経験可能！ ◎マネジメント経験を活かし、統一した方向性でサービス提供ができる事業所運営 ◎新しいことへの挑戦を積極的に支援します ◎有給休暇もとりやすく、働きやすい環境です ※１００％取得推奨、取得実績は９０％以上 【具体的な業務内容】 「変更範囲：会社の定める業務」 ・各事業所のマネジ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞事業所同士をつなぐパイプ役／エリアマネージャー＜複数の事業所が共通の方向性で進んでいけるようマネジメントをお願いします。各事業所の良い所は横展開しながら、課題の解決や支援の質向上を目指します！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【各事業所をまとめて統括するポジションを新たに新設】 利用者様の増加や事業の拡大などのプラスの反面、各事業所で発生する情報や問題の連携難易度が高くなってきた現状があります。 ◇支援に問題ないか ◇事業所内に問題ないか ◇チーム作りはできているか など 各事業所の管理

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験・無資格OK!!スキルを身につけてゼロからのキャリアアップを応援！賞与年2回、昇級年1回アリ！福利厚生も魅力的な会社で支援員デビュー！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ＜就労継続支援B型事業所／オアシス旭町＞ 障がいをお持ちの利用者様が、体調に合わせながらその人なりに働けるよう作業の提供、サポートをしています。 利用者様は様々な想いを抱えて通ってくださいます。 そんな方の居場所として、就労訓練の場として、たくさんの役目がある事業所です。 将来的にも安心して暮らしていけるよう、今何

勤務時間シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 正社員【未経験OK】昇給・賞与あり！完全週休２日制／服装自由／研修や資格取得支援制度あり◎支援職としてキャリアを積んでキャリアアップも可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ＜就労継続支援B型事業所／ガーデン＞ 障がいや病気をお持ちの方が、体調に合わせて無理なく働けるようサポートしながら、就労機会の提供をしています。 ◇障がいに関わらず一人ひとりが自分らしく働ける ◇地域で安心して暮らしていける できないことを直接手伝うのではなく、「どうしたらできるのか」を考えサポートしていくこ

仕事内容子どもの“できた！”を一緒に育むしごと 募集職種: 保育士 仕事内容: お仕事内容 子どもたちの発達をサポートするため、ABA（応用行動分析）を取り入れた支援を行います。 具体的には… ごっこ遊びや季節の活動を通じて楽しく学ぶ 読み書き・算数など学習のサポート 社会性を育むSST（ソーシャルスキルトレーニング） 保護者との振り返りや相談対応 記録・チームミーティングでの支援共有 未経験の方でも、先輩職員が丁寧にサポートします！ 1日の流れ（イメージ） 09:00 出勤・準備 10:00 幼児クラス（ごっこ遊び、季節活動など） 12:00 昼食（子どもと一緒に） 1

勤務時間9:00～18:00 休憩60分 ※残業ほぼなし ※週3日からOK

仕事内容子どもの“ことば”と“未来”を支える｜言語聴覚士 正職員募集 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: ABAの考え方を基に、以下のような支援に携わっていただきます。 ※ご経験や希望に応じて調整します。 ・個別・小集団療育での言語・コミュニケーション支援 ・発達検査・支援計画の作成 ・保護者支援（ペアレントトレーニング等） ・保育園・学校など関係機関との連携・コンサルテーション ・研修講師（支援方法や事例紹介） ・実践研究・効果測定によるプログラム改善 資格: 言語聴覚士 大学卒以上 未経験可 勤務時間: 9:00～18:00 休憩 60分 ※時間外あり 平均日/1時間 休日・休暇: 週休2日