産後ケア - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談ください。 ６時間を超える場合は休憩があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇については、週の労働時間や日数により６ヶ月経過後、法 定どおり付与します。

仕事内容◆産婦人科（お母様を対象） 社用車（ＡＴ）あり ・産後うつなど産前産後のメンタルケア ・妊娠悪阻、切迫早産などで兄弟児育児が困難な方への支援 ・多胎児の褥婦への支援 ・母乳育児、帝王切開術後など出産後の支援 ◆小児科、児童精神科（０歳～１５歳を対象） ・早産児、低出生体重児、多胎児へのフォロー ・発達障害、不登校児への支援 ・ヤングケアラーへの支援 ◆精神科（子育てをされているお父様、お母様を対象） ・精神疾患を抱える方への支援 ・発達障害を抱える方への支援

仕事内容<仕事内容> 鍼灸師 当店では、肩や腰の痛みなどの不調の改善、産後ケア、ダイエットに至るまで、体を根本から改善するのは、もちろんのこと、基礎代謝の向上や心のケアを大切にしながら、お客様をサポートしていきます。 経験者の方は即戦力として大歓迎です。 向上心のある方、どんどん新しい提案をしてくれる方、今までのスキルや経験を活かして再スタートしたい方に最適です。 教育体制もしっかり整えていますので、意欲を持って挑戦しに来てください。 【業務内容】 ・整骨院業務 ・骨盤矯正などの整体 ・怪我の整復、固定 入社後は、研修と併用して、整骨院の受付業務をしてもらいます。 １～3ヶ月の研修後にデ

仕事内容○妊娠から産後のケアまで深く関わります。職場に慣れていただく までスタッフ全員でサポートします。 ▼病棟業務：妊産婦のケア・新生児のケア・分娩管理 ▼外来業務：外来応対、母親学級、健診や診察の介助、採血・注射 ・保健指導 ▼夜勤あり ▼一人の負担を減らすために人材採用を強化中 ▼業務効率化も目指しており、仕事と家庭のワークライフバランス を重視した風土作りに力を入れています。（シフトについては相談 に応じます。） 変更範囲：病院の定める業務

仕事内容○妊娠から産後のケアまで深く関わります。職場に慣れていただく までスタッフ全員でサポートします。 ▼病棟業務：妊産婦のケア・新生児のケア・分娩管理 ▼外来業務：外来応対、母親学級、健診や診察の介助、保健指導、 採血・注射 ▼夜勤あり ▼一人の負担を減らすために人材採用を強化中 ▼業務効率化も目指しており、仕事と家庭のワークライフバランス を重視した風土作りに力を入れています。（シフトについては相談 に応じます。） 変更範囲：病院の定める業務

仕事内容グループホームのケアマネジャー業務をお任せします。 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 【給与】 月給279,860円 【給与詳細】 月給 279,860円～ 基本給 150,000円～185,000円 資格手当 60,000円 夜勤手当 5,000円／回・4～5回／月 職務手当 15,000円 役職手当 30,000円 食事手当 4,860円※食事手当は同月同額控除 扶養手当 （配）9,000円（子）2,700円 給与支払日 毎月20日締 当月末日支払い 昇給あり 年1回（0円～3,000円／月） 提供元：JOBOLE

仕事内容《入社祝い金３０万円！かごしま子育て応援認定企業です》 妊娠から産後のケアまで深く関わります。職場に慣れていただくま でスタッフ全員でサポートします。 ▼病棟業務・妊産婦のケア・新生児のケア・分娩介助 ▼外来業務 ・助産師外来、母親学級、健診や診察の介助 ・採血・注射・保健指導 ▼夜勤あり ▼一人の負担を減らすために人材採用を強化中。 ▼業務効率化も目指しており、仕事と家庭のワークライフバランス を重視した風土作りに力を入れています。（シフトについては相談 に応じます。） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■メインキャッチ グループホームのケアマネジャー/鹿児島市/正社員 ■コメント 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ ■職種 グループホームのケアマネジャー ■職務内容 グループホームのケアマネジャー業務をお任せします。 ■給与 月給 279,860円～ ■給与備考 基本給 150,000円～185,000円 資格手当 60,000円 夜勤手当 5,000円／回・4～5回／月 職務手当 15,000円 役職手当 30,000円 食事手当 4,860円※食事手当は同月同額控除 扶養手当 （配）9,000円（子）2,700円 給与支払日 毎月20日締 当月末日支払い 昇給あり 年1回（0

仕事内容賞与3.50ヵ月分支給の実績☆住宅手当・扶養手当あり♪シフトによる週休2日制◎残業少なめ♪分娩件数月50件ほどの産婦人科クリニックです！JR「鹿児島中央駅」から徒歩3分◇ 社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 産婦人科を中心とするクリニックでの看護業務 【業務内容】 助産師といっしょに産褥婦や新生児の管理をしていただきます。 腹腔鏡を使った婦人科の手術も行っており、手術前後の管理をしていただきます。 【職場情報】 従業員数：30名 病床数：19床 分娩件数：月50件程度 診療科目：産婦人科・内科・小児科 産婦人科での経験は不問です。 【募集雇用形態】 常

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験1年以上 ・調達、経営企画、財務、営業のいずれかの業務経験 ・プロジェクト単位での業務経験 ・プロジェクトリーダー経験 ・折衝業務、業務改善の経験 [歓迎] ・コンサルティングファーム出身者（戦略／経営／業務／コスト／人事） ・プロジェクトマネジメント経験者 【職種名】 【未経験歓迎／コンサルタント】プライム上場／オープンポジション～希望や適性に応じて配属部署決定～ 【仕事内容】 ※配属部署はご希望や適性に応じて決定いたします ■経営コンサルティング ・事業戦略／営業戦略の策定に関する業務 ・上記に付随するビジネスデューデリジェンスをはじめとする調査業

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■コンサルティング会社でのマネージャー経験（2年以上） ■プロジェクトマネージャーとしての経験（2年以上） ＜テーマ例＞ ・BPR、業務改善等の業務効率化 ・売上向上 ・組織風土改革 [歓迎] ・コンサルティング会社におけるプロジェクト推進経験 ・ITシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験 ・PMBOKの知識／PMP資格保持 【職種名】 【プライム上場／経営戦略コンサル≪マネージャー≫】フレックス＆リモート＆副業可／平均年齢32歳 【仕事内容】 売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきな

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■コンサルティング会社でのマネージャー経験（2年以上） ■プロジェクトマネージャーとしての経験（2年以上） ＜テーマ例＞ ・BPR、業務改善等の業務効率化 ・売上向上 ・組織風土改革 [歓迎] ・PMBOKの知識／PMP資格保持 【職種名】 【プライム上場／経営戦略コンサル≪シニアマネージャー≫】成長フェーズ／代表と役員直下の組織／リモート 【仕事内容】 売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきながら、長期的な視点での課題解決にむけたソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルに携わります。