介護施設 介護福祉士 - 秋田県秋田市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 「勤務時間」欄をご参照ください。

勤務時間17：00～10：00 ※週1日～可 ※季節に応じて各行事等ある場合は出勤をお願いする場合あり

仕事内容医療法人久盛会 三楽園通所リハビリテーションでの介護福祉士募集◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,700〜298,400円 ≪基本給≫ 141,000〜224,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 処遇改善手当:33,700円 運転業務手当:0円〜10,000円 資格手当:25,000円 通所業務手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.8ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護福祉士、

仕事内容○介護体制充実の為職員増員募集 ・短期入所生活介助（ショートステイ杏）定員３９名の利用者様に 対しての介護業務全般とコミニュケーション ・食事、入浴、自立支援、排せつ介助、ベッドメイキング、居室管 理などが中心です。 ・レクリエーション活動、時季イベントの考案・準備 ＊就業時間（４）夜勤は平均３～５回／月（仮眠時間１２０分） ＊未経験者、ブランクのある方には、丁寧に指導いたします。 ＊変更範囲：変更なし ※応募前施設見学可能

仕事内容【年間休日121日★土日休み！】【JR「土崎駅」徒歩9分】各種休暇制度あり◆通所リバビリテーションでの介護業務！ブランクOK秋田市土崎港 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 通所リハビリテーション利用者の介護業務全般 【業務内容】 リハビリの手助け 入浴の介助 利用者の送迎車両添乗 【応募要件】 介護福祉士 ※経験者の方は優遇します 【施設概要】 35名を職員10～12名で担当します ★働き方改革関連認定企業【くるみん】 ★秋田県介護サービス事業所認証評価制度」認証事業所 【募集雇用

仕事内容○施設入所者（１５０床）への介護業務全般を担当していただきま す。 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・その他、介護業務に付随する業務 ＊就業時間は８：３０～１７：００ 変更範囲：変更なし ※働き方改革関連認定企業【くるみん】 【秋田県認証介護サービス事業所】

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 福祉施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 常食、軟食（おかゆなど消化の良い食事）、流動食など。食形態には一口大、きざみ、ミキサー（ペースト）などがあります。 施設内での厨房で調理を行い、食材の仕込み・調理・盛り付け・片付け、厨房内の清掃や食器洗浄などの業務を行います。 栄養面のバランスや減塩などにも配慮します。 COY-5479(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験

仕事内容○入院患者のケアに従事していただきます。（各階２０床） ・食事、入浴、排泄等の介助 ・その他、付随する業務 ＊夜勤応相談（月４～５回） ＊未経験者はマンツーマンで指導します ※入職後の業務内容に変更はありません ※２４時間３６５日利用可能な保育園を運営しています。 （潟上市内）

仕事内容○当社において、下記業務に従事していただきます ・福祉施設、介護事業所等への訪問営業 （福祉用具のレンタル、販売、住宅改修） ・商品の配送、回収 ＊営業活動においては、社有車を使用します ＊試用期間：６ヶ月（その間、賃金等同条件） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【こだわりポイント】 賞与あり｜未経験OK｜充実の手当｜住宅手当あり｜給与高め｜託児所あり｜交通費支給｜再雇用制度あり｜担当者オススメ｜helper-careworkercertified-careworker ー ケアコンプレックス将軍野は、定員29名の看護小規模多機能居宅介護事業所です！施設内の介護（食事、入浴、排泄介助）、利用者の生活全般の援助の業務にあたって頂きます。母体の社会福祉法人正和会は、正和会グループの一員ということもあり、福利厚生面がとても充実しています◎退職金や企業年金などはもちろん、24時間365日利用可能な職員用の保育園があるなど、あらゆる世代の方が安心して働ける環境が

仕事内容○介護を必要とする高齢者の生活全般にわたる介護業務（食事、 入浴、排泄等） ＊日勤帯、早番、遅番合わせて１０～１２人体制で業務を行います （施設全体で６０室あります） ＊夜勤は現在３人体制です。 ＊レクレーションの企画・実施あり、サークル活動あり。 ※未経験の方でも丁寧に指導いたしますので、安心して応募して ください。 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認定評価制度

仕事内容【職種名】 病院の介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 夜勤なし / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 276万円〜335万円 【アクセス】 JR羽後牛島駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 秋田県秋田市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 秋田回生会病院は開院90年の歴史ある精神科の病院です！入院患者様の食事・入浴・排泄などの介護業務全般と合わせて、看護師の指示のもと看護助手業務と院内の環境整備などに従事して頂きます！新棟も新しく出来て電子カルテも導入しました♪無資格でもしっかりとした

仕事内容【こだわりポイント】 賞与あり｜充実の手当｜駅近or送迎バスあり｜給与高め｜60歳以上相談可能｜交通費支給｜定年65歳以上｜再雇用制度あり｜helper-careworkercertified-careworker ー サービス付き高齢者向け住宅スマートホームは定員50名の施設です♪利用者様が生活をするために必要となる食事、入浴、排泄等の介助を行っていただきます。また、モップ掛け、トイレ清掃、洗面所の清掃など居室内を清潔に保っていただくための清掃業務も行います。こちらの求人は介護福祉士限定で充実した手当があるため、高給与も目指せる環境♪職員の優しい笑顔、こまやかな気配りが自慢で明るい施設です！

仕事内容【こだわりポイント】 年間休日110日以上｜賞与あり｜充実の手当｜住宅手当あり｜給与高め｜担当者オススメ｜helper-careworkercertified-careworker ー 特別養護老人ホーム高清水寿光園では恵まれた環境の中喜びとふれあいを大切に、介護を必要とする入所者110名の高齢者様に優しくより添い快適な生活を援助して頂きます！広大な敷地内に広大な中庭があり景色も良いです☆子育て世代も介護職員への理解もあり、今回介護福祉士様を限定に好条件の求人になります♪法人も社会福祉法人と安定法人で、様々な施設もお持ちです！プライベートも充実できるよう年間休日も119日！こちらの求人が少しで

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 休憩2時間/週20時間以上 上記勤務時間以外でも、21:00~翌7:00のショート夜勤などご相談可能です。

勤務時間シフト制

仕事内容【職種名】 病院の介護職・ヘルパー/未経験者歓迎 / 無資格可 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 284万円〜374万円 【アクセス】 JR秋田駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 秋田県秋田市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 小泉病院では43床の療養病棟にて看護補助業務に従事して頂きます！主に患者様の食事介助・患者様の移送・身の回りのお世話・入浴や排せつの介助・ベッドメイキング・その他看護師の指示のもと医療器具の消毒滅菌などをします！他の病院や高齢者施設とは違い、日勤と夜勤の2交替シフトはご自身のプライベートの時間やご家族様との時間も大事に出来る希

仕事内容○短期入所生活介護施設の介護業務に従事して頂きます。 ・入浴、食事、排せつの介助、その他付随する業務 ＊定床３４名、介護職員：日勤／４～５名、夜勤／２名。 ＊夜勤は月５回程度（入社後１ヶ月程度は夜勤ありません。上長と 面談しながら慣れてから夜勤開始時期を決めます） ＊送迎業務なし。 ＊働きながら学び資格を取得する事ができます（資格取得制度） ＊最初はマンツーマン対応で研修して慣れてからもフォロー体制が あります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○施設入所者（１５０床）への介護業務全般を担当していただきま す。 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・その他、介護業務に付随する業務 ＊就業時間は（１）～（２）の交替制 ＊夜勤は看護職１名、介護職員９名の１０名体制です。 （夜勤できない方も応募できます） ※働き方改革関連認定企業【くるみん】 【秋田県認証介護サービス事業所】 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護老人保健施設友愛の郷 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護老人保健施設において介護業務全般 ・利用者様の機能レベルに応じた日常の介護 ・レクリエーション:リハビリ等を通じ、生活の質の向上や家庭復帰へ向けて援助していただきます。 ※日勤、早番、遅番、夜勤あり。（夜勤は月に4‐5回程）入職後3ヶ月程は主に日勤帯で勤務となり、全体の流れや内容を把握していただきます。又、夜勤に入る時期は、業務把握度を加味して判断させていただ