検査技師 - 愛媛県松山市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容・採血業務、検体検査（血液、尿一般・沈査） ・生理検査（心電図、腹部超音波検査、血圧脈波検査、神経伝導検 査） ・健診業務（視力、聴力） 主に検査業務全般ですが、清掃なども行っていただきます。 ＊患者さまとの関わりも多いので、思いやりを持って接することの できる方、向上心を持って仕事に取り組める方、歓迎します。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容仕事内容：検査業務と得意先への訪問 職場の特徴：経験者優遇

仕事内容新卒やブランクのある方も応相談☆JR予讃線「松山駅」より車で5分◇保育園補助あり◎ソノグラファーの資格を取得しているスタッフが多数！循環器内科クリニックで臨床検査技師の募集◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 循環器内科クリニック（19床）での臨床検査業務 【主な業務内容】 エコー検査（心臓・血管） 心電図（安静・負荷）、ホルター心電図 ABI検査 呼吸機能検査 検査機器の管理 など 【職場情報】 臨床検査技師：常時9名体制 外来患者数：約170名/日 電子カルテ導入済み 診療科目：循環器内科 / 心臓血管外

仕事内容<仕事内容> 松山ラボ（正社員）の臨床検査技師/東証プライム上場/完全週休2日/年間休日123日 ・臨床検査技師としての検査業務全般 ・生化学、血液、血清、尿一般等の各種検査 <給与> 年収350万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ （曜日シフト制） ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 愛媛県松山市余戸西6-1-4 余戸駅 余戸駅 徒歩 10分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 寮・社宅・住宅手当あり ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 育児支援・託児所あり時間外

仕事内容[仕事概要] 院内での検体検査・エコー検査など臨床検査技師業務 [賞与] 年2回 前年度実績 3.65ヶ月分 [昇給] 年1回 [給与] 【月給】193,000円〜237,000円 【基本給】175,000円〜210,000円 【手当】職務手当 18,000円〜27,000円 【その他手当】時間外手当 [仕事詳細] ・血液検査（自動分析）、尿検査 ・心電図、超音波検査、聴力検査 【臨床検査技師体制】6名(パート含む) 【夜勤】当直なし／オンコールなし [雇用形態] 正社員・常勤 ■試用期間 あり(3ヶ月) [勤務地] 愛媛県松山市鷹子町525-

仕事内容臨床検査技師としての業務とそれに付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容・許可病床数３９９床の急性期病院にて臨床検査業務（採血業務あ り） ・８日に１回の松山市輪番制救急当番あり 変更範囲：変更なし

仕事内容当院・産婦人科医院にて、臨床検査技師として、検査業務全般に携 わっていただきます。 ＜ 急募 ＞ 変更の範囲：変更なし

仕事内容[仕事概要] 採卵・胚凍結・胚融解・精子凍結・顕微授精・体外受精・胚移植等 [賞与] 年2回 前年度実績 3.3ヶ月分 [昇給] 年1回 [給与] 【月給】162,000円〜220,000円 【基本給】152,000円〜170,000円 【手当】 ・職務手当 10,000円〜50,000円 【その他手当】 ・皆勤手当 10,000円 ・扶養手当 ・住宅手当 ※パート勤務の場合 【時給】1,100円〜1,200円 [仕事詳細] 生殖医療に関わる業務(採卵・胚凍結・胚融解・精子凍結・顕微授精・体外受精・胚移植) 【採血】あり 【臨床検査技師体制】2名 【夜勤】なし ※

仕事内容臨床検査業務全般に携わっていただきます。 ・血液検査 ・エコー検査 ・心電図検査 等 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容[仕事概要] 検体検査、生理機能検査(心電図・エコー)など臨床検査技師業務 [賞与] 年2回 前年度実績 4.00ヶ月分 [昇給] 年1回 [給与] 【月給】195,000円〜245,000円 【基本給】185,000円〜235,000円 【手当】職務手当 10,000円 【その他手当】 ・皆勤手当 7,000円 ・住宅手当 10,000円 ・救急手当 3,000円 [仕事詳細] ・検体検査 ・生理機能検査(心電図、エコー、肺機能検査) 【夜勤】詳細はお問い合わせください [雇用形態] 正社員・常勤 ■試用期間 あり(3ヶ月) [勤務地] 愛媛県松

仕事内容【病院名】社会福祉法人恩賜財団 済生会松山病院 【雇用形態】常勤 【募集職種】臨床検査技師 【給与情報】【月給】175,700円- ［内訳］ 基本給:短大卒・専門卒:167,700円- 大学卒:179,000円- 危険手当:8,000円 【施設形態】病院 【勤務地】愛媛県松山市 山西駅 【最寄駅】山西,西衣山,三津浜駅 【車通勤】可 【おすすめポイント】【勤務先情報】 ・明治44年創設、長きに渡り済生会精神に基づき地域の医療・保健・福祉の充実に努めます。 ・平成26年から松山医療圏の二次救急輪番を単独で行い、平成31年から地域のニーズに応えるため地域包括ケア病棟（22床）も運用しています。

仕事内容[仕事概要] 一般撮影、CT検査、MRI検査など診療放射線技師業務 [賞与] 年2回 前年度実績 3.00ヶ月分 [昇給] 年1回 [給与] 【月給】229,580円〜307,100円 【基本給】222,480円〜300,000円 【手当】ベースアップ手当 7,100円 【その他手当】 ・救急輪番日 準夜勤 5,000円/回 深夜勤 6,000円/回 ・待機手当(当番制による)1,000円～4,500円 ・年末年始手当 3,000～5,000円 ・育児手当(保育料半額補助) ・扶養手当 ・住宅手当 ・時間外手当 [仕事詳細] ・一般撮影 ・CT ・MRI ・その他透

仕事内容【病院名】事業所名非公開 【雇用形態】常勤 【募集職種】臨床検査技師 【給与情報】【月給】202,500円-230,000円 [内訳] 基本給 196,500円-210,000円 職務手当 6,000円-20,000円 [その他手当] 時間外手当、家族手当 【施設形態】病院 【勤務地】愛媛県松山市 土橋(愛媛)駅 【最寄駅】土橋(愛媛),松山市,松山市駅前駅 【車通勤】可 【おすすめポイント】【勤務先詳細】 ・脳神経外科をメインに急性期から在宅支援まで幅広い医療提供を行う病院です。 ・3.0テスラのMRIが2台、SPECT、64列CT、エコー2台等を所持しており、画像に関しては小中規模病院

仕事内容臨床検査機器の提案営業［松山市］《業界未経験歓迎／年収～650万／年休123日／直行直帰可》 【仕事内容】 医療施設への医療情報提供、臨床検査機器と体外診断用医薬品の販売、及び特約店への販売促進業務など 営業全般をお任せいたします。 医療施設への医療情報提供、臨床検査機器と体外診断用医薬品の販売及び特約店への販売促進業務など営業全般をお任せいたします。 ※医療業界未経験の方も歓迎致します。業界知識や製品知識は入社後にも身に付けて頂ける環境です。 ＜具体的な業務＞ ◇営業業務：大規模病院、クリニック、歯科、動物病院など、担当エリア内にあるさまざまな医療機関を訪問。医療従事者（医師、臨床検査技師

仕事内容検体検査、生理検査、採血業務 救急業務、その他臨床検査に関する業務 変更範囲：当院の指定する業務

仕事内容クリニックでの検査業務全般【病床数 19床】 ・エコー検査（心臓・血管） ・心電図（安静・負荷）・ホルター心電図 ・ABI検査、呼吸機能検査 ・検査機器等の精度管理 ・臨床検査技師：常時9名体制・外来患者数：約170名／日、電子カルテ有 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：5,000円～ その他諸手当 精勤手当：10,000円 役職手当 子女教育手当 育児手当：上限30,000円まで（保育料の半額を支給*支給要件あり） 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続3年以上 保育園の補助有 制服・靴貸与、形貯蓄制度、資格取得支援

仕事内容順風会健診センター内及び検診車での検査業務 （心電図や超音波検査などの生理検査） ＊検体検査は外部委託 ＊巡回健診では早朝出発。まれに宿泊を伴う健診あり ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 （「松山市 子育て応援クラブ」結成） ＊福利厚生あり 松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）に加入 しています。 ＊事前見学可 変更範囲：変更なし

仕事内容【病院名】医療法人あらたま内科・糖尿病内科 あらたま内科・糖尿病内科 【雇用形態】常勤;非常勤（週3日以上） 【募集職種】臨床検査技師 【給与情報】＜常勤＞ 【月給】205,000円-300,000円 [内訳] 基本給 180,000-250,000円 職務手当 25,000-50,000円 [その他手当] 時間外手当、資格手当、住宅手当(諸条件あり) ＜非常勤＞ 1,000円-1,600円 【施設形態】診療所 【勤務地】愛媛県松山市 大手町(愛媛)駅 【最寄駅】大手町(愛媛),大手町駅前,松山(愛媛)駅 【車通勤】可 【おすすめポイント】【勤務先情報】 ・2019年5月開院！糖尿病をは

仕事内容【病院名】ノイエス株式会社 ノイエス 松山オフィス 【雇用形態】常勤 【募集職種】臨床検査技師 【給与情報】【想定年収】4,310,960円- 業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定 賞与 年2回（計4.00ヶ月分）（12月（上期評価）、6月（下期評価）実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※賞与月数4.0ヶ月は全社平均値となります。 ご入社初年度に関しましては、ご入社後に導入研修期間等もあり、業績評価が評価基準まで達しない場合があり、賞与月数が全社平均値を下回ります。 月額には30時間/月のみなし時間外手当(定額)を含む。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、手当別途支給 ※OJT期間中