社会保険労務士 - 大阪府大阪市西区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士（要資格幹部候補）30代中心の事務所です！土日祝休み年休120日以上／転勤なし／賞与 社会保険労務士実務経験者の採用です。 ★30代～40代の管理職が活躍中！ ★幹部候補の募集です！ ★社労士経験豊富な方、優遇いたします。 ・給与計算や社会保険手続きの管理業務 ・たまに上記の実務もあります ・顧問先の労務相談対応および労務管理指導 ・就業規則など規程の作成支援 ・その他、各種労務コンサルティング業務 当社は上場準備企業の労務監査業務など多数実績があります。 ただし、これらは身についている必要はなく、当社に入社されてから共有させていただきます。 <給与> 年収40

仕事内容＜無資格OK＞土日祝休み♪リモートワークやフレックスで働き方も柔軟！子育てとの両立もサポート ・在宅ワーク／リモートワークOK ・フレックスタイム制度あり ・土日祝休み！大型連休もあり ・資格取得支援制度あり ・職場の雰囲気が良い所も自慢の1つ ・無資格OK 私たちのコンセプトは、お客様の”外部人事部”！ 様々な企業の労務に携われるヤリガイもあり ★土日祝休み ★働き方も柔軟 【お仕事の詳細】 顧問先企業の給与計算業務を中心に 「大規模案件」「新規案件」の労務業務の 設計から運用まで、幅広い業務をお願いします。 ▼より強化を図るために下記も行っており 当社の強みにもなっています！

仕事内容大阪府大阪市西区西本町／駅近、週休2日制、長期、女性歓迎、50代活躍中、60代活躍中／年収350万円〜600万円

仕事内容企業に対して補助金・助成金の提案を行い、手続きを進める ［変更範囲：社会保険労務士の仕事全般］

仕事内容【仕事内容】 顧問先からの労務相談、社会保険手続き、給与計算、規程変更対応などをお任せします。※ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。業務はチーム担当制で行います。ご担当いただく案件によりメイン担当をしていただいたり、チェック担当として携わったりと様々です。また、ご希望があればご自身のキャリアアップのために人事労務デューデリジェンスや人事評価制度の構築、国際労務など、新たな分野への挑戦が可能です。幅広い業務を経験し、社会保険労務士としてのキャリアを広げられる環境を提供しています。 【具体的には下記のような業務に携わることができます】 ・労務顧問、労務相談対応・就業規則、賃金

仕事内容【社労士事務所の事務のお仕事】 ・社会保険の手続き ・給与計算業務 ・書類の発送業務 ・電話対応 等 ※ご経験に応じて徐々にお仕事をお願いしていきます。 ※未経験の方でも同じように未経験から始めたスタッフが優しく丁 寧に教えます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容関西地区・関東地区に医療・福祉などの事業展開をしている ピースフリーケアグループの本社にて労務事務をお任せ致します。 労務事務の仕事全般 ・勤怠管理・給与計算・社保手続き（社労士との窓口業務）・年末 調整・福利厚生管理・各規程整備・傷病・労災等申請の代行・雇用 契約書作成、管理・助成金申請など その他、来客対応・電話対応・消耗品管理・補充は他部署と連携し て行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！完全土日祝休み！人事・労務・総務 担当者 ・社内の総務・労務関連業務を担当し、労働法令や労使トラブル の解決支援業務 ・労務管理における労働契約や就業規則の策定、見直し ・法務リスク管理業務 ・従業員の給与計算や社会保険手続き。 ・人事評価業務 ・労働時間集計管理などの実務業務 ・労働問題や労使関係の相談窓口業務 従業員へのアドバイス、問題可決提案業務 <給与> 年収375万円～375万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 大阪府大阪市西区北堀江１丁目３－２ ビーイング四ツ橋ビル

仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社労士として、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談を担当していただきます。大阪市西区にある、年間休日120日以上！フレックス導入！ビジネスシーンにおける問題をワンストップで解決する社労士法人の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 ◆業務拡大に伴う増員募集です♪ 【業務内容】 ◆中小・中堅企業、大手企業やIPO準備企業等の社会保険労務士業務をご担当頂きます。(個人もあり)。 ◆入社後はOJTを基本とし、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談(国内外)対応等の業務をご担当いただき

仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社労士として、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談を担当していただきます。東京都港区にある、年間休日120日以上！フレックス導入！ビジネスシーンにおける問題をワンストップで解決する社労士法人の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 ◆業務拡大に伴う増員募集です♪ 【業務内容】 ◆中小・中堅企業、大手企業やIPO準備企業等の社会保険労務士業務をご担当頂きます。(個人もあり)。 ◆入社後はOJTを基本とし、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談(国内外)対応等の業務をご担当いただき

仕事内容・法律から経営を守る就業規則他各種規程作成 ・労務相談対応 ・社員研修、セミナー講師 ・助成金申請 ・賃金制度、評価制度の構築 ※最初は先輩社員とともに、経営者様・人事労務担当者様のお悩み ・課題等のヒアリングから始めて頂きます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・社会保険手続きや給与計算などの社会保険労務士業務 ・コンサルタントのサポート業務 ・来客および電話対応その他事務作業 基本的には内勤での事務仕事がメインです。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容仕事内容 配属部署・事業 会社にとってなくてはならない”人”を支え、サポートする重要なポジション。 時には業務効率化へ向けた提案や社内ルールの改善へ向けて言及することも。 その根幹には、社員一人ひとりがいきいきと輝いて活躍できるよう、 「誰かのため」を常に考え行動するマインドがあります。 業務内容 ■総務・労務業務全般 求職者と企業を繋ぐ人材系ベンチャー企業のバックオフィス業務全般をお任せします。 STEP１．総務に関するサポート業務 クライアント問い合わせ対応 （求人掲載について、弊社サービスについて） 契約書、請求書の作成と送付 備品管理、発注 など STEP２．慣れてきたら下記業務をお任

仕事内容<仕事内容> 20代～30代を中心に活躍中！社会保険労務士–多様なキャリアパスと働きがいのある環境をご用意！ ★本募集は社会保険労務士資格保有者のみとなります。 ★応募資格をよくご確認の上、エントリーをお願いします。 わたしどもガルベラ・パートナーズグループは、社会保険労務士法人だけでなく、税理士法人や行政書士法人が同じ社名（ガルベラ・パートナーズ）で同じオフィスに同居し、様々な専門家が協力し合い、クライアント企業の成功をサポートしています。 また、海外は８か国に進出し、日本企業の海外進出と、海外法人の日本進出をサポートしています。 私たちは現在、比較的大きな中小企業や上場企業の労務相談や

仕事内容大阪市西区【総務部人事事務】◇採用業務◇心斎橋駅、本町駅、四ツ橋駅駅近◇月給２５万円◇１７時半退社◇ 人事チームでの業務を行って頂きます。 具体的には……、 ・中途採用業務（各メディア求人票更新、採用受付及び面接の段取り、広告会社との折衝、入社書類の送付及び確認、労働条件関連の確認、指導） ・新卒採用（学校訪問、会社説明会の実施、学生候補者との面談、新卒者のアフターフォロー） ・他庶務 中途採用、もしくは新卒採用のどちらかをお願いできればと思っております。 どちらか得意な方、奮ってご応募下さい！ 当社は病院、福祉施設、社員食堂、小学校などで給食受託事業を行っており、 大正14年の創業以

仕事内容＊労務事務（社会保険手続き、給与計算、勤怠管理、年末調整等） ＊窓口受付業務 ＊電話対応業務 変更範囲：変更なし

仕事内容・法律から経営を守る就業規則他各種規程作成 ・労務相談対応 ・社員研修、セミナー講師 ・助成金申請 ・賃金制度、評価制度の構築 ※最初は先輩社員とともに、経営者様・人事労務担当者様のお悩み ・課題等のヒアリングから始めて頂きます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 大阪・兵庫を中心に介護事業所を運営するピースフリーケアグループの本社にて、労務の仕事全般をお任せします！ ・勤怠管理 ・給与計算 ・社保手続き（社労士との窓口業務） ・年末調整 ・福利厚生管理 ・各規程整備 ・傷病・労災等申請の代行 ・雇用契約書作成、管理 ・助成金申請 など その他、来客対応・電話対応・消耗品管理・補充は他部署と連携して行います。 【オススメポイント】 ・土日祝休みの完全週休2日制！ワークライフバランスがしっかり取れます！ ・年間休日123日！＜夏季休暇3日間、年末年始休暇6日間含む＞ ・年末年始・GW・お盆の期間は連続したお休みあり ・残業もほとんどなく、福

仕事内容<仕事内容> 動物病院を運営する会社の総務部門での責任者候補 【仕事内容】 グループ会社を含めた企業法務・総務業務（契約書審査、株主総会や取締役会の対応、M&A対応など） ＜業務詳細＞ ■企業法務業務 ・契約内容の確認、審査 ・関係省庁への報告・届出、または関係省庁からの連携事項の社内展開 ・現場交渉のサポートや顧問弁護士との相談 など ・業法に準じた体制整備を目的とした諸規程の法改正対応 ・役職員向けコンプライアンスプログラムの策定・実践 ・個人情報漏洩防止対応 など ■総務業務 ・株主総会、取締役会に関する書類の作成など（取締役会：月1回、株主総会：年1回） ・M&A対

仕事内容<仕事内容> ＜勤務地：大阪府大阪市西区＞企業の健康管理を提案する営業スタッフ募集！ 企業で働く方の健康管理をサポートするために、企業に向けて産業医の紹介、医師との面接指導サービスを提案する社会貢献性の高い業務となります。 ★産業医とは、 ・企業は、労働者が50人以上の事業場では、労働者の健康管理等について相談しアドバイスをしてもらう産業医を選任する必要が法令上求められます。 ＜企業に向けた提案＞ ・サービスのご案内 HPや広告を見た企業から問い合わせが入ります。 企業の人事総務部等を訪問し、サービス内容の説明や料金の見積もりを行ないます。 担当エリアは、関西を中心に一部北陸圏内に渡りま