ケアプランセンター・ケアももの求人・仕事・採用

仕事内容駅チカ／日祝休み！泉北郡忠岡町にあるケアプランセンターでケアマネージャー募集中です！【イチオシ】 《仕事内容》 ＊相談業務 ＊居宅と施設のケアプランの作成 ＊要介護認定の申請代行業務 ＊居宅介護支援ご利用者宅訪問 ＊その他、ケアマネジメントに付帯する業務 など お人柄重視の採用で、働きやすい環境の職場です！ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 医療法人社団 EMIFULL ケアプランセンター さつき通り ケアマネージャー 正社員 応募方法： ご応募いただきましたら、弊社よりご連絡し、面談・面接日程等の調整をさせて頂きます。 求人に関する

仕事内容年収380万円以上・ケアプランセンター/ケアマネージャー・正社員 簡易業務内容 ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務♪ ・総合相談業務 ポイント オンラインシステムを充実、働く環境◎ 日勤のみのお仕事の為、身体の負担も軽減◎ 職場環境 職員も働きやすいようにフレックスタイム制やテレワークも積極的に導入 - 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無

仕事内容若手活躍中/ケアプランセンターのケアマネージャー/大阪府東大阪市/常勤（日勤）/月給270000円~ ・施設プラン ・在宅プラン 希望に合わせて選択できます。 ・ご利用者様に対するケアマネジャー業務全般 ・担当可能件数に応じて給与査定アップ。 ・主任をお持ちの場合査定アップ。 ＊使用ソフト カイポケ 好待遇★土日祝休みのケアマネ求人！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 その他の休日は、祝日を出勤日と休日とに分けて指定する ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容介護相談や介護が必要な方やご家族の希望やお話を聴き、ケアプラ ンの作成とご家族・サービス提供事業所や関係機関との連絡調整・ 月１回のモニタリング訪問を行うケアマネージャーを募集します。 介護支援専門員の資格が必須となります。 就業前研修を実施して、安心して働けるようにフォローアップいた します。 ［変更範囲］会社の定める業務

仕事内容大阪府堺市堺区のいろどりケアプランセンター ケアマネジャー 週休２日 (正社員) | 株式会社 ＩＲＯＤＯＲＩ ▼仕事内容 ＊土日祝休みの完全週休２日制！☆お仕事の様子や職場環境など、ＳＮＳ ・公式ホームページにて発信中☆◯有給休暇取得の促進、残業時間の抑制、育児、介護等の両立支援賃金水準の向上に取り組んでいます。 ◯ご利用者様の計画などを作成し、支援する仕事。 ◯リモートワーク可！（規定あり）業務の変更範囲：変更なし (大阪府堺市堺区) ▼職種 いろどりケアプランセンター ケアマネジャー 週休２日(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜600000円 (基本給（月

仕事内容若手活躍中/ケアプランセンターのケアマネージャー/大阪府大東市/常勤（日勤）/月給275000円~ ケアプランセンターにおいてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 駅から徒歩7分◎月給27.5万円～◎定年17時半◎ケアマネ募集！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用い

仕事内容ケアプランセンターでのケアマネジャー 在宅ケアマネ｜ケアプランセンター｜正職員・ブランクのある方も歓迎 ローズガーデン甲子園 ケアプランセンターで、在宅生活を支えるケアマネジャーを募集します。 お任せするのは、利用者様やご家族の想いを伺いながら、ケアプランの作成や関係機関との連携を行う居宅ケアマネジャー業務です。 現在はケアマネ4名体制で支援を行っており、利用者様の増加に伴う増員募集です。判断に迷う場面も、管理者や同僚に相談しながら進められる環境があります。 同一建物内には、特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービス、小規模保育などがあり、多職種・多事業所と連携しながら地域を支えられ

仕事内容ケアプランセンターのケアマネージャー 月給31万円〜＋昇給ありケアマネの次の一歩に。ケアマネ実務ゼロから応募OK [お仕事内容] ケアマネの資格を取った。 で、次どうしよう？ 「実務経験ゼロで、 いきなりケアプラン作れるんかな…」 そこが気になって、 まだケアマネへの転職に踏み出せていない方へ。 虹ケアプランセンターは、 介護支援専門員実務研修の修了見込みでも応募OK。 ケアマネとしての実務経験も問いません。 仕事は、 介護申請についての相談を聞くところから、 利用者さまのケアプラン作成、 老人ホームや地域で暮らす方の相談対応、 サービス事業者との連携まで。 最初は先輩ケアマ

仕事内容若手活躍中/ケアプランセンターのケアマネージャー/大阪府富田林市/常勤（日勤）/月給197736円~ ケアプランセンターにて、ケアマネ業務全般をお願いいたします。 ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理 要介護認定などの申請手続き支援 など 駅チカ徒歩5分★ケアプランセンターのケアマネ募集◎賞与4か月分！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業へ

仕事内容月給31万円～＋昇給ありケアマネの次の一歩に。ケアマネ実務ゼロから応募OK ケアマネの資格を取った。 で、次どうしよう？ 「実務経験ゼロで、 いきなりケアプラン作れるんかな…」 そこが気になって、 まだケアマネへの転職に踏み出せていない方へ。 虹ケアプランセンターは、 介護支援専門員実務研修の修了見込みでも応募OK。 ケアマネとしての実務経験も問いません。 仕事は、 介護申請についての相談を聞くところから、 利用者さまのケアプラン作成、 老人ホームや地域で暮らす方の相談対応、 サービス事業者との連携まで。 最初は先輩ケアマネージャーが 業務をサポートします。 そして給与は 月給

仕事内容若手活躍中/ケアプランセンターのケアマネージャー/大阪市西成区/常勤（日勤）/月給270000円~ ケアプランセンターにおいてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 駅から徒歩7分◎月給最大30万円！ケアマネージャー募集！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけま

仕事内容大阪市住吉区/ケアプランセンターでのご勤務/残業ほぼなくプライベートとの両立可 看護・介護・薬剤師のお仕事をお探しの方、お気軽にご相談ください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～300,000円 ■基本給 190,000円～220,000円 ■手当 資格手当：50,000円 職務手当：10,000円～20,000円 住宅手当：10,000円 賞与：年2回 ※主任ケアマネ資格をお持ちの方は給与考慮致します。 【勤務地】 大阪府大阪市住吉区 募集情報 ◇高給与の案件多数 同じお仕事するならやりがいもお給料も満足したい!ご満足いただける案

仕事内容ケアマネデビュー歓迎！残業なし＆丁寧な研修あり！託児所あり！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業なし 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 210,000円〜250,000円 上記の詳細 ・基本給：180,000円〜220,000円 給与に含まれる一律手当 ・処遇改善手当：25,000円 ・資格

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー/介護支援専門員/未経験OK はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5

仕事内容若手活躍中/ケアプランセンターのケアマネージャー/大阪市鶴見区/常勤（日勤）/月給220000円~ ケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ケアマネ★基本給22万円以上！定時17時！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書

仕事内容〈ケアプランセンターでのケアマネージャー〉日勤のみ◎週休2日・土日休・年間休日110日◎残業ナシ◎未経験・ブランクありOK◎「本町駅」から徒歩1分◎ ケアプランセンターでのケアマネージャー業務全般（ケアプランの作成、利用者宅訪問、事業者との連絡調整等の居宅介護支援業務、給付管理業務など） ▼給与詳細 月給：230,000円～円 月給230,000円※試用期間有(賃金:月給の90%を支給) ▼休日休暇 土日他の完全週休2日制、夏期休暇・冬期休暇 年間休日110日

仕事内容若手活躍中/ケアプランセンターのケアマネージャー/大阪市生野区/常勤（日勤）/月給275000円~ ケアプランセンターにおいてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 月給27.5万円～★駅チカ徒歩1分◎定年17時半◎ケアマネ募集！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用い

仕事内容ケアプランセンターでのケアマネージャー/介護支援専門員必須/ご経験のある方、歓迎しています！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お

仕事内容★子育てと仕事を両立★時短勤務制度あり★ブランクOK★福利厚生充実！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 有資格者歓迎 U・Iターン歓迎 ブランクOK 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 220,000円〜307,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給：213,000円〜300,000円 ・処遇支援加算手当：7,000円 【各種手当】 ・扶養手当あり ・住宅手当あり ・奨学金

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] ケアプランセンター/居宅介護支援事業所にて入居様のケアプラン作成とこれに伴うPC入力等 ◇相談業務 ◇プラン会議（週1～2回）の開催 ◇認定調査対応 ◇その他付帯する業務 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 函館市鍛治2丁目35−19−206 [勤務先の変更] あり（函館市内の当社運営施設） [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙 ■アクセス [最寄り駅] JR 「五稜郭駅」 車で9分 ■待遇・福利厚生 [給与] 月給234,000～284,000円 （基本給149,450〜160,000円＋一律資格手当35,000円、一律調整手当49