夜勤 生活支援員 - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容生活支援員／夜勤スタッフ 仮眠時間しっかり確保出来ます 女性専用障がい者グループホーム内でのお仕事です。入居されている方の夜間の見守りです。 事務所鍵付の為、安心して仮眠できます。 定員は5名のグループホームになります。 未経験の方も楽しくお仕事できる環境ですので安心してください。 高齢者在宅訪問介護、障がい者グループホーム 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,服装自由,転勤なし,急募,残業なし

勤務時間シフト制

仕事内容障がい者グループホームの世話人／週 OK 未経験OK 障がい者グル プホ ムの世話人・生活支援員 障がい者グループホーム(共同生活援助)で障がいのある方が地域で自立した生活を送るための「住居」と「支援」を提供します。 お食事の提供や掃除、洗濯、入浴のお手伝いや服薬管理などの生活を支える支援や 利用者様のお話や相談、雑談などのコミュニケーションもお仕事の一つです。 「できないこと」ではなく「できること・したいこと」にフォーカスをあて、意思を尊重し自立に向けた支援を提供します。 ★食事は湯せんで盛り付けるだけ。調理が苦手な方でも大丈夫★ ・髪型自由、髪色自由、ネイル、髭OK！ ・介護や福祉に

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜15時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他仕事の繁忙期には土曜日開所がありお願いする場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容令和４年１１月に開設した就労継続支援Ａ型事業所の生活支援員を 募集します。 主に施設外就労先で就労される利用者様の作業支援、見守りがメイ ンで、利用者に対する身体介助などはありません。 ・利用者様に対する作業指導 （施設外先での簡単な軽作業の指示や記録作業） ・送迎業務あり （利用者が自転車で直行直帰することがあります） 【変更範囲：変更なし】 ＊普通自動車を使用します。 ＊送迎は所在地から施設外就労の現場までです。 ＊施設外就労先への直行直帰可能（応相談）

勤務時間10:00～16:00(実働6時間)  ※9:00～15:00や9:00～18:00(休憩1時間)の時間帯での勤務もOK

仕事内容生活支援員／見守りサポート・介護[パ] 生活介護事業所にて、利用者様の日中の活動の見守りやサポートをお願いします。他、必要に応じて、食事やトイレの見守り・介助・サポートもお願いします。 ※身体介助は少なめ スタッフ同士で相談・情報共有しながら利用者様の『自分らしい』生活をサポートする仕事です。 何気ないおしゃべりから体調の変化に気づいたり、趣味のお話で一緒に盛り上がったりすることも！ ★2：1の手厚い人員体制 利用者様の定員20名に対し、約10名ほどの手厚い人員で対応していますので安心して従事できます。 ★月1回は外出イベントを実施！ 1月は初詣と外食、3月はイチゴ狩りなど、利用者

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所にてご利用者様に対し、生産活動（タオル 、衣類検品仕上げや軽作業など）の指導及び作業などでの関わりを 通して就労や自立に向けての助言や援助をして頂きます 主な仕事内容として ・日常生活に関する相談対応 ・作業の見守り及び助言 ・利用者様の送迎（事業所から住道駅の往復、朝・夕） ・商品の積み下ろし作業 ・面談対応 ※送迎はキャラバンを使用します 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容施設利用者の内職作業の補助や活動の補助／生活支援員 施設利用者の話し相手、内職作業の補助、活動の補助。 様々な個性をお持ちの方の集まりです。利用者様ひとり一人の「仕事」や「役割」をサポートしています。楽しみながら利用者様と一緒にお仕事ができる職場です。 ご興味のある方は、見学だけでもOKです。 ご連絡お待ちしています。 障害福祉サービス事業所（就労継続支援B型事業） 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,副業・WワークOK,シニア歓迎,英語力不問,転勤なし,残業なし

勤務時間勤務時間 9：00～17：00（休憩60分） ※勤務時間の相談可能 ※週4日～勤務できる方 ※土曜日勤務できる方尚可

仕事内容《生活支援員》無資格・未経験も大歓迎！◎日勤のみ◎人と接することが好きな方、雰囲気の良い当施設で一緒に働きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ▼仕事内容 ・利用者さんの活動のお手伝い ・日常生活の支援（トイレや食事の介助も含みます） ・身体機能や生活能力の向上のために必要な援助 ・生活等に関する相談や助言 ※お風呂の介助はございません 【施設環境】 定員20名 【勤務時間】 9：00～17：00（休憩60分） ※週4日～勤務できる方 ※土曜日勤務可能な方歓迎 【雇用形態】 パート ●介護のお仕事がはじめての方もしっかりサポートさせていただくので知識や経験を積んでいただけま

仕事内容生活支援員／生活支援スタッフ 賞与5年連続4ヶ月分支給 産休からの復帰率は直近5年で100 長期入所やショートステイの利用者様を対象に、食事や入浴、トイレ、外出支援などの生活介助全般をお任せします。ハミガキや着替えなど、利用者様が自分自身で出来るようにサポートしていきましょう。 ☆レクリエーションも多数実施中！ 盆踊りや年末恒例の演芸大会をはじめとした「季節のイベント」を多く実施しています。利用者様に楽しんでいただけるように、じっくりと企画・運営していきましょう。また、「今日は天気がいいからお花見に行こうかな」と特別に出かけることもあります。 ☆介助をサポートする設備も充実しています！

仕事内容■メインキャッチ 働きやすい環境が整っています ☆ 《支援員》 ☆ 未経験歓迎?無資格OK ■職種 支援員 ■職務内容 ■男性入居者様専用障がい者グループホームの生活支援員業務全般 ・利用者様の着替え、洗面、入浴、排泄など ・日常生活でのケア ・買い物 ・服薬している薬の管理など 【施設紹介】 少人数性の特徴を活かし、個々に応じた手厚い支援のもと、ご自身にあったペースでの生活スキルの獲得を目的にしています。 【オススメポイント】 ★残業時間は月平均5時間程度と少なめで無理なく働けます！ ★年間休日112日とお休みが多めです！ ★最寄り駅から徒歩約8分と駅チカ！通いやすい施設です！ ■給与

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土日は原則休み 稀に出勤あり） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容カフェ店舗型の就労継続支援Ｂ型事業所です。 カフェ店舗内や系列保育園の給食・おやつ調理、配達、お弁当調理 ・販売などの「食」にかかわるの仕事を通じて障がい者の利用者さ んの就労訓練を支援する仕事です。 個々の障がい特性や能力に合わせてお手伝いをお願いします。 ※障がいのある方が誇りをもって働ける 共に成長していこうという志のある方大歓迎です！ ※自動車は軽・小型車で、配達先は大阪市内・多くて６箇所です。 【変更範囲：（任意）高齢者デイスタッフ】

仕事内容業務内容： 障害者施設における生活支援員業務全般 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。休暇が取りやすい環境なので、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており

仕事内容～生活支援員×正社員×茨木市～ 【週休2日制、実働7.25時間/残業無し、賞与年2回！】福祉の可能性をより追及したい方や自身のワークバランスを大切にされたい方、自身の働き方に合わせて勤務が可能です。利用者様の創作活動のサポートも行っておりますので、アートや美術関係のお仕事をされていた方は、これまでの経験を生かしてお仕事が可能です！応募前のご質問や施設の見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせ下さい！お問い合わせ先：072−646−9663 採用担当者宛

仕事内容｜誰かの人生の再出発を、一番近くで応援したい｜人生の伴奏者、未来をつくる｜心に寄り添う時間を大切に。 「伴走型」のサポートがメインです ●未来の地図づくり（個別支援計画の作成） ●日々の生活相談・健康管理 ●お散歩やリハビリ、自治会活動のサポート ●見守り（重度な身体介助はありません） 【アピールポイント】 1. 体力的な不安、ゼロへ。 「食事介助・抱え上げ」はありません。 全員自力で食事が可能なほか、入浴も最新リフト完備。 腰を痛める心配もなく、体力に自信がない方も安心です。 2. 夜勤は「しっかり休める」スタイル。 夜勤は4名体制。 しっかり4時間の休憩（仮眠）と5.5時間の待機

勤務時間＜週1日～OK（MAX週2、3日勤務）＞ 16:00～翌9:00（実働16時間、休憩2時間） 業務途中で待機あり、待機時間も給与支給 ※週40時間の変形労働時間制 「平日のみ」「土日祝だけ」 など働く日数や曜日はお気軽にご相談ください。 なるべく皆さんの希望に合わせてシフトを組みますよ。

仕事内容【未経験歓迎／週1日～3日の間でOK】 大阪市天王寺区にあるグループホーム施設「りぼん」で、 生活支援員を募集します。 ＜生活支援員の仕事内容＞ 障がいを持った方々の生活支援業務全般 障害の程度や1人1人の性格などを理解した上で、 利用者様に向き合いましょう。 ※具体的には ・生活補助 ・就寝準備、見回り 日常生活が送れるよう、簡易なお手伝いと、 安全管理をお願いします。 ～1日の業務例～ 16時 勤務開始 食事の用意 17時30分 利用者様が食事 主に待機 20時 利用者様の1日の様子を報告・相談 21時 消灯声掛け 共用スペースで待機 24時 施設内見回り 主に待機 3時 施設内見回

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容事業所ご利用者さんの作業の見守り（補助やサポート）や送迎業 務。 ご利用様がより良い環境で働けるよう、温かい心を持ったサポー トをお願いいたします。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容生活支援員／未経験歓迎 障がい児の生活支援員 障がい児のショートステイで夕方から朝方までに、子供達の生活を見守って支援して頂くお仕事です。預かっている子供達はほとんど自立して何でもできる子供達です。 利用者は5～16歳、1日1～5人程度で、最大6名迄です。 仕事内容は、食事提供・入浴・トイレ・就寝の提供及び補助、介護記録の作成・洗濯・調理・掃除・買い物です。 送迎が可能な方は、ワンボックス・ＡＴ車の送迎もお願いします。 障がい児のショートテイ 未経験OK,学歴不問,副業・WワークOK,服装自由,駅から徒歩5分以内,転勤なし,急募

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 就労時間数については希望をお聞きして調整は致します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容・入居者様の日常生活支援 ・服薬、金銭管理、生活・健康管理の指導 ・入居者様、家族様からの相談業務 ・デイケア施設の手伝い ・施設内清掃業務 ・生活介助（入浴介助、排泄介助等） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間08：00～22：30 の間で実働8時間の勤務 ＜シフト例＞ 08：00～17：00 09：00～18：00 13：30～22：30の三交代制です。 ※短時間勤務や時短正社員の方もいらっしゃいます。気軽にご相談ください。 ※交代で土曜勤務があります。

仕事内容【大阪メトロ堺筋線「恵美須町駅」徒歩7分】時給1,250円～1,450円！育児支援制度あり◎短時間勤務正社員の制度もあり♪研修制度・資格取得支援制度でスキルアップを目指せます♪＜大阪市浪速区日本橋＞【就労継続支援B型事業所】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 就労継続支援Ｂ型事業所での生活支援員業務 【施設概要】 定員40名 【業務内容】 パンやお菓子などの製造をおこなう就労支援における、サポート業務をおこないます。 利用者の方の就労サポート スケジュールや体調管理など パン類やお

勤務時間変形労働時間制 ・17時00分〜9時00分 ・休憩4時間（22時00分〜5時00分の間） 勤務日 ・お気軽にご相談ください

仕事内容☆おすすめポイント☆ ☆ 未経験歓迎で安心スタートできる環境 ☆ ☆ 週1日からOKで柔軟に働ける夜勤専従 ☆ ☆ オープニングで職場づくりに関われる ☆ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ［☆ 未経験歓迎で安心スタートできる環境 ☆］ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・未経験からでも安心して始められます ・介護や福祉の経験は問いません ・利用者様の生活を支えるサポートが中心です ・難しい業務はないため、無理なく慣れていけます ・分からないことは相談しながら進められます ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ［☆ 週1日からOKで柔

仕事内容生活支援員／事業拡大中 生活支援員募集 綺麗なオフィス・スキルアップ支援・高給与好待遇 就労移行支援事業所は、国からの認可を受けて運営している障害福祉サービスを行う団体です。 障害をお持ちの方の就労までの道のりをサポートする役割があり、身体障害、知的障害、精神障害、発達障害や難病の方も利用できます。manabyでは利用者の約7割が精神障害・発達障害を持っており、約5人に一人が在宅就労を実現しています。 またmanabyの就労移行支援では自分らしい働き方の探究に力を入れているため、就職者の定着率は高く、特に在宅就労者の定着率は96.6%（就職後6か月、2020年10月時点）となっています。