三菱電機株式会社 - 福岡県 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容[仕事内容] 【業務詳細】 ・厨房設備、OA機器、ビル設備、省エネ設備等、多岐にわたる商品をお任せします。 ・社外業務…外回りの日は直行直帰も可能で、自身で業務設計いただけます。 販売会社には三菱電機グループだけでなく、他社メーカーの販売会社もあり、 三菱以外多くのメーカーの取り扱いもございます。 ・販売会社向けの営業は、顧客の紹介を受けられるよう、先方の営業の方との 適切なコミュニケーションを行うスキルが求められ、紹介を受けた顧客先企業 の財務状況を調べ、適切な提案を行っていきます。 総じて、業務を行っていく中で営業力を付けることができる環境です。 ・社内業務…外回りをしない日は社

仕事内容[仕事内容] ＜仕事内容＞ 電力会社向けに三菱電機製電力機器の提案営業に勤めていただきます。 既存顧客である電力会社へメーカーである三菱電機と協力しながら提案いただきます。 研修制度がしっかりしており、未経験の方でも活躍できます。 また入社後は定期的にメーカー研修や客先同行など通じて学んでいただきます。 ＊商談業務 ＊受注・手配 ＊価格交渉・納期管理 ＊工場立会試験への同行（神戸地区） ＜募集背景＞ 増員 ＜配属先情報＞ 配属先の発電課は現在7名在籍。30歳代後半の課長、また30歳代前半～半ばの方々が活躍しています。 ＜転勤の可能性＞ 当面はございません。 三菱電機グループにおける専

仕事内容三菱電機システムサービス株式会社 【福岡】施工管理（電気通信）※就業環境◎親会社と同等の労働条件・福利厚生／年休128日 【仕事内容】 【福岡】施工管理（電気通信）※就業環境◎親会社と同等の労働条件・福利厚生／年休128日 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場・売上高4兆円を超える三菱電機のグループ／年休128日・退職金有◎】 ■職務内容： 三菱電機製品を中心としたセキュリティ機器、NW機器の施工管理・現地据付工事・現地試験調整・施工業務、見積提案・現場作業・管理業務などをお任せします。 ＜顧客例＞一般企業、公共施設 ■配属組織・環境について： ・11名所属。 ・入社後1年は配属部

仕事内容同社業務課での人事業務を担当頂きます。 これまでのご経験も加味しながら人事・労政業務を担当頂きます。 ■人事 人事異動、人事処遇制度運営（考課、昇格等）、各種人事施策の企画立案・実行、経営幹部・管理職との調整、採用、研修 など ■労政 規則・規程整備、各種労働に関する法律への対応、労働組合の対応、労務管理 など ※ゆくゆくは人事考課、昇給・昇格、入退社管理、研修、異動などの業務へ広げて頂きます。 ※業務課では総務、人事、経理をすべて一つの課の中で行っており、各担当との横連携やコミュニケーションを図ることも重要です。 ※課の構成人数：12名（福岡：10、熊本：1、北伊丹：1） 【企業特色】 19

仕事内容メルコヒューマンポート株式会社 【博多駅／在宅可】人材コーディネーター◆三菱電機グループ◆残業月10～20h・年休124日（土日祝） 【仕事内容】 【博多駅／在宅可】人材コーディネーター◆三菱電機グループ◆残業月10～20h・年休124日（土日祝） 【具体的な仕事内容】 【三菱電機Gの人材会社／派遣社員のフォローなどお任せ／残業月10～20時間／在宅週2可／離職率低】 ■業務概要： 主要顧客の三菱電機グループ企業に派遣される派遣社員の方々のフォローや各企業の人事担当者とのヒアリング活動（法人・個人の両面型コーディネーター）が主な業務となります。 ■業務内容： ◎既存顧客（業務全体の8

仕事内容[仕事内容] 【職種】 電気設備の調整担当業務 【仕事内容】 電気設備の現場サポートちして、ビルや公共施設などへ、電気設備の施行を行います。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、各管理業務にも行っていただきます。また図面作成業務においてはCADを用い、材料や資材の発注、協力会社の手配、見積や工程表の作成など、業務は多岐に渡り、幅広い経験を積める仕事内容です。 【残業時間について】 月30時間程度 【転勤の有無について】 当面はございません。 【企業概要】 スタンダード市場上場 資本金:1,52百万円 従業員数:約65名 売上高:29,159百万円 【事業内容】 三菱電機グループ・

仕事内容[仕事内容] 【職種】 人事・労政 【仕事内容】 人事・労政業務全般 (人事) 人事異動、人事処遇制度運営(考課、昇格等)、各種人事施策の企画立案・実行、経営幹部・管理職との調整、採用、研修など (労政) 規則・規程整備、各種労働に関する法律への対応、労働組合の対応、労務管理など 総務、人事、経理をすべて一つの課の中でおこなっており、各担当との連携やコミュニケーションを図り、業務遂行いただきます。 (構成人数:10名(福岡:7、熊本:2、北伊丹:1) 【残業時間について】 月20時間程度 【転勤の有無について】 当面はございません、将来的には可能性あります。 【企業概要】 資本金:3

仕事内容メルコセミコンダクタエンジニアリング株式会社 【福岡】人事・労務 ※三菱電機100出資子会社/福利厚生充実/業務の広がりあり 【仕事内容】 【福岡】人事・労務 ※三菱電機100出資子会社/福利厚生充実/業務の広がりあり 【具体的な仕事内容】 ■企業概要：当社業務課での人事業務を担当頂きます。 これまでのご経験も加味しながら人事・労政業務を幅広く担当頂く予定です。 ■人事 人事異動、人事処遇制度運営（考課、昇格等）、各種人事施策の企画立案・実行、 経営幹部・管理職との調整、採用、研修 など ■労政 規則・規程整備、各種労働に関する法律への対応、労働組合の対応、労務管理 など ※業務

仕事内容[仕事内容] 【仕事内容】 鉄道関連の受配電設備おける保守や保全業務に勤めていただきます。 ・作業計画策定 ・保守保全業務全般 ・作業報告書作成 ・関係先との折衝や調整 ・配電盤の現地調整 ・その他提案活動 (出張について) *県外の場合は～数日から数カ月の様々になります。 *県内の場合は基本は日帰り出張になります (残業について) 月平均で20～30時間程度ですが、公共事業において下期から年度末にかけて繁忙期となり、その分、下期に長期休暇等取得が可能です。 (研修制度について) 入社してから3年から5年ほどは育成・教育を実施しますので、未経験の方も安心してお勤めいただけます。 三菱電

仕事内容[仕事内容] 【職種】 装置搬出入運営業務 【仕事内容】 事業拡大に向け、大型装置の搬出入運営業務、企画、運営、現場管理業務に従事いただきます。 ・各現場の作業計画や見積から作業完遂までの一連。 ・作業スケジュールの作成。安全計画書などの作成。 ・現場に対して品質・安全面などの教育や管理。 ・請求関連などの事務作業。 【勤務地】 福岡県福岡市 【転勤】 当面は無し 【会社概要】 半導体から、家電、空調機器、自動車機器、昇降機、FA機器、重電機器、衛星まで。三菱電機グループの幅広い製品の物流を担っています。長年の経験とノウハウ、先進のロジスティクス技術を活かして、グローバルなビジネス戦略を

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 人事・労政業務全般をご担当いただきます。 ・人事 人事異動、人事処遇制度運営（考課、昇格等）、各種人事施策の企画立案・実行、経営幹部・管理職との調整、採用、研修 など ・労政 規則・規程整備、各種労働に関する法律への対応、労働組合の対応、労務管理 など 【事業内容】 ・エンジニアリング事業 三菱電機半導体・デバイス事業の中核的エンジニアリング会社として、開発・設計から量産にいたるまでの総合技術力で「パワーデバイス」「高周波・光デバイス」を支えています。 三菱電機半導体・デバイス事業の各製作所内で勤務しており、三菱電機と密に連携をはかりな

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 400万円～549万円 【職場情報】 各種プラントシステムや情報通信システムの計画、調達、技術指導などのエンジニアリング及び制御用システムの設計、製作、既設システムのメンテナンス、診断、改造などを基幹事業としています。 ■電力：火力・水力・原子力発電所の発電・制御・監視設備から、その電気を工場や一般家庭に送る送電・配電・変電設備まで、電力供給に関わる全ての設備の保守・保全、診断をトータルサポート。 ■製造業：電子ビーム加工機、超音波探傷装置をはじめとするトップクラスの生産設備から、工場全体の生産管理システム、生産設備に電力を供給する受電設備、発電設備まで。

仕事内容三菱電機住環境システムズ株式会社 【福岡・熊本配属/三菱電機G】三菱電機製品のルート営業/年間休日125日/定着率高/業種未経験歓迎 【仕事内容】 【福岡・熊本配属/三菱電機G】三菱電機製品のルート営業/年間休日125日/定着率高/業種未経験歓迎 【具体的な仕事内容】 【三菱電機グループで安定の経営基盤/異動は九州内がメイン/直行直帰可能/年間休日125日とワークライフバランスも充実】 ■業務内容： 空調冷熱製品や電材住設製品など「三菱電機製品」をご提案します。商品力が高いので未経験でも安心！1人あたりの担当者数は10社～20社ほどとなっております。 ■取扱い製品 空調・冷熱製品：住

仕事内容法人営業職 ★九州電力向け事業／地元九州に貢献 【福岡】三菱電機100％子会社／福利厚生充実 【仕事内容】 三菱電機のメイン顧客である九州電力向けに三菱電機製の電力システムの提案営業をお任せします。既存顧客である九州電力へメーカーである三菱電機と協力しながらの提案が中心となります。 研修体制がしっかりしており、業界未経験でも安心して就業いただけます。実際に業界未経験の方がご活躍されています。 ※入社後はすぐに現場配属ではございますが、定期的にメーカー研修や客先同行などを通して基礎を学んで頂きます。 【業務内容】 既存企業への活動がメインとなります。（九州電力及び関連会社） ・顧客要望確認（

仕事内容【福岡】人事総務 ★管理部門を幅広くお任せ ◎顧客設備の安定稼働を支える三菱電機G企業◎ 【仕事内容】 総務・人事関連業務を幅広く担当する部門にて以下の業務をお任せします。 総務部は各部署から様々な問い合わせが入る同拠点中核の部署です。 【具体的には】 ・採用活動 ・社員教育研修の企画・運営 ・労務管理（雇用管理: 新規採用手続き、契約書の作成、人事手続きの管理、給与計算: 従業員の給与計算、賞与の支給、税金や社会保険料の計算など） 【働きがい】 発電所から製造工場・鉄道・上下水道設備・ビルまで、産業や社会に欠かせない電機設備を支えている同社。「蛇口をひねれば水が出る」「スイッチを押す

仕事内容三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 【福岡】水環境(上下水道)プラントにおける制御システム等の保守保全・現地調整業務～三菱電機グループ～ 【仕事内容】 【福岡】水環境(上下水道)プラントにおける制御システム等の保守保全・現地調整業務～三菱電機グループ～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 浄水場や下水処理場など水処理施設の受変電・監視制御設備等の保守・保全業務をお任せします。 ・客先（現地）での試験調整業務～保守・保全業務 ・既存のお客様の窓口業務（修繕・提案・トラブル対応など） ※主な対象機器…受変電設備、コントロールセンター、速度制御装置、補助継電器監視装置、コントローラ装置、

仕事内容[仕事内容] 【職種】 社内情報SE (業務DX推進における情報インフラの企画・開発・管理） 【仕事内容】 ・製作所におけるITインフラおよび業務システムの領域 ・ITインフラ領域では、各拠点のネットワーク構築や各種サーバーなどのIT基盤環境の構築、OA環境の整備拡充、情報セキュリティに関わる各種施策の企画・実行の取り纏め ・業務システム領域では、BIツールや最新のクラウド技術を活用した各部門の業務効率化に資するアプリケーション導入、営業/資材/経理など各分野の業務システムのユーザー窓口やIT企画～要件定義を中心とした社内SE業務 ＜部門について＞ グループ全体での業務改革において、その基

仕事内容【福岡】産業分野・自家発電プラントの営業担当 ◎顧客設備の安定稼働を支える三菱電機G企業◎ 【仕事内容】 産業分野、自家発電プラントの営業をお任せいたします。 【具体的には】 ・提案企画業務 ・営業窓口業務 ・社内調整、オーダー発行・管理業務 【仕事の流れ】 顧客先を定期的に訪問し、安定した設備運用実現に向けた顧客の要望を汲み取ります。 社内関係者と調整の上、要望を具現化し提案活動を行います。電気設備機器は長期間の保守が必要なため、顧客とも長期間の関係構築が想定されます。 【働きがい】 発電所から製造工場・鉄道・上下水道設備・ビルまで、産業や社会に欠かせない電機設備を支えている同社。

仕事内容千代田興産株式会社 【福岡市】営業職(三菱電機長崎製作所調達窓口)/年間休日125日/月残業20時間程度/各種手当充実 【仕事内容】 【福岡市】営業職(三菱電機長崎製作所調達窓口)/年間休日125日/月残業20時間程度/各種手当充実 【具体的な仕事内容】 【福岡市】営業職(三菱電機株式会社長崎製作所調達窓口)/年間休日125日/月残業20時間程度/各種手当充実 ■募集概要 今回部署強化に伴い、営業職(三菱電機株式会社長崎製作所調達窓口)の人員を募集します。 ■業務内容 通常業務は社内での電話・メール等のデスクワークが中心となります。 三菱電機株式会社長崎製作所の事業(非常用発電システム

仕事内容▼お仕事内容 ＜人事業務＞ 人事異動、人事処遇制度運営（考課、昇格等）、各種人事施策の企画立案・ 実行、経営幹部・管理職との調整、採用、研修 など ＜労政業務＞ 規則・規程整備、各種労働に関する法律への対応、労働組合の対応、 労務管理 など ※業務課では総務、人事、経理をすべて一つの課の中で行っており、 各担当との横連携やコミュニケーションを図ることも重要です。 企業特色： 1984年10月、その前身である福菱セミコンエンジニアリング株式会社として、 三菱電機株式会社の100％出資にて福岡の地に設立されました。 その後、三菱電機パワーデバイス製作所の技術全般を担当するエンジニアリング 会